摘 要：現(xiàn)代企業(yè)不斷發(fā)展，原有的經(jīng)營方式和環(huán)境發(fā)生了顯著變化，原有的企業(yè)財務(wù)審計工作內(nèi)容和方法已經(jīng)不適合當前企業(yè)發(fā)展的需要。企業(yè)內(nèi)部審計工作需要審計業(yè)務(wù)的創(chuàng)新，如何將財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新結(jié)合起來，既可以充分對企業(yè)的財務(wù)狀況形成有效監(jiān)督，又可以創(chuàng)新審計業(yè)務(wù)，形成新的企業(yè)財務(wù)審計體系，是企業(yè)的財務(wù)人員需要注重思考和探討的問題。

關(guān)鍵詞：財務(wù)審計；審計業(yè)務(wù)；創(chuàng)新

企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展對審計業(yè)務(wù)提出了更高的要求，企業(yè)財務(wù)審計和審計業(yè)務(wù)的拓展也需要創(chuàng)新，緊跟時代潮流，注重財務(wù)審計創(chuàng)新與提升，還要注意財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系。本文就開展財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新的融合和發(fā)展的必要性進行研究和分析，提出促進企業(yè)財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新的融合與發(fā)展的措施。

一、財務(wù)審計工作的介紹

企業(yè)審計人員根據(jù)企業(yè)的賬務(wù)進行核算、評估，得出報告，這便是審計。財務(wù)是對企業(yè)日常經(jīng)營和盈利狀況的反映，審計是對企業(yè)經(jīng)營狀況和盈利狀況的評價。財務(wù)審計一般是企業(yè)的內(nèi)部審計工作。審計一般根據(jù)企業(yè)的原始憑證、賬本等進行財務(wù)數(shù)據(jù)的核算、評估，對企業(yè)這一時期內(nèi)的經(jīng)營活動進行檢查和評估，對這一時期企業(yè)的經(jīng)濟效益得出結(jié)論，找出問題所在，企業(yè)更積極的對存在的問題提出應(yīng)對之策。

審計工作基于企業(yè)，具有很重要的意義，加強企業(yè)的財務(wù)審計和業(yè)務(wù)創(chuàng)新下的融合和發(fā)展。財務(wù)工作在哪個企業(yè)都是最重要的，財務(wù)審計信息管理是對財務(wù)信息的采集、整合、判斷以及存檔的過程。在經(jīng)濟社會迅速發(fā)展的今天，財務(wù)審計和審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新的融合發(fā)展尤為重要。目前大部分企業(yè)的內(nèi)部審計工作更多的是對企業(yè)財務(wù)工作進行審計，缺乏審計工作的主動性，沒有形成完善的審計體系，不能對企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營形成有效的監(jiān)督管理。更談不上事前、事中的審計。審計工作對企業(yè)的長遠發(fā)展至關(guān)重要。企業(yè)應(yīng)對設(shè)立、健全審計部門。

二、開展財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新和融合和發(fā)展的必要性

1.傳統(tǒng)的財務(wù)審計工作是對企業(yè)的財務(wù)報表和賬務(wù)體系進行審核，根據(jù)企業(yè)的賬簿、憑證等單據(jù)進行核算，根據(jù)審計結(jié)果作審計報告。旨在核算和評價企業(yè)的財務(wù)狀況，審計方向較為單一，對于企業(yè)的整體經(jīng)營反映有限，對企業(yè)的整體管控有限。

2.傳統(tǒng)的審計工作模式較為落后，效率低下，易出錯。傳統(tǒng)審計工作更多的基于人工方式進行，人工對大量的數(shù)據(jù)進行篩選，提取有效信息，進行統(tǒng)計、整理、核算，得出最終結(jié)果，并對此進行審計分析，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營情況得結(jié)論。大量的人工操作出錯率較高，且傳統(tǒng)的獲取和整理數(shù)據(jù)的渠道受限，過粗的審計過程不利于對企業(yè)進行準確的判斷和評估。

