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        數(shù)字經濟對就業(yè)的影響

        2018-01-08 21:44:13牛祿青
        新經濟導刊 2017年10期
        關鍵詞:數(shù)字經濟

        牛祿青

        回眸歷史,每一次產業(yè)革命都會引發(fā)人類社會的陣痛和重生??萍紝θ祟惖捏w力解放、智力進化、認知提高和生產能力的躍升,引發(fā)產業(yè)結構大調整,促進經濟社會不斷進步;同時,就業(yè)形態(tài)和就業(yè)內涵也隨之發(fā)生巨大變遷和更迭。

        當前新一輪科技革命和產業(yè)變革席卷全球,互聯(lián)網、移動互聯(lián)網、云計算、大數(shù)據、物聯(lián)網、人工智能、VP(AR/MR)、區(qū)塊鏈等新技術的不斷涌現(xiàn)和融合創(chuàng)新,推動數(shù)字經濟陜速發(fā)展,從而深刻地改變著人類的生產和生活方式,日益凸顯出經濟增長新動能的驅動作用。不可避免,數(shù)字經濟也對勞動就業(yè)和人才結構產生了重大影響,包括就業(yè)數(shù)量、就業(yè)素養(yǎng)、就業(yè)結構、就業(yè)生態(tài)、就業(yè)政策等。數(shù)字經濟對就業(yè)的積極作用

        許多國家都將發(fā)展數(shù)字經濟作為促進就業(yè)的重要手段。中國政府高度重視數(shù)字經濟發(fā)展,堅持深入推進創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略,依靠簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務等改革,將“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”同網絡強國戰(zhàn)略、國家大數(shù)據戰(zhàn)略、“互聯(lián)網+”行動計劃、《中國制造2025》等相結合,數(shù)字經濟規(guī)模迅速增長,就業(yè)規(guī)模每年持續(xù)增加,對穩(wěn)定經濟增長預期以及社會穩(wěn)定和提高人民收入都產生了重要作用。

        據國家統(tǒng)計局新聞發(fā)言人毛盛勇在8月14日國新辦新聞發(fā)布會上介紹,從當前中國經濟的運行情況來看,一個很大的亮點就是就業(yè)形勢總體平穩(wěn),而且穩(wěn)中向好。2017年以來,大城市的城鎮(zhèn)調查失業(yè)率連續(xù)幾個月都穩(wěn)定在5%以下的較低水平,全國的城鎮(zhèn)調查失業(yè)率前幾個月也在5%以下,7月份是5.1%左右,與去年同期相比還是回落。城鎮(zhèn)新增就業(yè)1-7月份增加了855萬人,比上年同期多了20萬人。

        1.創(chuàng)造新就業(yè)機會

        數(shù)字經濟是繼農業(yè)經濟、工業(yè)經濟之后的一種新的經濟社會發(fā)展形態(tài)(馬化騰等,2017)。大力發(fā)展數(shù)字經濟,實際上就會由數(shù)字技術及其相互融合而催生出許多新產業(yè)、新業(yè)態(tài)和新模式,繼而創(chuàng)造大量的就業(yè)機會。以數(shù)字經濟為代表的新動能的成長創(chuàng)造出的新的就業(yè)崗位和增加的就業(yè)容量,一定程度上對沖了因去產能帶來的需要安置的職工數(shù)量。

        騰訊研究院《中國“互聯(lián)網+”數(shù)字經濟指數(shù)(2017)》報告顯示,中國數(shù)字經濟在2016年大致帶來280萬新增就業(yè),占2016年全年新增就業(yè)人口的21%。

        最近幾年,國內就業(yè)市場需求量比較大的行業(yè)有:互聯(lián)網、電子商務、計算機軟件、通信、IT服務等,這些都與數(shù)字經濟息息相關。我國有7億多網民和4億多網購消費者,創(chuàng)業(yè)門檻的降低,極大地激發(fā)了“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的活力。當前,大量的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)都發(fā)生在數(shù)字經濟領域。比如,騰訊開放平臺在2011年至2015年間,共有600萬創(chuàng)業(yè)者注冊,其中有30家創(chuàng)業(yè)公司成為上市公司,它們從騰訊開放平臺中獲得的總收益超過了160億元。

        電子商務在助力創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面也有目共睹。商務部發(fā)布的《中國電子商務報告2016》顯示,2016年,電子商務及相關產業(yè)直接和間接帶動就業(yè)人數(shù)已達3700萬。其中淘寶、微商、電商快遞、城市配送、分享經濟等電子商務企業(yè),為全社會創(chuàng)造了更為靈活的就業(yè)方式和更為豐富的就業(yè)機會。

