聚焦

Adecco集團(tuán)發(fā)布2017全球人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)，中國領(lǐng)跑金磚國家

報(bào)告表明，中國在人才培養(yǎng)方面表現(xiàn)突出，領(lǐng)先其他金磚國家

1月17日，F(xiàn)ESCO Adecco（外企德科）所屬Adecco集團(tuán)、英士國際商學(xué)院（INSEAD）和新加坡人力資本領(lǐng)導(dǎo)能力研究院（HCLI）聯(lián)合發(fā)布了2017全球人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)報(bào)告。該報(bào)告通過衡量一個(gè)國家在人才培養(yǎng)、吸引、留存等方面的表現(xiàn)，從而評(píng)估全球各國的人才競(jìng)爭(zhēng)力，并為各國的政府、企業(yè)提供提升人才競(jìng)爭(zhēng)力的建議。

報(bào)告發(fā)現(xiàn)，盡管很多職業(yè)在逐步被機(jī)器所取代，技術(shù)也在創(chuàng)造新的機(jī)遇。在未來的職場(chǎng)中，專業(yè)技能、適應(yīng)性和合作精神是成功的關(guān)鍵。此外，報(bào)告指出，政府與企業(yè)應(yīng)當(dāng)在教育、勞動(dòng)政策等方面緊密協(xié)作，以提升本國人才在國際舞臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力。

在被納入統(tǒng)計(jì)的118個(gè)國家中，瑞士、新加坡和英國分列2017全球人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)排行榜的前三位。研究發(fā)現(xiàn)，擁有較高人才競(jìng)爭(zhēng)力的國家有一些共性，比如適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的教育系統(tǒng)、更靈活的就業(yè)政策、更緊密的政企合作等。

中國排在2017全球人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)排行榜的第54位，較去年下滑了6位，但在金磚國家中，仍領(lǐng)先其他4個(gè)國家。研究表明，中國在人才培養(yǎng)方面表現(xiàn)突出，尤其體現(xiàn)在大學(xué)教育、企業(yè)培訓(xùn)等方面，但對(duì)全球優(yōu)秀人才的吸引力相對(duì)較弱。

Adecco集團(tuán)CEO Alain Dehaze表示：“自動(dòng)化和人工智能的快速發(fā)展將對(duì)我們的工作與生活產(chǎn)生巨大沖擊。這種沖擊可能會(huì)帶來一些負(fù)面影響，政府和企業(yè)必須嚴(yán)陣以待。教育系統(tǒng)的改革迫在眉睫，我們需要向年輕人傳授符合社會(huì)發(fā)展大環(huán)境的知識(shí)與技能。每一個(gè)職場(chǎng)人都應(yīng)該記住，在這個(gè)劇變的時(shí)代，只有不斷學(xué)習(xí)，才能保持并提升自己的就業(yè)能力。同時(shí)，更貼近求職者需求的就業(yè)政策也極為關(guān)鍵。未來的挑戰(zhàn)很嚴(yán)峻，只有各方眾志成城，才能促進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)與經(jīng)濟(jì)的持續(xù)繁榮?！保▉碓矗簠⒖枷⒕W(wǎng)，2017年1月17日）

中國科學(xué)家首獲“地理學(xué)諾貝爾獎(jiǎng)”

“以前這個(gè)獎(jiǎng)都頒給西方人，我沒有想到自己也能獲得這一獎(jiǎng)項(xiàng)?！敝袊茖W(xué)院院士、中國科學(xué)院青藏高原研究所研究員姚檀棟4日對(duì)媒體談到獲得2017維加獎(jiǎng)時(shí)說。

設(shè)立于1881年的維加獎(jiǎng)有“地理學(xué)諾貝爾獎(jiǎng)”之稱。該獎(jiǎng)每三年在全世界范圍內(nèi)對(duì)杰出的地理學(xué)家進(jìn)行海選，僅選出一名獲獎(jiǎng)?wù)摺＿@是該獎(jiǎng)成立135年以來，首次有亞洲科學(xué)家問鼎。

