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        基層醫(yī)院檔案管理存在問題及對策

        2017-04-19 21:11:28劉永華
        卷宗 2016年12期
        關(guān)鍵詞:管理工作檔案管理醫(yī)院

        摘 要:檔案管理工作一直以來都是醫(yī)院管理工作的重要組成部分,隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,醫(yī)院在管理方式和理念上都有所轉(zhuǎn)變,而檔案管理在其管理中一直都發(fā)揮著重要的作用。本文主要針對傳統(tǒng)管理方式與現(xiàn)代社會發(fā)展之間存在的問題,提出了一些有效性的解決方案,建立和完善醫(yī)院的檔案管理建設。

        關(guān)鍵字:基層醫(yī)院;檔案管理;問題

        醫(yī)院檔案是醫(yī)院在從事醫(yī)療、科研、預防保健、藥品管理等一些活動中形成的具有保存價值的文字、圖標以及不同形式的歷史記錄,是醫(yī)院在進行一些工作計劃和活動開展的有效依據(jù),對于各項工作的開展具有一定的參考價值。隨著醫(yī)院的發(fā)展,在檔案方面的管理資料文獻增加,如何加強醫(yī)院檔案管理的科學化、規(guī)范化是未來醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。在新形勢下,醫(yī)院如何做好檔案管理是本文探討的重點。

        1 目前基層醫(yī)院檔案管理中存在的問題

        (一)檔案意識不強,利用率不高

        在現(xiàn)代社會企業(yè)管理中,很多領(lǐng)導都將工作重心放在經(jīng)營方面,而對于檔案資料的管理重視程度不夠,這種現(xiàn)象在醫(yī)院中表現(xiàn)的也很明顯。醫(yī)院的高層管理者對于檔案工作的重視程度不夠,沒有意識到檔案工作在醫(yī)院管理中存在的必要性和重要性,正是因為領(lǐng)導對于工作的重視不夠,導致檔案資源開發(fā)不足,造成檔案利用率很低。

        (二)管理制度不健全,檔案收集效率不高

        目前醫(yī)院在管理方面都開始有所重視,并且制定了較為健全的醫(yī)院管理制度和各級各類人員的崗位職責,但是在這些制度標準中卻對檔案管理相關(guān)制度和考核標準欠缺,沒有實行統(tǒng)一規(guī)范的醫(yī)院檔案管理制度標準,對于醫(yī)院內(nèi)部一些具有參考的檔案資料沒有進行統(tǒng)一規(guī)范化管理,一些檔案管理人員為了日常工作方便,將一些資料隨手一丟,而等到真正需要用的時候就會出現(xiàn)找不到的現(xiàn)象。而導致這種現(xiàn)象頻頻發(fā)生的主要原因就是醫(yī)院沒有對檔案管理進行統(tǒng)一化管理,管理制度方面的脫節(jié),醫(yī)院信息資源缺乏整合性,不能夠適應醫(yī)院新時期的發(fā)展需要。

        (三)檔案管理人員兼職多,素質(zhì)高低不一

        現(xiàn)階段的醫(yī)院在檔案管理上存在不足,還表現(xiàn)在其從業(yè)人員的素質(zhì)不一,甚至是由一些從事行政、護理、醫(yī)技等部門人員轉(zhuǎn)崗而來,也沒有進行專業(yè)的檔案管理培訓,這些管理人員本身不具備相應的管理素質(zhì),對專業(yè)知識的缺乏以及業(yè)務水平的低下,使得在真正工作崗位中出現(xiàn)管理水平和觀念的落后,跟不上新時代發(fā)展腳步。

        (四)重保管輕利用,檔案開發(fā)率低

        多數(shù)檔案資料在存檔后基本上就處于一種封閉狀態(tài),平時極少有被利用的現(xiàn)象,對于檔案中一些重要的信息管理人員置之不理,也不會發(fā)現(xiàn)檔案中可能存在的有利用價值的內(nèi)容,其信息開發(fā)方式單一,導致利用工作效率不高。

        (五)硬件投入不足,存檔條件差

        有些醫(yī)院由于資金和醫(yī)療資源緊張,因此在檔案管理上面就有所縮減,不僅體現(xiàn)在檔案室辦公區(qū)域狹小,還體現(xiàn)在檔案管理設備上面,隨著科技的發(fā)展,計算機應該是普遍應用到辦公環(huán)境中,但是檔案管理中卻很少應用,這樣也不利于檔案的收集管理以及開發(fā)。

        2 改善醫(yī)院檔案管理的對策

        (一)加強組織領(lǐng)導,增強檔案意識

        一個企業(yè)或者組織的管理工作的核心人物是領(lǐng)導,因此領(lǐng)導是醫(yī)院做好檔案管理工作的重要保證,也是實現(xiàn)檔案科學管理的前提。要想醫(yī)院領(lǐng)導重視檔案管理工作,首先就要加強領(lǐng)導的檔案管理意識,這樣領(lǐng)導才會將檔案管理納入醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃中,將檔案管理作為管理工作的重點。同時加強對醫(yī)院檔案管理的宣傳力度,讓醫(yī)院全體人員都意識到檔案管理的重要性,認識到日常工作與檔案管理之間的密切聯(lián)系,在今后的工作中更好的支持檔案管理工作。

        (二)健全檔案管理制度,規(guī)范檔案管理行為

        檔案管理工作是異性嚴肅性、條理性很強的工作,完善有關(guān)管理的規(guī)章制度有利于將工作流程規(guī)范化,減少檔案管理是隨意性。醫(yī)院在制定檔案管理規(guī)范時需要依照《檔案法》、《醫(yī)院衛(wèi)生檔案管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,將文件進行有效的歸檔分類,并結(jié)合醫(yī)院的自身特點規(guī)范各類檢查報告,并建立各種臺賬制度,使得檔案管理工作中的各環(huán)節(jié)都能有制度可循,加強各部門的制度約束,將檔案管理和醫(yī)療業(yè)務同步進行考核,同步發(fā)展。

        (三)加強檔案的硬件建設

        醫(yī)院檔案管理中存在的問題還在于其硬件設施跟不上現(xiàn)代社會的腳步,因此要想加強檔案管理的工作水平和效率就要注重相應設備的完善。在防火、防盜系統(tǒng)方面進行設置,逐步配備攝像機、打印機以及掃描儀等。

        檔案管理工作水平的提升除了要加強這些外在條件以外,還需要注重管理人員素質(zhì)方面的培養(yǎng)以及做好檔案的交接工作等。

        3 總結(jié)

        檔案管理是醫(yī)院管理工作中的重要環(huán)節(jié),為了讓醫(yī)院的各項設施和發(fā)展都能跟隨社會發(fā)展步伐,要不斷分析自身在管理中存在的一些問題,并根據(jù)這些問題具體進行改善措施,強化管理工作,提供管理效率,最終促進醫(yī)院的長久發(fā)展。

        參考文獻

        [1]李軍.對醫(yī)院檔案管理人員職業(yè)認同現(xiàn)狀調(diào)查與思考[J].價值工程.2016(33)

        [2]施麗霞,范玉榮.影響醫(yī)院檔案歸檔率的因素及有效應對措施[J].中國管理信息化.2016(23)

        作者簡介

        劉永華(1975-),女,山東省菏澤市牡丹區(qū),漢,助理館員,大專,研究方向:檔案管理。

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