        國家工商總局的統(tǒng)計顯示,2016年電商市場主體繼續(xù)保持旺盛增長勢頭,截至2016年底,全國實有各類市場主體8705.4萬戶。商事制度和“放管服”改革不斷深化以后,2017年1-7月份日均新登記企業(yè)1.6萬戶,大量的新企業(yè)不斷成長。

        對于就業(yè)群體分布來說,根據2016年《城鄉(xiāng)青年電子商務創(chuàng)業(yè)研究報告》統(tǒng)計,全國16-40歲青年是電商創(chuàng)業(yè)的主力人群,由16-40歲青年創(chuàng)辦的個人淘寶網店占淘寶網店總數(shù)的80%,其中男性創(chuàng)業(yè)人群占比51%,女性創(chuàng)業(yè)人群占比49%。2016年,淘寶網電商創(chuàng)業(yè)人數(shù)較2015年增加6.9%。

        毫無疑問,數(shù)字經濟對就業(yè)人群、就業(yè)領域和就業(yè)規(guī)模的影響是巨大的,并且將加速滲透裂變勞動就業(yè)市場。據世界經濟論壇估算,現(xiàn)在上小學的孩子有65%最終將從事現(xiàn)在還不存在的全新職業(yè),目前的趨勢會導致勞動市場于2015-2020年發(fā)生斷裂性變革。這的確不是危言聳聽,試想一下,當下的許多職業(yè)十年前都是聞所未聞,比如,數(shù)據科學家、移動APP開發(fā)、微商、網紅、自媒體、信息安全分析師等,可現(xiàn)在卻成為了現(xiàn)實。

        波士頓咨詢公司發(fā)布的《邁向2035:4億數(shù)字經濟就業(yè)的未來》報告預測,2035年,中國整體數(shù)字經濟規(guī)模接近16萬億美元,數(shù)字經濟滲透率48%,總就業(yè)容量達4.15億。

        2.建構新就業(yè)生態(tài)

        數(shù)字技術和數(shù)字經濟所建構的就業(yè)生態(tài),與傳統(tǒng)就業(yè)生態(tài)迥然不同,主要表現(xiàn)在就業(yè)平臺化、就業(yè)靈活化、就業(yè)無界化。

        平臺化是數(shù)字經濟的典型特征,呈現(xiàn)出不斷進化的邏輯:以淘寶、京東、聚美優(yōu)品、美團為代表的電商平臺,到眾包、眾籌、社交、直播、互聯(lián)網金融、眾創(chuàng)空間等互聯(lián)網平臺,再到形成產業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的平臺經濟。除了全球15大互聯(lián)網公司均基于平臺模式運營,另據哈佛大學托馬斯·艾斯曼的研究表明,全球最大100家企業(yè)中的60家,其主要收入也來自平臺模式。2016年國內獨角獸企業(yè)榜中,估值位于前15名的企業(yè)有11家是采用平臺模式運營。

        這種平臺模式的盛行產生了基于平臺的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)新途徑,大量個體和創(chuàng)業(yè)團隊以較低的成本門檻,借“平臺”出海,完成“‘按需聚散的契約履行與價值實現(xiàn)行為”。其中,給那些難以找到工作、資金短缺的人或弱勢群體帶來更多機會。而且平臺型創(chuàng)業(yè)企業(yè)會產生許多內部就業(yè)機會,各個平臺也會催生諸多產業(yè)鏈上下游的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)機會,比如網絡運維、在線營銷、地推人員、快遞物流、第三方支付等。

        國家統(tǒng)計局數(shù)據顯示,2016年初創(chuàng)企業(yè)新增招聘崗位數(shù)超過了240萬,對新增招聘崗位的貢獻率達到了18.7%。大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)率也明顯提高,去年登記的大學生創(chuàng)業(yè)人數(shù)達到61.5萬人。而根據滴滴出行年度報告,2016年滴滴出行平臺創(chuàng)造了1750.9萬個就業(yè)和收入機會,其中238.4萬名司機來自產能過剩行業(yè)。endprint

        平臺型就業(yè)和創(chuàng)業(yè)打破了傳統(tǒng)的穩(wěn)定捆綁式的雇傭關系,技術賦能及創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境,使人力資源市場的供求關系更加富有彈性,擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)更加自主靈活。

