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        制造業(yè)企業(yè)中供應鏈管理的優(yōu)化

        2017-03-15 02:46:02易顯照
        企業(yè)文化·中旬刊 2017年1期
        關鍵詞:供應鏈管理制造業(yè)優(yōu)化

        易顯照

        摘要:現(xiàn)階段我國的制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展比較迅速,在進一步深化改革背景下,制造業(yè)企業(yè)中的供應鏈管理層面也有著要求上提高。通過加強制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理,就能有助于整體管理水平提高。本文主要就制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理重要性和管理現(xiàn)狀加以分析,然后對供應鏈管理原則和優(yōu)化措施詳細探究,希望能通過此次對供應鏈管理的研究分析,對制造業(yè)的進一步發(fā)展起到促進作用。

        關鍵詞:制造業(yè);供應鏈管理;優(yōu)化

        制造產(chǎn)業(yè)的發(fā)展對我國社會化建設有著積極促進作用,而制造業(yè)企業(yè)的發(fā)展中,在管理工作層面的優(yōu)化就比較關鍵,其中的供應鏈管理是重點管理內(nèi)容。通過從理論層面UI制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理研究分析,就能從多方面對企業(yè)發(fā)展有著促進作用,對供應鏈的管理質(zhì)量水平提高也有著積極意義。

        一、制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理重要性和管理現(xiàn)狀分析

        (一)制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理重要性分析

        經(jīng)濟全球化的到來,在信息技術為主導的產(chǎn)業(yè)發(fā)展也進入到新的發(fā)展局面,企業(yè)的經(jīng)濟環(huán)境已經(jīng)比較鮮明的突出,在企業(yè)發(fā)展中的傳統(tǒng)模式應用方面,已經(jīng)不能適應新的發(fā)展環(huán)境,在制造業(yè)的企業(yè)供應鏈管理工作方面,在這一管理上的強化,就成為企業(yè)成本降低以及增加效益的重要方法。在制造業(yè)企業(yè)的傳統(tǒng)管理模式應用中,在內(nèi)部資源的應用比較重視,但是在外部資源方面沒有重視[1]。供應鏈管理這一新的管理理念模式的應用,就能將內(nèi)部和外部資源有機結(jié)合,對提高制造業(yè)的整體效益比較有利。

        再者,制造業(yè)企業(yè)的供應鏈管理的強化,在市場競爭力的提高層面打下了基礎。隨著技術的進步以及管理理念的進步,制造企業(yè)的發(fā)展中,在供應鏈的管理上進行加強就成為發(fā)展趨勢,這也會成為企業(yè)市場競爭力提高的重要舉措。制造企業(yè)的發(fā)展中在當前已經(jīng)將設備制造和工程施工等集為一體,在供應鏈的管理就能起到承上啟下的作用,在企業(yè)的供應鏈核心競爭力的提高方面就成為可能。

        信息技術為制造業(yè)企業(yè)的供應鏈管理提供了有利支持,對企業(yè)的日常經(jīng)營管理活動順利開展就提供了很大方便,在支持的力量發(fā)揮上也愈來愈重要[2]。企業(yè)的供應鏈科學化管理就能對成本有效降低,將整合的范圍拓展到供應鏈上,企業(yè)的主導作用就能有效發(fā)揮。

        (二)制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理現(xiàn)狀分析

        制造業(yè)企業(yè)供應鏈實際管理過程中,隨著全球化經(jīng)濟的發(fā)展,在行業(yè)間的溝通交流也日益密切化,行業(yè)內(nèi)部產(chǎn)業(yè)升級以及外部市場拓展,對企業(yè)自身的運輸量也有了很大提高。現(xiàn)代化的物流發(fā)展已經(jīng)不是單方面的生產(chǎn)以及銷售,在購進貨物層面的發(fā)展也占據(jù)了很大部分。制造業(yè)企業(yè)的供應鏈實際管理過程中,就逐漸的向著專業(yè)化以及標準化的方向邁進[3]。在當前制造業(yè)企業(yè)的供應鏈管理發(fā)展方面已經(jīng)有了很大進步,但還有一些層面需求進一步優(yōu)化。

