邢軍

摘要：隨著社會(huì)的進(jìn)步以及經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)化的進(jìn)程也在飛速地加快，很多企業(yè)都開始面對(duì)前所未有的發(fā)展空間以及它們也同時(shí)在面臨著巨大的生存挑戰(zhàn)，但是這給企業(yè)的財(cái)務(wù)管理卻帶來了一定的好處。然而根據(jù)調(diào)查可以看出，當(dāng)前還有很多企業(yè)的財(cái)會(huì)信息管理存在著很多的問題，因此就需要企業(yè)使用有效的方式來加強(qiáng)財(cái)會(huì)信息的現(xiàn)代化管理，只有這樣才能夠提高財(cái)會(huì)信息管理的準(zhǔn)確度，才可以保證財(cái)會(huì)信息的真實(shí)性。

關(guān)鍵詞：財(cái)會(huì)信息；管理；問題；對(duì)策

一、財(cái)會(huì)信息的基本概述

我國(guó)當(dāng)前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中企事業(yè)單位的很多管理活動(dòng)都涉及財(cái)會(huì)信息，換一句話說，就是財(cái)會(huì)信息管理對(duì)企事業(yè)單位有很深的影響。財(cái)會(huì)信息需要從財(cái)會(huì)信息的節(jié)能以及財(cái)會(huì)信息結(jié)構(gòu)這兩個(gè)方面進(jìn)行研究，只有這樣才能保證財(cái)會(huì)信息是否有效。從財(cái)會(huì)信息的技能方面來看，企業(yè)可以從四個(gè)方面來判斷企業(yè)得到的財(cái)會(huì)信息是否有效。第一，財(cái)會(huì)信息必須擁有一定的相關(guān)性；第二，財(cái)會(huì)信息必須擁有一定的可檢驗(yàn)性；第三，財(cái)會(huì)信息必須擁有一定的公正性；第四，財(cái)會(huì)信息必須擁有一定的可計(jì)量性。

二、財(cái)會(huì)信息管理中存在的問題

（一）財(cái)會(huì)信息失真

目前，企業(yè)的財(cái)會(huì)管理工作存在信息失真的問題。企業(yè)為了更好地發(fā)展，常常會(huì)對(duì)財(cái)會(huì)信息進(jìn)行造假，使企業(yè)的財(cái)會(huì)信息管理不透明。為了確保企業(yè)的穩(wěn)固發(fā)展，財(cái)會(huì)的信息會(huì)被企業(yè)的負(fù)責(zé)人所左右，這樣就會(huì)出現(xiàn)信息失真的情況。

（二）監(jiān)管力度不夠

企業(yè)在發(fā)展過程中，對(duì)財(cái)會(huì)工作的監(jiān)管力度有待進(jìn)一步完善。因?yàn)楸O(jiān)管不到位，所以企業(yè)的資金使用情況就會(huì)十分隨意，缺乏必要的審批等環(huán)節(jié)。一旦出現(xiàn)隨意挪用資金的情況，涉及投資時(shí)就可能會(huì)因資金不到位而面臨投資不足的尷尬。而且由于約束機(jī)制不完善，許多投資甚至?xí)葑兂梢环N個(gè)人行為，主觀意識(shí)占據(jù)了很大部分，這樣就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的資金管理出現(xiàn)嚴(yán)重問題。當(dāng)企業(yè)的資金流動(dòng)不能合理控制時(shí)，就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中虧本，甚至倒閉。

（三）資金使用效率低

企業(yè)的生存、發(fā)展、投資都離不開資金，企業(yè)沒有資金就如同“巧婦難為無米之炊”，會(huì)影響企業(yè)后續(xù)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)。如果缺乏流動(dòng)資金，企業(yè)就無法繼續(xù)維持生計(jì)，甚至倒閉。因此，在企業(yè)中，一定要注重資金的使用。在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，企業(yè)必須要提高企業(yè)的資金使用效率，高度重視資金管理和控制。但許多企業(yè)的資金管理與監(jiān)督十分不到位，管理混亂，這樣就會(huì)降低資金的使用效率。

