聶建波+葉堅
摘要:林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計是我國新時期林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中的重要內(nèi)容,直接關(guān)系到林業(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。本文主要對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量的影響因素進(jìn)行系統(tǒng)剖析,并提出相應(yīng)的對策。
關(guān)鍵詞:林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計;質(zhì)量;影響因素
中圖分類號: S757.4 文獻(xiàn)標(biāo)識碼: A DOI編號: 10.14025/j.cnki.jlny.2017.23.056
林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計是一項系統(tǒng)性、綜合性工作,涉及多個方面的內(nèi)容,此項工作的目的是為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供依據(jù)和指導(dǎo),保護(hù)林業(yè)資源,實現(xiàn)生態(tài)平衡[1]。但從當(dāng)前林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計的質(zhì)量看,受資金和人資投入、技術(shù)、管理制度的影響較大。在新時期林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)背景下,如何改善和提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量,是林業(yè)管理部門必須重視的問題。
1林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量影響因素分析
1.1 投入方面
一是在資金投入上,受多方面因素影響,對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計還不夠重視,進(jìn)而在資金投入上相對較少,且因分配不夠合理,使得林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作很難達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。特別是林業(yè)調(diào)查,需要以先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備作為保障,才可確保調(diào)查結(jié)果的完整性、準(zhǔn)確性。這是當(dāng)前影響林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量的一個主要因素。二是人資投入上,林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計涉及的內(nèi)容較為廣泛,且專業(yè)性和技術(shù)性較強(qiáng),所以對有關(guān)工作人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)有比較高的要求。從目前情況看,林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計專業(yè)隊伍整體還不成熟,技術(shù)人員的知識結(jié)構(gòu)尚不完整,且專業(yè)水平有待提高[2]。以江西省為例,相關(guān)技術(shù)人員專業(yè)素質(zhì)整體不足,在結(jié)構(gòu)上還不夠合理,且專業(yè)知識老化。尤以林業(yè)工作繁重,每年需擔(dān)負(fù)造林設(shè)計、采伐設(shè)計、森林資源監(jiān)測及評估、新林業(yè)技術(shù)推廣等多項工作,大多數(shù)處于趕進(jìn)度的工作狀態(tài),很難確保質(zhì)量。
1.2技術(shù)方面
林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計是一項系統(tǒng)而又復(fù)雜的工作,需通過多種專業(yè)技術(shù)來提升效率和質(zhì)量。此項工作需要在野外開展,并且作業(yè)面廣,工作環(huán)境相對惡劣,且有一定危險性。通常在白天開展野外調(diào)查,在晚間需整理、分析、處理調(diào)查數(shù)據(jù),并要編制報告,所以該行業(yè)通常很難吸引專業(yè)強(qiáng)、素質(zhì)高的人才。同時,受政策制度、經(jīng)濟(jì)等方面的因素影響,該項工作所需交通、通訊、儀器設(shè)備及資金等往往配備不到位,在較大程度上加重了工作人員的任務(wù),使得體力、腦力超負(fù)荷,這對林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量造成極大影響。
1.3制度方面
現(xiàn)階段我國各地區(qū)對于林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計有較高的認(rèn)知,但仍缺乏健全有效的管理制度,也未能嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,對于規(guī)章制度中的某些技術(shù)規(guī)范在理解或者執(zhí)行上存在偏差。例如造林工作重造而輕管,重設(shè)計而輕施工。在林木采伐中,重設(shè)計輕施工,重審查而輕監(jiān)管。尤其是基層縣、鄉(xiāng),林業(yè)管理制度是否健全、有無嚴(yán)格執(zhí)行,直接關(guān)系到林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計是否順利、有效開展,更關(guān)系到現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)的效率。
