摘 要：一直以來(lái)，思想政治工作都是企業(yè)內(nèi)部黨建工作中的核心組成部分，對(duì)于一個(gè)企業(yè)的生存和發(fā)展有著至關(guān)重要的影響與作用。但是，在當(dāng)前大部分企業(yè)思想政治工作中，普遍存在著一定的問(wèn)題和不足，其中，最突出的問(wèn)題就是思想政治工作的實(shí)效性，至今都沒有得到很好的解決，這就在很大程度上，嚴(yán)重阻礙了企業(yè)思想政治工作的順利開展，對(duì)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生了極其不利的影響。因此，加強(qiáng)做好企業(yè)思想政治工作是非常有必要的。為此，筆者就對(duì)企業(yè)思想政治工作的實(shí)效性進(jìn)行了研究討論，從而總結(jié)出相關(guān)有效的解決對(duì)策。

關(guān)鍵詞：思想政治工作；實(shí)效性；問(wèn)題；改善措施

近幾年，我國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展。有效的推動(dòng)了我國(guó)企業(yè)的快速發(fā)展，逐漸與國(guó)家化企業(yè)相接軌。但是，由于全球經(jīng)濟(jì)進(jìn)程的不斷加快，企業(yè)與企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)力也越來(lái)越激烈，很多企業(yè)為了增強(qiáng)自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，紛紛加強(qiáng)了對(duì)職工的思想政治的教育，從而有效的激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性，并通過(guò)為職工們創(chuàng)造良好的工作氛圍，以此來(lái)增強(qiáng)職工對(duì)企業(yè)的歸屬感，使其逐漸成為企業(yè)未來(lái)壯大發(fā)展的有力保障。由此我們可以看出，思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中占據(jù)了至關(guān)重要的地位。以下本文就對(duì)企業(yè)思想政治工作的實(shí)效性進(jìn)行了重點(diǎn)探討，并提出自己的一些觀點(diǎn)，僅供參考。

1 企業(yè)思想政治工作中存在的問(wèn)題

在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展過(guò)程中，思想政治工作對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力有著重要的影響與意義。但是，每一個(gè)企業(yè)中的職工無(wú)論是文化水平、工程、思想政治意識(shí)等方面都存在著較大的差異。因此，這就需要企業(yè)政工人員必須切實(shí)根據(jù)企業(yè)實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r，結(jié)合現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展形勢(shì)，有針對(duì)性的開展思想政治工作。只有這樣，才能確保企業(yè)思想政治工作的實(shí)效性得到充分的發(fā)揮。以下本文就具體總結(jié)了當(dāng)前企業(yè)思想政治工作中存在的一些問(wèn)題。

1.1 企業(yè)思想政治工作過(guò)于形式化

就我國(guó)當(dāng)前思想政治工作現(xiàn)狀來(lái)看，其中，最主要的問(wèn)題就是很多企業(yè)經(jīng)營(yíng)者并未意識(shí)到思想政治工作的重要性，普遍認(rèn)為思想政治工作并不會(huì)給企業(yè)帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)利益。因此，當(dāng)在進(jìn)行思想政治工作的過(guò)程中，也只是走個(gè)形式，一旦發(fā)生問(wèn)題，也沒有對(duì)其進(jìn)行深入的調(diào)查分析，最終導(dǎo)致思想政治工作失去了實(shí)效性。

1.2 企業(yè)思想政治工作隊(duì)伍力量薄弱

由于部分企業(yè)對(duì)于思想政治工作的不重視，企業(yè)內(nèi)部中從事思想政治工作的人員較少，這就很難有效實(shí)施思想政治教育工作，再加之一些企業(yè)的思想政治工作者自身素質(zhì)水平較低，缺乏一定的思想政治理論知識(shí)，導(dǎo)致在實(shí)踐思想政治工作過(guò)程中發(fā)生了很多不必要的麻煩，嚴(yán)重影響到思想政治工作質(zhì)量。

1.3 企業(yè)思想政治工作機(jī)制不健全

缺乏相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視，思想政治工作很難開展。特別是針對(duì)思想政治工作機(jī)制的建立，具體表現(xiàn)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的檢查機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制。

2 如何增強(qiáng)新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作的實(shí)效性

2.1 首先，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者必須從根本理念上認(rèn)知到思想政治工作的重要性，加強(qiáng)建立完善的思想政治管理體系。并且，政工人員作為思想政治工作的實(shí)施者，無(wú)論是在行為、意識(shí)，還是管理方面，都要謹(jǐn)言慎行，做出正確的表率。只有這樣，才能確保思想政治工作的正常進(jìn)展，企業(yè)職工們也才會(huì)服從安排，自發(fā)主動(dòng)的配合政工人員的工作。其次，還要制定健全的激勵(lì)機(jī)制，這樣有利于提高職工的工作積極性，為企業(yè)帶來(lái)更多可觀的經(jīng)濟(jì)效益。再者，思想政治工作監(jiān)督機(jī)制也是至關(guān)重要的，這是由于企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)中，將會(huì)涉及到很多方面，如果沒有一個(gè)相對(duì)成熟的監(jiān)督機(jī)制，就很難保障各項(xiàng)思想政治工作落到實(shí)處。

