文/之 漾 楊楠婭 圖/李先躍 庾 偉 曹 玨

匠心筑夢 “滇”峰奪魁
——第十四屆全國煙草行業(yè)職業(yè)技能競賽紅塔集團獲獎選手報道

文/之 漾 楊楠婭 圖/李先躍 庾 偉 曹 玨

紅塔集團中央景觀廣場

作為全國19家參賽單位之一，紅塔集團參賽選手在制絲、卷包設備修理競賽中全面開花，取得了可喜的成績，背后成功的秘訣是什么呢？紅塔集團戰(zhàn)略性的人才培訓計劃、優(yōu)秀的教練團隊配置和完備的人力資源管理體系共同給出了答案。

2016年8月26日至30日，第十四屆全國煙草行業(yè)職業(yè)技能競賽暨“合和杯”第五屆煙機設備修理職業(yè)技能競賽在云南玉溪和曲靖舉行。在這次由中國煙草總公司、中國就業(yè)培訓技術指導中心和中國財貿輕紡煙草工會全國委員會主辦，云南中煙工業(yè)有限責任公司（以下簡稱“云南中煙”）承辦的國家級二類競賽、煙草行業(yè)最高規(guī)格的職業(yè)技能競賽活動中，來自云南中煙代表隊的紅塔煙草（集團）有限責任公司（以下簡稱“紅塔集團”）玉溪卷煙廠職工楊存龍、邱仕強分別獲得制絲設備SD508機型第一名和卷包設備GDX 2機型第一名，王云祥獲得制絲設備SQ311A機型第二名?！?/p>

作為全國19家參賽單位之一，紅塔集團參賽選手在制絲、卷包設備修理競賽中全面開花，取得了可喜的成績，背后成功的秘訣是什么呢？紅塔集團戰(zhàn)略性的人才培訓計劃、優(yōu)秀的教練團隊配置和完備的人力資源管理體系共同給出了答案。

在參賽備戰(zhàn)中，紅塔集團以云南中煙整體的培訓和選拔計劃為核心，同時紅塔集團職工培訓中心充分吸取了歷屆技能大賽的成功經驗，借鑒體育競賽模式，確定了逐步競爭、最終確定參賽選手的做法，以此保證參賽選手始終保持良好的競技狀態(tài)。通過三個階段的集訓和最后階段的強化訓練，全面增強了參賽選手的理論水平和技能操作水平，并在備戰(zhàn)過程中進一步強化選手的競爭意識、危機意識，提高心理素質和應試技巧，從根本上保證了選手即便在高強度、高壓力下也能正常發(fā)揮技能水平。

針對參賽選手的培訓指導，紅塔集團配置了最優(yōu)秀的教練團隊。縱觀教練名冊，他們都是來自集團省內四廠參加過業(yè)內多次技能競賽具有豐富經驗的技術骨干，不但有扎實的理論知識儲備，又身懷豐富的實戰(zhàn)經驗。選手在教練的指導與陪伴下，以匠人精神勤練、巧練、鉆研提升，以最飽滿的精神、最精湛的技藝奮力迎戰(zhàn)。

戰(zhàn)略性的人才培訓計劃、優(yōu)秀的教練團隊配置是紅塔集團選手取得優(yōu)異成績的基石，完備的人力資源管理體系更為紅塔選手的騰飛插上了有力的翅膀。近年來，紅塔集團不斷梳理企業(yè)內部管理，整合管理工具，積極構建具有紅塔特色的人力資源管理體系。圍繞“選、育、用、留”四個維度構建人力資源管理體系，著重于“兩書”(干部履職承諾書和崗位績效計劃書)建設，著力于新員工培養(yǎng)計劃和崗位勝任能力提升計劃，加大人才開發(fā)投入，加快推進技術、技能人才職業(yè)發(fā)展通道建設，讓員工實現(xiàn)“經營管理”和“職業(yè)技能”兩條路徑發(fā)展，分別在原料保障序列、設備維修序列和卷包操作序列、品牌管理序列設計職業(yè)發(fā)展任職資格平臺。同時，充分發(fā)揮集團自身技術方面的優(yōu)勢和影響力，進一步加強高技術、高技能人才培養(yǎng)，超前思考，科學謀劃，及早選苗，各方主動，做好儲備，使得一大批優(yōu)秀年輕的技術、技能人才脫穎而出，在引領行業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展方面發(fā)揮積極作用，在行業(yè)、云南中煙各類技能競賽中奠定有利基礎，真正發(fā)揮出人力資源管理作為集團新時期展現(xiàn)新形象的窗口。

