嚴(yán)峰

中圖分類號(hào)：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2016）12-000-01

摘 要 在這個(gè)新的歷史發(fā)展時(shí)期，企業(yè)面臨著諸多方面的改革，而且企業(yè)員工的思想也在發(fā)生著變化，加強(qiáng)企業(yè)的基層黨建思想政治工作就顯得非常重要。因此，在改革過程中要著重加強(qiáng)基層黨建思想政治工作。本文從基層黨建思想政治工作在企業(yè)中的重要性談起，對(duì)其工作路徑及方法進(jìn)行了深刻探討，為接下來的工作打下了一定的基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞 新常態(tài) 基層黨建思想政治工作 研究

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的新常態(tài)下，基層黨建的思想政治工作對(duì)企業(yè)的發(fā)展有非常重要的影響。它能為企業(yè)提供統(tǒng)一的思想和制度保障，從而幫助企業(yè)樹立正確的思想政治方向。因此，如何將企業(yè)的日常管理與基層黨建的思想政治工作實(shí)現(xiàn)有機(jī)結(jié)合，就成為了有關(guān)部門及人員的工作重點(diǎn)。

一、企業(yè)基層黨建思想政治工作的重要意義

最近幾年，為響應(yīng)黨和國(guó)家發(fā)出的建立“學(xué)習(xí)型政黨”的號(hào)召，許多企業(yè)都開始重視內(nèi)部的思想政治建設(shè)工作，希望以此促進(jìn)企業(yè)自身的全面協(xié)調(diào)發(fā)展，以期達(dá)到提升競(jìng)爭(zhēng)水平的目的。由此，可以看出，基層黨建思想政治工作在企業(yè)當(dāng)中非常重要，它能夠提升企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展氛圍，尤其是可以提高企業(yè)內(nèi)部的思想、組織、文化等方面的建設(shè)水平。另外，企業(yè)的發(fā)展與廣大員工工作的熱情是分不開的，尤其是基層員工，其人生觀、價(jià)值觀和世界觀正確與否，都會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生巨大的影響。通過加強(qiáng)基層黨建的思想政治工作就可以對(duì)員工開展思想政治教育，提高員工的思想覺悟以及綜合素養(yǎng)，幫助員工樹立積極地工作心態(tài)，從而投入到工作當(dāng)中，這樣才會(huì)使企業(yè)處于不敗之地。

二、加強(qiáng)基層黨建思想政治工作的舉措

（一）明確基層黨建思想政治工作的發(fā)展方向

對(duì)于基層黨建工作的開展，明確其發(fā)展方向是最重要的工作內(nèi)容。為此，需要做到如下幾點(diǎn)：

1.在企業(yè)內(nèi)部要做好輿論宣傳，可以以座談會(huì)的形式，大力宣傳黨的思想政治路線，進(jìn)行政治氛圍的構(gòu)建，從而幫助員工樹立積極進(jìn)取的思想政治觀念。

2.在企業(yè)內(nèi)部開展思想政治活動(dòng)，使思想政治工作得到全面落實(shí)。例如，通過開展主題教育活動(dòng)，提高廣大員工的思想政治意識(shí)。

3.除了要加強(qiáng)對(duì)員工的思想教育宣傳，對(duì)于企業(yè)管理的高層也要進(jìn)行必要的宣傳，這主要是從制度約束和思想凈化兩方面著手，從而提高管理層的管理水平。

通過以上方法，可以使員工明確開展思想政治工作的目的及意義，加深員工對(duì)思想教育的重視程度，達(dá)到凈化輿論環(huán)境的目的，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供精神動(dòng)力。

（二）建立和完善基層黨建思想政治教育的隊(duì)伍

眾所周知，要想讓思想政治意識(shí)深入到所有員工的心中，除了需要耗費(fèi)相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間，還需要投入大量的人力資源。為此，企業(yè)內(nèi)部建立一支高素質(zhì)、高水平的思想政治隊(duì)伍很有必要。要知道，這支隊(duì)伍的質(zhì)量高低，直接關(guān)系到企業(yè)的黨建工作能否順利進(jìn)行，為此，這只隊(duì)伍一定要做到如下工作：

