吳海媚

中圖分類號：R19 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2016）10-000-01

摘 要 隨著醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的深化，醫(yī)療市場上的競爭日趨激烈，醫(yī)療市場也愈加繁榮。同時(shí)，醫(yī)藥購銷等領(lǐng)域的商業(yè)賄賂犯罪現(xiàn)象也日漸增多，嚴(yán)重阻礙了醫(yī)療行業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，拉低了醫(yī)療行業(yè)的社會形象。加強(qiáng)廉潔建設(shè)，對于改善醫(yī)院形象，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展非常重要?；诖?，本文首先強(qiáng)調(diào)了醫(yī)院加強(qiáng)廉潔建設(shè)的重要性，并從建設(shè)內(nèi)容、建設(shè)途徑等方面提出了對策，希望能塑造廉潔醫(yī)院文化，促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展。

關(guān)鍵詞 廉潔文化 醫(yī)院 醫(yī)療服務(wù)

廉潔，即清白無污，公正不貪。廉潔文化是文化建設(shè)與廉潔建設(shè)相結(jié)合的產(chǎn)物，是關(guān)于廉潔的理念、制度、知識以及與之對應(yīng)的行為規(guī)范、生活方式的集合，是社會主義先進(jìn)文化的重要內(nèi)容。在新形勢下，要想不斷拓展醫(yī)院的生存空間，就必須切實(shí)推進(jìn)醫(yī)院廉潔建設(shè)，把廉潔文化、廉潔理念滲透到醫(yī)院工作的各個(gè)領(lǐng)域，在社會上塑造良好的醫(yī)院形象。

一、醫(yī)院加強(qiáng)廉潔建設(shè)的意義

當(dāng)前，我國“看病貴”、“看病難”問題依舊突出，醫(yī)患關(guān)系緊張，醫(yī)療糾紛時(shí)有發(fā)生，究其原因，固然有醫(yī)藥體制缺陷、政府投入不足、群眾醫(yī)療要求高等因素，但醫(yī)療系統(tǒng)的腐敗問題也是一個(gè)重要原因。從近年來的商業(yè)賄賂犯罪來看，醫(yī)藥購銷領(lǐng)域已經(jīng)成為重災(zāi)區(qū)，這不僅辜負(fù)了黨和人民的期望，也與醫(yī)院的宗旨相違背。

加強(qiáng)醫(yī)院廉潔建設(shè)，一方面能規(guī)范、約束廣大職工的思想和行為，凈化醫(yī)院的人文環(huán)境，提升醫(yī)院的品牌和形象，從而增強(qiáng)醫(yī)院的競爭力，促進(jìn)醫(yī)院的發(fā)展；另一方面，加強(qiáng)醫(yī)院廉潔建設(shè)能促進(jìn)醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)，加快反腐倡廉，把廉潔文化滲透到醫(yī)院各個(gè)層次，使廣大職工樹立廉潔從醫(yī)的價(jià)值觀，引領(lǐng)廉潔從醫(yī)的行業(yè)風(fēng)尚。最后，加強(qiáng)醫(yī)院廉潔建設(shè)有利于構(gòu)建和諧醫(yī)院，緩解日益尖銳的醫(yī)患矛盾，重構(gòu)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的新秩序，促進(jìn)整個(gè)醫(yī)療行業(yè)的健康發(fā)展。

二、醫(yī)院加強(qiáng)廉潔建設(shè)的途徑

近年來，本院深入貫徹上級紀(jì)委工作部署，圍繞醫(yī)院發(fā)展中心切實(shí)開展醫(yī)院廉潔建設(shè)，積極尋找廉潔醫(yī)院建設(shè)的新途徑，解決廉潔醫(yī)院建設(shè)中的矛盾與問題，為醫(yī)院的健康發(fā)展提供了有力的支撐。

