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        淺談“三育人”理念對高校輔導員在學風建設中的啟示

        2017-11-27 07:26:14齊越胡宇強
        科教導刊·電子版 2017年29期
        關鍵詞:輔導員

        齊越+胡宇強

        摘 要 優(yōu)良學風不僅是高校發(fā)展之本。輔導員作為高校學生教育一線的教師,對于高校的學風建設發(fā)展有著責無旁貸的義務。輔導員要秉承“教書育人、管理育人、服務育人”的“三育人”理念,大力推動學風建設,創(chuàng)造優(yōu)良學風,幫助學生成才。

        關鍵詞 學風建設 輔導員 三育人

        中圖分類號:G640 文獻標識碼:A

        教學是高校的中心工作,而優(yōu)良的學風則是學校生存和發(fā)展的必要條件,更是促進學生成長成才的可靠保證。而當今社會各種思潮匯聚融合,青年學生生源質量參差不齊,許多學生來到大學后放松自我管理,極易受到外界誘惑,過多的留戀于各類社交活動、網吧、KTV甚至“酒桌牌局”,這部分學生已偏離人生目標主線,學習熱情日益消退,奢靡之風日盛。

        1目前我校學風存在的問題及原因

        (1)學習無目標。學生在高中時的目標是考取大學,進入大學后,對“學什么,怎么學,為什么學”這一問題沒有明確認識,這就導致曠課、遲到、早退、課上不專心、課下不復習等現(xiàn)象一一涌現(xiàn)。

        (2)難擋各類社會誘惑。原本學習目標性就不強,上大學只是為了拿畢業(yè)證,缺乏繼續(xù)深造的動力,加之現(xiàn)代通訊信息手段“豐富”,在校期間全部精力投身于“電腦、手機”中,導致學業(yè)能力差,面對期末考試學生希望通過賄賂老師、請人替考、竊取試題等手段獲得成績。

        (3)教風下行壓力增大。高校擴招催生班容量及課堂容量大幅度增加,部分任課教師降低對自身要求,講課敷衍了事,在課堂教學中缺少教與學的互動,一味的填鴨式教育,疏于課堂管理,致使學生睡覺、玩手機成為常態(tài)。

        輔導員作為專、兼職的學生工作者, 處于高校學生工作的第一線, 與大學生的聯(lián)系最為廣泛、直接, 既從事學生思想政治工作, 又負責基層班級學生的學習、生活等工作, 具有教育、管理和服務的三重身份,因此要將 “三育人”理念落到實處,首先就應該落實到引導學生樹立“積極向上的學風”方面。

        在“教書育人”方面,輔導員在進行思想政治教育工作時要做到以身正人,以德育人,以情感人、以理服人、以誠待人,以崇高的精神塑造人。輔導員要時時刻刻了解他們的思想細微變化,才能有效地引導學生成才。每一名學生都是一個家庭的縮影,所以他們對學習的認識有著不同的理解,輔導員要付出恒心、耐心來疏導學生的“厭學情緒”,同時還要與時俱進地提高自身學術水平,用“身教”對學生進行人生觀的“再塑造”。大學生的人生觀還很不成熟,正確的人生觀對于學生的健康成長具有重要的指導作用。

        在“管理育人”方面,輔導員對學生干部使用、培養(yǎng)、綜合考核、組織發(fā)展、活動評價、情感激勵等方面應建立一套有效的機制,給學生傳遞正能量,充分激發(fā)學生的激情,通過管理機制推動學風的建設。具體到實際工作中,需要建立健全“三位一體”的學風監(jiān)控體系,將教師、學生干部和學生家長聯(lián)合成學風建設的核心力量,輔導員要在其中充分發(fā)揮重要的引領作用;其次把握監(jiān)控原則,保障各環(huán)節(jié)監(jiān)控順暢運行,及時把握學生當中出現(xiàn)的各種不良思想和行為,對不良的傾向和現(xiàn)象,給予正確的引導和教育,做到防微杜漸;再次,在班級中建立激勵機制和互相監(jiān)督制度,將學習成績與助學金、評獎評優(yōu)、發(fā)展黨員等學生切身利益掛鉤,帶動班級整體學習風氣;另外,還要加強對學生宿舍管理。宿舍是大學中最小的集體單元,宿舍的學習風氣對于學校的學風有著舉足輕重的影響。輔導員應經常深入學生宿舍,了解學生基本情況及思想動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象并加以干預,抓好宿舍學習風氣的建設。

        在“服務育人”方面,輔導員應秉承“一切為了學生、為了一切學生、為了學生的一切”的服務理念。具體到實際工作中,對于那些存在學業(yè)困惑、學業(yè)困難的學生,要做到及時發(fā)現(xiàn)并進行幫扶,幫助他們走出誤區(qū),重塑信心,鼓勵學生不放棄自己,不拋棄自己,合理規(guī)劃人生;輔導員應成為學生與專業(yè)教師溝通的橋梁和紐帶,協(xié)助專業(yè)教師為學生分析、講解專業(yè)發(fā)展前景,積極推動學生參加各類專業(yè)性講座與學術交流活動,讓學生更好的了解所學專業(yè),正確認識所學專業(yè),真正熱愛所學專業(yè),進而將“要我學”變成“我要學”;輔導員應將學風建設融入第二課堂、學生社團活動當中,讓學生從學習中體會到學習的快樂。

        輔導員首先是教師,只是所從事的工作性質有特殊之處而已。所以,作為輔導員,同樣要以“學高為師 、身正為范”來要求自己,以自身的人格魅力感染人。教育者思想道德品質越高尚,思想教育才會越有說服力。輔導員要以敬業(yè)精神、嚴謹態(tài)度和求實作風 ,潛移默化地教育和引導學生加強學風建設,使學生樹立“以學為榮、不學為恥,以學優(yōu)為榮、學劣為恥”的學習風氣。在新的時期,學風建設應該以學生為主體,輔導員要緊跟時代步伐,適應社會要求,及時發(fā)現(xiàn)并糾正學風中存在的問題,保持并發(fā)揚“三育人”理念,爭取幫助學校培養(yǎng)出社會的棟梁之才。

        參考文獻

        [1] 肖小英.論高校輔導員與學風建設[J].高教高職研究,2009(27).

        [2] 李偉新.淺析高校輔導員在學風建設中的作用[J].Value Engineering,2012(04).

        [3] 樊建文.淺議輔導員與班級學風之間的關系[J].全國商情(經濟理論研究),2009(10).

        [4] 張斌.輔導員工作與學風建設關聯(lián)機制的研究[J].師資隊伍建設,2016(02).endprint

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