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        新時期高校學(xué)生黨建工作的發(fā)展與創(chuàng)新

        2016-11-26 05:16:46蔡雪梅
        長江叢刊 2016年21期
        關(guān)鍵詞:入黨高校學(xué)生時期

        蔡雪梅

        新時期高校學(xué)生黨建工作的發(fā)展與創(chuàng)新

        蔡雪梅

        當(dāng)前,高校黨建工作一直是教育工作的重點,但傳統(tǒng)黨建工作模式已經(jīng)不能適應(yīng)時代發(fā)展需求,在工作方法上不能與時俱進,不能將黨建工作的實際作用發(fā)揮,對高校培養(yǎng)合格的社會主義接班人有不利影響。由此,本文對新時期高校學(xué)生黨建工作創(chuàng)新與發(fā)展提出一些看法,以使高校黨建工作持續(xù)、高效開展。

        黨建工作 創(chuàng)新發(fā)展 高校教育

        前言:新時期,培養(yǎng)社會主義建設(shè)者與接班人的重擔(dān)促使高校不斷深化教育改革,黨建工作是教育教學(xué)工作的基礎(chǔ),也是培養(yǎng)大學(xué)生敬黨、愛黨的有效途徑,新時期高校黨建工作面臨更大挑戰(zhàn),不斷融入的新內(nèi)容與要求,促使高校需從方法與機制上不斷創(chuàng)新,以更好適應(yīng)新時期黨建工作要求,翻開新時期黨建工作的新篇章。

        一、高校黨建工作存在的問題

        高校黨建工作不僅關(guān)系到學(xué)生行為與思想的養(yǎng)成,更在校園文化建設(shè)以及學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)方面發(fā)揮著重要作用,通過不斷完善黨建工作的相關(guān)制度使黨建工作得以規(guī)范、有序開展,也使高校在很多活動以及教學(xué)上步入到正軌,但是,依然在一些環(huán)節(jié)上存在不足,主要體現(xiàn)在以下幾方面:

        (一)基層黨建工作創(chuàng)新精神匱乏

        創(chuàng)新精神是一個國家與民族進步的動力源泉,創(chuàng)新在高校黨建工作開展上也同樣重要,但是,黨建工作因為不在專業(yè)教育范疇內(nèi),由此,各級教師與管理部門對其的重視度不夠,不管是在基層黨建組織設(shè)置還是活動形式上都較為老舊,不能突破傳統(tǒng)思維限制,使黨建教育與活動淪為具體規(guī)定的上傳下達,使學(xué)生學(xué)習(xí)與參與熱情大大降低,更削弱了黨員在學(xué)生群體中的崇高地位。

        (二)黨建工作開展阻礙重重

        出于黨建工作人生觀與價值觀的引領(lǐng)作用,高校對黨建工作也越來越注重,定期組織學(xué)生參與黨建活動,但這種重視只停留在表面,參與人數(shù)多,但質(zhì)量不佳,很多學(xué)生都是迫不得已去參加毫無興趣可言的黨員講座、黨員表彰等活動,參加的目的也是為了湊人數(shù),活躍氣氛,不能從思想上有所教育與洗禮。此外,大部分入黨學(xué)生,在接受黨員教育上也存在“入黨前重點學(xué)習(xí),入黨后思想麻痹”的情況,教育工作者不注重對其的引導(dǎo),學(xué)習(xí)上消極怠慢、參與活動時恃才傲物甚至出現(xiàn)違法亂紀(jì)行為,使黨員的形象大大受損[1]。

        (三)黨建工作制度不夠健全,缺少激勵與監(jiān)督機制

        高校各項工作開展都需要制度的約束與引導(dǎo),黨建工作的開展上也需要制定一套健全的制度作為保障,但是,很多班級的黨支部未能落實這些制度,考核制度、評價制度徒有形式,不能讓學(xué)生真正認(rèn)識到身為一名黨員應(yīng)肩負的責(zé)任與履行的義務(wù),使自己的模范作用大大削弱[2]。

