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        新時(shí)期石油設(shè)備管理問題及解決措施分析

        2017-12-14 23:40:27強(qiáng)曉龍
        中國科技博覽 2017年44期
        關(guān)鍵詞:解決措施問題管理

        強(qiáng)曉龍

        [摘 要]科學(xué)、合理地管理石油企業(yè)設(shè)備,不僅是企業(yè)良好發(fā)展的基礎(chǔ)條件,而且是企業(yè)資產(chǎn)的根本保障。實(shí)現(xiàn)新時(shí)期公司石油設(shè)備的優(yōu)化管理,最大化展現(xiàn)出設(shè)備的功用效益,是新時(shí)期公司開展壯大的必經(jīng)途徑。特別是關(guān)于資金投入多大、設(shè)備多、人員雜的石油公司,從收購、運(yùn)用、維護(hù)、養(yǎng)護(hù)等各個(gè)環(huán)節(jié),著力加強(qiáng)對(duì)石油設(shè)備的規(guī)范管理,進(jìn)步設(shè)備利用功率,下降設(shè)備運(yùn)行本錢,是石油公司迅速開展的重中之重。

        [關(guān)鍵詞]石油設(shè)備;管理;問題;解決措施

        中圖分類號(hào):TE68 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-914X(2017)44-0086-01

        1 石油設(shè)備管理的必要性

        在我國改革開放后,與國際之間的交流與合作越來越密切,對(duì)外出口的商品也在逐漸增多,而市場經(jīng)濟(jì)體制的構(gòu)建,加劇了石油行業(yè)之間的競爭,但同時(shí)也不失為一種全新的發(fā)展機(jī)遇,為了保證我國的石油企業(yè)在國際競爭中能夠脫穎而出,就必須要對(duì)石油鉆井設(shè)備進(jìn)行全面的管理,既要保證設(shè)備的工作效率,還要做好設(shè)備的養(yǎng)護(hù)工作,延長設(shè)備的使用壽命,使設(shè)備能夠長時(shí)間穩(wěn)定運(yùn)行,從而保證石油設(shè)備的工作性能。但是在實(shí)際的石油設(shè)備管理過程中,面對(duì)新的設(shè)備與新的維護(hù)技術(shù),給設(shè)備管理工作提出了巨大的挑戰(zhàn),傳統(tǒng)的石油設(shè)備管理方法已經(jīng)不能適應(yīng)新時(shí)期石油企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展,針對(duì)這一情況,石油設(shè)備管理人員需要對(duì)此提起重視,創(chuàng)新管理方法,促進(jìn)管理水平的提高。

        2 新時(shí)期石油設(shè)備管理出現(xiàn)的問題

        2.1 管理方法有待完善

        管理方法是決定設(shè)備管理水平的重要因素。但是就目前而言,石油企業(yè)的設(shè)備管理方法還相對(duì)落后,仍然采用傳統(tǒng)的設(shè)備管理方法,雖然在一定程度上起到了管理的作用,但是其與新時(shí)期的發(fā)展腳步還存在較大的差距。并且,隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,石油企業(yè)的設(shè)備功能更加強(qiáng)大、結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜、維護(hù)技術(shù)更加高超,需要由更加科學(xué)合理的辦法來開展管理工作,但是原有的人工管理工作,不但會(huì)造成大量的人力、財(cái)力、物力的浪費(fèi),還會(huì)加大管理人員的工作強(qiáng)度,因此,在執(zhí)行設(shè)備管理工作期間,時(shí)常會(huì)出現(xiàn)一些意料之外的問題,導(dǎo)致設(shè)備管理程序混亂,不僅降低了石油企業(yè)設(shè)備投資的回報(bào)率,還極大地制約了石油企業(yè)的健康發(fā)展。

        2.2 采購不當(dāng),資金浪費(fèi)

        相比較別的公司而言,作為石化公司龍頭的石油公司對(duì)于設(shè)備需求較高,數(shù)量使用較多,石油設(shè)備整體經(jīng)費(fèi)支出占據(jù)了石油公司成本相當(dāng)大的一部分,因此公司在收購石油設(shè)備的過程中往往將關(guān)注點(diǎn)放在報(bào)價(jià)上,忽視了質(zhì)量、后期維護(hù)等長遠(yuǎn)的利益,從而導(dǎo)致許多設(shè)備使用率不高,或者不能滿足石油生產(chǎn)的實(shí)際需要,造成了企業(yè)資金的浪費(fèi)。

        2.3 缺乏健全的管理制度和完善的管理機(jī)構(gòu)

        就目前而言,我國的石油企業(yè)設(shè)備管理制度還存在較大的缺陷,沒有對(duì)設(shè)備的相關(guān)資料進(jìn)行歸檔整理,導(dǎo)致石油企業(yè)的設(shè)備管理工作,很難按照制度辦事,使管理制度與實(shí)際不符,從而設(shè)備的管理效率大大降低,且設(shè)備的使用率也不高。在設(shè)備的使用過程中,缺乏專門的人員進(jìn)行管理,生產(chǎn)設(shè)備隨意的被人員調(diào)度,給企業(yè)的設(shè)備管理工作帶來了巨大的困難。另外,部分石油企業(yè)對(duì)設(shè)備的管理認(rèn)識(shí)程度不足,導(dǎo)致管理機(jī)構(gòu)的配置還不完善,不能有效地組織開展設(shè)備的管理活動(dòng),從而使得設(shè)備管理工作存在死角,不利于設(shè)備管理工作的正常開展。

