楊 揚(yáng) / 中船澄西高級(jí)技工學(xué)校
淺談職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)中的文化導(dǎo)入
楊 揚(yáng) / 中船澄西高級(jí)技工學(xué)校
全球經(jīng)濟(jì)一體化態(tài)勢(shì)下,國(guó)際交流活動(dòng)日益頻繁,英語(yǔ)作為一門(mén)通用語(yǔ)言,其專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)得到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注。目前,英語(yǔ)已經(jīng)成為職業(yè)院校教育的基礎(chǔ)課程。英語(yǔ)本身蘊(yùn)藏著十分豐富的文化資源,文化在教學(xué)中的導(dǎo)入,是本門(mén)學(xué)科教育的根本要求,對(duì)加深學(xué)生知識(shí)理解、提高學(xué)生表達(dá)能力作用顯著,因而是學(xué)術(shù)界探究的熱門(mén)課題。本文以職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)為研究背景,在對(duì)其中文化導(dǎo)入現(xiàn)狀作出分析與論述的基礎(chǔ)上,就相應(yīng)對(duì)策進(jìn)行了探究。
職業(yè)院校;英語(yǔ)教學(xué);文化導(dǎo)入;學(xué)生發(fā)展
列寧曾經(jīng)指出,“語(yǔ)言是人類(lèi)最重要的交際工具”。自改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)對(duì)外交流活動(dòng)日益頻繁,國(guó)際地位不斷提升,而這些是基于英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)人才的支持才得以實(shí)現(xiàn)。從某種維度上講,語(yǔ)言交流的實(shí)質(zhì)是文化交流與互動(dòng)。因此,職業(yè)院校要想實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)人才建設(shè)目標(biāo),滿足社會(huì)需求,就必須要重視文化導(dǎo)入,但事實(shí)上受多重因素影響,其在實(shí)踐中問(wèn)題層出,是未來(lái)創(chuàng)新改革發(fā)展的重點(diǎn)。
素質(zhì)教育指導(dǎo)下,職業(yè)院校定位于全面發(fā)展學(xué)生,在英語(yǔ)教學(xué)中采取了諸多創(chuàng)新改革舉措,文化導(dǎo)入與建設(shè)得到了較為明顯的改善。但客觀來(lái)講,受多種因素影響,目前職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)中的文化教學(xué)還很難滿足學(xué)生發(fā)展需求,具體表現(xiàn)如下:
(一)認(rèn)知偏差
思想作為行為先導(dǎo),是一系列實(shí)踐發(fā)生的基礎(chǔ)。長(zhǎng)期以來(lái),職業(yè)院校對(duì)自身教育定位不清,受應(yīng)試教育影響頗重,一味地強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)灌輸,卻忽視了文化在教學(xué)中的重要性,課程設(shè)置自然存在偏頗,并由此引發(fā)了一系列問(wèn)題。學(xué)者肖華芝表示,“受教學(xué)進(jìn)入和課時(shí)以及書(shū)本知識(shí)傳授等限制,教師只能按部就班地進(jìn)行以語(yǔ)言知識(shí)為重點(diǎn)的教學(xué),對(duì)如何拓寬學(xué)生知識(shí)面、引導(dǎo)學(xué)生閱讀中西方文化和跨文化知識(shí)做得不夠”。在這樣的學(xué)術(shù)氛圍遷移影響下,教師故步自封,對(duì)英語(yǔ)文化教研不足,即使有心在英語(yǔ)教學(xué)中導(dǎo)入文化卻無(wú)力。從學(xué)生維度講,在過(guò)于拘謹(jǐn)?shù)膽?yīng)試教育框架下,他們更愿意將時(shí)間和精力集中在知識(shí)學(xué)習(xí)上,以應(yīng)對(duì)各項(xiàng)考試,所形成的學(xué)習(xí)思維及習(xí)慣不利于文化導(dǎo)入。
(二)保障不足