近年來，紅塔集團培養(yǎng)出了諸如2015年第十三屆全國煙草行業(yè)職業(yè)技能競賽暨第六屆煙葉分級職業(yè)技能競賽第一名、“全國技術能手”、“全國五一勞動獎章”申報資格獲得者梅玲麗等一批優(yōu)秀的專業(yè)技術人才。

腳下有基石，紅塔選手站得穩(wěn)，身上有豐滿的羽翼，紅塔選手可以乘風翱翔，再加上一顆敢于拼搏、永不放棄的心，紅塔選手一路走來碩果累累。

楊存龍、邱仕強兩位選手作為此次競賽云南中煙代表隊中紅塔集團競賽團隊的優(yōu)秀代表，從他們身上，我們能看到一幅紅塔匠人在工匠之路上堅韌篤定的前行圖景。下面讓我們一起走進他們，感受“冠軍”背后的成長歷程。

平凡之路 工匠人生

記制絲設備SD508機型第一名楊存龍

“能拿到第一，真的是太激動了！”賽后楊存龍抑制不住內心的喜悅。

楊存龍今年34歲，是土生土長的玉溪人，雖然看起來個子不高，卻十分精干，笑起來一臉溫和。為了這次全國技能大賽，他準備了八九個月，經過了多輪的模擬比賽和選拔后脫穎而出，靠真才實干才拿到了全國大賽的參賽資格。

回想起備賽時期，楊存龍身體還出了一次不小的意外。由于備賽期間訓練強度大，他突發(fā)腎絞痛，還好當時是封閉訓練，駐地領隊立馬叫人將他送到了醫(yī)院。后來在領隊和教練的關心下，他進行了全面體檢，幸好及時對癥治療，身體很快就恢復了健康。

賽后聊起這次大賽，楊存龍依舊興奮：“還是要感謝企業(yè)、工廠和車間一直以來對我的支持和培養(yǎng)，能夠給予我這樣難得的機會，這是我第一次參加全國大賽，以前最高級別的也只是到省級類的比賽。我感覺全國大賽難度更大，從各個環(huán)節(jié)，包括組委會還有裁判的執(zhí)裁更注重細節(jié)，全方位的工作都做得更嚴密，更細致。裁判執(zhí)裁也非常公正，組委會的服務保障工作也是做得相當到位，對選手的飲食和生活的幫助都非常大?！?/p>

一棵蒼天大樹需要好種子，更需要一個良好的成長環(huán)境。紅塔集團從2011年開始實施“新員工培養(yǎng)計劃”，每年新進青年員工，統(tǒng)一分配到生產一線崗位學習鍛煉。2005年，楊存龍一進入集團就被安排到車間的各個工序點進行學習，掌握各個工序點的各項工藝參數及操作要點，逐步了解設備的工作原理和主要結構，為以后的修理工作奠定了良好的基礎。在進入機械修理組以后，車間為他制定了詳細的培養(yǎng)計劃，采用“師帶徒”的方式，中間穿插“跟班修理”的工作，讓他能夠盡快掌握車間設備和維修要領，完成從學生到修理人員的轉變。雖然，他本身就是機械專業(yè)科班出身，但他深知學識與實際能力之間很大的差別，工作中他扎根于現(xiàn)實，憑著不懂就問的虛心勁兒和踏實認真的執(zhí)著勁兒，在煙機修理道路上，越走越遠、越走越堅定。

