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        論管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中的問題及解決

        2017-11-04 23:13:27鐘敏
        智富時代 2017年9期

        鐘敏

        【摘 要】根據(jù)相關(guān)研究表明,在企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值的過程中,管理會計具有非常重要的作用,能夠保證企業(yè)中的各項管理制度得到更好的實(shí)施,減輕管理人員的工作壓力,保證其工作質(zhì)量。基于此,本文主要分析管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中的問題及解決方式,希望能夠給企業(yè)中的管理人員提供一定的參考。

        【關(guān)鍵詞】管理會計;企業(yè)經(jīng)營;價值創(chuàng)造

        通過分析管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中的問題,并提出了相應(yīng)的解決對策,能夠幫助企業(yè)中的相關(guān)管理人員更好的了解企業(yè)運(yùn)行情況,減少資源的損耗。鑒于此,本文主要研究企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中,管理會計存在的問題及解決方式,從而推動企業(yè)能夠更好的發(fā)展。

        一、企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中管理會計的重要作用

        根據(jù)相關(guān)研究表明,在企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中,管理會計具有特別重要的作用。做好相應(yīng)的管理會計工作,能夠保證企業(yè)中的各項資源得到更好的利用,提高企業(yè)員工的凝聚力。另外,企業(yè)中的管理會計人員在實(shí)際工作當(dāng)中,做好自己的本職工作,能夠有效提高企業(yè)價值,保證企業(yè)中的各項管理制度得到更好的實(shí)施。在我國現(xiàn)代企業(yè)中,管理會計人員的數(shù)量有限,通過分析管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造更大的價值,能夠提高企業(yè)管理會計人員對其工作的重視,有效減輕企業(yè)中其他管理人員的工作壓力,保證企業(yè)中的各項管理工作能夠更加順利開展。

        二、管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中存在的主要問題

        (一)管理會計人員的專業(yè)素質(zhì)有待提升

        在我國企業(yè)中,由于財務(wù)管理會計職業(yè)具有一定的局限性,在一定程度上影響管理會計人員的工作質(zhì)量。由于企業(yè)管理會計人員的專業(yè)素質(zhì)普遍不高,影響企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值,降低企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。另外,管理會計人員的工作形式比較單一,在企業(yè)經(jīng)濟(jì)決策中,基本上不具有發(fā)言權(quán),打消了管理會計人員的工作積極性,影響其工作質(zhì)量。企業(yè)中的管理人員對管理會計人員的培訓(xùn)不到位,管理會計人員往往忽視自身工作的重要性,影響其工作質(zhì)量。

        (二)管理會計的應(yīng)用范圍較小

        根據(jù)相關(guān)表明,在大部分企業(yè)中,工作人員往往只注重企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,忽視管理會計的重要性,使得企業(yè)中的管理會計應(yīng)用范圍不斷變小[1]。在企業(yè)經(jīng)營管理過程中,采用良好的管理會計,能夠有效保證企業(yè)中的財務(wù)數(shù)據(jù)得到更好的利用,提高企業(yè)的運(yùn)行效率。但是,在我國大部分企業(yè)中,并沒有設(shè)置相應(yīng)的管理會計部門,在一定程度上影響管理會計工作的順利開展,降低企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

        (三)受外部市場環(huán)境的影響較大

        企業(yè)中的管理會計在運(yùn)行的過程中,會受到外部市場環(huán)境的影響,在一定程度上降低企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。通俗的講,在企業(yè)經(jīng)營管理的過程中,由于缺少完善的市場管理制度,影響管理會計的順利實(shí)施。另外,我國政府有關(guān)部門關(guān)于管理會計方面的法律法規(guī)不夠完善,降低企業(yè)中管理會計人員的工作效率??偟膩碚f,企業(yè)中的管理會計在運(yùn)行的過程中,受到外部市場環(huán)境的影響,使得企業(yè)中的各項稅務(wù)沒有得到有效處理,管理會計與外部市場環(huán)境之間的關(guān)系較差,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不斷下降。

        三、管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中問題解決對策

        (一)加大對管理會計人員的專業(yè)培訓(xùn)

        通過加大對企業(yè)管理會計人員的培訓(xùn)力度,能夠讓管理會計人員更好的認(rèn)識到自身工作的重要性,保證企業(yè)中的管理會計人員能夠更好的投入到工作當(dāng)中,從而不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益[2]。另外,企業(yè)中的管理人員需要定期對管理會計人員進(jìn)行專業(yè)考核,針對考核不通過的管理會計人員,進(jìn)一步加大培訓(xùn)力度,直到考核通過為止。通過對企業(yè)中的管理會計人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),能夠有效提高其專業(yè)素養(yǎng),保證企業(yè)中的各項管理制度得到更好的實(shí)施,降低風(fēng)險的發(fā)生率。