近年來(lái),在國(guó)家人才戰(zhàn)略主導(dǎo)下,加之市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)影響,職業(yè)院校逐步邁入了高速發(fā)展時(shí)期,擴(kuò)招已成常態(tài),所積累的生源數(shù)量不斷上漲,其教育承載能力面臨著極其嚴(yán)峻的考驗(yàn)。有些職業(yè)院校過(guò)度追求規(guī)模擴(kuò)張,但對(duì)課程建設(shè)、師資建設(shè)、信息建設(shè)以及文化建設(shè)投入不足,限制了英語(yǔ)教學(xué)中的文化導(dǎo)入進(jìn)程?;诖?,部分教師應(yīng)工作需求身兼多職,常常忙于事務(wù)性工作,很難抽出多余的時(shí)間或精力進(jìn)行英語(yǔ)文化教研,相關(guān)培訓(xùn)教育活動(dòng)參與甚少,創(chuàng)新意識(shí)匱乏,進(jìn)而導(dǎo)致文化教學(xué)缺失。同時(shí),由于教師個(gè)人能力素質(zhì)偏低,對(duì)英語(yǔ)教學(xué)中文化導(dǎo)入支持不足,如課程內(nèi)容設(shè)計(jì)滯后、方法刻板單一等,很大程度上削弱了學(xué)生參與積極性,繼而對(duì)整個(gè)英語(yǔ)教學(xué)系統(tǒng)產(chǎn)生了不利影響。
文化作為人類(lèi)文學(xué)藝術(shù)、行為規(guī)范、思維方式以及價(jià)值觀念等的沉淀,總能在不經(jīng)意間對(duì)學(xué)生發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響,因而其在教學(xué)中的導(dǎo)入尤為重要。作者基于上述分析,結(jié)合職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)實(shí)踐,有針對(duì)性地提出了以下幾種文化導(dǎo)入促進(jìn)對(duì)策,以供參考和借鑒。
(一)重視師資建設(shè)
教師作為教學(xué)主導(dǎo),是職業(yè)院校人才培養(yǎng)的根本,其素質(zhì)能力建設(shè)至關(guān)重要。在具體的實(shí)踐過(guò)程中,職業(yè)院校應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到師資建設(shè)的重要戰(zhàn)略地位,統(tǒng)籌可調(diào)配資源,逐步加大相關(guān)投入,著重從數(shù)量和質(zhì)量?jī)煞矫嫒胧?,夯?shí)英語(yǔ)教學(xué)發(fā)展基礎(chǔ)。其中,數(shù)量建設(shè)方面,職業(yè)院校需充分發(fā)揮自身人才陣地優(yōu)勢(shì),廣泛吸納優(yōu)秀人才,結(jié)合生源擴(kuò)招實(shí)際,不斷積蓄人力資源。同時(shí),職業(yè)院校應(yīng)適度發(fā)展外籍教師人才,以求更加深層地展現(xiàn)英語(yǔ)本土文化,并著力發(fā)揮其言傳身教作用,潛移默化中對(duì)學(xué)生價(jià)值觀念、思維方式、審美情趣以及規(guī)范禮儀等產(chǎn)生積極影響。而在質(zhì)量建設(shè)方面,職業(yè)院校則需積極開(kāi)展教研、培訓(xùn)等活動(dòng),促進(jìn)業(yè)界交流,及時(shí)更新教師思想素養(yǎng),傳達(dá)英語(yǔ)文化,樹(shù)立其正確的文化導(dǎo)入意識(shí),并有針對(duì)性地提高其相關(guān)能力,以滿足學(xué)生個(gè)性化需求。此外,對(duì)于教師個(gè)人而言,應(yīng)積極參加相關(guān)培訓(xùn)教育活動(dòng),借助互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),更加全面、深刻地了解英語(yǔ)文化,并加強(qiáng)與漢語(yǔ)文化的對(duì)比研究,努力成為“雙師型”人才。
(二)完善支撐環(huán)境
從某種維度上講,英語(yǔ)教學(xué)是一項(xiàng)系統(tǒng)、繁雜的系統(tǒng)工程,需要得到政府、職業(yè)院校及社會(huì)各界的通力支持。首先,政府層次上要逐步加大對(duì)職業(yè)院校教育發(fā)展的復(fù)制,結(jié)合實(shí)踐需求,動(dòng)態(tài)制定宏觀指導(dǎo)政策,覆蓋文化教學(xué)目標(biāo)、導(dǎo)入、考核等諸多方面,力爭(zhēng)維護(hù)英語(yǔ)教學(xué)健康發(fā)展;其次,職業(yè)院校層面上需制定和完善英語(yǔ)教學(xué)大綱,明確文化導(dǎo)入要求,并細(xì)化管理制度,規(guī)范和健全教材及課程體系,實(shí)現(xiàn)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求的有效對(duì)接,引導(dǎo)培育學(xué)生良好的跨文化交際能力。