周麗
[摘 要]本文首先闡述了職業(yè)道德的內(nèi)涵、特征及其在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,然后分析了我國會計人員的職業(yè)道德問題,最后提出了提高會計人員職業(yè)道德修養(yǎng)的建議。
[關(guān)鍵詞]會計人員;職業(yè)道德;信息失真
doi:10.3969/j.issn.1673 - 0194.2016.06.004
[中圖分類號]F233 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A [文章編號]1673-0194(2016)06-000-02
隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會計在經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著越來越重要的作用,而會計信息是會計的重要組成部分,是對企業(yè)的經(jīng)營情況的反映,也是投資者進(jìn)行決策的重要依據(jù)之一。會計信息的質(zhì)量將直接影響投資決策的準(zhǔn)確性。但是目前會計舞弊現(xiàn)象的存在,直接導(dǎo)致會計信息的失真,影響了會計信息使用者的最終決策。出現(xiàn)會計舞弊現(xiàn)象的根源在于會計人員職業(yè)道德的缺失。因此,只有提升會計人員的職業(yè)道德素養(yǎng),提高會計行業(yè)的誠信度,才能加快會計體系的穩(wěn)步發(fā)展,保證會計信息的質(zhì)量,從而保證決策依據(jù)的客觀性和可靠性,減少企業(yè)的決策風(fēng)險。
1 會計職業(yè)道德內(nèi)涵和特征
會計人員職業(yè)道德是會計人員在會計工作中應(yīng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范。在日常的會計業(yè)務(wù)中,會計人員的職業(yè)道德和會計法同時產(chǎn)生,會計法具有強(qiáng)制性,而會計職業(yè)道德具有廣泛的社會性和社會輿論性。經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會計越重要,會計涉及經(jīng)濟(jì)生活的各個方面,以及各種實體和單位,因此,會計具有極大的廣泛性。會計職業(yè)道德不僅是社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,也是社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要要素,具體表現(xiàn)在以下幾個方面。
1.1 會計職業(yè)道德在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起到重要作用
從會計職業(yè)關(guān)系來看,會計的目的就是向會計信息的使用者提供真實、及時、可靠的會計信息。但在會計信息的處理過程中,由于涉及會計信息相關(guān)使用者的利益,因此,能否順利和真實、及時地提供會計業(yè)務(wù)信息,不僅是對會計人員專業(yè)水平的要求,還是對會計人員高度職業(yè)觀念的要求。因此,加強(qiáng)會計人員職業(yè)道德可以保證會計信息的真實性和客觀性等。會計人員樹立正確的職業(yè)道德觀念,能夠避免會計信息的失真和社會經(jīng)濟(jì)秩序的混亂。
1.2 會計職業(yè)道德是會計法的重要補(bǔ)充
會計法是根據(jù)憲法的要求,把國家在會計活動中的意志法制化,具有普遍的法律效力,是在會計活動中約束和調(diào)整所有會計人員行為的規(guī)范。但遵守會計法僅僅是會計道德規(guī)范中最起碼的要求,是對會計人員行為最低要求的規(guī)范。會計道德沒有像會計法那樣有文字規(guī)定,只是存在會計人員的內(nèi)心和思想里的一種不成文規(guī)定,對內(nèi)心世界和精神境界的約束力,主要依靠社會的輿論和說服以及優(yōu)秀榜樣的激勵和感染來實現(xiàn)。當(dāng)社會的輿論對會計行為的認(rèn)同贊揚和譴責(zé)使會計人員內(nèi)心感化,并通過內(nèi)心的約束力起作用,這時,會計道德才具有一定程度的強(qiáng)制性,與會計法的外在強(qiáng)制性還是有著本質(zhì)性的區(qū)別,但對會計法是一個相當(dāng)好的補(bǔ)充。
2 我國會計人員在職業(yè)道德方面存在的問題
2.1 會計職業(yè)道德素養(yǎng)低下
目前,在會計行業(yè)里,有少數(shù)會計人員,唯領(lǐng)導(dǎo)意圖是從,怕得罪領(lǐng)導(dǎo),往往知道不對,抱著少說為佳,保持著既不抵抗也不解釋的含蓄態(tài)度,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求辦事,忘記了自己的會計身份和應(yīng)堅持的會計職業(yè)道德原則。會計舞弊則是指在會計工作中,會計人員在計量、確認(rèn)、記錄、報告等方面故意違反國家會計準(zhǔn)則和會計核算制度的規(guī)定而產(chǎn)生的錯誤,主要包括做假賬、編造假會計憑證、制作虛假報表等。
2.2 服務(wù)意識低下,敬業(yè)度有待提高
在會計的行業(yè)里,一項工作可能會涉及許多人,有的會計人員對一些沒有實際權(quán)力和與自己沒有直接利益關(guān)系的人,態(tài)度不好或態(tài)度冷淡,有時還不極不負(fù)責(zé)地完成或百般刁難。對那些有權(quán)有勢的就格外奉承和巴結(jié),對其業(yè)務(wù)也是睜一只眼閉一只眼,完全忘記自己會計職業(yè)的基本原則。
2.3 個人違背法律行為
有的會計人員還存在會計公款私用和攜款逃避等行為,像這種案例屢見不鮮。這些反面的案件嚴(yán)重影響了會計行業(yè)隊伍的整體誠信形象。出于一些有目的性的動機(jī),一些會計人員有目的性地提供虛假會計信息,造成舞弊,產(chǎn)生違反國家法規(guī)的行為。會計核算存在眾多的不確定因素,可能導(dǎo)致會計信息出現(xiàn)誤差和失誤。而會計舞弊則是主觀上的故意行為,是有意識的造假,帶有明顯的目的,屬于違法行為。