        企業(yè)中的管理人員需要定期將管理會計人員組織在一起,并將其分成若干個小組,每個小組人數(shù)保持在8人左右,并在每個小組中選出一個組長,讓每個小組的管理會計人員進(jìn)行討論,如何提高自身的工作質(zhì)量。討論完畢后,小組組長進(jìn)行相應(yīng)的發(fā)言。在這個過程中,企業(yè)中的管理人員需要將管理會計人員的意見詳細(xì)記錄下來,并結(jié)合其實(shí)際工作情況,制定合理的管理制度,從根本上保證管理會計人員的工作質(zhì)量。

        (二)擴(kuò)大管理會計的應(yīng)用范圍

        為了保證管理會計在企業(yè)中得到更好的應(yīng)用,管理人員需要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況,不斷健全企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營環(huán)境,并編制合理的管理方案,從根本上保證企業(yè)中的管理會計得到有效應(yīng)用。例如,企業(yè)中的管理人員可以針對管理會計中的應(yīng)用重點(diǎn),進(jìn)行適當(dāng)?shù)霓D(zhuǎn)移,并不斷提高企業(yè)員工對管理會計的重視,不斷擴(kuò)大管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用范圍,保證企業(yè)中的各項管理制度得到更好實(shí)施。

        由于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,企業(yè)中的管理人員可以利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),構(gòu)建一個良好的網(wǎng)絡(luò)溝通平臺,并定期在該平臺上發(fā)布管理會計相關(guān)鏈接,讓企業(yè)員工能夠更好的認(rèn)識到管理會計的重要性,保證管理會計的應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)大。另外,企業(yè)中的管理人員還可以加大對員工的管理力度,讓企業(yè)員工能夠更好的認(rèn)識到自身工作的重要性,員工與企業(yè)管理人員進(jìn)行有效溝通,保證企業(yè)中的各項管理制度得到更好的完善[3]。

        (三)營造良好的外部市場環(huán)境

        通過為管理會計營造一個良好的外部市場環(huán)境,能夠有效保證管理會計在企業(yè)更好的運(yùn)行。在企業(yè)經(jīng)營管理過程當(dāng)中,要想為管理會計提供良好的外部市場環(huán)境,相關(guān)工作人員需要制定相關(guān)的市場管理制度,并構(gòu)建一個良好的交流平臺,讓企業(yè)中的管理會計能夠更好的運(yùn)行,從而有效保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在制定市場管理制度的過程中,企業(yè)中的管理會計人員需要與企業(yè)員工進(jìn)行有效溝通,進(jìn)一步提高管理制度的實(shí)施率[4]。

        政府相關(guān)部門需要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況,制定合理的管理制度,保證市場機(jī)制的公平合理性,從而為企業(yè)中的管理會計提供一個良好的外部市場環(huán)境。在這個過程中,企業(yè)中管理人員需要定期與國家相關(guān)人員進(jìn)行有效溝通,了解企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況。當(dāng)然,企業(yè)中的管理人員需要制定相關(guān)的管理會計管理制度,并不斷完善該制度。根據(jù)相關(guān)研究表明,通過為企業(yè)中的管理會計營造一個良好的外部市場環(huán)境,能夠保證企業(yè)更好的運(yùn)行。

        四、結(jié)束語

        綜上所述,通過分析管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中問題,并提出了相應(yīng)的解決措施,能夠有效保證企業(yè)中的各項管理制度得到更好的完善與實(shí)施。但是,企業(yè)中的管理人員在實(shí)際工作當(dāng)中,仍然會遇到很多問題,這就要管理人員在原有基礎(chǔ)上,不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理會計知識,提高自身的綜合素質(zhì),從而有效提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

        【參考文獻(xiàn)】

        [1]王志君. 管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值過程中的問題及解決[J]. 財會學(xué)習(xí),2017,(15):137.

        [2]常虹,杜丹. 管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值的問題及對策[J]. 經(jīng)營管理者,2017,(02):183-184.

        [3]龐劍華. 管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值的問題探索[J]. 財會學(xué)習(xí),2016,(21):140.

        [4]尹萍. 管理會計為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值的問題及對策[J]. 財經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2016,(14):201+368.endprint

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