同時(shí),職業(yè)院校還需以先進(jìn)科技為依托,加大對(duì)語(yǔ)音室、多媒體教師、網(wǎng)絡(luò)論壇等的投入力度,支持教學(xué)模式創(chuàng)新,并組織多樣化文體活動(dòng),如英語(yǔ)文化展示、英語(yǔ)交際比拼等,努力營(yíng)設(shè)良好的文化實(shí)踐空間,在無(wú)形中促進(jìn)英語(yǔ)文化在學(xué)生學(xué)習(xí)生活中的滲透與延展。有條件的職業(yè)院校還可組織國(guó)際交流活動(dòng),促進(jìn)中西方友好的同時(shí),提升文化教學(xué)實(shí)效;社會(huì)各界應(yīng)積極支持職業(yè)院校發(fā)展,全民參與英語(yǔ)文化建設(shè),取其精華、剔除糟泊,共建文化新生態(tài),將文化不僅僅導(dǎo)入到英語(yǔ)教學(xué)中,更要滲透到生活中。
(三)創(chuàng)新教學(xué)模式
目前,職業(yè)院校基本都是在中專(zhuān)、技工學(xué)校基礎(chǔ)上新建或合并而成,英語(yǔ)教學(xué)中的應(yīng)試教育色彩依舊濃重,思維保守,發(fā)展滯后,可以說(shuō)與素質(zhì)教育要求格格不入,因而創(chuàng)新改革志在必行。具體而言,職業(yè)院校應(yīng)重新規(guī)劃課程設(shè)置,確立英語(yǔ)教學(xué)中文化導(dǎo)入的基本目標(biāo)及要求,秉持因材施教原則,探尋校本教材,不斷豐富英語(yǔ)文化內(nèi)容,時(shí)刻保持其先進(jìn)性、鮮活力,以有效激發(fā)學(xué)生參與興趣。同時(shí),職業(yè)院校還需進(jìn)一步確立學(xué)生主體地位,尊重其個(gè)性差異及發(fā)展需求,激勵(lì)教師方法創(chuàng)新。在此過(guò)程中,教師應(yīng)充分發(fā)揮多媒體技術(shù)優(yōu)勢(shì),通過(guò)圖片、聲音、視頻等處理手段,實(shí)現(xiàn)文化具象化,簡(jiǎn)潔、直觀地呈現(xiàn)給學(xué)生,以降低學(xué)習(xí)難度,提高其積極性、主動(dòng)性。信息化時(shí)代背景下,教師還應(yīng)致力于線上線下一體化教學(xué)模式開(kāi)發(fā)與建設(shè),借助QQ、微信、微博等公眾交際平臺(tái),分享西方文化點(diǎn)滴,并適度引入教學(xué)知識(shí),引發(fā)學(xué)生思考與討論,從而延展教學(xué)時(shí)空,提升工作實(shí)效。此外,職業(yè)院校應(yīng)建立完善的教學(xué)考核機(jī)制,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,透過(guò)學(xué)習(xí)、生活等行為日常,綜合審查學(xué)生知識(shí)能力、文化水平等,進(jìn)以組織有效教學(xué)。
總而言之,文化在職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)中的導(dǎo)入十分重要和必要。由于個(gè)人能力有限,加之職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)系統(tǒng)復(fù)雜,其實(shí)踐存在差異,本文作出的研究有待完善。因此,作者希望學(xué)術(shù)界的大家持續(xù)參與此課題研究,綜合審查和分析職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)中文化導(dǎo)入現(xiàn)象,及時(shí)發(fā)現(xiàn)其中問(wèn)題,進(jìn)而有針對(duì)性提出更多有效解決建議。
[1]王袆.職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)文化導(dǎo)入中存在的問(wèn)題及對(duì)策研究[J].英語(yǔ)教師,2016,05:50-52.
[2]劉娜.淺談高職英語(yǔ)教學(xué)中的文化導(dǎo)入問(wèn)題[J].佳木斯職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2016,04:326.
[3]李穎.淺談高職英語(yǔ)教學(xué)的文化導(dǎo)入[J].讀與寫(xiě)(教育教學(xué)刊),2014,05:45.
[4]鄧紅英.職業(yè)院校英語(yǔ)教學(xué)中的文化導(dǎo)入[J].新課程研究(中旬刊),2012,10:61-63.