        二、新時期高校黨建工作的創(chuàng)新

        (一)建立健全基層黨支部機制

        為了將學(xué)生參與黨建學(xué)習(xí)的熱情提高,可以在每個專業(yè)選出一名黨支書,通過不同專業(yè)黨支書的領(lǐng)導(dǎo)作用,推進全校黨建工作的完善。如果某些專業(yè)人數(shù)較少,可以將兩個人數(shù)相近的專業(yè)并入到一起選出一名黨支書,負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)開展兩個專業(yè)的黨建事務(wù)。充分綜合不同專業(yè)黨建學(xué)習(xí)需要,一層一層形成由黨員向黨支部的過渡,開創(chuàng)出黨建工作的新局面。此外,建立并優(yōu)化學(xué)校黨總支部制度,所有黨總支部中的學(xué)生都是一個委員,并對應(yīng)一個黨員,由這個黨員監(jiān)督并考察預(yù)備黨員,由預(yù)備黨員推薦一個入黨積極分子,通過體制內(nèi)部的帶動,搭建出更加公平、公開的黨建工作平臺。

        (二)不斷對黨組織內(nèi)容與載體進行創(chuàng)新

        隨著信息技術(shù)的進步,在高校黨建工作上也可以充分發(fā)揮信息技術(shù)的作用,推進黨建工作的信息化,可以創(chuàng)辦一個校內(nèi)黨建工作網(wǎng)絡(luò)平臺,可以在網(wǎng)上進行黨員知識學(xué)習(xí)、入黨需知介紹以及黨課內(nèi)容講授等,不斷宣傳黨的積極性與先進性,增加黨在學(xué)生心中的威嚴(yán)。不斷優(yōu)化黨支部活動機制,使其更加靈活、高效,有助于將學(xué)生黨員素質(zhì)提高,結(jié)合不同學(xué)生思想先進性與不同學(xué)習(xí)需求,對教育形式進行創(chuàng)新,使黨課也可以豐富多彩,不再枯燥、乏味,可以在黨課中穿插一些有趣的活動,并定期開展黨員活動,從活動中得到歷練,領(lǐng)會黨的先進性,使黨員素養(yǎng)不斷增強。

        (三)創(chuàng)新學(xué)生向黨員的發(fā)展體系

        高校在黨建工作開展中,需要從學(xué)生角度出發(fā),認(rèn)真落實并完善相關(guān)規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn),真正構(gòu)建出符合大學(xué)生黨員發(fā)展的知識體系以及考核體系,嚴(yán)格公示制度、考察等級制度等,將日常學(xué)習(xí)與考核結(jié)合起來,對支部工作中各項制度進行完善與強化,明確監(jiān)督考核工作的重要性,讓一切黨建工作開展都能有章可循、有法可依。不斷創(chuàng)新活動載體,將服務(wù)平臺拓寬,黨建工作只有與時俱進,不斷融合新時期的規(guī)定與要求,才能打造出更加特色化、專業(yè)化的黨建工作體系,這就需要不斷提高高校黨員的理論知識基礎(chǔ),劃分學(xué)習(xí)小組作為黨建工作組織平臺,構(gòu)筑服務(wù)更廣的學(xué)習(xí)平臺。

        三、結(jié)語

        總之,新時期高校黨建工作是一項挑戰(zhàn),但只要從制度上以及教育形式上有所創(chuàng)新,明確工作中存在的不足,不斷優(yōu)化與轉(zhuǎn)變,就能找到新時期黨建工作的新思路與新途徑,使高校黨建工作開展更具活力。

        [1]蔡曉平.網(wǎng)絡(luò)時代高校學(xué)生黨建工作面臨的挑戰(zhàn)及對策[J].黑龍江高教研究,2010(5):103~105.

        [2]應(yīng)飚,李金林,程若旦等.高校學(xué)生黨建工作的調(diào)研與思考[J].黑龍江高教研究,2011(4):17~19.

        (作者單位:三江學(xué)院)

        蔡雪梅(1977-),女,漢族,江蘇南京人,本科,講師,研究方向:黨支部工作。

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