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        大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度評價指標(biāo)及量表設(shè)計

        2017-03-15 17:00:12熊鳳
        教書育人·高教論壇 2017年1期
        關(guān)鍵詞:量表指標(biāo)大學(xué)生

        熊鳳

        [摘 要] 本文在梳理國內(nèi)外與學(xué)習(xí)滿意度相關(guān)研究的基礎(chǔ)上,分析了美國大學(xué)生滿意度量表(SSI)、國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況問卷調(diào)查系統(tǒng)的問卷(NCSS)兩種典型的大學(xué)生滿意度量表,然后設(shè)計了大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度評價指標(biāo)和量表。在某大學(xué)實踐應(yīng)用中反復(fù)修改該量表,最終該量表包含學(xué)習(xí)環(huán)境、教學(xué)服務(wù)、教師教學(xué)、學(xué)習(xí)效果和人際關(guān)系五個維度,由52個題項組成,做到了盡量全面。

        [關(guān)鍵詞] 大學(xué)生;學(xué)習(xí)滿意度;評價;指標(biāo);量表

        [中圖分類號] G642 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號] 1008-2549(2017) 01-0094-02

        當(dāng)前高等教育系統(tǒng)構(gòu)建了五位一體的評估體系,強(qiáng)調(diào)自我評估、院校評估、專業(yè)認(rèn)證及評估、國際評估、狀態(tài)數(shù)據(jù)常態(tài)監(jiān)測。大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度調(diào)查是對大學(xué)生整個學(xué)習(xí)經(jīng)歷的回顧,是大學(xué)本科教育教學(xué)質(zhì)量過程監(jiān)控的一個重要工具,是對學(xué)生學(xué)習(xí)生活體驗的專門性評估,全面反映了學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。在各行各業(yè)都強(qiáng)調(diào)質(zhì)量的今天,質(zhì)量對于大學(xué)而言就是生命力。在各高校每年向社會發(fā)布的本科教學(xué)質(zhì)量報告中,學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度調(diào)查方法與結(jié)果作為其中一項支撐數(shù)據(jù),它受到了全社會的廣泛關(guān)注和各高校的高度重視。目前學(xué)習(xí)滿意度調(diào)查方法多種多樣,采用的評價指標(biāo)和量表也各不相同,各高校和研究人員都在積極探索影響學(xué)習(xí)滿意度的因素,編制科學(xué)合理的評價量表。

        一 有關(guān)學(xué)習(xí)滿意度的研究概況

        關(guān)于學(xué)習(xí)滿意度的研究,大多將研究重點放在了教師、學(xué)生、環(huán)境和服務(wù)等因素上,探究學(xué)習(xí)滿意度與學(xué)習(xí)過程中各種因素的關(guān)系。如Betz 等人編制的大學(xué)生滿意度問卷包括六個方面:學(xué)校環(huán)境與設(shè)備、教學(xué)管理措施與規(guī)劃、教師素質(zhì)、教學(xué)方法、學(xué)習(xí)成果及同學(xué)關(guān)系等;Aitken通過設(shè)計滿意度理論模型,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)表現(xiàn)、學(xué)術(shù)滿意度、居住環(huán)境以及學(xué)習(xí)學(xué)生保留率都與學(xué)生滿意度水平有著顯著的相關(guān)性。針對中小學(xué)開展學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度研究,主要涉及學(xué)習(xí)環(huán)境、教師教學(xué)、人際關(guān)系、學(xué)習(xí)成果等幾個方面。針對大學(xué)生的學(xué)習(xí)滿意度研究,在學(xué)生因素方面,性別、生源地等人口統(tǒng)計學(xué)變量是滿意度的影響因素;年級、學(xué)科、院校類型是院校特征方面的影響因素;教學(xué)過程、教學(xué)內(nèi)容、教師職業(yè)等構(gòu)成教學(xué)方面的影響因素。

        二 兩種典型的大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度評價量表

        1 美國大學(xué)生滿意度量表(SSI)

        美國大學(xué)生滿意度報告由Noel-Levitz公司每年出版一期。2014年美國大學(xué)生滿意度的調(diào)查時間從2011年秋到2014年春,共有來自728所學(xué)校的595641位學(xué)生參與調(diào)查。該報告的主要內(nèi)容包括招生影響因素、學(xué)費的價值、財務(wù)資助及收費、教師互動與反饋、注冊過程、校園安全、學(xué)校員工、學(xué)生是否在校園內(nèi)受歡迎等。

