◎風(fēng) 云

杰出人才

◎風(fēng) 云

某公司要舉行面試，經(jīng)理向董事長(zhǎng)提議，在進(jìn)門時(shí)設(shè)一道關(guān)卡，看看面試者有什么反應(yīng)，由此判斷出人才的類型。董事長(zhǎng)同意了。

于是，兩人在大廳的感應(yīng)門上做了點(diǎn)手腳，然后躲進(jìn)旁邊的收發(fā)室內(nèi)。

這時(shí)，外面進(jìn)來(lái)一個(gè)年輕人。他走到感應(yīng)門前，發(fā)現(xiàn)門一點(diǎn)反應(yīng)都沒(méi)有，便著急地問(wèn)旁邊的保潔阿姨：“阿姨，這門怎么打不開(kāi)？”保潔阿姨說(shuō)：“門壞了?！蹦贻p人只好向旁邊的臨時(shí)通道走去。

董事長(zhǎng)問(wèn)經(jīng)理：“這屬于什么類型的人才？”經(jīng)理說(shuō)：“這屬于被動(dòng)型人才，遇到困難只會(huì)問(wèn)別人，沒(méi)有開(kāi)拓精神?！倍麻L(zhǎng)搖了搖頭。

很快，又進(jìn)來(lái)一個(gè)年輕人，和前一位一樣，來(lái)到感應(yīng)門前發(fā)現(xiàn)門沒(méi)有開(kāi)。年輕人又是拍巴掌，又是跺腳，門還是沒(méi)開(kāi)，他只好站在那里等待。這時(shí)，保潔阿姨過(guò)來(lái)說(shuō)：“小伙子，門壞了，請(qǐng)你走臨時(shí)通道?！?/p>

董事長(zhǎng)又問(wèn)經(jīng)理：“這屬于什么類型的人才？”經(jīng)理說(shuō)：“他比前一位有探索精神，懂得變通，但最后的等待說(shuō)明他的進(jìn)取精神不足?！倍麻L(zhǎng)又搖了搖頭。

不一會(huì)兒，又來(lái)了一個(gè)年輕人，來(lái)到門前二話不說(shuō)，揮起鐵錘便砸，只聽(tīng)嘩啦一聲，玻璃門應(yīng)聲而碎，年輕人快速向樓上奔去。

董事長(zhǎng)大驚，問(wèn)這是哪類人才。經(jīng)理高興地說(shuō)：“這屬于銳意進(jìn)取型，你看他毫無(wú)顧慮，行事果斷，難得呀！”董事長(zhǎng)高興地說(shuō)：“這樣的人才我們留下?！?/p>

就在這時(shí)，樓上大亂，員工們紛紛跑下來(lái)，奪路而逃。

經(jīng)理趕緊上前問(wèn)是怎么回事。一位員工說(shuō)：“樓上來(lái)了一個(gè)暴徒，說(shuō)他女友被董事長(zhǎng)拐走了，見(jiàn)人就打！”

（原載《幽默文摘》2016年第8期 福建呂麗妮薦）