2012年，在紅塔集團推薦下，楊存龍參加了云南中煙舉辦的煙機設備維修技能競賽，榮獲制絲設備SQ311A機型第一名的好成績，再次獲得“云南中煙公司技術能手”稱號，并破格聘任成為紅塔集團制絲設備維修專業(yè)三級維修師……

如今面對更大的榮譽和成功時，楊存龍卻謙虛地表示自己還需不斷努力。他希望等到閉幕式結束后能和裁判有一個交流，這樣就可以對自己在操作過程當中的失誤進行總結，為自己以后的工作提供經驗。比賽的目的不是為了爭得名次高低，而是通過比賽使自己的工作能力得到提升。楊存龍總結道：“這次參賽后，我想我以后工作的規(guī)范性會得到不少提高。我們平時干工作時，對于工具和零件的擺放可能會相對隨便一些，活干完就行。參加比賽之后，對于維護設備的規(guī)范性大大提高，對設備也越來越熟悉，心理素質也有很大的提高，這些對以后維修設備工作幫助非常大?！?/p>

對于行業(yè)內大力倡導的工匠精神，楊存龍并不認為自己已經是“優(yōu)秀工匠”，他謙虛地認為：“一個優(yōu)秀的工匠是經過時間的歷練才能達到的境界，我目前需要學習的還很多。但在這次比賽中，我在一位名叫王云祥的老師傅身上看到這種精神，他身上那股子專注的風范體現(xiàn)出了工匠精神。王師傅所參加的項目是兩個機型一起比賽，他需要熟悉兩臺設備，我們練一遍實操，他需要練兩遍。而且他的參賽機型比我們的機型更復雜、更難練，但是他這樣的年紀還那么拼搏、專注，這正是我們所需要的工匠精神……”

對于楊存龍而言，一個短短的比賽將會深深影響他的人生。從賽前的精心準備，到比賽時的全心投入，再到比賽后的思考總結，夾雜著成功的喜悅和對未來的期盼，讓我們看到了一個踏實的青年人如何在行業(yè)和企業(yè)的平臺上，在工匠精神的激勵下，一步一個腳印、勤奮工作并成長為一名高技術人才的過程，活生生地為我們勾勒出工匠之路的漫長，一路走來所帶的那一絲枯燥和持之以恒的決心。

業(yè)精進其修遠兮吾惟全心而求索

記卷包設備GDX2機型第一名邱仕強

在此次第十四屆全國煙草行業(yè)職業(yè)技能競賽暨“合和杯”第五屆煙機設備修理職業(yè)技能競賽中，紅塔集團玉溪卷煙廠卷包二車間邱仕強在大賽中榮登GDX 2主力機型榜首，并被授予“煙草行業(yè)技術能手”稱號。

賽后再見到邱仕強師傅時，他臉上洋溢著真摯平易的笑容。獲得驕人成績卻沒有讓他停止前行的步伐，而是不斷以專業(yè)的態(tài)度去追求技術的極致。

從進入紅塔集團從事技術維修工作至今，雖然已是多項奪目榮譽加身，但邱仕強始終認為：“每一項成績的獲得都離不開企業(yè)提供的發(fā)展機會和平臺，離不開團隊不離不棄的緊密合作，離不開師傅的諄諄教誨，而個人能力和努力只是成績背后微不足道的一部分?！?/p>