姚檀棟在受訪時(shí)說，瑞典人類學(xué)和地理學(xué)會(huì)將2017維加獎(jiǎng)?lì)C給中國學(xué)者，體現(xiàn)了全球?qū)χ袊茖W(xué)發(fā)展態(tài)勢(shì)的關(guān)注和認(rèn)可。

姚檀棟現(xiàn)任中國科學(xué)院青藏高原研究所所長(zhǎng)等職務(wù)。過去20年間，他領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)與美、日、法、德、俄等數(shù)十個(gè)國家的科學(xué)家合作。由他發(fā)起的“第三極環(huán)境計(jì)劃”在研究青藏高原環(huán)境變化方面取得重要科學(xué)發(fā)現(xiàn)。

“讓國際學(xué)界認(rèn)識(shí)到中國科學(xué)家在研究青藏高原方面做出的重要工作，還是要靠團(tuán)隊(duì)的力量?！币μ礂潓?duì)記者說，相繼成立的青藏高原研究所及青藏高原地球科學(xué)卓越創(chuàng)新中心已產(chǎn)出一批重大成果，使中國學(xué)者的國際影響力得以提升，未來他們將在冰川上堅(jiān)定前行。(來源：中國新聞網(wǎng)，2017年1月4日)

中國科學(xué)院青藏高原研究所所長(zhǎng)姚檀棟獲2017維加獎(jiǎng)，是首位獲獎(jiǎng)的亞洲科學(xué)家

美媒：差距縮小！中國本土企業(yè)開始搶跨國公司人才

美國消費(fèi)者新聞與商業(yè)頻道網(wǎng)站1月11日文章稱，中國本土公司與在華外企在吸引人才方面的差距正在縮小。

貝恩公司和領(lǐng)英中國1月5日發(fā)布的一份聯(lián)合報(bào)告稱：“隨著規(guī)模和知名度的提高，中國本土公司越來越能與跨國公司爭(zhēng)搶下一代中國領(lǐng)導(dǎo)人才。”報(bào)告稱，在華跨國公司中，如今將近60%的地區(qū)高管是中國人，而在本土企業(yè)中，這個(gè)比例高達(dá)90%。報(bào)告預(yù)測(cè)，中國本土人才很快將接手以前由外國人把持的管理和領(lǐng)導(dǎo)職位。

貝恩公司的合伙人陸建熙解釋說，在中國，跨國企業(yè)不久前還被視為職業(yè)發(fā)展的最佳去處，因?yàn)槟抢镉绣憻掝I(lǐng)導(dǎo)力的機(jī)會(huì)，能接觸到全球最佳經(jīng)營(yíng)方法，而且薪酬和企業(yè)文化也吸引人。但是，隨著世界第二大經(jīng)濟(jì)體從以工業(yè)為主向消費(fèi)型轉(zhuǎn)變，對(duì)服務(wù)業(yè)專業(yè)技術(shù)的需求增加了，從而帶來新的用人機(jī)會(huì)。陸建熙解釋說：“近來，本土公司在提供的經(jīng)驗(yàn)、薪水、員工培訓(xùn)及發(fā)展方面進(jìn)行了提高，目的是從跨國公司挖人才。它們的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)迅速，也給本土人才快速走上領(lǐng)導(dǎo)崗位帶來機(jī)會(huì)。” (來源：《環(huán)球時(shí)報(bào)》，2017年1月13日)

日本將放寬外國高級(jí)人才永居權(quán)

據(jù)日本新華僑報(bào)網(wǎng)報(bào)道，1月17日，日本法務(wù)省確定的方針顯示，對(duì)于滿足一定條件的研究者和技術(shù)者等外國人才，允許其在日本最短居住1年即可獲得永久居住權(quán)?，F(xiàn)行制度下，外國人取得在日永居權(quán)最短需居住5年時(shí)間。新制度實(shí)施后將大幅縮短。從18日開始，法務(wù)省開始履行公開征集意見手續(xù)，將在意見的基礎(chǔ)上修改省令。

據(jù)日本媒體報(bào)道，在日本生活的外國人的僑居資格具有期限，原則上需要在日本居住10年才能獲得永久居住權(quán)。現(xiàn)在，日本政府將外國人的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)和年收入等換算成分?jǐn)?shù)，將合計(jì)達(dá)到70分以上的外國人作為“高級(jí)人才”，允許其居住5年取得永久居住權(quán)。此次，將此居住期縮短為3年，將合計(jì)分?jǐn)?shù)達(dá)到80分以上的外國人居住期縮短為1年。