        國家信息中心發(fā)布報告顯示,2016年,中國參與分享經濟的人數(shù)為6億左右,參與提供服務的人數(shù)約6000萬,其中大部分屬于靈活就業(yè)。阿里研究院預測,未來20年,8小時工作制將被打破,中國約有4億勞動力將通過網絡自我雇傭和自由就業(yè),這相當于中國總勞動力的50%。

        此外,數(shù)字化和平臺化使就業(yè)創(chuàng)業(yè)者可以跨越時空限制,遠距離獲得工作機會,就業(yè)創(chuàng)業(yè)邊界逐漸被消弭。比如,個體或組織在豬八戒網等眾包平臺上可以異地接單甚至全球接單;許多企業(yè)通過互聯(lián)網平臺在全球招攬人才,但這些人才依托網絡平臺,依舊在本地辦公,可以兼職也可以全職。

        3.優(yōu)化升級就業(yè)結構

        數(shù)字經濟發(fā)端于互聯(lián)網,又因“互聯(lián)網+”而不斷延伸擴展,提升激活了消費互聯(lián)網,現(xiàn)正在融合制造業(yè)與農業(yè),通過產業(yè)互聯(lián)網推動農業(yè)和工業(yè)的數(shù)字化轉型,實現(xiàn)數(shù)字農業(yè)和服務型制造?;ヂ?lián)網產業(yè)本身就是服務業(yè),再由于“互聯(lián)網+”與農業(yè)、工業(yè)融合創(chuàng)新后,催生出的新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式,會創(chuàng)造大量的新就業(yè)方式,從而促進中國就業(yè)結構的持續(xù)優(yōu)化。

        據人力資源和社會保障部統(tǒng)計,2013年至2016年,中國服務業(yè)就業(yè)累計增加6067萬人,年均增長5.1%,高出全國就業(yè)人員年均增速的4.8個百分點。國家統(tǒng)計局統(tǒng)計數(shù)據還顯示,2012-2016年,第三產業(yè)就業(yè)人員占全部就業(yè)人員比重從36.1%升至43.5%,增加7.4個百分點,成為吸納就業(yè)最多的產業(yè);一產、二產就業(yè)人員占比分別從33.6%和30.3%降至27.7%和28.8%。三次產業(yè)就業(yè)結構的高低排序從“三、一、二”的發(fā)展型模式提升到了“三、二、一”的現(xiàn)代模式。

        此外,2017年第二季度《中國就業(yè)市場景氣報告》顯示,盡管能源、礦產、采掘、冶煉等傳統(tǒng)行業(yè)就業(yè)形勢有所好轉,但依然屬于就業(yè)景氣差的行業(yè),而互聯(lián)網/電子商務的就業(yè)景氣指數(shù)仍然排名第一,其他排名靠前的也都是服務業(yè),如交通/運輸、金融、中介服務,物流等。

        從產業(yè)結構上來分析,近幾年主要是服務業(yè)發(fā)展速度比較快,而服務業(yè)是就業(yè)的蓄水池,所以對就業(yè)的吸納能力比較強。盡管跟過去相比,整個經濟增長速度有所回調,但是就業(yè)有增無減,總量還是在擴大。這正是經濟發(fā)展進入新常態(tài)后在就業(yè)結構方面的直接體現(xiàn)和印證。

        數(shù)字經濟對就業(yè)的現(xiàn)實挑戰(zhàn)

        1.結構性失業(yè)

        在增速換擋、結構調整和新舊動能轉換的背景下,技術性失業(yè)和結構性失業(yè)不可避免。技術是一把“雙刃劍”,每一次技術進步可以讓一部分行業(yè)和職業(yè)興起,同時也會導致原有的一些行業(yè)消失或企業(yè)倒閉,一部分人出現(xiàn)技術性或結構性失業(yè)。例如,工業(yè)革命時期,蒸汽機、內燃機代替馬車、人工,電力代替蠟燭和煤油燈,電話代替信件和電報,等等,都導致大量人員失業(yè)。

        數(shù)字技術和數(shù)字產業(yè)的勃興,同樣沖擊了傳統(tǒng)產業(yè)和原有的就業(yè)崗位。例如,電子商務蓬勃發(fā)展,導致大量實體門店關閉,成千上萬零售人員失業(yè);機器人的應用將導致大量勞動密集型企業(yè)的工人失業(yè);網約車和共享單車的風生水起沖擊了出租車和摩的司機的飯碗;數(shù)字媒體崛起導致傳統(tǒng)媒體從業(yè)人員轉崗、失業(yè)或創(chuàng)業(yè),目前“下海”成功的原媒體人有牛文文、吳曉波,羅振宇、鄧科、秦朔、張泉靈等;未來人工智能的廣泛應用將導致許多人失業(yè)或轉崗,包括客服、翻譯、律師、會計、金融分析師、記者、編輯、教師、醫(yī)護、家政等。當然,這些崗位并不會完全消失,但部分或全部職能會被智能機器人代替。

