李淑薇

摘 要：現(xiàn)如今企業(yè)在經(jīng)濟(jì)大潮中要保證企業(yè)又好又快的發(fā)展，必須有卓有成效的思想政治工作做保障。當(dāng)前煤炭企業(yè)面臨前所未有的挑戰(zhàn)，市場(chǎng)低迷、生產(chǎn)成本高、環(huán)保壓力大等諸多問(wèn)題，在職工隊(duì)伍中容易產(chǎn)生不良因素，這時(shí)候思想政治工作開(kāi)展的好壞尤為重要，當(dāng)然思想政治工作也面臨著許多新情況、新問(wèn)題，與煤炭企業(yè)發(fā)展的需要不相適應(yīng)，因此，如何加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作是我們面臨的新挑戰(zhàn)。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；思政工作

一、以企業(yè)管理為中心，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作

一是緊跟時(shí)代的步伐，突出抓好教育實(shí)踐活動(dòng)。我們要把解決干部職工思想上和工作上的實(shí)際問(wèn)題作為學(xué)習(xí)和落實(shí)教育實(shí)踐活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)，把運(yùn)用理論指導(dǎo)和推動(dòng)工作作為教育實(shí)踐活動(dòng)的落腳點(diǎn)。另外，要深入開(kāi)展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”，要對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”從根本上激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大黨員干部開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性，使之成為企業(yè)黨員干部的自覺(jué)行動(dòng)和發(fā)展方向。

二是以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)，確定思想政治工作的內(nèi)容和任務(wù)。思想政治工作要結(jié)合時(shí)代發(fā)展的新主題，確定新階段思想政治工作的主要內(nèi)容和基本任務(wù)，加強(qiáng)對(duì)煤炭企業(yè)干部職工思想政治教育，切實(shí)提高干部職工的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，確保思想政治工作內(nèi)容和煤炭企業(yè)目標(biāo)任務(wù)的相互統(tǒng)一。

三是以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向，加強(qiáng)企業(yè)的思想政治工作企業(yè)思想政治工作是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展的精神支柱、思想支撐、理論支持、智力支援，要營(yíng)造對(duì)企業(yè)形成正面影響的外部環(huán)境。引導(dǎo)企業(yè)走依法發(fā)展的道路，并在強(qiáng)化法制環(huán)境、加強(qiáng)法律監(jiān)督、實(shí)施法律檢查等方面推進(jìn)和突破。建立綠色通道，使企業(yè)與職工保持雙向溝通。提供工作平臺(tái)，包括依法維護(hù)職工權(quán)益、參與社區(qū)精神文明建設(shè)、幫助企業(yè)培訓(xùn)提高職工隊(duì)伍素質(zhì)、幫助企業(yè)解決實(shí)際困難等等。

二、以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為落腳點(diǎn)，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作

一是抓好職能創(chuàng)新。在公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作中，煤炭企業(yè)要把集團(tuán)公司的中心工作作為自己的“主戰(zhàn)場(chǎng)”。首先把企業(yè)干部職工的職能意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)統(tǒng)一到公司的中心工作上來(lái)。其次要充分發(fā)揮起煤炭干部職工的主觀能動(dòng)性，自覺(jué)主動(dòng)地改進(jìn)服務(wù)流程、擴(kuò)大服務(wù)范圍、提高服務(wù)質(zhì)量，堅(jiān)持不斷創(chuàng)新，最大限度發(fā)揮煤炭企業(yè)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的職能作用。同時(shí)教育和引導(dǎo)企業(yè)廣大干部職工積極融入到集團(tuán)公司改革發(fā)展的大局中去，以好的作風(fēng)抓安全、抓經(jīng)營(yíng)、抓發(fā)展、抓管理、抓黨建、抓職工工作，確保完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以保增長(zhǎng)、創(chuàng)一流實(shí)績(jī)檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)新成效。

二是抓好領(lǐng)域創(chuàng)新。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷變化和服務(wù)對(duì)象的需求不斷更新，企業(yè)內(nèi)部各種管理制度、方法及服務(wù)內(nèi)容、途徑的不斷拓展創(chuàng)新，這就要求企業(yè)思想政治工作的領(lǐng)域也要隨之拓展和創(chuàng)新，只有這樣才能保證思想政治工作全方位覆蓋。要保證干部職工從行動(dòng)上和思想上跟上企業(yè)發(fā)展的步伐，管理者必須首相轉(zhuǎn)變觀念，全面了解和掌握企業(yè)的發(fā)展情況，隨著企業(yè)工作領(lǐng)域的不斷拓展和延伸，適時(shí)做好企業(yè)員工的思想工作，確保企業(yè)穩(wěn)定、健康、快速的發(fā)展。

