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        大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下的檔案管理策略分析

        2017-11-14 10:57:52付浩
        西部論叢 2017年4期
        關(guān)鍵詞:方略大數(shù)據(jù)檔案管理

        付浩

        摘 要:檔案管理可謂是關(guān)系到每一個(gè)公民的切身利益,因此是非常重要的事項(xiàng),做好檔案管理和檔案儲(chǔ)存工作是我國的基礎(chǔ)性保障。本文將針對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代的背景,分析探討檔案管理工作的方式方法,對(duì)今后一個(gè)時(shí)期的檔案管理工作提供參考價(jià)值。

        關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù) 檔案管理 方略

        信息技術(shù)廣泛發(fā)展的今天,大數(shù)據(jù)時(shí)代普及到各行各業(yè),作為檔案管理這一領(lǐng)域,也被信息技術(shù)所影響,為了適應(yīng)新的時(shí)代背景,檔案管理呈現(xiàn)出全新的工作方略。

        一 現(xiàn)階段我國檔案管理工作中存在問題:

        1 檔案管理模式相對(duì)落后

        現(xiàn)階段,我國檔案管理工作中大多還是采用傳統(tǒng)的紙質(zhì)管理方式,不僅耗費(fèi)人力、物力,同時(shí)在檔案的查詢、整理方面也非常的不便。即使有些單位也建立了電子檔案,但是也僅僅局限于對(duì)檔案的查詢、調(diào)取方面,對(duì)于數(shù)據(jù)的整理以及分析方面還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

        2 缺乏必要的軟硬件設(shè)施支持

        俗話說“巧婦難為無米炊”,信息時(shí)代下,檔案管理工作只有具備相應(yīng)的軟硬件設(shè)施,才能做到信息的有效整理和分析,才能與時(shí)俱進(jìn),在信息時(shí)代促進(jìn)檔案管理工作的發(fā)展。如今,我國檔案管理工作相較于國外而言,軟硬件設(shè)施支持明顯不足,設(shè)施技術(shù)含量較低,使得檔案管理工作方式還較為傳統(tǒng)。

        3 缺乏對(duì)檔案的系統(tǒng)管理

        檔案的多少往往直接影響檔案管理工作的水平,如若檔案過少,則無法體現(xiàn)檔案管理工作的真正作用,如若檔案過多但是缺乏系統(tǒng)的管理,則檔案管理工作的不足和弊端將嚴(yán)重阻礙檔案管理工作水平的提升。如今,我國的檔案數(shù)量繁多,但卻缺乏系統(tǒng)的管理,信息往往缺乏殘缺不全,或是雜亂無章,無法信息時(shí)代對(duì)檔案信息的精細(xì)化要求。

        二、檔案管理在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下面臨的機(jī)遇

        在大數(shù)據(jù)時(shí)代的背景下,檔案管理工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn),但是大數(shù)據(jù)時(shí)代又給檔案管理工作帶來了諸多機(jī)遇,具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:

        1.便捷了檔案的存貯工作。如今,很多政府部門、事業(yè)單位、企業(yè)等地,越來越多的人事檔案給他們的管理工作帶來挑戰(zhàn),不斷增長的檔案數(shù)量以及有限的存儲(chǔ)空間,使很多單位不得不將古老陳舊的檔案數(shù)據(jù)進(jìn)行銷毀處理,但是大量的珍貴資料一旦銷毀將無法復(fù)原,這無疑給單位帶來一定的損失。面對(duì)檔案管理的存貯問題,大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來就顯示出在存貯方面的顯著優(yōu)勢??梢岳脭?shù)據(jù)技術(shù),將檔案信息電子化,這樣可以節(jié)約空間,并且方便查閱,即使檔案資料很古老,但在龐大的電子空間面前,這些數(shù)據(jù)資料可以保存完好,有效保證了單位檔案的完整性。

        2.方便快捷的檔案應(yīng)用優(yōu)勢顯著。過去的檔案管理,大多采取的是紙質(zhì)和電子相結(jié)合的檔案管理方式,這樣的管理方式通常較為被動(dòng),一旦要利用檔案中的某些內(nèi)容時(shí),需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力去翻閱查找或搜索,這些工作也很難調(diào)動(dòng)起從業(yè)人員的工作積極性。但是大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,大規(guī)模的數(shù)據(jù)被存儲(chǔ)到相關(guān)的軟件中,這些軟件并不是簡單的存儲(chǔ)數(shù)據(jù),而是對(duì)這些數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和計(jì)算,幫助人們提取所需信息,并從中挖掘相關(guān)的有效信息,在對(duì)大量古老檔案數(shù)據(jù)進(jìn)行提取再利用時(shí),這樣的信息處理技術(shù)可以發(fā)揮檔案的有效價(jià)值。