        麥肯錫全球研究院(McKinsey Global Institute)說,人工智能正在促進社會發(fā)生轉變,這種轉變比工業(yè)革命“發(fā)生的速度快10倍,規(guī)模大300倍,影響幾乎大3000倍”。

        世界經濟論壇發(fā)布的《2016全球人力資本報告》也認為,提高自動化程度和在勞動力隊伍中引入人工智能,到2020年,全球將會有700萬個工作崗位消失,包括基礎白領和藍領技工等。

        另據世界銀行發(fā)布的《2016年世界發(fā)展報告:數(shù)字紅利》預測,中國目前55%-77%的就業(yè)崗位容易在未來因技能含量低而被技術取代,印度的比例為43%-69%,經合組織國家為57%。

        可見,隨著技術的不斷進步、經濟結構的不斷調整,技術性失業(yè)或結構性失業(yè)將一直持續(xù),這對于在職人員和正在上學的年輕人來說,及時未雨綢繆,樹立創(chuàng)新意識,增強數(shù)字技能和專業(yè)技能永遠是進行時,否則就會由小概率的“黑天鵝”演變?yōu)榇蟾怕实摹盎蚁!薄?/p>

        2.數(shù)字鴻溝擴大

        在數(shù)字經濟環(huán)境下,數(shù)字素養(yǎng)成為勞動者和消費者都應具備的重要能力。經濟合作與發(fā)展組織(OECD)的專家認為,“數(shù)字素養(yǎng)是指獲得工作場所和社會生活各個方面的全部精致能力,個人需要領會全部技術潛力,學會運用能力、批判精神與判斷能力。”

        上述定義有些寬泛,實際上,數(shù)字素養(yǎng)主要包括信息素養(yǎng)、媒介素養(yǎng)(或網絡素養(yǎng))、信息通信技術(ICT)素養(yǎng)、創(chuàng)新素養(yǎng)等幾個方面。數(shù)字素養(yǎng)是數(shù)字時代的基本權利和基本能力,是與聽說讀寫同等重要的。現(xiàn)如今,如果誰還不會上網、用智能手機,那的確會貽笑大方,但在邊遠地區(qū)和農村,還有不少人與電視、電腦、手機和寬帶無緣。

        因此,在“知溝”和“信息溝”還未徹底消除的情況下,數(shù)字技術的廣泛滲透和應用,又帶來了不斷擴大的“數(shù)字鴻溝”問題?!皵?shù)字鴻溝”的概念,起源于1999年美國國家遠程通信和信息管理局(NTIA)發(fā)表的一篇題為《在網絡中落伍:定義數(shù)字鴻溝》的報告。清華大學新聞與傳播學院教授郭慶光在《傳播學教程》中援引后來的學者觀點認為,這一鴻溝更多地體現(xiàn)為以互聯(lián)網為代表的新數(shù)字媒體接觸和使用狀況的四種差異,這些差異可以用“ABCD”來概括:A(ACCeSS)、B(Basic skills)、c(content)、D(Desire)。endprint

        筆者認為,數(shù)字鴻溝既包括數(shù)字基礎設施和軟硬件設備層面的鴻溝,也包括數(shù)字素養(yǎng)層面的鴻溝;既表現(xiàn)在社會各個階層之間,也表現(xiàn)在性別、年齡、職業(yè)、行業(yè)、群體、地區(qū)、民族、國家以及文化之間。

        例如,在接入層面,全球至今仍有40億人不能上網,中國提出“到2020年寬帶網絡覆蓋90%以上的貧困村”;在數(shù)字素養(yǎng)層面,各國普遍存在數(shù)字技能不足的情況。歐盟2014年的統(tǒng)計表明,高達47%的歐盟人口缺乏足夠的“數(shù)字能力”。盡管中國互聯(lián)網普及率2016年達到了53.2%,網民數(shù)量達7.31億,但城鄉(xiāng)之間、東西部之間、各階層之間的數(shù)字鴻溝有擴大化趨勢。

        中國互聯(lián)網絡信息中心報告指出,造成城鄉(xiāng)數(shù)字鴻溝的原因,部分在于城鎮(zhèn)化進程一定程度上掩蓋了農村互聯(lián)網普及推進工作的成果,根本原因則是地區(qū)經濟發(fā)展不平衡。在整體網民規(guī)模增幅逐年收窄、城市化率穩(wěn)步提高的背景下,農村非網民的轉化難度也隨之加大,未來需要進一步的政策和市場激勵,推動農村網民規(guī)模增長。