日本政府此舉致力于創(chuàng)造使擁有高級(jí)技術(shù)和知識(shí)的外國人才容易來日的環(huán)境，有助于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。對(duì)于從事信息技術(shù)等成長(zhǎng)領(lǐng)域的人才、高額投資家、頂級(jí)大學(xué)的畢業(yè)者等人才，日本也將設(shè)置新的分?jǐn)?shù)合計(jì)措施。（來源：中國僑網(wǎng)，2017年1月19日）

美媒：留學(xué)生擠爆美國常春藤盟校中國學(xué)生人數(shù)最多

據(jù)美國《世界日?qǐng)?bào)》報(bào)道，近年來，美國大學(xué)為了彌補(bǔ)財(cái)務(wù)缺口，擴(kuò)大招收外國學(xué)生，但也由于國際學(xué)生人數(shù)大幅成長(zhǎng)，想申請(qǐng)美國一流私立大學(xué)，競(jìng)爭(zhēng)變得更激烈，也壓縮了美國學(xué)生的入學(xué)空間。盡管名額有限，但申請(qǐng)人數(shù)每年卻不斷增加。

名聲響亮的八所美國常春藤學(xué)府，擠破頭的狀況更激烈：美國聯(lián)邦政府統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，從2004年到2014年之間，這些學(xué)校錄取新生的名額微幅上漲5%，不過外國學(xué)生人數(shù)卻暴增46%。這段期間內(nèi)，申請(qǐng)常春藤名校人數(shù)，足足上漲88%。

在耶魯大學(xué)，平均每3萬名申請(qǐng)者，僅6%幸運(yùn)能獲錄取，而大一的外國學(xué)生比率，則從原本個(gè)位數(shù)增加到11%。2004年以來，耶魯大學(xué)入學(xué)人數(shù)就一路走高，主要因素之一即是國際學(xué)生人數(shù)的增加。這個(gè)現(xiàn)象反映出耶魯大學(xué)希望與國際社會(huì)密切結(jié)合而采行的策略方針。

耶魯大學(xué)教務(wù)長(zhǎng)海洛威表示：“我們希望我們的學(xué)生組合是多元化的，各個(gè)層面都展現(xiàn)多元文化?！彼脖硎荆骸叭绻覀兿胍?xùn)練出下一代的全球領(lǐng)袖，我們就應(yīng)該在校園里打造出一個(gè)地球村?！?/p>

外國學(xué)生人數(shù)不斷增加，全美各地校園風(fēng)貌變得愈來愈富國際文化風(fēng)采，如此轉(zhuǎn)變，讓本國學(xué)生與外國學(xué)生在學(xué)業(yè)領(lǐng)域都得以受益。然而，這個(gè)現(xiàn)象同時(shí)卻對(duì)美國學(xué)生帶來壓力。

喬治城大學(xué)招生主任狄康便說，某些大學(xué)的外國學(xué)生錄取人數(shù)，可能出現(xiàn)幾近“讓人無法接受”的高比率，原本有資格錄取的美國本地學(xué)生因此在排擠效應(yīng)之下遭到剔除，如此狀況讓他感到憂心。

狄康指出，雖然置身國際社會(huì)，美國大學(xué)自然也會(huì)出現(xiàn)不同國籍的外國學(xué)生，“但到底有沒有一個(gè)臨界點(diǎn)，可以明白界定到底多少人數(shù)才算太多？這是我們必須審慎評(píng)估的問題?！?/p>

國際教育研究所(IIE)統(tǒng)計(jì)，2015年至2016年學(xué)年度里，約有42.7萬名外國學(xué)生在美國各地大學(xué)院校就讀，與十年前的外國學(xué)生人數(shù)相比，大約增加了79%，其中最多外國學(xué)生來自中國，其次依序?yàn)樯程匕⒗?、韓國、印度與越南。(來源：中國僑網(wǎng)，2017年1月6日)