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        礦產(chǎn)資源收益分配文獻綜述

        2016-12-30 23:11:14劉璐
        經(jīng)濟研究導(dǎo)刊 2016年27期
        關(guān)鍵詞:收益分配資源稅礦業(yè)

        劉璐

        (山西大學(xué) 經(jīng)濟與管理學(xué)院,太原 030006)

        礦產(chǎn)資源收益分配文獻綜述

        劉璐

        (山西大學(xué) 經(jīng)濟與管理學(xué)院,太原 030006)

        總結(jié)和分析礦產(chǎn)資源收益分配問題相關(guān)研究文獻,結(jié)果表明,礦產(chǎn)資源收益分配問題是資源型地區(qū)持續(xù)發(fā)展亟待解決的核心的問題,各利益主體之間的經(jīng)濟關(guān)系錯綜復(fù)雜。從政社企關(guān)系切入礦產(chǎn)資源收益分配主體,充分考慮政府與企業(yè)的關(guān)系、政府與社會的關(guān)系、企業(yè)與社會的關(guān)系,因此要建立合理的資源收益分配制度,實現(xiàn)礦產(chǎn)資源開發(fā)的可持續(xù)發(fā)展。

        礦產(chǎn)資源;收益分配;主體

        一、礦產(chǎn)資源收益分配主體

        經(jīng)濟學(xué)一般把收入定義為來自土地、勞動、投資所得。經(jīng)濟學(xué)初期也是研究財富的經(jīng)濟學(xué),分配決定了所有的經(jīng)濟過程,產(chǎn)品在其生產(chǎn)者之間的分配是第二位的事,在重要性上也是第二位的事。李嘉圖認為:“決定剩余產(chǎn)品多少和在各個階級中的分配的條件,確立這種分配方法則是政治經(jīng)濟學(xué)的主要問題。”礦產(chǎn)資源收益分配問題,首先也是在分配主體中進行研究。

        可耗竭的礦產(chǎn)資源的收益有兩個關(guān)鍵特征:首先,由于它們是源于一個天然的有限儲量的消耗,所以資源是內(nèi)在不可持續(xù)的;其次,資源商品價格極易變動,資源收益是波動的。所以,礦產(chǎn)資源產(chǎn)業(yè)是一個比較特殊的產(chǎn)業(yè)。礦產(chǎn)資源是自然給予全人類的賜予物,不僅僅是工廠投入生產(chǎn)要素生產(chǎn)出的產(chǎn)品。而波動的收益下,我們普遍認為不可持續(xù)增長的消費是不可取的,消費量下降在經(jīng)濟上和政治上的代價是非常昂貴的,因而也需要有合理的管理者來妥善分配資源。

        礦產(chǎn)資源收益分配涉及多個復(fù)雜主體,但總體可依據(jù)政社企的關(guān)系來劃分。礦產(chǎn)資源的投資開發(fā)中,礦業(yè)企業(yè)作為礦產(chǎn)資源的直接投資開發(fā)者,也必將參與到礦產(chǎn)資源收益的分配中。政府作為礦產(chǎn)資源投資開發(fā)的管理主體,參與利益分配,毋庸置疑。從社會層面來看,資源地居民一方面由于開發(fā)礦產(chǎn)資源被征用了土地,另一方面,他們承擔(dān)了礦產(chǎn)資源開發(fā)的外部成本,如經(jīng)濟損失、環(huán)境污染、房屋塌陷和身體疾病以及資源型地區(qū)經(jīng)濟單一化的落后發(fā)展模式。因此,礦產(chǎn)資源開采地資源地區(qū)也應(yīng)獲得補償,參與利益分配。

        二、礦產(chǎn)資源收益分配主體關(guān)系分析

        (一)政府與企業(yè)

        政府與企業(yè)間的關(guān)系體現(xiàn)在:礦業(yè)企業(yè)開采資源后獲得大量收益,首先向礦產(chǎn)資源所有者和管理者政府繳納的,它反映了所有者、管理者和投資者之間的相互關(guān)系。目前,我國有學(xué)者認為,礦產(chǎn)資源收益分配中,國家和企業(yè)之間存在一種不完全合約?;陔p方都是一個利益主體下簽訂契約,利益主體之所以愿意將自己所擁有的資源讓渡給對方進行開發(fā)投資,目的就是為了獲得收益,因而礦產(chǎn)資源收益分配事實上就是合理界定契約中有關(guān)利益主體(方敏,2006)。

        礦山企業(yè)作為礦產(chǎn)資源的主要開采主體,其與礦產(chǎn)資源所有者國家之間的分配,就是向政府繳納一定的礦產(chǎn)資源稅、費、款,這就涉及到征收額度或比例的確定;至于礦業(yè)企業(yè)與礦業(yè)企業(yè)職工間的分配關(guān)系,是礦業(yè)企業(yè)來投入要素的正常報酬,企業(yè)與勞動者在市場上談判的結(jié)果是職工工資,對于礦業(yè)企業(yè)是它的成本,因而可以說是作為企業(yè)內(nèi)部分配的,也是企業(yè)的一般收益分配。