        在我國非網民中,60%的人主要是因為對互聯(lián)網知識和使用技能的缺乏而無法享受數(shù)字時代的新生活方式,這一現(xiàn)象導致了不同人群之間數(shù)字鴻溝的不斷擴大。即使7億多網民中,數(shù)字素養(yǎng)也是千差萬別。除了繼續(xù)完善軟硬件設施和普及數(shù)字教育,政府和媒體需要對民眾進行積極的數(shù)字化引導。

        3.體制機制滯后

        數(shù)字經濟的迅猛發(fā)展,平臺化、跨界融合的特點,以及靈活就業(yè)方式和自由職業(yè)者的大量涌現(xiàn),讓原有的國民經濟和就業(yè)統(tǒng)計體系、勞動保障法律法規(guī)、產業(yè)就業(yè)政策以及經濟社會管理體制難以適應,導致以“三新”(新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式)為代表的數(shù)字經濟對經濟增長的貢獻和新舊動能的接續(xù)轉換情況無法知根知底。

        例如,數(shù)字經濟統(tǒng)計調查體系尚未建立,存在著統(tǒng)計分類標準修訂滯后、基本單位名錄庫更新維護不及時、全面調查有遺漏、抽樣調查代表性不強、調查手段不夠先進等問題。

        中國國際經濟交流中心副研究員張影強、張瑾認為,現(xiàn)有的統(tǒng)計體系并未將靈活就業(yè)納入國家正規(guī)就業(yè)統(tǒng)計體系,低估了數(shù)字經濟對擴大就業(yè)的貢獻?,F(xiàn)有的《勞動法》和社會保障政策也無法有效保護靈活就業(yè),表現(xiàn)在:《勞動法》以標準工時制為基礎,不適合靈活用工;《勞動合同法》對在職職工保護較多,在一定程度上造成勞動力市場僵化;《勞動合同法》《社會保險法》《社會保險費征繳暫行條例》等法律法規(guī)也沒能有效解決靈活就業(yè)人員的社保問題。

        盡管國家不斷推動簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務等改革,但一些深層次的體制機制制約了數(shù)字經濟發(fā)展。由于我國經濟社會管理制度表現(xiàn)為層級管理、多頭管理、區(qū)域管理,而數(shù)字經濟具有去中心化、跨區(qū)域和跨行業(yè)的特征,現(xiàn)行條塊分割的行政管理體制不利于數(shù)字經濟的可持續(xù)發(fā)展。例如,對于電商平臺的管理,到底應該由誰來牽頭管理、怎么管理,頗有爭議。最好不要出現(xiàn)“九龍治水”的局面,也不要出現(xiàn)一地一策的情況,否則將會出現(xiàn)有責任的時候踢皮球、有利益的時候大家都來搶的現(xiàn)象,同時也不利于平臺經濟的健康發(fā)展。

        由于許多平臺型企業(yè)從事的業(yè)務都是跨界的,這些業(yè)務又屬于不同的行業(yè)管理部門,這就會增加平臺型企業(yè)的制度交易成本,也不利于數(shù)字企業(yè)的跨界融合。比如數(shù)字創(chuàng)意產業(yè),雖然有許多傳統(tǒng)媒體在做,但多數(shù)不成功。中國傳媒大學校長胡正榮教授認為:“現(xiàn)在進入數(shù)字創(chuàng)意時代,而平面、電子、網絡、娛樂、旅游、體育等分屬于不同的部門管理,要想真正實現(xiàn)跨界融合,必須從頂層設計去解決,構建‘大文化?!睘槭裁碆AT在跨界融合方面就做得好呢?這是一個值得思考的問題。

        此外,目前的稅收制度是屬地化管理,而大多數(shù)平臺型企業(yè)是跨地域的,部分地方對跨區(qū)域平臺就會產生抵觸、排斥心理,從而不利于數(shù)字型企業(yè)跨區(qū)域整合資源。還有許多數(shù)字型企業(yè),被要求完全按照線下經營實體資格條件取得相應牌照和資質,勢必抬高創(chuàng)業(yè)門檻。對于在線銷售產品的安全質量問題,需要創(chuàng)新治理模式,政府、企業(yè)和社會共同行動,既有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),也要杜絕電商、微商成為假貨的搖籃,從而促進數(shù)字經濟可持續(xù)發(fā)展。endprint

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