◎水微娜

“創(chuàng)意工夫”搭起企業(yè)與員工的連心橋

◎水微娜

給廚房上部的壓線襯板降低成本，為變頻器安裝散熱風扇提高效率……

2016年11月1日下午，寧波市北侖區(qū)大港社區(qū)的活動室里，十余家轄區(qū)的企業(yè)為了能上“創(chuàng)意瑯琊榜”，紛紛亮出了自家的“創(chuàng)意”工夫，這也是寧波區(qū)域內第一次由社區(qū)發(fā)起的“創(chuàng)意工夫”發(fā)布會。

這次發(fā)布會的背后，是智慧的角逐。參賽企業(yè)總共收到1800多個建議，很多員工連吃飯都在討論怎么樣幫企業(yè)節(jié)省成本。

“黨員和企業(yè)的關系，就像骨頭連著筋，筋連著肉?！睎|盛公司的老板說。

大港社區(qū)是典型的工業(yè)社區(qū)，如何密切企業(yè)與員工的關系至關重要。大港社區(qū)黨委書記朱紅明了解企業(yè)需求后，社區(qū)多方聯(lián)系，積極搭建交流平臺，鼓勵企業(yè)自找“短板”，改善管理。2016年8月底，大港社區(qū)“創(chuàng)意工夫”工作室應運而生，轄區(qū)內不少企業(yè)員工積極性高漲，頻頻貢獻出許多優(yōu)質的創(chuàng)意案例。寧波思朗智能科技發(fā)展有限公司總經理助理商麗兵表示，“創(chuàng)意工夫”項目要求每月設計一個改善主題，通過“邊學、邊做、邊教、邊體驗”的方式不斷提升員工發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。這不僅能實現(xiàn)公司效益增長，也能讓員工通過“創(chuàng)意”獲得成就感和幸福感。

選手在“創(chuàng)意工夫”大賽展示風采。