（一）開展廉潔理念教育

首先，重點(diǎn)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔素養(yǎng)：組織大家觀看廉政書畫展，讓大家感受正氣熏陶、感染；參觀反腐倡廉警示教育基地，算好“廉政賬”；上好廉政黨課，并邀請上級紀(jì)委開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育；建立廉政檔案信息，做到有據(jù)可依，多措并舉，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識。其次，引導(dǎo)廣大職工樹立“尚道精醫(yī)，柔心濟(jì)世”的醫(yī)德精神，強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德的重要性，使廣大職工都做到“守醫(yī)德、講誠信”。引導(dǎo)廣大職工自覺踐行社會主義榮辱觀，自覺抵制誘惑，保持清醒，追求人格上的完善；再次，開展廉潔文化進(jìn)崗位活動，把廉潔要求融入崗位職責(zé)中，全方位、全過程引導(dǎo)廣大職工培養(yǎng)廉潔習(xí)慣，提高職業(yè)道德水平。

（二）完善醫(yī)院廉潔制度

建設(shè)廉潔醫(yī)院，廉潔制度使保證。首先，圍繞醫(yī)院服務(wù)建設(shè)廉政制度，建立“院務(wù)公開”“院長接待日”“一日清單”“滿意度調(diào)查”等制度，暢通廉潔信息反饋渠道，規(guī)范醫(yī)療行為。其次，增強(qiáng)專項(xiàng)治理，把制度執(zhí)行放在首要位置，以“無紅包、無回扣科室”“醫(yī)用耗材及試劑專項(xiàng)整治”“廉潔提醒通知”等活動為突破點(diǎn)，分解制度執(zhí)行責(zé)任，量化到人，落實(shí)到崗位，建立層層抓落實(shí)、一級抓一級的工作局面，全院職工，尤其是黨員干部必須帶頭維護(hù)制度權(quán)威，嚴(yán)格學(xué)習(xí)并執(zhí)行制度。

（三）充分運(yùn)用先進(jìn)技術(shù)

運(yùn)用技術(shù)監(jiān)控、電子監(jiān)察手段，確保各項(xiàng)權(quán)力“在陽光下執(zhí)行”。首先，建立“防統(tǒng)方”系統(tǒng)，全面監(jiān)控各類統(tǒng)方行為，控制商業(yè)統(tǒng)方，杜絕醫(yī)藥購銷賄賂。落實(shí)OA權(quán)限審批管理措施，加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行體系的透明度，加大防腐力度，預(yù)防和減少職務(wù)犯罪。其次，建立“陽光用藥”系統(tǒng)，重點(diǎn)監(jiān)控非常態(tài)用藥現(xiàn)象，及時(shí)糾錯(cuò)，定期公開醫(yī)生用藥行為，用藥質(zhì)控狀況，處方點(diǎn)評行為，對不合理用藥進(jìn)行嚴(yán)格處理，對超范圍用藥的，要及時(shí)停藥或更換廠家，促進(jìn)合理用藥。

（四）強(qiáng)化廉潔行為監(jiān)督

首先，定期開展效能測評，每月都對各職能部門進(jìn)行效能評價(jià)，召開醫(yī)務(wù)人員、患者座談會，了解各部門工作開展情況，虛心聽取患者、社會各界的建議，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量及水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境；其次，落實(shí)問責(zé)制、承諾制，重點(diǎn)查處各種濫用職權(quán)行為，嚴(yán)肅清理“小金庫”，查處責(zé)任人，給予相關(guān)責(zé)任人調(diào)離崗位、扣發(fā)獎(jiǎng)金、誡勉談話等措施；再次，建立廉政激勵(lì)機(jī)制，對廉潔行醫(yī)、廉潔從政、群眾反響好的先進(jìn)典型以獎(jiǎng)勵(lì)、表彰，并將此作為評優(yōu)、任職的重要基礎(chǔ)，鼓勵(lì)廣大職工向著共同目標(biāo)邁進(jìn)。

三、結(jié)語

總而言之，廉潔醫(yī)院建設(shè)是一項(xiàng)迫切但長期的任務(wù)，只有不斷強(qiáng)化廉潔文化教育、完善廉潔制度、強(qiáng)化廉潔行為監(jiān)督，不斷探索，才能形成全方位、多層次的廉潔體系，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展提供有力的支撐。

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