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        道路運(yùn)輸行業(yè)管理問(wèn)題思考

        2017-10-17 13:02:21季良
        山東工業(yè)技術(shù) 2017年20期
        關(guān)鍵詞:道路運(yùn)輸問(wèn)題管理

        摘 要:目前我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)管理方面存在許多問(wèn)題,本文針對(duì)這些問(wèn)題,首先指出我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)管理的現(xiàn)狀,包括道路運(yùn)輸行業(yè)的階段分析和環(huán)境分析;其次,具體分析了道路運(yùn)輸管理過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,問(wèn)題主要出現(xiàn)在運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)失衡、超載現(xiàn)象嚴(yán)重;最后,本文提出了道路運(yùn)輸管理的改革思路和構(gòu)想,為道路運(yùn)輸管理提供了新思路。

        關(guān)鍵詞:道路運(yùn)輸;管理;問(wèn)題

        DOI:10.16640/j.cnki.37-1222/t.2017.20.198

        道路運(yùn)輸行業(yè)在我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中占有重要地位。近年來(lái)道路運(yùn)輸行業(yè)管理出現(xiàn)諸多問(wèn)題。首先,是運(yùn)輸?shù)慕Y(jié)構(gòu)出現(xiàn)失衡,其次,是運(yùn)輸超載違規(guī)現(xiàn)象嚴(yán)重。這些問(wèn)題給道路運(yùn)輸帶來(lái)了安全損害,在道路運(yùn)輸行業(yè)內(nèi)長(zhǎng)期缺乏有效的管理方式,這就導(dǎo)致道路運(yùn)輸管理不完善。因此,要解決道路運(yùn)輸行業(yè)管理出現(xiàn)的問(wèn)題,必須對(duì)道路運(yùn)輸行業(yè)的現(xiàn)狀進(jìn)行深入研究,首先具備清醒的認(rèn)知,才能針對(duì)問(wèn)題制定出恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案,實(shí)現(xiàn)科學(xué)的管理。

        1 道路運(yùn)輸管理的現(xiàn)狀

        為了全面地認(rèn)識(shí)道路運(yùn)輸管理出現(xiàn)的問(wèn)題,必須要對(duì)道路運(yùn)輸行業(yè)管理的現(xiàn)狀有全面的了解,其中包括道路運(yùn)輸處于什么階段之中,處于什么環(huán)境之下。因此,在對(duì)道路運(yùn)輸行業(yè)進(jìn)行管理時(shí),必須要具體問(wèn)題具體分析,全面地把握道路運(yùn)輸?shù)陌l(fā)展階段和發(fā)展環(huán)境。

        1.1 道路運(yùn)輸行業(yè)階段分析

        迄今為止,我國(guó)的道路運(yùn)輸行業(yè)發(fā)展仍不成熟,盡管我國(guó)的道路運(yùn)輸行業(yè)在發(fā)展中國(guó)家之中名列前茅,但與許多發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍存在差距。

        我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)歷史悠久,規(guī)模宏大。我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)有約70年歷史,擁有一支約800萬(wàn)臺(tái)車輛的車隊(duì)。這樣的歷史和規(guī)模,無(wú)論是在過(guò)去還是就目前而言,在世界上都是很少才能見(jiàn)到的。盡管我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)的有些方面的水平有了很大進(jìn)步,但是我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)仍處于發(fā)展的初級(jí)階段,許多技術(shù)和硬件水平依然無(wú)法達(dá)到國(guó)際水準(zhǔn)。

        1.2 道路運(yùn)輸行業(yè)環(huán)境分析

        我國(guó)的道路運(yùn)輸行業(yè)的發(fā)展方向在很大程度上受到環(huán)境因素的影響,不僅是國(guó)內(nèi)影響、國(guó)際影響,還是直接影響、間接影響,環(huán)境對(duì)于道路運(yùn)輸行業(yè)的發(fā)展影響巨大。就目前而言,我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)所處的環(huán)境存在許多消極的影響,要解決我國(guó)道路運(yùn)輸管理方面的諸多問(wèn)題,就不得不改變當(dāng)前所處的環(huán)境。

        2 道路運(yùn)輸管理問(wèn)題的原因淺析

        2.1 工作人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)

        許多交通管理部門的工作人員并沒(méi)有做好自己的本職工作,造成人事分離的現(xiàn)象。這些工作人員往往缺乏專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,缺乏責(zé)任意識(shí)與奉獻(xiàn)精神。道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)的工作需要工作人員嚴(yán)格要求自己,只有這樣才能滿足道路運(yùn)輸管理行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的要求。

        2.2 執(zhí)法工作不規(guī)范

        許多道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)的執(zhí)法人員缺乏責(zé)任感,并不能做到依法解決問(wèn)題,對(duì)于某些道路運(yùn)輸違規(guī)行為,僅僅追求罰款的數(shù)量,為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人的利益而不為大局考慮,在發(fā)現(xiàn)車輛違規(guī)行駛時(shí),絲毫不聽(tīng)取駕駛?cè)说年愂錾贽q,不全面了解情況,詢問(wèn)車上的乘客,擅自做出處罰的決定。