首先，要對(duì)黨的路線、方針、政策有深入了解，同時(shí)能夠?qū)ⅠR列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等的深刻內(nèi)涵充分應(yīng)用到實(shí)際工作中來，及時(shí)關(guān)注黨的最新動(dòng)態(tài)，并對(duì)黨的各項(xiàng)方針和政策深信不疑，還要深入開展思想教育活動(dòng)，及時(shí)對(duì)員工宣傳黨的方針政策，使個(gè)人的政治優(yōu)勢(shì)得到發(fā)揮。其次，在實(shí)際的企業(yè)管理工作中，要發(fā)揮自己的先鋒模范帶頭作用，在各個(gè)方面都要積極表現(xiàn)、力爭(zhēng)上游，以自己的實(shí)際行動(dòng)鼓舞他人投入到實(shí)際建設(shè)中來，從而為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。另外，定期舉行工作匯報(bào)以及思想座談會(huì)也是對(duì)員工進(jìn)行思想教育的重要方式，不僅如此，還能擴(kuò)大這支隊(duì)伍的群眾基礎(chǔ)，加強(qiáng)黨員干部與員工之間的密切聯(lián)系，使他們能夠想人民之所想，更好地為員工服務(wù)。

（三）從企業(yè)管理建設(shè)入手，加強(qiáng)基層黨建工作

基層黨建工作作為企業(yè)管理中重要的思想保證和思想導(dǎo)引，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，而在現(xiàn)代企業(yè)當(dāng)中，管理和建設(shè)的難度都較大，因此，基層的黨建工作就成為管理中的重中之重。企業(yè)在進(jìn)行管理時(shí)，要緊扣時(shí)代脈搏，進(jìn)行人性化管理，使企業(yè)即符合時(shí)代發(fā)展的潮流，又具有獨(dú)特的文化氛圍。如此，才能保證基層的黨建工作得以順利進(jìn)行。例如，公司可以通過舉辦文娛活動(dòng)以及交流會(huì)的形式，加強(qiáng)員工之間的交流，分享彼此的成功經(jīng)驗(yàn)，使得員工之間能夠共同進(jìn)步，共同發(fā)展。另外，企業(yè)還要多與行業(yè)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行溝通交流，將優(yōu)秀企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)汲取進(jìn)來，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提到競(jìng)爭(zhēng)力。建立健全相關(guān)的激勵(lì)機(jī)制也是企業(yè)進(jìn)行管理的重要方法。在這一過程中，作為企業(yè)管理與建設(shè)的領(lǐng)軍人物，每個(gè)黨員干部都要積極參與進(jìn)來，使自己的個(gè)人價(jià)值得到最大發(fā)揮。

（四）要緊跟時(shí)代潮流，引入創(chuàng)新機(jī)制

在基層的黨建工作中，除了要做好上述三個(gè)方面，在建設(shè)中發(fā)揮創(chuàng)新意識(shí)也是必不可少的，即廣大黨員干部要對(duì)工作方式和工作內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新。為此，企業(yè)內(nèi)部可以開展調(diào)查研究，對(duì)黨員干部的工作能力進(jìn)行深入了解，從而在今后的工作中進(jìn)行有針對(duì)性的教育。另外，還可以實(shí)行目標(biāo)管理，通過定性和定量分析，提高基層黨組織的管理水平，使每個(gè)黨員都能夠在工作中嚴(yán)于律己，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

三、結(jié)語

綜上，我們可以看出基層黨建的思想政治工作在現(xiàn)代企業(yè)中正發(fā)揮著重要作用。因此，企業(yè)應(yīng)建立專業(yè)的基層黨建思想政治教育隊(duì)伍，在管理中發(fā)揮它的導(dǎo)向作用，使得企業(yè)管理更加的科學(xué)化和人性化，從而有效促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

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