        3 新時(shí)期石油設(shè)備管理問題的解決措施分析

        3.1 建立健全設(shè)備管理制度,落實(shí)管理機(jī)制

        在石油企業(yè)的設(shè)備管理工作中,需要以設(shè)備管理制度作為管理人員的工作基礎(chǔ),使其管理工作能夠有章可循,從而才能夠?qū)υO(shè)備進(jìn)行有效的管理,同時(shí)還要避免制度的形式化,加快制度的落實(shí)與實(shí)施,只有這樣才能充分發(fā)揮制度應(yīng)有的作用。另外還要建立完善的責(zé)任問責(zé)制度,將設(shè)備管理工作落實(shí)到個(gè)人,提高設(shè)備管理人員的使用與維護(hù)安全的重視程度,還要賦予管理人員一定的職責(zé)與權(quán)限,使其能夠在工作執(zhí)行中,有一定的自主決策權(quán),從而提高管理者的工作積極性。除此之外,企業(yè)還要建立設(shè)備檔案資料制度,方便管理人員的資料整理與分析,加快設(shè)備故障診斷效率。

        3.2 建立健全設(shè)備管理制度,落實(shí)管理機(jī)制

        在石油企業(yè)的設(shè)備管理工作中,需要以設(shè)備管理制度作為管理人員的工作基礎(chǔ),使其管理工作能夠有章可循,從而才能夠?qū)υO(shè)備進(jìn)行有效的管理,同時(shí)還要避免制度的形式化,加快制度的落實(shí)與實(shí)施,只有這樣才能充分發(fā)揮制度應(yīng)有的作用。另外還要建立完善的責(zé)任問責(zé)制度,將設(shè)備管理工作落實(shí)到個(gè)人,提高設(shè)備管理人員的使用與維護(hù)安全的重視程度,還要賦予管理人員一定的職責(zé)與權(quán)限,使其能夠在工作執(zhí)行中,有一定的自主決策權(quán),從而提高管理者的工作積極性。除此之外,企業(yè)還要建立設(shè)備檔案資料制度,方便管理人員的資料整理與分析,加快設(shè)備故障診斷效率。

        3.3 引進(jìn)先進(jìn)的管理方法

        伴隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,出現(xiàn)了諸多先進(jìn)的設(shè)備管理方法,并已被廣泛的應(yīng)用到各行各業(yè)中,這為石油企業(yè)的設(shè)備管理工作提供的巨大發(fā)展契機(jī),因此,石油企業(yè)的管理人員要抓住這一有利條件,對(duì)設(shè)備的管理方法進(jìn)行創(chuàng)新,提高設(shè)備管理水平,促進(jìn)設(shè)備長時(shí)間的穩(wěn)定運(yùn)行。另外,石油設(shè)備存在復(fù)雜性,進(jìn)行統(tǒng)一的管理顯然不合適,對(duì)此可以采用分級(jí)管理的方式,對(duì)設(shè)備進(jìn)行管理。而要想實(shí)現(xiàn)分級(jí)管理,就需要借助計(jì)算機(jī)技術(shù),建立可靠的設(shè)備管理平臺(tái),從而優(yōu)化設(shè)備管理方法。

        3.4 提升石油設(shè)備維護(hù)工作人員的綜合素質(zhì)

        工作人員素質(zhì)的好壞與否,關(guān)系到石油企業(yè)工作效率的好壞,因此,石油企業(yè)應(yīng)該在日常的工作過程當(dāng)中,提升石油設(shè)備維護(hù)工作人員的綜合素質(zhì),在石油設(shè)備的維護(hù)過程當(dāng)中,也要對(duì)石油人員和設(shè)備維護(hù)人員、監(jiān)督人員進(jìn)行綜合的培訓(xùn),與此同時(shí),還要對(duì)石油設(shè)備的管理工作和上級(jí)的管理人員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),確保石油設(shè)備管理和維護(hù)工作能夠順利的進(jìn)行。

        4 結(jié)束語

        石油設(shè)備的管理,是當(dāng)今石油企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),因此必須根據(jù)石油設(shè)備管理工作中發(fā)現(xiàn)的問題,進(jìn)行全面的分析并進(jìn)行整改,并找出科學(xué)合理的解決方法或策略盡量延長設(shè)備的使用壽命,實(shí)現(xiàn)石油設(shè)備的合理化、科學(xué)化管理,提高石油設(shè)備的利用效率,提升石油企業(yè)的整體發(fā)展水平。

        參考文獻(xiàn)

        [1] 柴武.新時(shí)期石油設(shè)備管理問題及解決措施分析[J].內(nèi)燃機(jī)與配件,2017,09:106-107.

        [2] 孫凱.新時(shí)期石油設(shè)備管理中存在的問題與解決對(duì)策[J].化工管理,2017,13:160.

        [3] 李麗紅.石油設(shè)備管理存在的問題及解決對(duì)策[J].化工管理,2017,13:147.endprint

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