        三、優(yōu)化和提高檔案管理工作的對(duì)策

        面對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代到來的外在環(huán)境,對(duì)檔案管理工作來說,既是機(jī)遇,又是挑戰(zhàn),因此應(yīng)當(dāng)針對(duì)這樣的外在環(huán)境不斷優(yōu)化和提高現(xiàn)代檔案管理工作的水平,筆者認(rèn)為可以重點(diǎn)從如下幾個(gè)方面開展工作:3.1提高檔案管理從業(yè)人員的綜合素質(zhì),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。

        大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,作為檔案管理的從業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)不斷更新觀念,以迎合時(shí)代發(fā)展的需要,應(yīng)當(dāng)不斷提高自身的綜合素質(zhì),首先扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)的檔案管理觀念,開始掌握大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下應(yīng)當(dāng)具備的專業(yè)技能,在過去的傳統(tǒng)檔案管理工作中解放雙手,逐步引進(jìn)具有先進(jìn)的檔案管理理念的專業(yè)人才,提高從業(yè)人員的整體素質(zhì),這是針對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代給檔案管理工作帶來挑戰(zhàn)的積極應(yīng)對(duì)措施。

        1.將先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)檔案管理工作中。為了使檔案管理工作與當(dāng)前大數(shù)據(jù)的時(shí)代背景相結(jié)合,就必須將涉及到檔案管理工作的技術(shù)引進(jìn)到檔案管理的實(shí)際操作中來。無論是政府機(jī)關(guān)還是事業(yè)單位,亦或是企業(yè),檔案管理工作都應(yīng)當(dāng)主動(dòng)謀求與大數(shù)據(jù)公司合作,針對(duì)單位的實(shí)際研發(fā)符合自身情況的檔案管理技術(shù)和工具,由于大數(shù)據(jù)環(huán)境下的檔案管理工作需要多方合作才能完成,不是一臺(tái)電腦就能完成相關(guān)工作的,因此要想使單位的檔案管理工作運(yùn)用現(xiàn)代化的大數(shù)據(jù)技術(shù),就勢必需要采用多種技術(shù)手段,將虛擬技術(shù)、云存儲(chǔ)等相結(jié)合。

        2.檔案管理監(jiān)管制度的建設(shè)。大數(shù)據(jù)時(shí)代下,檔案管理工作既有機(jī)遇又有挑戰(zhàn)。面對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代下的檔案管理工作,更加開放和多樣的信息也給檔案管理工作的安全性產(chǎn)生危機(jī)。因此,在實(shí)行大數(shù)據(jù)時(shí)代時(shí),檔案管理的監(jiān)管制度應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng),嚴(yán)格相關(guān)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)入制度,并對(duì)各類檔案信息加強(qiáng)監(jiān)管,實(shí)行檔案數(shù)據(jù)的保護(hù)措施,防止因?yàn)椴僮鞑划?dāng),引起的檔案信息泄露,或不法分子利用系統(tǒng)漏洞入侵檔案管理系統(tǒng),盜取相關(guān)信息。在加強(qiáng)對(duì)檔案管理監(jiān)管的同時(shí),可以降低檔案信息丟失的風(fēng)險(xiǎn),使檔案信息的相關(guān)數(shù)據(jù)安全性得到保障。除此之外,還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)政府部門及相關(guān)單位對(duì)檔案信息安全性的重視程度,加大對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代建立現(xiàn)代化的檔案管理工作的資金投入,利用更先進(jìn)的技術(shù)和專業(yè)人員,定期維護(hù)和更新檔案管理工作的技術(shù),這也是提高檔案管理工作安全性的有效舉措。

        四、結(jié)語

        綜上所述,大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來為高校檔案管理工作提供了新的發(fā)展契機(jī),檔案管理部門應(yīng)該充分抓住機(jī)會(huì),不斷進(jìn)行工作創(chuàng)新,以發(fā)揮出自身工作的實(shí)際價(jià)值與意義。文中很多觀點(diǎn)都是編者的個(gè)人淺見,在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下檔案管理模式的變革方面還有更多的方法需要相關(guān)工作者在實(shí)踐中不斷去發(fā)現(xiàn)。

        參考文獻(xiàn):

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        [2] 洪亮. 大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下的檔案管理探討[J]. 辦公室業(yè)務(wù),2016,05:79.

        [3] 盧瑩瑩. 大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下高校人事檔案管理探究[J]. 人力資源管理,2014,12:257-258.

        [4] 樊樹娟. 大數(shù)據(jù)時(shí)代的社會(huì)變革與檔案職業(yè)發(fā)展探析[J]. 檔案管理,2014,06:17-19.

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