        Noel-Levitz公司提供的調(diào)查量表(簡稱SSI)根據(jù)學(xué)校性質(zhì)不同而劃分為多個版本,每份量表大概包括70多個題目。每個題目有兩種分值,一種是重要性分值,評價范圍為1~7分,1分代表非常不重要,7分代表非常重要;另一種是滿意度分值,評價范圍仍然是1~7分,1分代表非常不滿意,7分代表非常滿意。調(diào)查內(nèi)容包括歸屬感、教師素質(zhì)、學(xué)習(xí)服務(wù)、校園生活、人際關(guān)系、對個體的關(guān)心、校園安全等。

        2 國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況問卷調(diào)查系統(tǒng)的問卷(NCSS)

        國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況調(diào)查研究是教育部重大課題攻關(guān)項目和國家社科基金教育學(xué)重點課題的重要內(nèi)容,目的在于了解和分析全國大學(xué)生學(xué)習(xí)情況及狀態(tài),為國家政策提供科學(xué)依據(jù),改善學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗。

        國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況問卷調(diào)查系統(tǒng)的問卷(簡稱NCSS)包括學(xué)習(xí)觀與學(xué)習(xí)方式(35個題目)、大學(xué)生課程學(xué)習(xí)體驗(23個題目)、大學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)(6個題目)、大學(xué)生收獲(21個題目)、大學(xué)生學(xué)習(xí)時間分配情況(10個題目)、學(xué)校各方面的滿意度(31個題目)、學(xué)習(xí)參與情況(6個題目)、學(xué)習(xí)重要性程度(31個題目,與滿意度的題目一樣)、經(jīng)歷與體驗(11個題目)、如何面對壓力和挫折(15個題目)、校園生活體驗情況(13個題目)、生活和學(xué)習(xí)情況(10個題目)、各種事件發(fā)生的次數(shù)(12個題目)、思想政治理論課(5個題目)、就業(yè)選擇情況(5個題目)等。量表中的滿意度部分共有31個題目,評分范圍為非常不滿意、不滿意、基本不滿意、基本滿意、滿意和非常滿意。學(xué)生具體滿意度包含教師教學(xué)滿意度、 校園支持滿意度和人際關(guān)系滿意度這三個因子。

        3 兩種評價量表評述

        美國大學(xué)生滿意度量表由獨立于學(xué)校的第三方機(jī)構(gòu)編制,用該量表進(jìn)行的調(diào)查是Noel-Levitz公司面向全美所有院校提供的自愿有償服務(wù)。量表從滿意度、重要性以及二者之差來評價學(xué)生的滿意情況,突出反映了美國大學(xué)的特點以及所關(guān)注的問題。國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況問卷調(diào)查系統(tǒng)重點在了解大學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及狀態(tài),調(diào)查問卷非常全面,關(guān)注學(xué)生的大學(xué)經(jīng)歷和體驗,并特別針對思想政治理論課和就業(yè)選擇情況進(jìn)行調(diào)查。對于滿意度部分的調(diào)查,題目比較聚焦,提取了教師教學(xué)、校園支持和人際關(guān)系三個因素,學(xué)習(xí)效果和管理服務(wù)相關(guān)的題目放在了其他部分進(jìn)行調(diào)查。這兩種評價量表均可以為大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度評價提供參考。

        三 大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度評價指標(biāo)及量表設(shè)計

        1 國內(nèi)外研究的啟示

        綜合國內(nèi)外研究,主要從以下維度來評價學(xué)習(xí)滿意度:①學(xué)習(xí)環(huán)境,包括軟環(huán)境(規(guī)章制度等)和硬環(huán)境(教室、實習(xí)實踐、圖書資源、食宿等);②管理服務(wù),包括教務(wù)管理、實習(xí)實踐、就業(yè)指導(dǎo)等;③教師教學(xué),包括知識水平、道德修養(yǎng)、教學(xué)過程、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)媒體、學(xué)習(xí)氛圍、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)等;④學(xué)習(xí)成果,包括獲得的知識、技能、創(chuàng)新、應(yīng)用等;⑤人際關(guān)系,包括師生關(guān)系、同學(xué)關(guān)系、社團(tuán)組織關(guān)系等。

        在調(diào)查問卷方面,題項從20到40個不等,這是根據(jù)研究中的細(xì)分程度而決定的。例如,何文秋設(shè)計的調(diào)查問卷由19個封閉性問題和1個開放性問題組成 ;文靜從課堂教學(xué)等方面進(jìn)行問題設(shè)計,共設(shè)計了28個問題;諸葛福民等人采用的調(diào)查量表包括41個題項。

