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        “產教融合、校企合作”教學模式探析

        2016-12-21 03:21:56武婧
        江蘇教育 2016年60期
        關鍵詞:零距離產教校企

        武婧

        “產教融合、校企合作”教學模式探析

        武婧

        產教融合;校企合作;教學模式

        產教融合、校企合作是一種獨具特色的職業(yè)教育教學模式,它以“教”為主,以產促教,其關鍵在于實現三個“零距離”對接:實訓教學過程與生產過程“零距離”對接;實訓內容與生產工藝“零距離”對接;實訓教學管理環(huán)境與生產流程管理環(huán)境“零距離”對接(張玉臣,2008)。產教融合、校企合作的教學模式有效地解決了實訓教學與企業(yè)生產一線對接的問題,使學生學到的知識和技能可以與企業(yè)崗位的實際要求相一致。

        產教融合、校企合作的教學模式具體實施如下:首先,應成立學校實訓中心,組建專業(yè)實訓基地。例如天津于2011年建成的中國天津職業(yè)技能公共實訓中心是一個設施好、規(guī)模大、功能完善的高技能人才培養(yǎng)基地,也是天津海河教育園區(qū)建設的重要配套項目,方便了附近職業(yè)學校的學生培訓。其次,應成立由企業(yè)參加的專業(yè)指導委員會,定期請企業(yè)專家到學校來共同商討專業(yè)計劃、實訓內容、組織實施等重要問題。最后,要制訂實訓教學計劃,這需要教師把實訓涉及的工作技能與學生要養(yǎng)成的專業(yè)能力融合在一起,以企業(yè)實際產品的典型工藝為案例,將其逐層分解成若干教學項目,制訂切實可行的實訓教學計劃,實施教學。在實施教學的過程中,不同的專業(yè)應采用不同的模式,具體內容見表1(王文槿、陳鴻、荀莉、康樹林,2008)。

        表1中的崗位訓練模式針對的是具有典型性的工作崗位,這些崗位按照部門的不同工作內容也不同,但每一個崗位的工作內容是固定的,因此適用于服務類專業(yè)的教學。比如酒店管理專業(yè),前廳部就是負責招待客人入住登記的,客房部是負責整理房間衛(wèi)生的,餐飲部是負責向客人提供食物的,因此采用崗位訓練較為合適。而過程訓練模式強調的是工作的連續(xù)性,對于那些采用流水線生產的工作較為適合,主要培養(yǎng)學生能夠熟練完成生產環(huán)節(jié)的各種操作任務,因此適合生產加工類的專業(yè)。比如電子制造和食品工藝等,這些專業(yè)的工作都是在工廠內采用流程式的加工方式進行的,不同生產環(huán)節(jié)的工人操作內容不同,所以采用這種過程式的教學更能貼近生產過程,有利于學生以后的就業(yè)。任務訓練模式適合那些有明確工作任務的專業(yè),這些工作通常是完成一個個的項目,因此適用于室內設計或者文秘類、數控類的專業(yè)。最后仿真訓練針對的是比較復雜或者需要遠程控制的專業(yè)。比如電子商務是通過互聯網遠程進行商品買賣,還有證券是通過網絡平臺進行股票、基金的買賣,這類專業(yè)的教學主要是通過操作仿真的模擬軟件來熟悉交易過程。

        綜上所述,采用產教融合、校企合作的教學模式可以把工作崗位的職業(yè)需求與學生專業(yè)技能的訓練有機結合,以解決學校的教學與企業(yè)生產崗位的吻合度問題,讓學生在校內就能掌握未來工作所需的知識和技能,有利于學生的就業(yè)。因此產教融合、校企合作的教學模式是目前職業(yè)學校采用的一種基本教學模式,也是未來職業(yè)教育人才培養(yǎng)的主要趨勢。

        (作者單位:天津職業(yè)技術師范大學)

        G712

        B

        1005-6009(2016)55-0080-01

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