傳統(tǒng)審計工作內(nèi)容涉及范圍較為單一，缺乏業(yè)務(wù)的綜合性?；蛘咂髽I(yè)的財務(wù)人員兼任審計活動，這樣對于審計而言，這樣的企業(yè)財務(wù)審計是不健全的。企業(yè)管理者無法真正獲取到有價值的財務(wù)數(shù)據(jù)和審計報告。企業(yè)的管理者需要加強對財務(wù)審計方向傾斜。

3.當前企業(yè)發(fā)展的需要。企業(yè)的財務(wù)審計是企業(yè)內(nèi)部審計，此工作對于企業(yè)來講，是引導(dǎo)和規(guī)范企業(yè)向科學化、規(guī)范化的要求。經(jīng)濟發(fā)展日益激烈，企業(yè)間的競爭日益增大。財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新的融合的和發(fā)展，可以最大程度地為企業(yè)提供的更好的數(shù)據(jù)支持。

4.部分企業(yè)傳統(tǒng)審計的獨立性差。企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，企業(yè)管理者重視財務(wù)，設(shè)立專門的財務(wù)部門。但大多企業(yè)名下沒有獨立的審計部。這樣財務(wù)審計獨立性的將大大折扣或無法體現(xiàn)。財務(wù)審計工作因此受到影響，耽誤了企業(yè)的正常經(jīng)營。

三、財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)融合的發(fā)展創(chuàng)新方式

1.大力推廣網(wǎng)絡(luò)審計。由于互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，人們可以通過網(wǎng)絡(luò)進行審計工作，突破了時間、地域的限制。在網(wǎng)絡(luò)發(fā)展迅速的今天，網(wǎng)絡(luò)審計的適應(yīng)性和實用性大大提高。審計人員可以迅速了解信息，及時處理工作，大大提高了工作效率和工作質(zhì)量?；诖?，要加強對審計人員的專業(yè)培訓(xùn)，不僅僅是專業(yè)知識的提高，也包括先進的審計軟件的應(yīng)用和數(shù)理統(tǒng)計分析能力、計算機的應(yīng)用等等，順應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和時代的變化，提高工作人員的審計能力。

其次，現(xiàn)代審計發(fā)展的需要，需要將網(wǎng)絡(luò)審計納入現(xiàn)代審計中，通過對網(wǎng)絡(luò)審計的傳授，提高現(xiàn)代審計水平，發(fā)展好網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用，結(jié)合有效的考核機制，推動網(wǎng)絡(luò)財務(wù)審計工作的快速發(fā)展。優(yōu)化審計程序，對收集到的信息進行篩選、核對，實現(xiàn)內(nèi)部控制。

2.改良傳統(tǒng)審計模式，對不適合當前審計工作的規(guī)定或制度進行改善。傳統(tǒng)審計一般在季度末、年末進行，由于時間較長，部分財務(wù)數(shù)據(jù)可能存在丟失或損壞現(xiàn)象，這樣影響審計工作的進行，數(shù)據(jù)的缺失影響審計工作的準確性。因此，提出更短的審計期間，提高審計的效率，減少審計的不準確性，提高審計質(zhì)量。這樣有利于企業(yè)財務(wù)審計和審計業(yè)務(wù)的有效開展，對企業(yè)經(jīng)營加強監(jiān)督，發(fā)揮審計的功能，減少以往的出錯率，提高財務(wù)數(shù)據(jù)的有效性。

3.轉(zhuǎn)變思想觀念，提出創(chuàng)新審計業(yè)務(wù)的理念。發(fā)揮人的主觀能動性，提倡審計業(yè)務(wù)的創(chuàng)新。制度要轉(zhuǎn)變，首先觀念要轉(zhuǎn)變，企業(yè)財務(wù)人員和企業(yè)管理者要樹立審計業(yè)務(wù)創(chuàng)新的觀念，將財務(wù)審計與審計業(yè)務(wù)融合起來，有意識的將財務(wù)收支審計向管理審計方向延伸，促進審計工作的科學性和規(guī)范性。提高對審計部門人員的要求，選擇專業(yè)性極強的審計人員，著眼于現(xiàn)代審計和對企業(yè)的全面的發(fā)展。