        有些道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)辦公經(jīng)費(fèi)不足,執(zhí)法水平也不夠,為了節(jié)約辦公成本,雇傭大批臨時(shí)工和合同工、甚至向停車場(chǎng)收取車輛保管費(fèi),隨意開(kāi)出價(jià)格,影響了作為執(zhí)法人員的信譽(yù),大大降低了管理水平,引發(fā)群眾的強(qiáng)烈不滿。

        2.3 制約監(jiān)督體系不完善

        制約監(jiān)督部門在道路運(yùn)輸行業(yè)管理中發(fā)揮著重要的作用。有些監(jiān)督管理部門嚴(yán)重缺乏責(zé)任感,降低對(duì)執(zhí)法人員的監(jiān)督要求,沒(méi)有履行自己的職責(zé)。人浮于事,對(duì)于執(zhí)法人員的過(guò)錯(cuò)不深究,造成監(jiān)督不嚴(yán)格,監(jiān)督體系不完善,嚴(yán)重影響了執(zhí)法的效率和水平。

        3 道路運(yùn)輸管理發(fā)展構(gòu)想

        3.1 規(guī)范人員管理

        道路運(yùn)輸管理部門要嚴(yán)格按照有關(guān)工作文件的規(guī)定,規(guī)范工作人員的行為,明示工作人員數(shù)量,制定恰當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)額度,以確保正常的經(jīng)費(fèi)運(yùn)行和支出,規(guī)定每個(gè)部門的職責(zé),嚴(yán)格要求道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu),確保管理行為順利進(jìn)行。

        3.2 規(guī)范執(zhí)法人員的行為

        執(zhí)法人員的執(zhí)法行為要與時(shí)俱進(jìn),根據(jù)道路運(yùn)輸行業(yè)中不斷出現(xiàn)的新現(xiàn)象和新問(wèn)題,結(jié)合道路運(yùn)輸管理的總方針進(jìn)行規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正,真正做到提出問(wèn)題并能解決問(wèn)題。規(guī)范執(zhí)法人員的行為,包括提高執(zhí)法人員的執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)常開(kāi)展繼續(xù)教育活動(dòng)、不斷完善道路運(yùn)輸行業(yè)管理方面的有關(guān)規(guī)定、加大執(zhí)法力度,從而引起執(zhí)法人員對(duì)道路運(yùn)輸管理的高度重視和關(guān)注。

        3.3 加強(qiáng)監(jiān)督力度,完善監(jiān)督體系

        為了提高執(zhí)法水平,各個(gè)道路運(yùn)輸管理部門要履行自己的職責(zé)和義務(wù),積極配合監(jiān)督管理部門進(jìn)行檢查和監(jiān)督。同時(shí),監(jiān)督管理部門也要聯(lián)合法制機(jī)構(gòu)、道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)和人民群眾,促進(jìn)監(jiān)督工作的順利開(kāi)展,嚴(yán)格按照法律的規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督。在遇到重大案件時(shí),要進(jìn)行公開(kāi)討論,并通過(guò)暗訪、熱線、訪談會(huì)、座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等方式對(duì)執(zhí)法工作進(jìn)行隨機(jī)抽查。不包庇,不夸大事實(shí)。建立完善的激勵(lì)制度和考評(píng)制度,對(duì)道路運(yùn)輸行業(yè)管理部門的工作進(jìn)行全面考察和測(cè)評(píng),采取公示的形式,恰當(dāng)提高管理人員的薪資待遇,從而促進(jìn)道路運(yùn)輸行業(yè)管理活動(dòng)的順利進(jìn)行,激發(fā)廣大工作人員的積極性和工作熱情,從而加強(qiáng)監(jiān)督力度,完善監(jiān)督體系。

        4 總結(jié)

        本文首先對(duì)道路運(yùn)輸行業(yè)管理的現(xiàn)狀進(jìn)行探討,指出了目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r下道路運(yùn)輸行業(yè)存在的問(wèn)題并做了簡(jiǎn)要分析,根據(jù)這些問(wèn)題,給出了道路運(yùn)輸行業(yè)的建設(shè)思路。要科學(xué)管理道路運(yùn)輸業(yè),必須要結(jié)合時(shí)代背景和發(fā)展環(huán)境,對(duì)大環(huán)境有明確的認(rèn)識(shí),從而制定出正確的管理方針,這樣,對(duì)道路運(yùn)輸行業(yè)的管理才是有利的。

        參考文獻(xiàn):

        [1]鄭曉峰,王曙.基于粗糙集與關(guān)聯(lián)規(guī)則的道路運(yùn)輸管理信息數(shù)據(jù)挖掘方法[J].華南理工大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版),2014(02):132-138.

        [2]李春華,郭其云.危險(xiǎn)化學(xué)品道路運(yùn)輸監(jiān)管與應(yīng)急機(jī)制研究[J].消防科學(xué)與技術(shù),2014,33(02):207-210.

        [3]余級(jí)升.淺析道路運(yùn)輸行政組織管理的問(wèn)題及其措施[J].科學(xué)與財(cái)富,2015,7(12):73.

        作者簡(jiǎn)介:季良(1977-)男,山東人,本科,助理工程師。endprint

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