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        國有企業(yè)基層服務型黨組織建設(shè)探究

        2017-10-19 22:41:06王德偉
        企業(yè)文化 2017年18期
        關(guān)鍵詞:國有企業(yè)建設(shè)

        王德偉

        摘要:隨著我國市場經(jīng)濟體制改革的不斷發(fā)展和時代的變遷,國有企業(yè)面臨著日趨激烈的市場競爭,怎樣開展基層服務型黨組織建設(shè),更好地團結(jié)和凝聚黨員干部在“中國夢·企業(yè)夢”的進程中勇于擔當,發(fā)揮黨組織的先鋒模范作用,是國有企業(yè)黨建工作發(fā)展面臨的新形勢、新問題。文章以我國國有企業(yè)基層服務型黨組織建設(shè)為主題展開,對做好企業(yè)基層服務型黨組織工作進行探討。

        關(guān)鍵詞:國有企業(yè);基層服務型黨組織;建設(shè)

        加強服務型黨組織建設(shè),是黨的十八大作出的重大部署,是建設(shè)學習型、服務型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的重要內(nèi)容。近年來,隨著經(jīng)濟社會的深刻變革,隨著企業(yè)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的深入推進,職工群眾的服務需求日益增多,凝聚職工群眾的任務日趨繁重,加快推進服務型黨組織創(chuàng)建顯得尤為重要。淄礦集團公司黨委高度重視服務型黨組織建設(shè)工作,探索實施了以項目化管理建設(shè)服務型黨組織。

        一、建設(shè)基層服務型黨組織存在的主要問題

        (一)服務質(zhì)量不高

        部分黨員干部作風漂浮,部分基層黨組織領(lǐng)導責任心不強,習慣于用行政命令推動工作、安排生產(chǎn),工作重心放在生產(chǎn)、管理上,在群眾服務上做表面文章,服務群眾少,服務的主動性差,往往都是等待群眾上門,主動為群眾服務的少,等待群眾來上門的多,存在門難進、臉難看的現(xiàn)象。有的黨員干部缺乏組織紀律觀念,感情上不能貼近群眾,行動上不貼近群眾,不注重群眾的心理感受,服務方式和服務方法單一,與群眾需求的多樣性的矛盾日益凸顯,老辦法不管用,新辦法拿不出,削弱了基層黨組織的號召力。

        (二)黨員服務意識淡薄

        黨員服務意識越強,對群眾的感情越深,群眾的認可度和滿意度就越高。一方面市場經(jīng)濟條件下,面對西方社會思潮的沖擊,一些基層黨組織和黨員缺乏服務的主動性,而企業(yè)改革中的減員增效,使基層干部黨員的思想產(chǎn)生了一定程度的沖擊,弱化了黨員干部的服務意識。另一方面,有的基層黨組織思想上不能貼近群眾,存在畏難心理,在服務群眾上做表面文章;有的黨員認為群眾關(guān)系不好做,在涉及自身利益問題上斤斤計較;有的基層黨組織軟弱渙散,高高在上,下一線少,部分黨員難以發(fā)揮作用,黨員服務意識淡薄。

        (三)企業(yè)存在重生產(chǎn)輕管理的現(xiàn)象

        在市場經(jīng)濟條件下,有些企業(yè)領(lǐng)導層認為,企業(yè)的日常工作就是要抓生產(chǎn),促發(fā)展,生產(chǎn)是實實在在的硬指標,只要抓住了生產(chǎn)這條主線,保障生產(chǎn)任務的完成,其他一切工作也隨之變簡單了。遇到政治思想教育工作與實際的生產(chǎn)工作相沖突時,政治思想教育工作自然就要讓位了,這就成為政治思想教育工作弱化的思想因素。

        二、推動基層服務性黨組織建設(shè)的思考

        (一)以服務職工為根本價值取向

        要堅持把服務職工作為企業(yè)黨組織的根本價值取向,自覺在感情上貼近職工,思想上尊重職工,行動上深入職工,切實在凝心聚力、維護穩(wěn)定上下功夫。服務職工,必須做到:一是弘揚優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化能夠影響職工思維方式、規(guī)范職工行為,增強企業(yè)內(nèi)在凝聚力。企業(yè)黨組織應該積極參加,正確引導建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化,激發(fā)職工的積極性,增強職工的歸屬感。二是創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。建立良好的工作環(huán)境是吸引和留住人才的關(guān)鍵。各企業(yè)可以根據(jù)自己的行業(yè)特點開展各有特色的服務活動。三是培養(yǎng)可預見的職業(yè)發(fā)展。現(xiàn)在企業(yè)職工在注意薪酬待遇的同時,更看重自身價值的實現(xiàn)。企業(yè)黨組織要更加注重幫助他們合理規(guī)劃職業(yè)生涯,鼓勵他們積極參加研修深造,努力為他們的學習、工作、生活和成長創(chuàng)造條件。

