[摘要]國有企業(yè)是國民經(jīng)濟發(fā)展的支柱，國有企業(yè)職工的思想政治教育工作是黨的工作的重要組成部分。加強國有企業(yè)職工的思想政治教育工作，確保國有企業(yè)職工的思想的先進性，是經(jīng)濟發(fā)展的需求。因此，文章首先介紹了國有企業(yè)職工與思想政治工作的內(nèi)涵，而后著重分析了加強國有企業(yè)職工隊伍思想政治工作的必要性，最后得出了解國有企業(yè)職工隊伍思想政治工作的重要意義。

[關(guān)鍵詞]國有企業(yè)職工；思想政治工作；必要性

1國有企業(yè)職工與思想政治工作的內(nèi)涵概述

中國是以公有制為主體多種所有制共同發(fā)展的經(jīng)濟體制，決定了公有制的主體地位，也決定了國民經(jīng)濟是我國經(jīng)濟發(fā)展的支柱。國有企業(yè)則是締造國民經(jīng)濟支柱地位的平臺支撐。所謂國有企業(yè)也被稱為國營企業(yè)，包括中央政府、地方政府投資和參與控股的企業(yè)。國有企業(yè)具有較強的行政性質(zhì)，一般來說，國有資產(chǎn)投資或持股都會超過百分之五十，而中國作為單一制國家，國有企業(yè)則幾乎完全由國家投資。

國有企業(yè)是我國經(jīng)濟發(fā)展的支柱，掌握著我國重要的和關(guān)鍵的行業(yè)包括鐵路、石油等。隨著社會的發(fā)展、時代的進步，進入國有企業(yè)工作的門檻隨之跟上時代的步伐，國有企業(yè)對員工的學歷、專業(yè)技能，以及綜合素質(zhì)的要求也越來越高。

思想政治工作即是思想政治教育工作，是通過輸導特定的觀念，使得接受相關(guān)觀念教育的人能夠團結(jié)一心，共同奮斗的思想教育形式。思想政治工作都有自身要實現(xiàn)的特定的思想政治目標，它以凝結(jié)人們的價值觀念，穩(wěn)定所有人的精神信念為其主要目的，以宣傳思想政治教育的相關(guān)知識為主要手段。

國有企業(yè)是我國經(jīng)濟領(lǐng)域的支柱企業(yè)，國有企業(yè)職工隊伍的思想政治教育工作是否到位關(guān)乎我國支柱企業(yè)的人心是否穩(wěn)定?！秶鵂I企業(yè)職工思想政治工作綱要（1983）》對國有企業(yè)的職工的思想政治教育工作做出了較為全面而系統(tǒng)的定義，即國有企業(yè)職工的思想政治教育工作是黨的工作的重要組成部分，要確保國有企業(yè)的發(fā)展方向是向著社會主義道路前進，確保職工要認真履行和貫徹黨的方針政策，堅定不移地走黨所堅定的道路?！吨醒胄麄鞑俊医?jīng)貿(mào)委關(guān)于加強和改進企業(yè)思想政治工作的意見》于1995年頒布，對于加強國有企業(yè)職工隊伍的思想政治素質(zhì)建設做出了清晰的指導，明確了國有企業(yè)加強職工隊伍的思想政治素質(zhì)教育工作的重要性。而后，關(guān)于國有企業(yè)職工的思想政治教育知識的培訓更為系統(tǒng)而有序，在學界研究國有企業(yè)職工思想教育工作的學者也日益增多。

目前，關(guān)于國有企業(yè)職工的思想政治工作的知識已經(jīng)越來越程序化，越來越全面化。而隨著社會時代的變化，人才隊伍的更新?lián)Q代，不能懈怠了加強國有企業(yè)職工的思想政治教育的工作。必須緊隨時代步伐和需求，改變舊有的一些不符合時代發(fā)展的觀念，加入一些創(chuàng)新的思想政治教育觀念，以促進國有企業(yè)職工的思想的統(tǒng)一，精神力量的壯大。

2加強國有企業(yè)職工隊伍思想政治工作的必要性

國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的支柱，確保國有企業(yè)職工隊伍思想的統(tǒng)一與先進性是黨的重要工作之一。而隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和思想的開放，國有企業(yè)職工的思想面臨越來越多的觀念碰撞，如何提升國有企業(yè)職工隊伍的整體思想政治素質(zhì)，是國有企業(yè)必須重點考慮的工作。具體來說，加強國有企業(yè)職工隊伍的思想政治教育工作有三大方面的必要性。

