9月11日,河南省洛陽(yáng)市在報(bào)紙上發(fā)布大篇幅“招賢令”,面向海內(nèi)外引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì)),其中給予“河洛英才計(jì)劃”中領(lǐng)軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))不低于5000萬(wàn)元的資助。今年以來(lái),鄭州、開(kāi)封、新鄉(xiāng)等城市密集出臺(tái)引進(jìn)人才政策,包括送戶口、送房子、送錢(qián)、管娃上學(xué)等,一場(chǎng)“搶人大戰(zhàn)”正在進(jìn)行。
如今,河南省各地的人才引進(jìn)計(jì)劃有一些共同特點(diǎn):人才層次高,鄭州、洛陽(yáng)、開(kāi)封無(wú)一不是將重點(diǎn)方向瞄著院士、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人物、高層次緊缺人才等。薪酬、獎(jiǎng)勵(lì)及補(bǔ)貼高,洛陽(yáng)提出對(duì)于全職引進(jìn)和新當(dāng)選院士等頂尖人才,市財(cái)政給予100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),在崗期間每年給予5萬(wàn)元津補(bǔ)貼;鄭州提出對(duì)“國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)”獲得者、“兩院”院士領(lǐng)銜的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),每個(gè)團(tuán)隊(duì)給予2 000萬(wàn)元~3 000萬(wàn)元項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化扶持資金,創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才等也將給予200萬(wàn)元項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化扶持資金。
人才不但要引進(jìn)來(lái),還要留得住。僅靠高薪酬難以吸引高層次人才,河南省不少城市紛紛在軟環(huán)境優(yōu)化上下功夫。洛陽(yáng)針對(duì)高層次人才發(fā)放“河洛英才卡”,持卡人可享受社保、住房、醫(yī)療等方面的優(yōu)惠政策,優(yōu)先安排子女入學(xué)等;鄭州今年7月發(fā)布戶籍新政,放寬落戶政策,未來(lái)兩年內(nèi)加快建設(shè)2.5萬(wàn)套人才公寓吸引大學(xué)生留在鄭州;新鄉(xiāng)獨(dú)辟蹊徑,建立全省首個(gè)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū),吸引30多家知名人力資源企業(yè)入駐,以“獵頭”公司聚攏人才。
加快河南省發(fā)展需要更多的人才。推進(jìn)鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)、鄭洛新國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)、中國(guó)(河南)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)、中原城市群等一系列國(guó)家戰(zhàn)略,需要更多的人才供給。當(dāng)下,北京、上海等一線城市控制人口規(guī)模政策明顯,人才從一線城市回流加快,二線城市之間的人才競(jìng)爭(zhēng)加劇。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年以來(lái),中西部城市武漢、成都、西安、長(zhǎng)沙4個(gè)城市相繼出臺(tái)政策,爭(zhēng)取大學(xué)生落戶,數(shù)量級(jí)別均定在百萬(wàn)人,“零門(mén)檻落戶”“先落戶再就業(yè)”等戶籍、住房補(bǔ)貼新政策層出不窮……這意味著河南省引進(jìn)人才面臨激烈的競(jìng)爭(zhēng)。
對(duì)河南而言,多策并舉才能打贏“人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”?!爸惨P”,用高端平臺(tái)吸引高層次人才;加強(qiáng)自身培養(yǎng),統(tǒng)籌廣聚英才與本土育才“兩種資源”,把河南省眾多的人口資源轉(zhuǎn)化為人力資源和人才優(yōu)勢(shì);樹(shù)立靈活用人觀,“不求所有,但求所用”,引進(jìn)有難度時(shí)可考慮采取更靈活的合作機(jī)制,關(guān)鍵是將科研成果帶入河南……招賢納士出實(shí)招,才能盤(pán)活人才資源,營(yíng)造良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍,為決勝全面小康、讓中原更加出彩提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才支撐。
來(lái)源:河南日?qǐng)?bào) 2017-09-13