2.2 企業(yè)在開展思想政治工作時(shí)，必須堅(jiān)持以人文本的基本理念，一切從企業(yè)職工們的切身利益而出發(fā)，而思想政治工作主要的教育對(duì)象也是職工們?，F(xiàn)在很多職工并不是單單只看重了企業(yè)文化，更多的是對(duì)企業(yè)工作環(huán)境越來(lái)越嚴(yán)重。因此，企業(yè)政工人員只有堅(jiān)持以人文本的原則，才能將思想政治工作中的實(shí)效性充分體現(xiàn)出來(lái)。

2.3 改變傳統(tǒng)的工作方法?，F(xiàn)在企業(yè)中員工大多比較年輕，想法比較新，在接受傳統(tǒng)的思想政治工作方法可能會(huì)產(chǎn)生消極情緒。思想政治工作人員可以了解員工的關(guān)注重點(diǎn)，在工作方法上多創(chuàng)新，例如采用現(xiàn)在形勢(shì)下比較易于人接受的外出參觀、討論會(huì)等，比較活躍的工作方法一方面可以調(diào)動(dòng)員工的積極性，還能在實(shí)踐中更好地掌握員工的思想動(dòng)態(tài)。根據(jù)許多員工依賴網(wǎng)絡(luò)的習(xí)慣建立企業(yè)網(wǎng)站，開設(shè)一個(gè)專門的思想政治工作專欄，及時(shí)對(duì)內(nèi)容進(jìn)行更新，讓員工了解最新的企業(yè)動(dòng)態(tài)。開設(shè)企業(yè)內(nèi)部思想政治工作交流群，建立一個(gè)平等的交流平臺(tái)，和員工進(jìn)行平等的交流，在交流中了解員工的思想動(dòng)態(tài)，家庭情況，才能在思想政治教育工作中具有實(shí)效性。

2.4 工作內(nèi)容的改變。針對(duì)具有主導(dǎo)思想的工作內(nèi)容不能改變，這是思想政治工作的核心。去掉煩瑣的程序，現(xiàn)在的社會(huì)形勢(shì)在社會(huì)資源共享的便利下獲取最新的工作內(nèi)容不是什么難題。在信息時(shí)代，員工面對(duì)的競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)存在多樣化的趨勢(shì)，此時(shí)利用社會(huì)資源引導(dǎo)員工正確處理。同時(shí)新形勢(shì)的驅(qū)動(dòng)下企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理都在發(fā)生相應(yīng)的變化，因?yàn)椴患皶r(shí)調(diào)整企業(yè)很有可能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰。在實(shí)際教育中，可以采用具體事例或者請(qǐng)人現(xiàn)身說(shuō)法，進(jìn)行思想政治工作的教育。

2.5 提高思想政治工作人員的素質(zhì)。思想政治工作的開展需要依靠工作人員。工作人員的素質(zhì)也是決定思想政治工作是否做好的因素之一。提高思想政治工作人員的素質(zhì)是為了適應(yīng)時(shí)代的新形勢(shì)、新環(huán)境。只有建立一支高素質(zhì)、高文化水平的思想政治隊(duì)伍才能在變化的社會(huì)環(huán)境下發(fā)揮出思想政治工作的作用。思想政治工作人員素質(zhì)提高的同時(shí)依舊需要堅(jiān)持黨的基本理論、黨的基本路線和基本綱領(lǐng)不動(dòng)搖。想要提高思想政治工作人員的素質(zhì)就需要學(xué)習(xí)新的理論知識(shí)、掌握新技能，在提高理論知識(shí)水平的同時(shí)還需要提高安全意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)。

結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，可以得知，思想政治工作對(duì)于企業(yè)的生存和發(fā)展有著關(guān)鍵性的影響與意義，必須引起企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的高度重視，只有加強(qiáng)建立完善的思想政治工作體制，采用更多科學(xué)合理的辦法，切實(shí)將以人為本的理念貫徹到每一個(gè)思想政治工作環(huán)節(jié)中，才會(huì)充分發(fā)揮思想政治工作的實(shí)效性，促使職工們掌握更多的思想政治理論意識(shí)，有利于職工樹立正確的思想道德觀念，進(jìn)一步提升自身思想素質(zhì)修養(yǎng)，從而促進(jìn)企業(yè)更好、更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。

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作者簡(jiǎn)介：謝先藝，身份證號(hào)：452501198012282945。endprint