徐麗華

摘 要： 對于企業(yè)來說，思想政治工作對于企業(yè)的文化建設非常重要，能夠有效的促進企業(yè)企業(yè)文化發(fā)展，同時能夠發(fā)揮思想政治的引導作用促進企業(yè)內部員工的積極性，從而促進企業(yè)的發(fā)展，促進企業(yè)效益的增長。新疆塔里木河種業(yè)股份有限公司是設立的全疆首家跨地區(qū)、跨師局，以農作物種子的培育、生產、加工、銷售為主營業(yè)務，重組聯合的股份公司，在不斷發(fā)展企業(yè)的生產、銷售力度的同時，也更加注重企業(yè)的文化成長，全面推進企業(yè)的發(fā)展。本文將針對新疆塔里木河種業(yè)股份有限公司談談發(fā)揮企業(yè)文化在思想政治工作中的重要作用。

關鍵詞：企業(yè)文化 思想政治工作 企業(yè)精神 愛崗敬業(yè)

中圖分類號：F270 文獻標識碼：A 文章編號：1003-9082（2016）06-0338-01

企業(yè)的文化建設對企業(yè)發(fā)展尤為重要，聚集了一家企業(yè)的價值觀、員工信念、處事方式等多種文化形象。好的企業(yè)文化會深入到企業(yè)員工的內心，激發(fā)員工的工作積極性，與企業(yè)內部的思想政治工作相互促進相互影響。認識企業(yè)文化和思想政治工作的聯系和區(qū)別，可以避免兩者的排斥，防止被取代或者向一邊倒的現象，同時可以利用兩者之間的聯系來促進企業(yè)快速穩(wěn)步發(fā)展。

一、建立完整的企業(yè)文化體系，促進員工思想統(tǒng)一

企業(yè)要想快速發(fā)展，必須要企業(yè)內部的員工理解并認同企業(yè)文化，新疆塔里木河河種業(yè)股份有限公司通過對企業(yè)員工思想文化的重視，建立符合企業(yè)發(fā)展的思想文化體系。企業(yè)的員工認識企業(yè)文化不僅要看到表面現象也要深入認識和執(zhí)行，將企業(yè)文化建設落地，從各個方面，包括文娛、技術、思想等多個方向深入進行，并加入企業(yè)自身的特色，充分體現新疆塔里木河河種業(yè)股份有限公司的務實和創(chuàng)新的內涵。并且企業(yè)內部各部門可以建立企業(yè)文化考評和階段技術訓練等活動促進各個部門協同發(fā)展，統(tǒng)一員工思想政治意識，將員工的思想和力量凝聚起來，激發(fā)內部員工的工作熱情和正向競爭心態(tài)。只有員工存在正面積極的態(tài)度才會促進企業(yè)效應的提升，實現新疆塔里木河河種業(yè)股份有限公司的思想文化和生產管理的融合提升。

企業(yè)文化宣傳和建立是企業(yè)文化成長必不可少的一步，前期要大力宣傳企業(yè)文化的理念，將企業(yè)形象和理念深入在員工心中，樹立員工文化意識，促進企業(yè)文化在員工心中的生根發(fā)芽。然后要不斷的加深企業(yè)理念，促進員工深入理解，推動企業(yè)文化活動的展開，再者將企業(yè)文化和企業(yè)制度結合，建立完整的企業(yè)文化體系融入企業(yè)日常生活中。只有健康穩(wěn)定的發(fā)展企業(yè)文化，才會促進員工企業(yè)思想的健康成長和統(tǒng)一。