2提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量的對策
2.1加大資金投入,優(yōu)化工作環(huán)境
林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計具有工作量大、強(qiáng)度高、工作環(huán)境惡劣等特點,為保證工作質(zhì)量,應(yīng)加大人力和資金投入。一方面,應(yīng)建立切實可行的激勵機(jī)制,以激發(fā)相關(guān)工作人員的熱情,調(diào)動其積極性,對于工作突出者,應(yīng)及時給予物質(zhì)、精神上的獎勵,并要適當(dāng)提升福利待遇,增加薪酬,最大限度保障工作人員的切身利益。通過合理的獎勵機(jī)制可增強(qiáng)工作人員的責(zé)任心,對提升調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量有著積極作用。另一方面,政府要重視林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計工作,將其納入到財政預(yù)算中,根據(jù)地區(qū)實際情況,適當(dāng)提高資金投入,以便購置新型技術(shù)設(shè)備,淘汰陳舊設(shè)備,進(jìn)而減輕負(fù)擔(dān),以提高工作質(zhì)量和效率。
2.2加強(qiáng)人資建設(shè),提升人員素質(zhì)
為提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量,要強(qiáng)化專業(yè)資質(zhì)和水平,應(yīng)選用高素質(zhì)、專業(yè)強(qiáng)的技術(shù)人員。除從外部引進(jìn)人才外,還應(yīng)在內(nèi)部加強(qiáng)選聘,將責(zé)任心強(qiáng)、專業(yè)能力強(qiáng)的工作人員選入到設(shè)計隊伍中。同時,重視并強(qiáng)化既有技術(shù)人員的專業(yè)培訓(xùn),為其提供更多學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷了解和掌握新的專業(yè)知識,以便提升整個隊伍的專業(yè)素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容主要有林業(yè)調(diào)查設(shè)計的理論、技術(shù)技能等方面。為讓培訓(xùn)更為趣味性,可采取多方式進(jìn)行,例如開展講座會、研討會、知識競賽、技能競賽等。
2.3健全管理制度,提高工作效率
完善的管理制度是工作有序有效開展的基礎(chǔ)保證。一方面,根據(jù)本地區(qū)當(dāng)前林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)實際,結(jié)合調(diào)查規(guī)劃設(shè)計要求,對以往的管理制度,進(jìn)行必要修改,把不符合時代發(fā)展和實際工作需要的內(nèi)容刪除,增加新制度。另一方面,健全制度保障機(jī)制,確保各項制度能有效執(zhí)行,明確各個崗位的職責(zé),以提高整體執(zhí)行力。此外,要不斷完善工作成果驗收制,強(qiáng)化考核監(jiān)管,確保設(shè)計成果的可行性、嚴(yán)肅性。
2.4引進(jìn)新型技術(shù),提升專業(yè)能力
當(dāng)前,大部分地區(qū)的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃工作仍采取傳統(tǒng)人工方式,或簡單應(yīng)用計算機(jī)對原始數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、處理及制圖。但從實際情況看,林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計工作的范圍較廣,調(diào)查中會有大量數(shù)據(jù),簡單通過人工難以完成。因此,若提升林業(yè)規(guī)劃設(shè)計工作效率和質(zhì)量,就需要改進(jìn)工作的方式方法,積極引進(jìn)并應(yīng)用先進(jìn)的專業(yè)技術(shù)。在實際工作中,常用的技術(shù)有GPS、GIS及RS等,進(jìn)而讓調(diào)查定位更為精確,區(qū)劃更為精細(xì),數(shù)據(jù)更為全面準(zhǔn)確,使設(shè)計質(zhì)量達(dá)到更高的要求,為新時期林業(yè)生產(chǎn)建設(shè)提供重要保障。
3結(jié)語
林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計是實現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ),但其工作質(zhì)量會受到資金、人力、制度等方面的影響,因此應(yīng)加大資金和人力投入,改進(jìn)工作環(huán)境,提升隊伍素質(zhì),并健全管理制度,強(qiáng)化技術(shù)更新和應(yīng)用,以此改善和提升林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計質(zhì)量。
參考文獻(xiàn)
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[2]高峰.淺析林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計中存在的問題及對策[J].中國林業(yè)產(chǎn)業(yè),2016,5(09):35.
作者簡介:聶建波,本科學(xué)歷,助理工程師,研究方向:林業(yè)規(guī)劃設(shè)計、林業(yè)調(diào)查、咨詢及技術(shù)推廣服務(wù)、森林資源規(guī)劃設(shè)計調(diào)查、實施方案編制等。