        二、制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理原則和優(yōu)化措施

        (一)制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理原則分析

        制造業(yè)企業(yè)供應鏈實際管理過程中,要遵循相應的原則,這樣才能真正有利于供應鏈管理作用的充分發(fā)揮,才能促進制造業(yè)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。在供應鏈管理的柔性原則方面要加以遵循。供應鏈的組織形式主要是對競爭市場更好的適應,在用戶的服務水平層面有效提高,所以在實際應用中,就要注重柔性化的應用,這樣才能有助于管理水平的提高。

        制造業(yè)企業(yè)供應鏈的管理工作實施中,在協(xié)調(diào)性的原則以及集成化的原則層面也要充分重視。制造企業(yè)的供應鏈管理工作的實施,和單企業(yè)間相互關系有著不同,其在整合的特征上比較突出,在供應鏈當中的資源能有效實現(xiàn)共享,從而達到優(yōu)勢互補的作用,在對整體效益的提高層面有著積極作用發(fā)揮[4]。供應鏈的管理協(xié)調(diào)性層面,就要注重在利益以及管理的協(xié)調(diào)上加強重視,將供應鏈對市場的相應速度有效提高。

        (二)制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理優(yōu)化措施

        制造業(yè)企業(yè)的供應鏈管理要注重時間延遲措施的科學實施,對企業(yè)供應流程能重新規(guī)劃。在延遲策略的原理從產(chǎn)品外觀以及形狀等推遲到接到客戶訂單再加以確定。在延遲技術的應用下,就能實現(xiàn)最大化的柔性,從而有利于庫存量的有效降低。不僅如此,在供應鏈的管理應用中,對地理位置布局也要體現(xiàn)出合理性,在總裝廠以及目標市場的距離要近,這就比較有利于對市場需求情況的及時性了解。

        供應鏈的管理要在整合措施的實施上加強,將企業(yè)的核心競爭力能有效提高。將供應鏈實施整合,是對業(yè)務流程的優(yōu)化,也是對競爭力提高的重要手段。制造企業(yè)要想在市場發(fā)展中獲得優(yōu)勢地位,就要對自身的優(yōu)勢充分發(fā)揮,構(gòu)建良好的供應鏈合作關系,在相互協(xié)作以及雙贏的理念方面充分融入,從而來獲得最大利益。不僅如此,也要注重對當前的一些信息技術科學應用,在信息流程的優(yōu)化方面不斷加強,對不同企業(yè)關鍵數(shù)據(jù)集中性協(xié)調(diào)。

        制造業(yè)企業(yè)供應鏈管理工作實施中,在人力資源的管理以及企業(yè)文化建設工作層面要進一步完善。企業(yè)管理文化的形成,有利于員工的積極性和凝聚力提高,這就需要將精神文化進行提煉,以及倡導行為文化和創(chuàng)新制度文化等。從多方面來提高供應鏈管理文化建設水平。

        三、結(jié)語

        總而言之,企業(yè)供應鏈管理工作實施中,就要從多方面加強細節(jié)管理內(nèi)容的規(guī)范,按照詳細的管理制度加以實施。通過從理論上的供應鏈管理研究分析,就能有助于制造業(yè)企業(yè)的良好發(fā)展,在管理的整體效率水平上有效提高。

        參考文獻:

        [1]端存真,薛善良,李建平,馬繼紅,楊年寶.航天產(chǎn)品準時裝配管理技術研究[J].中國制造業(yè)信息化,2014(17).

        [2]湯鵬主.制造企業(yè)企業(yè)供應鏈管理探析[J].企業(yè)活力,2014(12).

        [3]劉國紅.新型石油公司后勤服務外包模式研究[J].價值工程,2015(23).

        [4]邵魯寧.淺議指導生產(chǎn)性服務外包的管理理念[J].上海管理科學,2014(02).

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