3 會計職業(yè)行業(yè)存在問題的原因分析
3.1 單位領(lǐng)導(dǎo)的蓄意引導(dǎo)
目前,我國少數(shù)經(jīng)營者及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者思想不正,為追求個人或小集體等不正當(dāng)經(jīng)濟(jì)利益,他們授意、指使、強(qiáng)令會計人員編造、篡改和歪曲數(shù)據(jù),造成會計信息失真。比如:為在任期內(nèi)出“成績”或取悅上級領(lǐng)導(dǎo)騙取榮譽(yù)、騙取貸款、逃避稅收,他們就指使會計人員采取不合理、不合法的方法弄虛作假欺騙信息使用者。有的甚至根本不建立正式賬簿或雖有賬簿卻未按規(guī)定去辦理會計事項。經(jīng)營者與會計人員共同舞弊造成的故意性會計信息失真性質(zhì)是惡劣的,他們會從信息的源頭——發(fā)票開始作假,制作假憑證、假賬簿、假報表。會計人員地位不高,對經(jīng)營者和領(lǐng)導(dǎo)存在利益的依附,甚至因職業(yè)和權(quán)利上不能受到保障的關(guān)系,使監(jiān)督作用不能發(fā)揮,他們?yōu)樯媾c發(fā)展只好順從領(lǐng)導(dǎo)的意愿,違心地編造虛假信息造成故意性會計信息失真。
3.2 稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)管力度不夠
對于企業(yè)的監(jiān)督,主要依靠國家的稅務(wù)機(jī)構(gòu)和工商管部門以及中國人民銀行等,特別是稅務(wù)機(jī)關(guān)和企業(yè)的聯(lián)系甚為密切。會計人員每個月、每個季度、每年都要去稅務(wù)部門進(jìn)行申報,如果稅務(wù)部門能對企業(yè)的經(jīng)營情況進(jìn)行仔細(xì)檢查核對,就可以避免一些企業(yè)的逃稅和漏稅的現(xiàn)象。但由于目前小型私企比較多,企業(yè)的規(guī)模比較小,會計制度和會計規(guī)模不健全,有的企業(yè)就直接采取按月定額的辦法征繳稅額。甚至有點企業(yè)通過其他辦法腐蝕稅務(wù)人員,達(dá)到偷稅和漏稅的目的。
3.3 會計人員獨立性不夠
在一些企業(yè)中,會計人員屬于企業(yè)中一員,其工作的穩(wěn)定和工資、獎金以及職位的晉升都與領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度有著很大的關(guān)系。在領(lǐng)導(dǎo)的指引下,有些會計人員考慮到個人的一些利益得失,就按領(lǐng)導(dǎo)的方法照做不誤,不去研究這樣做的是否合適合法。當(dāng)然,一些會計在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力指使下,也沒有進(jìn)行回絕和正確的說明。
4 提高會計人員職業(yè)道德的建議
4.1 提高單位領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)和法律意識
會計信息失真的原因主要來自單位內(nèi)部,因此,一是要加強(qiáng)對單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行相關(guān)會計知識的培訓(xùn),尤其是加強(qiáng)對其誠信意識、道德和法律意識教育,以增強(qiáng)其遵守財政法規(guī)的意識,爭取其對會計工作的理解和支持,以此推動會計工作規(guī)范發(fā)展。二是明確單位負(fù)責(zé)人為會計信息第一責(zé)任人,要按照新《會計法》中“單位負(fù)責(zé)人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)”的要求,強(qiáng)化單位負(fù)責(zé)人的會計責(zé)任和所承擔(dān)的法律責(zé)任,督促其加強(qiáng)會計管理。三是加強(qiáng)對單位負(fù)責(zé)人的監(jiān)管,健全和完善對單位負(fù)責(zé)人的離任審計制度和三位一體的會計監(jiān)督體系。
4.2 加強(qiáng)會計人員的會計道德理論教育
目前,我國會計水平較低,在會計實務(wù)中,會計人員總是要和多個部門接觸,也就不可避免地產(chǎn)生一些矛盾,這個時候會計法可以解決,但有時還是需要會計道德思想、會計道德原則來解決。所以,會計人員必須學(xué)習(xí)會計道德規(guī)范。
4.3 保持會計人的獨立性
會計信息是會計人員編制而成,會計人員如果受控于企業(yè)及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),始終很難保證會計信息的絕對性。如果國家能都對會計人員的隊伍實現(xiàn)統(tǒng)一管理,獨立于企業(yè),不再受控于企業(yè)及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),讓會計人員能夠完完全全按照會計法、會計職業(yè)道德的原則做好會計的每一筆業(yè)務(wù),就能保證會計信息的真實性和完整性。
4.4 制定內(nèi)外合理的財務(wù)制度
要治理會計信息失真,也要采取綜合治理對策。除了完善會計準(zhǔn)則和會計核算制度外,還要建立和健全內(nèi)部控制制度,加強(qiáng)內(nèi)部檢查。此外,還應(yīng)繼續(xù)擴(kuò)大會計委派的范圍,向行政事業(yè)單位委派會計主管或會計人員,健全以審計監(jiān)督為主,財政、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)管及國資管理等部門相結(jié)合的監(jiān)督體系。國家審計機(jī)關(guān)應(yīng)做好財政、稅收、國有金融機(jī)構(gòu)、重點建設(shè)項目、專項資金以及主要行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的審計工作,其他單位交由社會審計組織進(jìn)行審計。
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