二、弘揚企業(yè)的文化精神，引導員工樹立愛崗敬業(yè)的主人責任感

新疆塔里木河河種業(yè)股份有限公司想要不斷促進企業(yè)文化發(fā)展，就要建立適合員工的企業(yè)文化框架，并不斷傳承企業(yè)文化，發(fā)展企業(yè)文化，創(chuàng)新企業(yè)文化。優(yōu)秀的企業(yè)文化不僅有利于企業(yè)的發(fā)展，同時也利于企業(yè)內員工的發(fā)展，對于員工來說，企業(yè)文化的不斷感染和熏陶會更加讓企業(yè)文化深入人心。所以在日常的企業(yè)文化宣傳過程中，要多開展豐富的問題活動來豐富員工的文化生活，有趣的文體活動會更加讓員工想要參與，并能夠加深員工之間的溝通，增強員工之間的情感，同時多參與活動能夠消除日常工作中的一些緊張感和疲勞感，是一項有效的思想政治工作。除此外可以利用身邊的優(yōu)秀員工對其他員工進行教育，比如：好人好事，評出的先進員工，對企業(yè)最有貢獻員工等，可以利用他們?yōu)榘駱訉ζ渌麊T工進行說服和影響，促使大家工作積極性，并提升員工的思想覺悟。這種引導員工向榜樣學習的形式更容易產生共鳴，更容易培養(yǎng)員工的主人翁責任感，也是一項有效思想政治工作。

三、注重企業(yè)自身知名度的提高

企業(yè)想要長期有效發(fā)展，創(chuàng)立名牌，提高自己的知名度可謂是最有效的發(fā)展方式，企業(yè)是一個整體，企業(yè)的靈魂會對企業(yè)員工和企業(yè)自身的物質生產建設起到促進作用，也就是說企業(yè)內的思想和觀念是相互統(tǒng)一，相互影響的，企業(yè)的文化建設和企業(yè)的效益增長以及企業(yè)的員工都是有著千絲萬縷的聯系。要想提高企業(yè)的知名度，不僅要大力宣傳企業(yè)以外，還要提高員工的整體素質，員工的高素質會對企業(yè)的知名度提升和企業(yè)文化的發(fā)展有著良好促進作用，同時員工作為企業(yè)的一部分，會增加企業(yè)的綜合競爭力，尤其是新疆塔里木河種業(yè)股份有限公司是一個聚集著培育、生產、加工和銷售為一體的股份制有限公司，員工的發(fā)展就串聯了企業(yè)的整個生產加工模式，對企業(yè)的發(fā)展有著直接的影響，所以提高員工整體素質，抓好企業(yè)文化建設尤為重要，做好企業(yè)內部建設，建設好企業(yè)的精神文明。隨著企業(yè)的整體精神文明建設的提高，企業(yè)面貌也會隨之改變。最終達到促進員工陶冶情操和思想政治工作的展開。

四、以企業(yè)文化的創(chuàng)新推動思想政治的創(chuàng)新

企業(yè)文化不僅是要傳承、宣揚發(fā)展，還要創(chuàng)新，現在是信息時代，企業(yè)想要在新的時代站穩(wěn)腳跟并快速發(fā)展，除了對自身的企業(yè)文化進行發(fā)展外，也要做出適應社會的創(chuàng)新。信息時代發(fā)展也就是要利用計算機技術，現在不少的傳統(tǒng)行業(yè)都采用和互聯網相結合的方式進行企業(yè)的發(fā)展，將傳統(tǒng)模式和新型的互聯網模式相結合不僅是適應了社會發(fā)展，同時也是給企業(yè)帶來了新的血液，新的理念和想法，使得企業(yè)不斷的適應新的發(fā)展局勢。更重要的是這種創(chuàng)新的觀念會不斷的深入企業(yè)，使得企業(yè)不斷保持著適應社會發(fā)展的綜合實力。

結束語

企業(yè)文化在企業(yè)的發(fā)展中不斷發(fā)展，并受其影響，只要保持好企業(yè)文化的快速發(fā)展才能使得企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展效益增加。同時企業(yè)文化在企業(yè)的思想政治工作中也發(fā)揮著良好的作用，不僅促進企業(yè)內部的思想觀念統(tǒng)一，也激發(fā)員工向上的積極心態(tài)，使得企業(yè)能夠對外保持良好的自身形象。

參考文獻

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