從機械操作崗位上的新兵到技術修理崗位上的專家，邱仕強這一路過來，有過成長的欣喜，也曾有過迷茫。2003年，正在準備競聘修理技術崗位來發(fā)揮自己專長的邱仕強由于嚴重的意外受傷導致右手拇指殘缺，對于一名高度依賴“巧手”的修理技術人員而言，這簡直是致命的打擊。當時很多人勸他選擇別的崗位或發(fā)展方向，在顧慮和徘徊中，他覺得如果就此放棄了，多年來的理想和執(zhí)著將被辜負。最終，在領導和同事的鼓勵和支持下，邱仕強以極大的毅力，堅定地繼續(xù)著技術修理事業(yè)。由于右手能力受限，邱仕強則揚長避短，充分發(fā)揮左手的潛力，通過不斷加強左手練習，以左手彌補了右手能力的欠缺。在2008年，勤奮又不服輸的邱仕強獲得了云南中煙維修職業(yè)技能競賽第二名。這次的肯定和機會對邱仕強而言彌足珍貴，讓他更加堅定了這條路一定要走下去的決心。

當現(xiàn)在再談到右手的傷情時，邱仕強早已淡然。他揮揮自己的右手，調侃道“這也沒什么不同嘛，大家私下打趣地叫我‘九指神丐’呢”。他的豁達和樂觀讓人無比敬佩，也正因為這種積極的態(tài)度，邱師傅才在自己選擇的道路上，越走越遠，走到云開見日，走到柳暗花明。

談到在這次大賽上獲得第一名，邱仕強則認為“享受競賽的過程最重要，因為只有好的過程才能產生好的結果”。長達數月的培訓練習中，所有選手每天都需要接受實操和理論的“磨練”。在這樣高強度的備戰(zhàn)訓練中，他始終秉承著認真踏實的工作作風，把日常工作中的勤懇延續(xù)到每一個訓練環(huán)節(jié)。邱仕強總是將每一次試卷上的理論考題抄錄下來，根據平時積累的專業(yè)知識和經驗進行理解，轉化成一條條可以用于指導實際維修的技術步驟和規(guī)范動作，將維修時間降到最低；邱仕強有時也會被一處故障排查難住好幾天，在熟悉教練設置的故障訓練之外，他經常找機會設置故障點來“為難”自己，通過反向思維的刻意訓練來提高能力。也正是因為這樣的勤奮和努力，為他取得佳績打下了扎實的基礎。

“學習”這個再樸實不過的字眼，卻是邱仕強對自己和他人不變的告誡，“沒什么訣竅與天賦，想要成為技術專家，唯有無止境地學習”。

作為行業(yè)的前輩，邱仕強談到對年輕后生的建議時說道：“首先是態(tài)度。無論在什么崗位，做事必須態(tài)度端正，對待人和事永懷感恩之心，我這次成績的取得，就特別需要感謝紅塔集團給予我的機會平臺和同事團隊的支持。只有對工作和崗位敬重，你才能喜歡上自己的崗位，將專注和精益投入到工作中，發(fā)揮所長，取得成績；其次是創(chuàng)新探索，在專長于崗位業(yè)務的基礎上，通過積極創(chuàng)新探索才可能進一步提升，視野才會進一步開闊，專業(yè)和技術才能進一步提升，然后變得更優(yōu)秀。”

談起對賽后工作的規(guī)劃，邱仕強認為“未來專業(yè)和技術的提升仍然是我最大的目標”。在他看來，機器修理的過程就好比看病的診斷過程，設備就好比病人，需要“望、聞、問、切”，即查看、測聽雜音、詢問操作人員、排查故障點來找到精準治愈設備“病癥”的“藥方”。就如醫(yī)生的醫(yī)術需要不斷提升，邱仕強表示“實現(xiàn)匠人之志是自己一生不變的目標，路途漫漫，斷不敢妄談魯班。在這個領域里，我還有許多沒有做好也沒有探索到的內容，離工匠的極致遠遠不夠，但必定持之以恒地去求索”。

從邱仕強的成長蛻變來看，完善的人力資源管理體系，良好的成長平臺，實實在在的提升，點點滴滴的改進，才能推動崗位能力持續(xù)提升。白露初降，葉霜生新，有斐君子，路進持中。通往“專業(yè)”的這條道路永無止境，需要持續(xù)摸索、砥礪前行。