首先，改善當前存在的問題，完善國有企業(yè)內(nèi)部職工思想政治建設工作。在國有企業(yè)，職工隊伍的思想教育工作一直是較為重要的工作之一。但是隨著社會的發(fā)展和變化，國有企業(yè)職工出現(xiàn)思想渙散，凝聚力不足的問題，另外職工注重生產(chǎn)建設的發(fā)展，而忽視思想素質(zhì)的提升。雖然國有企業(yè)一直在做思想政治教育工作，但人才隊伍在不斷變換。因此，國有企業(yè)應該要清楚新時期的國有企業(yè)職工的思想變化情況，要以適應新時期國有企業(yè)職工的教育方式，來開展思想政治教育工作。例如，在宣傳方式上，目前許多國有企業(yè)仍然使用口頭宣傳、標語宣傳、廣播宣傳等傳統(tǒng)的方式。但是在當今的快節(jié)奏的社會生活之中，國有企業(yè)職工的時間和注意力都集中于互聯(lián)網(wǎng)之上，按照傳統(tǒng)的宣傳方式，職工們便幾乎沒有接受到思想政治教育的熏陶。因此，國有企業(yè)必須改善其宣傳方式，例如，當今的國有企業(yè)職工中，幾乎所有人都會通過手機而來玩微信、微博、貼吧等社交平臺。國有企業(yè)便可以順其大勢，建立官方公眾微信賬號、微博賬號，通過官方公眾平臺定期發(fā)布企業(yè)的核心價值理念，及時做好思想教育宣傳工作。并且，應該豐富公眾平臺所發(fā)布的內(nèi)容和形式，可以通過動畫的形式引發(fā)職工的閱讀興趣，也可以通過讓表現(xiàn)較為優(yōu)秀和突出的國有企業(yè)職工“登上”國有企業(yè)官方公眾平臺的方式引發(fā)職工們的共鳴。有效利用這些新興的宣傳方式，能夠及時改善宣傳不到位的問題，完善國有企業(yè)內(nèi)部的職工思想政治素質(zhì)建設。

其次，提升國有企業(yè)職工的思想凝聚力，為國有企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提供精神支撐。只有國有企業(yè)職工的思想統(tǒng)一，他們才能共同團結(jié)做好企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展工作。而思想凝聚力不是一朝一夕一句話就能形成的，國有企業(yè)必須豐富其思想政治教育工作的形式，進行長期堅持不懈的努力，以確保國有企業(yè)職工隊伍的思想政治素質(zhì)的高度。國有企業(yè)職工隊伍是由一個個鮮明的個體組成的，每個人都有自身的利益表達訴求，他們各有自己的想法。因此，國有企業(yè)可以通過開展談心活動，走訪慰問工作，確定固定的職工接待日，設置固定的職工信箱等方式來關(guān)心國有企業(yè)職工的日常生活，觀察職工精神娛樂生活情況動態(tài)，發(fā)現(xiàn)職工的思想觀念問題，以有的放矢地展開職工的思想政治教育工作。例如，開展談心活動，或者確定固定的職工接待日，設置固定的職工信箱等方式，能夠充分了解國有企業(yè)職工的想法，了解他們對于近期工作是否存在不滿，對于企業(yè)發(fā)展是否有創(chuàng)新的想法，對于自身需求是否有新的計劃等。才能夠針對職工的需要進行思想政治素質(zhì)的培訓，疏導職工的顧慮與擔憂，增強職工對于企業(yè)的心理歸屬和依賴感，以提升職工的思想政治素質(zhì)。國有企業(yè)職工的思想政治素質(zhì)得到提升后，才能萬眾一心求發(fā)展，為國有企業(yè)的經(jīng)濟邁步做出新的貢獻。

最后，穩(wěn)定國有企業(yè)職工的思想政治素質(zhì)，是國民經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的定心丸。國有企業(yè)是國家經(jīng)濟發(fā)展的重要保障，是確保我國經(jīng)濟體制的穩(wěn)定性的重要組成因素。強化國有企業(yè)員工的思想政治素質(zhì)教育，對國有企業(yè)的發(fā)展來說極其重要，同時對于穩(wěn)定我國經(jīng)濟發(fā)展和社會發(fā)展也極其重要。一旦國有企業(yè)職工隊伍的思想政治素質(zhì)出現(xiàn)不穩(wěn)定的現(xiàn)象和問題，那么可能會影響國有企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，理所當然就有可能影響我國經(jīng)濟的發(fā)展進步，導致社會之中的人心惶恐，影響社會人心穩(wěn)定。因此，要尤其注重國有企業(yè)職工隊伍的思想政治素質(zhì)的健康發(fā)展。例如，在開展國有企業(yè)職工思想政治素質(zhì)教育工作時，不僅僅要看重企業(yè)的發(fā)展，還要關(guān)注國有企業(yè)中個人的發(fā)展。不僅僅要看重理念輸送，還要重視對國有企業(yè)職工的心理輔導。具體來說，在企業(yè)職工的思想政治教育工作中，國有企業(yè)不光是要宣傳有益于提升企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的有關(guān)理論，同時也要注重宣傳有益于國有企業(yè)職工的身心健康發(fā)展的相關(guān)理念，以體現(xiàn)出國有企業(yè)對于職工隊伍的關(guān)懷和照顧，讓國有企業(yè)職工在企業(yè)中以健康的身心狀態(tài)為企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展做出更多的奉獻，以穩(wěn)定的思想政治素質(zhì)造就企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展進步。

3結(jié)論

國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟發(fā)展的支柱，國有企業(yè)職工隊伍作為國有企業(yè)中的鮮活個體，加強國有企業(yè)職工隊伍的思想政治教育工作是確保國有企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵因素。具體來說，加強國有企業(yè)職工隊伍的思想政治的工作有三方面的必要性。包括：第一，改善當前存在的問題，完善國有企業(yè)內(nèi)部職工思想政治建設工作；第二，提升國有企業(yè)職工的思想凝聚力，為國有企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提供精神支撐；第三，穩(wěn)定國有企業(yè)職工的思想政治素質(zhì)，是國民經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的定心丸。只有從根本上確保國有企業(yè)思想政治教育工作的到位，才能讓國有企業(yè)職工一心一意為國有企業(yè)謀發(fā)展，才能真正確保國有企業(yè)的經(jīng)濟穩(wěn)步向前邁進。

參考文獻：

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[作者簡介]康曉猛（1979—），男，漢族，衡水棗強人，本科，助理政工師。研究方向：思想政治教育。