鄧亮

摘要：“安全第一，預防為主，綜合治理”是電力行業(yè)的基礎方針。該方針簡單概括地描述了安全在電力行業(yè)的重要性，一切的工作都要圍繞安全來進行。但是，在我們的現(xiàn)場工作中卻存在很多的安全隱患，出現(xiàn)不該出現(xiàn)的問題等，本文集中探討了供電企業(yè)線路現(xiàn)場的事故隱患與防范。

關(guān)鍵詞：供電企業(yè)線路；事故；隱患與防范

一、安全隱患、事故存在的根源

（一）職工的安全意識不夠高，大量的農(nóng)電員工由于沒有經(jīng)過系統(tǒng)的專業(yè)技能培訓和相應的安全知識培訓，缺乏相應的安全技能，安全意識淡薄，自我安全防范能力不強，難以做到“三不傷害”。部分工作負責人、工作許可人現(xiàn)場安全把關(guān)能力差。同時，部分農(nóng)電工擔負著抄表、收費、線路作業(yè)等專業(yè)工作，集多種專業(yè)于一身，專業(yè)知識曉而不精，不僅不利于專業(yè)技能和安全素質(zhì)的提高，也不利于在從事電氣作業(yè)集中精力，致使人為安全隱患普遍存在。

（二）工作現(xiàn)場危險點分析不清楚，控制措施不完善，這是事故頻發(fā)的原因之一。危險點分析就是指在一項作業(yè)或工程開工前，對該作業(yè)項目（工程）所存在的危險類別、發(fā)生條件、可能產(chǎn)生的情況和后果等進行分析，找出危險點。其目的是控制事故的發(fā)生。在電力系統(tǒng)中多起事故中就是由于沒有分析到危險點而發(fā)生了事故。

（三）工作現(xiàn)場監(jiān)護不到位，工作人員在失去監(jiān)護的情況下工作，引發(fā)事故的發(fā)生。在監(jiān)護人員監(jiān)護不到位時，工作人員由于沒有正確的判斷，況且沒有人指出其錯誤之處，大大提高了事故發(fā)生的概率。

（四）責任制沒有落實，職工注意力不集中，習慣性違章時有發(fā)生，在電力生產(chǎn)事故中占絕大多數(shù)。安全生產(chǎn)責任制對每個人都有約束，注意力對控制電力不安全因素、預防生產(chǎn)事故具有不可替代的作用，是一種具憂患意識和趨夷避險的精神資源。許多職工對安全教育不重視，憑經(jīng)驗豐富，熟悉操作。因此，輕視注意力，憑經(jīng)驗操作導致事故頻繁發(fā)生，使國家財產(chǎn)受損，主要表現(xiàn)在：

1.注意力未向安全傾斜。部分工人往往憑經(jīng)驗和主觀臆測斷進行操作，注意力不向安全生產(chǎn)傾斜或向安全生產(chǎn)集中未占主導地位，發(fā)生違章行為，導致安全事故發(fā)生。如某供電公司35kV變電站今年發(fā)生的帶負荷拉刀閘操作惡性事故，就是操作者安全注意力不夠，不按規(guī)定辦理工作票、操作票，盲目操作所致。

2.憑熟練經(jīng)驗，忽視注意力。在電力安裝過程中，部分老職工憑操作熟練，經(jīng)驗豐富，忽視注意力集中問題。例如某次網(wǎng)改工程作業(yè)時，一位老職工既沒有帶絕緣手套，也未檢查是不是裝設接地線，便登桿工作，違章作業(yè)，結(jié)果不慎觸電致重傷且影響整條線路安全送電。

因此，提高職工的注意力，落實安全責任制，杜絕違章行為，是不發(fā)生事故的根本。

二、供電企業(yè)線路現(xiàn)場的事故隱患與防范

（一）加強對職工的安全意識的教育。

管理人員通過觀察現(xiàn)場工作存在的安全隱患，進行現(xiàn)場的分析和現(xiàn)場的講解，再結(jié)合安全規(guī)程進行學習，不斷提高職工的安全意識，糾正職工的違章行為。純理論的教育不能加強職工的認識，而且很容易忘記，因此管理人員必須將日常工作的違章行為一一記錄在案，將記錄的內(nèi)容定期分析，定期匯總總結(jié)，通過個人、集體教育相結(jié)合的形式，使職工學會認識每一項工作的危險點，因為每一項戶外工作的危險點都不同，甚至同一項工作在不同的進度、不同的時間、不同的地點危險點都不一樣，著重通過提高職工自己的認識來防范現(xiàn)場施工的安全隱患，是安全工作的最有效途徑。因此必須進行理論與實際相結(jié)合的教育。這還有賴于管理人員的現(xiàn)場監(jiān)督指導。

（二）加強現(xiàn)場的監(jiān)督的力度。

加強現(xiàn)場的監(jiān)督、監(jiān)護是避免事故發(fā)生的重要環(huán)節(jié)。因為每一個現(xiàn)場操作、施工人員很容易在專注某一項工作的同時，而忽略了另一個危險點而造成事故，監(jiān)護、監(jiān)督不到位也是事故高發(fā)的一個重要原因。另外，監(jiān)護人必須在開展工作前，進行現(xiàn)場危險點的分析。并將危險點一一通告工作人員?，F(xiàn)場工作或操作的人員必須服從監(jiān)護人合理的要求。同時根據(jù)有關(guān)規(guī)程以及現(xiàn)場工作的經(jīng)驗，監(jiān)護工作必須遵從以下原則：監(jiān)護人必須是一個具有高度責任心的工作人員，不應該進行監(jiān)護以外的其他工作，而且監(jiān)護人的業(yè)務素質(zhì)、安全意識必須要比施工人員高。我們制定的《安全監(jiān)護到位制度》就明確了監(jiān)護人員的責任，為保證現(xiàn)場的安全起到了約束作用。

（三）努力提高職工的業(yè)務技術(shù)水平。

提高職工的業(yè)務技術(shù)水平是電力企業(yè)得以安全、穩(wěn)步發(fā)展的保障。在一個施工現(xiàn)場中，總不能是監(jiān)護人員比施工或操作人員多，事故很可能就發(fā)生在個別監(jiān)護人員未能顧及糾正現(xiàn)場違章作業(yè)的時候，為此，提高每一個職工的業(yè)務技術(shù)水平尤為重要。提高職工的業(yè)務技術(shù)水平主要是通過平時及現(xiàn)場工作的培訓，在工作任務不具有較大危險性的時候，多組織業(yè)務水平較低的職工進行施工、操作訓練，讓業(yè)務技術(shù)水平較高的工作人員在旁邊指點來整體素質(zhì)，讓每一個職工都能認識什么樣的工作方法才是安全、正確的，有利于發(fā)揮職工的能動性，讓職工能互相提醒，避免因為監(jiān)護人的疏忽而造成事故。

總的來說，要安全生產(chǎn)，必須要使職工具備以下條件：有高的業(yè)務技術(shù)水平、有高度的安全意識和有互相監(jiān)督的能力。同時，要使職工具備以上能力必須在平時的工作中按有關(guān)的規(guī)定嚴格要求，經(jīng)常組織職工進行學習，不斷強化職工的安全意識，而且，管理人員對安全生產(chǎn)工作要常抓不懈，警鐘長鳴，才能防范一切安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。