        (二)政府與社會

        政府對于社會是管理者也是服務(wù)者,可以說是礦產(chǎn)資源收益分配的“裁判”。許多國家通過立法確定礦產(chǎn)資源屬于國家所有,收益應(yīng)當(dāng)惠及全民。政府作為全民的代理方,因而要遵循礦產(chǎn)資源出讓獲取的收益分配產(chǎn)權(quán)主體回歸原則,將出讓礦產(chǎn)資源所獲得的收益納入財政分配,這部分收益應(yīng)當(dāng)構(gòu)成全體國民重要的財產(chǎn)性收入(陳紅,2013)。目前一些資源豐裕的國家建立了主權(quán)財富基金,將資源收益作為全民財富,積極投資于國家的基礎(chǔ)設(shè)建設(shè)、教育等公共產(chǎn)品,如文萊的免費教育和醫(yī)療(Ronald U.Mendoza etc,2012)。

        (三)企業(yè)與社會

        企業(yè)與社會間的關(guān)系,大多集中在礦業(yè)企業(yè)對資源型地區(qū)的居民的補償和環(huán)境的生態(tài)補償方面。在此方面,國外一直倡導(dǎo)“企業(yè)社會責(zé)任”,一些著名的礦產(chǎn)公司主動承擔(dān)起企業(yè)社會責(zé)任(CSR),幫助那些受采礦作業(yè)影響較大的地區(qū)。以菲律賓的Sagittarius礦業(yè)公司(SMI)為例,該公司在受開采影響的采礦區(qū)進行投資,為當(dāng)?shù)鼐用裉峁┞殬I(yè)技術(shù)教育,培訓(xùn)重型設(shè)備操作人才與管理人才(帶來新的礦業(yè)就業(yè)機會),贍養(yǎng)弱勢群體,培訓(xùn)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員以及補貼礦區(qū)居民的健康保險。

        此外,對于礦業(yè)企業(yè),由于其經(jīng)營的產(chǎn)品是一種礦產(chǎn)資源收益的自然資源,在此情況下,開采礦產(chǎn)所獲取的收益不僅要彌補上述幾類常規(guī)的生產(chǎn)要素,還需要彌補礦產(chǎn)這種自然資源因使用而產(chǎn)生的機會成本。根據(jù)美國經(jīng)濟學(xué)家霍特林(Hotelling,1931)的耗竭性資源理論,礦產(chǎn)資源作為一種人類整個存續(xù)期都要使用的要素,其有效率的使用是要在代際意義上實現(xiàn)帕累托最優(yōu),達到最優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn),并不是當(dāng)代實現(xiàn)了多高的資源利用率,也不是為后代節(jié)約了多少礦產(chǎn)資源,而主要看當(dāng)代人所使用的這部分礦產(chǎn)資源是否實現(xiàn)了其在整個存續(xù)期的最大邊際價值。國內(nèi),林伯強等認為,礦產(chǎn)資源的開采主要是由作為市場主體的采礦企業(yè)完成的,采礦企業(yè)在開采礦產(chǎn)資源獲得收益的同時,必須承擔(dān)礦產(chǎn)資源耗竭成本。因此,社會所代表的主體不僅僅局限于當(dāng)代人和環(huán)境補償,也代表后代人。

        三、礦產(chǎn)資源收益分配制度

        建立礦產(chǎn)資源收益分配制度來實現(xiàn)對資源收入進行合理管理,已被廣泛地研究和討論(Ploeg,2008)。國外有關(guān)文獻研究表明,資源收入管理良好的國家對經(jīng)濟增長產(chǎn)生積極影響,管理不好的國家所產(chǎn)生的影響治理普遍是負面的??鐕颐姘鍞?shù)據(jù)表明,資源型國家能逃脫資源詛咒(Sachs和Warner,1997),國家如果能把資源暴利稅收入轉(zhuǎn)為福音是因為有良好的制度,(Mehlum,Moene和Torvik,2006),或有開放的國際貿(mào)易(ArezkiandvanderPloeg,2008),或有發(fā)達的金融體系(Ploeg和Poelhekke,2009)。國際上,一些國家已經(jīng)成功地利用商品繁榮進而維持生產(chǎn)的增長,但另一些則沒有,其中的根本原因在于高效資源收入管理發(fā)揮了重要作用。良好管理的資源出口國家,無論長遠來看還是在短期來看經(jīng)濟都能更加迅速地增長運行,博茨瓦納就是非洲的成功例子。不幸的是,在1963—2003年間,其他大多數(shù)資源豐富的非洲國家避免資源詛咒的管理水平還遠遠不夠。