4.完善企業(yè)財務(wù)審計制度。建立和完善企業(yè)的財務(wù)審計體系，企業(yè)管理者應(yīng)大力推動企業(yè)審計工作的進行。對傳統(tǒng)審計工作進行改良，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀，提出適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的現(xiàn)代審計制度。在企業(yè)中，設(shè)立或規(guī)范審計部門，提升企業(yè)審計的整體水平，真正發(fā)揮企業(yè)的審計的作用，對企業(yè)的經(jīng)濟活動形成有效監(jiān)管和制約，提高企業(yè)的財務(wù)運營的規(guī)范性。除了對企業(yè)進行財務(wù)審計外，還應(yīng)加強對企業(yè)管理模式、采購過程、生產(chǎn)過程、銷售過程等的審計和控制，實現(xiàn)對企業(yè)的全方面的監(jiān)督管理。對企業(yè)的日常經(jīng)營形成事前、事中、事后的監(jiān)督，提供企業(yè)的經(jīng)營管理水平。endprint

5.提高企業(yè)審計人員的綜合業(yè)務(wù)能力。提供企業(yè)審計人員的準入門檻，招聘一批具有專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗的高水平審計人員，能夠及時發(fā)現(xiàn)和預(yù)警企業(yè)在經(jīng)濟活動中可能出現(xiàn)的問題，能夠?qū)ω攧?wù)審計工作的各個層面和審計業(yè)務(wù)的發(fā)展有獨到的見解，具有較強的應(yīng)急、協(xié)調(diào)的能力，可以加強審計人員的教育和培訓(xùn)，形成一支具有專業(yè)能力的審計隊伍。同時提高審計人員的個人素養(yǎng)，對利用公司信息謀取個人利益的行為堅決予以懲處。

6.管理好公司財務(wù)審計信息?，F(xiàn)代化企業(yè)辦公提倡無紙化辦公，電子資料的傳輸、備份在一定程度上具有透露公司財務(wù)審計信息的風險。公司財務(wù)審計信息在這一時期有可能被利用、盜取。財務(wù)審計信息管理是需要對審計相關(guān)的所有信息進行管理的工作。相關(guān)財務(wù)人員和企業(yè)管理者要加強審計公司信息的保密工作，在存儲、傳輸上有效規(guī)避漏洞，提高數(shù)據(jù)信息使用過程中的安全性。

7.加強公司風險預(yù)警。審計過程中，將企業(yè)風險作為重要一項來重要項目來分析，在審計報告中著重提出、分析企業(yè)面臨的風險，彌補以為審計報告的不足。這樣可以引起企業(yè)管理者的重視，起到審計的根本性作用，有利于經(jīng)營者采取決策，有效規(guī)避風險，維護企業(yè)的正常經(jīng)營，減少企業(yè)損失。

四、結(jié)論

財務(wù)審計和審計業(yè)務(wù)的融合和創(chuàng)新發(fā)展是企業(yè)自身發(fā)展的需要，是時代發(fā)展的要求。企業(yè)一般進行季度性和年度性的審計活動。企業(yè)進行審計后，對存在的問題進行反查，對出現(xiàn)問題的個人和部門進行處分，對不完善的財務(wù)或?qū)徲嬻w系進行改善。應(yīng)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進行企業(yè)審計，充分利用經(jīng)濟發(fā)展的紅利，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)財務(wù)審計的方式方法，加強審計人員對自身的業(yè)務(wù)提高和企業(yè)審計工作水平的提高。同時，公司財務(wù)人員和企業(yè)管理者在一定程度上加強公司財務(wù)審計信息的管理，加強公司信息使用的安全性。

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作者簡介：于艷霞（1984.11- ），性別：女，籍貫：山東省海陽市，職稱：中級經(jīng)濟師，學歷：碩士研究生，研究方向：財務(wù)管理endprint