        (二)強化隊伍素質(zhì),提升服務的群眾滿意度

        在新形勢下強化服務黨員工作,要努力實現(xiàn)“三化”:一是服務陣地網(wǎng)絡化。這幾年企業(yè)設(shè)立黨員教育培訓基地、開展黨員服務咨詢專線、黨員創(chuàng)業(yè)培訓基地、服務站點等陣地成為服務黨員必不可少的一環(huán),實現(xiàn)了陣地的網(wǎng)絡化和陣地化。隨著企業(yè)內(nèi)部微博、網(wǎng)上論壇、手機信息、微信群、QQ群等線上服務的不斷發(fā)展壯大,企業(yè)黨組織也將進一步著眼于時代化、信息化,并利用開設(shè)的陣地,為黨員提供及時、有效、樂見的服務平臺。二是黨內(nèi)幫扶常態(tài)化。近年來,黨內(nèi)幫扶越來越受到重視,企業(yè)建立困難黨員基本情況信息庫,建立“一對一”幫扶機制、成立困難黨員幫扶協(xié)會等,在重大節(jié)假日期間開展走訪慰問活動成為企業(yè)黨組織年度工作中的目標任務,以實現(xiàn)黨內(nèi)幫扶由時節(jié)性變?yōu)槌B(tài)化、制度化。三是素質(zhì)提升全面化。要充分利用黨支部“三會一課”,積極探索“三會一課”形式多樣模式,把提升黨員專業(yè)素質(zhì)、職業(yè)技能有機結(jié)合起來,不斷提升黨員綜合能力,最終推動企業(yè)發(fā)展。

        (三)把握關(guān)鍵內(nèi)涵

        一是堅持以人為本。要堅持以人為本的理念,樹立“領(lǐng)導就是服務、指導就是幫助”的意識,切實幫助下級黨組織解決困難和問題,積極為黨員發(fā)揮作用搭建平臺、創(chuàng)造條件、提供保障,通過黨員作用的發(fā)揮提升黨組織的服務功能。二是堅持立足實際。堅持依據(jù)各單位實際情況出發(fā),切實加大工作力度和投入力度,建立健全規(guī)范有序、運轉(zhuǎn)靈活、保障有力、常抓不懈的黨建工作運行機制。三是堅持分類指導。根據(jù)不同地區(qū)、不同領(lǐng)域、不同行業(yè)黨組織和黨員隊伍的實際,實行分類指導、分類示范、分類考核、統(tǒng)籌推進,確保取得實效。四是堅持探索創(chuàng)新。認真研究創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新情況新問題,及時總結(jié)和推廣好的經(jīng)驗與做法,探索創(chuàng)建工作的新方法和新途徑,不斷改進方法、完善內(nèi)容、豐富內(nèi)涵、拓展外延。

        (四)以服務社會為應盡之責

        在新的歷史條件下,服務社會有三個重要體現(xiàn):一是體現(xiàn)在服務民生、服務市政上。一些民生企業(yè)開通服務熱線、提供在線服務、提高服務效率。二是體現(xiàn)在公益事業(yè)、志愿服務上。條件較好的企業(yè)黨組織每年都組織開展“愛心助學”活動,幫助貧困學子圓大學夢。企業(yè)志愿活動逐年活躍,在創(chuàng)建全國文明城市等活動中用自己的專業(yè)技能、熱情的服務,樹立和展示了文明、和諧的良好形象。三是體現(xiàn)在誠信經(jīng)營、促進就業(yè)上。國有企業(yè)應當模范守法經(jīng)營,自覺依法納稅,保障安全生產(chǎn),并采取措施促進就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè),自覺維護社會安定穩(wěn)定。

        三、結(jié)語

        黨的十八大明確提出:“以服務群眾、做群眾工作為主要任務,加強基層服務型黨組織建設(shè)”,深刻表明我黨更加注重在順應時代要求的背景下做好在聯(lián)系和服務群眾中推動基層黨組織建設(shè)的轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展。

        參考文獻:

        [1]尹超明.國有企業(yè)基層服務型黨組織建設(shè)研究[J].求實,2013.

        [2]任國霞.淺談如何推進企業(yè)服務型黨組織建設(shè)[J].活力,2014.

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