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        淺議環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教學改革

        2017-05-16 21:29:00閆力谷莉
        大觀 2017年3期
        關(guān)鍵詞:環(huán)境藝術(shù)設(shè)計實踐教學改革

        閆力++谷莉

        摘要:經(jīng)濟的發(fā)展帶動了環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的發(fā)展壯大,其規(guī)模和數(shù)量在不斷增加的同時也推動了我國藝術(shù)教育的發(fā)展。當前中國對藝術(shù)院校的建設(shè)還存在一定的問題,比如怎樣培養(yǎng)藝術(shù)學生的問題,就一直的深入的探討中。從其性能來看,環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的實用性比較強,具有較好的發(fā)展前景。但是由于受到許多因素的影響,許多畢業(yè)生的就業(yè)并不理想,不能再較短的時間內(nèi)適應社會發(fā)展的需要。本文論述的重點主要在如何找到教學與實踐結(jié)合的方法以及教學和實踐的關(guān)系,進而培養(yǎng)出比較優(yōu)秀的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計人才以適合社會的需要。

        關(guān)鍵詞:環(huán)境藝術(shù)設(shè)計;教學改革;實踐

        引言

        環(huán)境設(shè)計專業(yè)的發(fā)展壯大與中國經(jīng)濟的發(fā)展相一致,不僅規(guī)模和數(shù)量在不斷的增加,而且教學的質(zhì)量也在不斷的提升。環(huán)境藝術(shù)是相對復雜的設(shè)計系統(tǒng),由多種元素組成,如科學、藝術(shù)、功能、審美等,是時空藝術(shù)整體表現(xiàn)形式。其專業(yè)知識是將藝術(shù)性和技術(shù)性融為一體的多組復合型結(jié)構(gòu)。環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教育具有綜合性的發(fā)展趨勢,與傳統(tǒng)的單元制授課模式存在差異,將科學的方法運用其中,在教學中以教師設(shè)計課程為核心,確立主干課程的同時將各種知識融入其中,進而建立較為完善的學科體系。目前為止,藝術(shù)設(shè)計專業(yè)具有很強的實踐性,未來的技術(shù)型人才適合社會發(fā)展的需要,因此,環(huán)境藝術(shù)設(shè)計應該對人才的培養(yǎng)的類型進行定位,設(shè)計的專業(yè)應該符合學生發(fā)展的需要。

        一、我國環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的發(fā)展現(xiàn)狀

        隨著改革開放的不斷深入,帶動了經(jīng)濟的發(fā)展,使城市化道路不斷加快,城市以及相關(guān)的產(chǎn)業(yè)得以發(fā)展起來,而與建筑相關(guān)的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計也迎來春天,許多不同類型的設(shè)計公司開始紛紛出現(xiàn),在城市中各個角落隨處可見。在這些設(shè)計公司中,室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、景觀設(shè)計等已經(jīng)成為人們生活中的一部分,相關(guān)部門預測這種情形將持續(xù)30、40年,可以說環(huán)境設(shè)計的發(fā)展趨勢是美好的。

        現(xiàn)階段,在高校中接受正規(guī)培訓的設(shè)計人員很少,市場缺乏專業(yè)的人才。在設(shè)計行業(yè)的內(nèi)部人才也比較匱乏,這已經(jīng)與時代的發(fā)展趨勢背道而馳。因此,必須培養(yǎng)大量的人才來充實社會發(fā)展的需要。

        二、環(huán)境藝術(shù)教學現(xiàn)狀及存在問題

        (一)人才培養(yǎng)的定位問題

        今天的世界是設(shè)計的時代,良好的設(shè)計才能在市場上有立足之地,因此,各國都開始重視對設(shè)計人才的培養(yǎng)。許多國家如韓國、日本等都將人才的培養(yǎng)作為企業(yè)興衰的關(guān)鍵因素。設(shè)計人才的培養(yǎng)也應該符合時代發(fā)展的需要。設(shè)計人才主要分為三種類型:實用型、管理型和決策型。實用型既是社會需要的人才,也是學校重點培養(yǎng)的對象,這類人才具有以下的優(yōu)點,具有專業(yè)的技能、知識以及獻身的精神和良好的職業(yè)態(tài)度。

        (二)生源的質(zhì)量問題

        隨著設(shè)計類專業(yè)的不斷開辦,開始出現(xiàn)了一些問題,即如何區(qū)分設(shè)計藝術(shù)類和存藝術(shù)類之間存在的差異,兩者主要的區(qū)別在于基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程的配置問題。一般來說,設(shè)計類和存藝術(shù)類的基礎(chǔ)課程主要指的是素描和色彩等。為此,筆者認為當前高校存在的問題應引起重視,主要有以下幾個方面:

        第一,在基礎(chǔ)教學中素描和色彩,雖然課程的設(shè)置較充足,但是還是存在一定問題。

        第二,基礎(chǔ)課程安排的時間,到底是一年半還是兩年還在進一步的探索中。對于這種問題的解決辦法應該根據(jù)各校的實際情況、具體的生源和質(zhì)量來決定。在我國當前的高校中,無論是省級還是地方院?;臼且罁?jù)美術(shù)學院的體制建設(shè),課程設(shè)置也是照搬模式,地方性院校與國家部屬院校還是存在差異的,地方性的院校質(zhì)量差,對基礎(chǔ)專業(yè)的設(shè)置不宜過高,應該根據(jù)學校的實際發(fā)展情況設(shè)計本校的課程。