（四）財(cái)會(huì)工作人員素質(zhì)較差

財(cái)會(huì)工作人員的素質(zhì)將直接關(guān)系財(cái)會(huì)工作的質(zhì)量。目前，許多企業(yè)財(cái)會(huì)工作人員的素質(zhì)并不高，缺乏專業(yè)的財(cái)會(huì)知識(shí)，或者受到了利益的驅(qū)動(dòng)，其職業(yè)道德水平大大下降，在財(cái)會(huì)信息中弄虛作假，降低了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。

三、加強(qiáng)財(cái)會(huì)信息管理的對(duì)策

（一）提高財(cái)會(huì)信息透明度

提高財(cái)會(huì)信息透明度是為了保障各方的利益，并且各方對(duì)企業(yè)財(cái)會(huì)信息的透明度及其內(nèi)容、頻率以及方式等要求各不相同。提高信息透明度的前提是要提高財(cái)會(huì)工作的質(zhì)量，做好財(cái)會(huì)的信息化工作、資金管理和會(huì)計(jì)核算。為了保證各方的利益，需要做好財(cái)務(wù)的監(jiān)督工作，及時(shí)做好財(cái)會(huì)信息，了解企業(yè)的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況。要進(jìn)一步加大子公司的財(cái)會(huì)監(jiān)督力度，尤其要注重會(huì)計(jì)核算和資產(chǎn)資本運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督。此外，還要做好預(yù)算、績(jī)效考核等工作，為會(huì)計(jì)信息的透明度做好保障。

（二）增強(qiáng)審計(jì)力度

要想進(jìn)一步提升企業(yè)的財(cái)會(huì)信息管理質(zhì)量，就要增強(qiáng)審計(jì)的力度。企業(yè)要成立審計(jì)機(jī)構(gòu)，以嚴(yán)格、專業(yè)的工作方式審計(jì)企業(yè)的財(cái)會(huì)信息管理。同時(shí)，也要加大監(jiān)管力度，使監(jiān)督能常態(tài)化，并通過明確的獎(jiǎng)懲制度提升財(cái)務(wù)人員的責(zé)任感，配合審計(jì)工作，強(qiáng)化監(jiān)督力度。建立審計(jì)機(jī)構(gòu)的目的就是為了加強(qiáng)監(jiān)管，提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理質(zhì)量。因此，還要不斷完善財(cái)會(huì)崗位機(jī)制，以輪轉(zhuǎn)機(jī)制的形式加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)監(jiān)督。此外，為了杜絕各種違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，需要加大會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的考核力度。

（三）提高資金的使用效率

資金是支撐企業(yè)生存和發(fā)展的重要部分。因此，要提高企業(yè)資金的使用效率，加強(qiáng)資金管理。制定嚴(yán)格的財(cái)務(wù)監(jiān)督制度，定期清查企業(yè)的財(cái)產(chǎn)，加強(qiáng)資金日常管理，并建立完善的內(nèi)部約束機(jī)制。對(duì)資金的轉(zhuǎn)移和挪用要有嚴(yán)格的審批手續(xù)，并進(jìn)行詳細(xì)的記錄，確定每一筆資金都有其明確的去處，避免呆賬、糊涂賬的產(chǎn)生。

（四）提高財(cái)會(huì)人員素質(zhì)

企業(yè)財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)好壞將直接關(guān)系企業(yè)財(cái)會(huì)工作的開展。因此，企業(yè)要高度重視提高財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)。對(duì)財(cái)會(huì)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平、專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力。對(duì)財(cái)會(huì)人員進(jìn)行思想教育，使其具備良好的職業(yè)道德，保證財(cái)會(huì)信息的真實(shí)性和客觀性。對(duì)財(cái)會(huì)人員進(jìn)行合理分配，實(shí)現(xiàn)人員的最佳配置，不會(huì)出現(xiàn)人員閑置的情況。

四、結(jié)束語(yǔ)

總之，財(cái)會(huì)信息管理使財(cái)會(huì)工作人員在遇見問題的時(shí)候可以從容應(yīng)對(duì)，而且可以給企業(yè)帶來很好的合作伙伴以及客戶資源，同時(shí)還能夠幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)按照市場(chǎng)的變化及時(shí)進(jìn)行企業(yè)發(fā)展的調(diào)整，因此完善財(cái)會(huì)信息管理工作必須是企業(yè)工作中最重要的部門。只有這樣才可以確保企業(yè)的資產(chǎn)使用率最大化。

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（作者單位：青島啤酒股份有限公司）endprint