        2 評價指標(biāo)及量表設(shè)計

        大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度是全面提高高等教育質(zhì)量的切入點,是各方利益相關(guān)者關(guān)注的焦點??茖W(xué)合理的學(xué)習(xí)滿意度評價指標(biāo)是了解大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度真實狀況的重要基礎(chǔ)。筆者在借鑒參考美國大學(xué)生滿意度量表、國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況問卷調(diào)查系統(tǒng)的問卷的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際情況,通過征求專家意見,與相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)、工作人員交流,并在某大學(xué)實踐應(yīng)用中反復(fù)修改,最終確定的評價指標(biāo)共分為學(xué)習(xí)環(huán)境、教學(xué)服務(wù)、教師教學(xué)、學(xué)習(xí)效果、人際關(guān)系五個維度。

        在學(xué)習(xí)滿意度評價指標(biāo)的指導(dǎo)下,設(shè)計了學(xué)習(xí)滿意度評價量表,滿意度等級劃分為很滿意、滿意、一般、不滿意、很不滿意,分別記為5、4、3、2、1分。在該量表中,設(shè)置了人口統(tǒng)計學(xué)變量,以分析不同背景的學(xué)生在學(xué)習(xí)滿意度方面存在的差異。具體而言,人口統(tǒng)計學(xué)變量包括年級(大一、大二、大三、大四)、性別(男,女)、省內(nèi)外(省內(nèi),省外)、生源地(省會城市/直轄市、普通城市、城鎮(zhèn)、農(nóng)村)、政治面貌、是否擔(dān)任學(xué)生干部、每月平均日常支出等。學(xué)習(xí)滿意度主要從學(xué)習(xí)環(huán)境(共18個題項)、教學(xué)服務(wù)(共7個題項)、教師教學(xué)(共11個題項)、學(xué)習(xí)效果(共11個題項)、人際關(guān)系(共4個題項)和總體滿意度(共1個題項)進(jìn)行評價。

        3 評價指標(biāo)及量表的應(yīng)用與評價

        本研究的學(xué)習(xí)滿意度評價量表設(shè)計了總體滿意度指標(biāo),考慮了人口統(tǒng)計學(xué)變量,從學(xué)習(xí)環(huán)境、教學(xué)服務(wù)、教師教學(xué)、學(xué)習(xí)效果和人際關(guān)系五個維度反映學(xué)習(xí)滿意度。本研究設(shè)計的學(xué)習(xí)滿意度評價量表由52個題項組成,做到了盡量全面。通過SPSS軟件統(tǒng)計分析,得到Alpha=0.984,說明量表具有非常好的信度;根據(jù)學(xué)習(xí)滿意度評價指標(biāo)劃分的五個維度,定義因子數(shù)為5,得到的累計百分比超過60%,說明該量表具有良好的效度。通過實踐應(yīng)用,某大學(xué)利用該量表已連續(xù)開展了兩年大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度調(diào)查,充分反映了該校學(xué)生的學(xué)習(xí)滿意度真實狀況。

        通過與美國大學(xué)生滿意度量表(SSI)、國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況問卷調(diào)查系統(tǒng)的問卷(NCSS)比較,可以發(fā)現(xiàn):一方面,三個量表具有一定共性。在評價選項上,本研究的學(xué)習(xí)滿意度評價量表與SSI比較相似,均采用分值進(jìn)行計算;在維度劃分上,本研究的學(xué)習(xí)滿意度評價量表與NCSS的學(xué)習(xí)滿意度比較一致。另一方面,本研究的學(xué)習(xí)滿意度評價量表與其他兩個量表又具有差異。該量表與SSI的調(diào)查對象不同,與NCSS提取的因子不同;該量表是針對某大學(xué)而設(shè)計的本土化的學(xué)習(xí)滿意度量表,調(diào)查的側(cè)重點不同,調(diào)查內(nèi)容更聚焦、更深入。

        大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度量表并非具有唯一性,可以根據(jù)學(xué)校不同而設(shè)計不同的版本,讓調(diào)查更具針對性和適用性。本研究設(shè)計的學(xué)習(xí)滿意度評價量表僅僅是大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度評價的一種思路,下一步將在實踐中優(yōu)化評價量表,更加客觀真實地反映大學(xué)生的學(xué)習(xí)滿意度情況。

        參考文獻(xiàn)

        [1]郝建春.活壓力負(fù)向情緒調(diào)整學(xué)習(xí)滿意度與學(xué)習(xí)績效關(guān)系研究[D].天津大學(xué), 2005.

        [2]夏菁.南京大學(xué)本科生學(xué)習(xí)經(jīng)歷滿意度研究[D]. 南京大學(xué), 2013.

        [3]文靜.大學(xué)生學(xué)習(xí)滿意度實證研究[M].北京: 教育科學(xué)出版社, 2015.

        [4]汪雅霜, 楊曉江. 高水平大學(xué)生滿意度的實證研究——基于“國家大學(xué)生學(xué)習(xí)情況調(diào)查”數(shù)據(jù)分析[J]. 國家教育行政學(xué)院學(xué)報, 2015(2).

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