        (三)師資以及硬件問題

        設(shè)計類專業(yè)規(guī)模在不斷擴大,不但生源質(zhì)量大大下降,而且藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的師生比例也發(fā)生了變化,與十幾年前的差距較大,十幾年前是一個老師幾個學生,而現(xiàn)階段是十幾個甚至幾十個,出現(xiàn)了師資明顯不足的情況,進而引起教學質(zhì)量的下降,教師的壓力較大,效果差。另外,隨著師資力量的年輕化,許多缺乏實踐和教學經(jīng)驗的年輕教師被直接推到崗位上,嚴重影響了教學的質(zhì)量和學生的興趣,使教學的整體質(zhì)量差,導致許多教師流失,形成了由地方到中央、由內(nèi)地到沿海、由沿海到國外的流動趨勢[1]。隨著辦學規(guī)模的不斷擴大,原來的硬件設(shè)施已經(jīng)跟不上人數(shù)的變化,例如圖書館太小、場地不夠等,學生的增加使教師缺乏。

        三、教學改革中的幾點建議

        我們知道,中國的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計發(fā)展較晚,因此,在進行設(shè)計教改時應該自身的實際情況,將課程的實用性和實踐性作為培養(yǎng)的重點方向。根據(jù)實際情況對課程設(shè)置進行調(diào)整,突出能力培養(yǎng)的重要性,筆者針對以上的情況提出幾點建議:

        1.根據(jù)學校的實際情況,如生源的質(zhì)量、師資力量和硬件設(shè)備等對課程進行適當?shù)恼{(diào)整,對課程順序的安排注重培養(yǎng)學生的動手能力,學習相應的計算機技術(shù)等輔助設(shè)計。

        2.為了適應市場的需要,對人才培養(yǎng)方向進行了調(diào)整,努力培養(yǎng)社會需要的應用型人才,培養(yǎng)學生建立現(xiàn)代企業(yè)組織管理知識的基本原理,對環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的基本方法和原理熟練掌握。對藝術(shù)設(shè)計項目管理的基本方法和原理也能掌握,提高他們對市場設(shè)計發(fā)展方向的掌握能力。

        3.加強對施工技能的培養(yǎng)。在教學的過程中,堅持以實驗室為培養(yǎng)基地,在學生在做中學,在學中做。通過實踐來提高自身的動手能力。同時理論聯(lián)系實際,對施工的操作程序熟練掌握,進而適應人才市場的需要。

        4.加強對師資隊伍的建設(shè)。只有具備良好的師資隊伍才能提高教學的質(zhì)量。另外,應該鼓勵教師參加業(yè)務的培訓,通過社會實踐的方式加強對教師教學經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗的培養(yǎng)。

        在進行環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的教學改革時,應該加強專業(yè)教育特色的建設(shè),根據(jù)社會的需要對學生的知識、能力和素養(yǎng)進行培養(yǎng),強化崗位知識的學習和運用,提升教學內(nèi)容的質(zhì)量,加強實踐環(huán)節(jié)的建設(shè)和在教學中的比例。建立學校和企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)的人才機制,在學校培養(yǎng)學生的動手能力和實踐能力,使上崗的畢業(yè)生有較強的動手能力,然后再經(jīng)過一段時間的鍛煉,逐漸掌握企業(yè)需要的各項技能,比如工程設(shè)計、材料選擇、施工技術(shù)和施工操作等,培養(yǎng)社會需要的技術(shù)性人才。

        四、結(jié)語

        環(huán)境藝術(shù)設(shè)計的教學改革應該根據(jù)客觀的實際情況進行,核心是對設(shè)計人才的培養(yǎng)。對基礎(chǔ)課程的調(diào)節(jié)原則是在不減少基礎(chǔ)課程的前提下,通過調(diào)整時間和課程的順序來提升教學的質(zhì)量。人才培養(yǎng)模式改革的重要內(nèi)容之一就是實現(xiàn)人才培養(yǎng)模式的多樣性化,但是更為重要的方法是根據(jù)國家的方針和政策,再結(jié)合自身條件和社會實踐的需要確定適合本校的辦學模式,并根據(jù)這種模式進行人才培養(yǎng),努力培養(yǎng)適合社會需要的實用型人才,提升學校的聲譽和知名度[2]。另一方面,還要考慮藝術(shù)設(shè)計教育具有特殊性,特別是在院校中的對它的定位問題,為教學上提供更多藝術(shù)的觀點以及設(shè)計思維,提升學生自由想象的空間,打好美術(shù)的基礎(chǔ)。因此,為了培養(yǎng)社會需要的環(huán)境藝術(shù)設(shè)計人員,學校應該從環(huán)境藝術(shù)課程體系上下手,做到創(chuàng)新和發(fā)展。

        【參考文獻】

        [1]程國輝.環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學改革初探[J].大眾文藝,2014,14:113.

        [2]柳鴻賓.環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教學模式的改革與創(chuàng)新[J].學習月刊,2015,13:55.

        作者簡介:閆力,男,現(xiàn)工作于張家口學院,藝術(shù)學碩士,主要研究方向為藝術(shù)設(shè)計。

        谷莉,女,現(xiàn)工作于張家口學院,藝術(shù)學碩士,主要研究方向為藝術(shù)設(shè)計。

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