何瑋東 劉錫垚
關(guān)于優(yōu)化機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)系統(tǒng)使用功能的探索
何瑋東 劉錫垚
四川省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險信息管理系統(tǒng)(以下簡稱“機保系統(tǒng)”)是由四川省社保局集中管理,全省各地統(tǒng)一使用的大型平臺級應(yīng)用系統(tǒng)。成都市大邑縣自2016年9月啟用該系統(tǒng)以來,按照“先行經(jīng)辦、逐步完善”的思路,細化工作流程,已將全縣機關(guān)事業(yè)單位人員納入養(yǎng)老保險信息管理系統(tǒng)。本文以大邑縣使用省機保系統(tǒng)為例,對該系統(tǒng)的使用功能進行探索與思考。
(一)明確工作職責
成立了以縣人社局分管領(lǐng)導任組長的縣機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作領(lǐng)導小組,新增設(shè)了機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險科,確定由機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險科、基金管理科等科室負責機保系統(tǒng)具體操作工作。
(二)做好工作籌備
組織骨干人員積極參加省機保系統(tǒng)業(yè)務(wù)財務(wù)系統(tǒng)培訓會,加強對系統(tǒng)的熟悉與鉆研。對系統(tǒng)各個功能的模塊進行一一測試,并對系統(tǒng)導出的數(shù)據(jù)進行分析和二次處理,以實現(xiàn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計需要。
(三)細化工作流程
在省經(jīng)辦規(guī)程的要求下,結(jié)合內(nèi)控制度,建立完善大邑縣機保系統(tǒng)工作制度,按照“經(jīng)辦—審核—復核”的三級審核工作要求,合理設(shè)置人員權(quán)限,明確經(jīng)辦人員在系統(tǒng)中的各項職能。
機保系統(tǒng)運行以來,為全縣加快推進相關(guān)工作、保障業(yè)務(wù)經(jīng)辦及時開展提供了有力支持。但在使用過程中,也發(fā)現(xiàn)了一些問題亟待解決。
(一)安全防控有待提高
機保系統(tǒng)部分數(shù)據(jù)容易被更改。目前,若填報單位將繳費申報年度項填錯,在數(shù)據(jù)導入系統(tǒng)時,錯誤的數(shù)據(jù)將直接覆蓋往年的正確數(shù)據(jù),系統(tǒng)自動進行補退收,且在發(fā)現(xiàn)錯誤后也難以恢復往年的繳費基數(shù),系統(tǒng)安全性受到影響。
(二)征收業(yè)務(wù)有待簡化
以大邑縣人社局為例,按照編制管理劃分為7個單位進行參保,每月生成養(yǎng)老保險、職業(yè)年金的征繳單為14張,到財政劃轉(zhuǎn)的資金和繳費支票為28張。如果分為單位與個人繳費轉(zhuǎn)賬,將會生成42張支票,導致征收單據(jù)打印量大,使辦工耗材與業(yè)務(wù)量大幅增加。
(三)業(yè)務(wù)功能有待完善
一是開放不夠全面,不能對經(jīng)辦業(yè)務(wù)痕跡進行查詢,且系統(tǒng)查詢權(quán)限過高,給基層經(jīng)辦帶來不便;二是補退收信息有待細化,征繳單補收的內(nèi)容只體現(xiàn)了補退收總額情況,未體現(xiàn)出單位補收與個人補收的具體情況,增大繳費單位財務(wù)審核難度;三是繳費基數(shù)電子模板更新較慢,未及時體現(xiàn)工資結(jié)構(gòu)調(diào)整后的新項目。
(四)系統(tǒng)硬件有待升級
目前,由于系統(tǒng)尚無身份證識別器、第三代社會保障卡讀卡器、掃描儀等外置接口,無法實現(xiàn)紙質(zhì)資料電子化,造成了大量耗材。
(一)進一步提升系統(tǒng)安全性
結(jié)合業(yè)務(wù)經(jīng)辦需求,建議機保系統(tǒng)設(shè)計多級審核功能,即市州開通數(shù)據(jù)權(quán)限管理功能,經(jīng)辦機構(gòu)指定專人進行數(shù)據(jù)審核,對重要數(shù)據(jù)實行經(jīng)辦、審核、復核的三級審核制度,避免誤錄、錯錄。并對系統(tǒng)內(nèi)的繳費基數(shù)、養(yǎng)老待遇等重要數(shù)據(jù)進行鎖定,從技術(shù)層面上讓數(shù)據(jù)不能隨意修改。如需修改,須由經(jīng)辦機構(gòu)審核人進行把關(guān)并解鎖后,數(shù)據(jù)錄入人員方能對數(shù)據(jù)進行修改,從而避免人為操作與誤操作。
(二)進一步提升系統(tǒng)簡便性
根據(jù)機構(gòu)改革和財政保障政策的要求,建議機保系統(tǒng)開發(fā)實時單位合并與調(diào)整的模塊,滿足單位的合并與拆分,實現(xiàn)在同一財政保障體制下的主管單位和下屬單位靈活合并。如果單位及下屬單位機構(gòu)發(fā)生變化或財政保障政策發(fā)生變化時,可對部分單位實現(xiàn)拆分征收,從而節(jié)約業(yè)務(wù)經(jīng)辦成本。
(三)進一步提升系統(tǒng)功能性
一是開放日志并記錄全過程,方便經(jīng)辦機構(gòu)自行查找,建議將部分審核權(quán)限下放,實現(xiàn)業(yè)務(wù)分級管理與審核;二是在征繳單上體現(xiàn)總額時,建議同時體現(xiàn)單位補收與個人補收的內(nèi)容;三是機保系統(tǒng)要根據(jù)工資結(jié)構(gòu)更改等新情況,對動態(tài)管理繳費基數(shù)電子模板進行實時更新。
(四)進一步提升系統(tǒng)實用性
及時開放自主辦理業(yè)務(wù)功能及網(wǎng)廳功能,建議加入?yún)⒈挝蛔灾魃蟼飨鄳?yīng)資料的模塊及紙質(zhì)資料電子化模塊,同時加入身份證、社會保障芯片卡、掃描儀等外置接口,提升業(yè)務(wù)經(jīng)辦速度與實現(xiàn)資料電子化。
(作者單位:大邑縣人力資源和社會保障局)