        我國則通過建立以資源稅為主體的稅收制度,對礦產(chǎn)資源收益分配主體進行調(diào)節(jié)。依靠不斷調(diào)整資源稅率波動范圍,以及征收方式逐漸由從量計征轉(zhuǎn)變到從價計征來規(guī)范礦產(chǎn)資源收益分配。地方政府則根據(jù)國家政策制定本地區(qū)的資源稅率。而針對資源稅費的設(shè)置、稅率的選擇,概括而言,大部分國內(nèi)學(xué)者對礦產(chǎn)資源收益管理使用的研究從礦產(chǎn)資源的可耗竭性和能源效率角度出發(fā),通過一般均衡(CGE)模型分析宏觀經(jīng)濟經(jīng)濟成本將在可承受范圍之內(nèi)的從價資源稅的設(shè)置范圍,以及實現(xiàn)對資源價值的有效補償(林伯強等,2008;馮宗憲等,2010;林伯強等,2012;杜彥其,2013)。還有一部分學(xué)者在研究資源稅收結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟增長、收入分配的關(guān)系時發(fā)現(xiàn),資源稅類份額的增加提升了資本要素的產(chǎn)出效率,提高了經(jīng)濟的總體規(guī)模,卻降低了勞動要素的產(chǎn)出效率。所以全面來看,很難確定資源稅類份額的增加是否會促進經(jīng)濟增長,但可確定的是,資源稅類份額增加,會擴大資本要素和勞動要素收入的市場分配差距(李紹榮等,2005)。

        四、未來展望

        已有研究說明了合理礦產(chǎn)資源收益分配制度的重要性,也說明當(dāng)前不合理的礦產(chǎn)資源分配制度可能引起收入分配差距,特別是擠出人力資本。但這些研究仍存在一些局限,未能實際從區(qū)域?qū)用婵紤]到資源地區(qū)特殊性。在我國,由于稅費調(diào)節(jié)對不同地區(qū)的影響是不一樣的,調(diào)整的資源稅并沒有推動資源型地區(qū)發(fā)展,多數(shù)資源型地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一,經(jīng)濟增長緩慢。開采區(qū)環(huán)境持續(xù)惡化、生態(tài)修復(fù)投入少,效果差。從煤炭大省山西來看,2007—2013年煤炭開發(fā)的黃金期年山西地方財政環(huán)境保護支出44.97億元增至98.16億元,年均增長率僅為14%,甚至在2011年還出現(xiàn)了下滑趨勢。采煤區(qū)地面塌陷頻發(fā),多數(shù)年份地質(zhì)災(zāi)害都在15起以上。受礦業(yè)開采,資源型區(qū)域的行業(yè)收入、城鄉(xiāng)收入差距尤為突出。城鄉(xiāng)居民的收入差距也呈現(xiàn)加快趨勢,從低于全國平均水平到高于全國平均水平。因此,應(yīng)該結(jié)合各地區(qū)礦產(chǎn)資源投資開發(fā)的實際情況,整合學(xué)界對礦產(chǎn)資源收益分配的認識,努力為礦產(chǎn)資源法的不斷完善及相關(guān)配套法律法規(guī)的完善提供理論支持。

        [1]陳紅.礦產(chǎn)資源收益應(yīng)當(dāng)全民共享[J].中國能源報,2013,(4):1-2.

        [2]林伯強,等.資源稅改革——以煤炭為例的資源經(jīng)濟學(xué)分析[J].中國社會科學(xué),2012,(2):58-78.

        [3]李紹榮,耿瑩.中國的稅收結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟增長與收入分配[J].經(jīng)濟研究,2005,(5):118-126.

        [4]方敏.我國礦產(chǎn)資源收益分配各主體之間的經(jīng)濟關(guān)系分析[C]//中國地質(zhì)礦產(chǎn)經(jīng)濟學(xué)會資源管理專業(yè)委員會2006年學(xué)術(shù)交流論文匯編,2006.

        [5]Ronald U.Mendoza,.Harold J,McArthur Jr,Anne Beline C.Ong Lopez,“Devil’s Excrement or Manna from Heaven?A Survey of Strategies in Natural Resource Wealth Management,”Asian Institute of Management(AIM),workpaper,April,2012.

        [6]Frederick Ploeg.“Natural Resources:Curse or Blessing?”Journal of Economic Literature,American Economic Association,2011,(2):366-420.

        [責(zé)任編輯劉嬌嬌]

        F407.1

        A

        1673-291X(2016)27-0019-02

        2016-08-18

        劉璐(1992-),女,山西太原人,碩士研究生,從事現(xiàn)代市場經(jīng)濟研究。

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