三是抓好方法和手段創(chuàng)新。新的形勢(shì)下，要不斷探索和總結(jié)實(shí)應(yīng)新時(shí)期、新任務(wù)、新管理模式下的思想政治工作的有效方法和手段。在方法上，要堅(jiān)持做到三個(gè)轉(zhuǎn)變，即由“聲勢(shì)型”向“實(shí)效型”轉(zhuǎn)變；由“執(zhí)行型”向“自主型”轉(zhuǎn)變；由“灌輸型”向“吸引型”轉(zhuǎn)變。在手段上，要重視現(xiàn)代科技成果的運(yùn)用，要充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、多媒體、短信信息、電話通信的快速、無(wú)縫隙覆蓋等現(xiàn)代科技手段，拓寬思想教育途徑，增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性。

三、以文明創(chuàng)建活動(dòng)為載體，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作

一是根據(jù)工作需要，確定活動(dòng)目標(biāo)。要把精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)、任務(wù)同全局中心工作緊密結(jié)合起來(lái)。逐級(jí)建立目標(biāo)責(zé)任制，增強(qiáng)壓力，激發(fā)動(dòng)力，調(diào)動(dòng)企業(yè)干部職工的積極性和創(chuàng)造性，提高全體干部職工參與創(chuàng)建活動(dòng)的自覺(jué)性和責(zé)任感，使企業(yè)干部職工在工作中參與創(chuàng)建活動(dòng)，在創(chuàng)建活動(dòng)中促進(jìn)工作任務(wù)、目標(biāo)的完成，達(dá)到事半功倍的效果。

二是搞好輿論宣傳，營(yíng)造良好輿論氛圍。輿論的作用是巨大的，而這種作用往往是在潛移默化顯現(xiàn)出來(lái)的。因此，要通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建精神文明活動(dòng)，倡導(dǎo)全體干部職工積極參與宣傳，搞好自我教育，通過(guò)報(bào)紙、刊物、廣播、電視和網(wǎng)絡(luò)等多種渠道加以宣傳報(bào)道，從而為精神文明創(chuàng)建活動(dòng)奠定良好的輿論基礎(chǔ)和良好工作氛圍。

三是抓好隊(duì)伍建設(shè)，開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)。只有建設(shè)好的班子和好的隊(duì)伍，精神文明創(chuàng)建才不會(huì)成為無(wú)源之水、無(wú)本之木。要把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)作為提升煤炭企業(yè)形象和促進(jìn)科學(xué)管理的有效載體。要樹(shù)立以人為本的理念，通過(guò)抓學(xué)習(xí)教育、抓培訓(xùn)、抓制度落實(shí)等項(xiàng)措施，努力增強(qiáng)干部職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，不斷提高煤炭企業(yè)的精神文明創(chuàng)建水平，從而促進(jìn)煤炭企業(yè)整體管理水平的有效提高。

四、以企業(yè)宣傳陣地為平臺(tái)，做好員工思想政治工作

一是搭建企業(yè)宣傳教育平臺(tái)。以企業(yè)內(nèi)部板報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)或礦報(bào)、電視臺(tái)、企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)站等各類宣傳媒介，大力宣傳有關(guān)企業(yè)思想政治工作建設(shè)和落實(shí)思想政治工作的重大決策、意見(jiàn)和措施。通過(guò)公司黨委或基層黨組織專題信息、簡(jiǎn)報(bào)或新聞中心播發(fā)企業(yè)內(nèi)部思想政治工作建設(shè)動(dòng)態(tài)信息、調(diào)研理論文章、新聞故事或警句格言等，及時(shí)反映企業(yè)員工的思想動(dòng)態(tài)。重在典型引導(dǎo)，讓員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；通過(guò)在段隊(duì)和班組設(shè)立的各種宣傳櫥窗、學(xué)習(xí)園地和專欄，宣傳社會(huì)主義榮辱觀、企業(yè)制度規(guī)定、身邊的先進(jìn)典型，充分展示和頌揚(yáng)員工敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)于奉獻(xiàn)精神。

二是整合企業(yè)宣傳教育資源。整合報(bào)紙、電視系統(tǒng)、局域網(wǎng)絡(luò)、新聞中心等資源，對(duì)其協(xié)調(diào)統(tǒng)籌，資源共享，可以在時(shí)間上相互配合，在內(nèi)容上相互補(bǔ)缺，媒體之間相互聯(lián)動(dòng)、支持。同時(shí)，要借力于經(jīng)營(yíng)班子的支持和幫助，在企業(yè)內(nèi)部形成一個(gè)上下聯(lián)動(dòng)、全方位、立體層面的宣傳合力。

三是加大對(duì)宣傳陣地的投入。投入相應(yīng)的人力、物力，建立健全各類宣傳陣地，開(kāi)展各種文化體育活動(dòng)，舉辦各種培訓(xùn)講座和報(bào)告會(huì)，進(jìn)行思想政治工作調(diào)研文章的評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)。要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，既要本著節(jié)約的原則，因地制宜，統(tǒng)籌規(guī)劃，合理配置資源，又要充分保證人、財(cái)、物等方面的投入，以創(chuàng)建更多更好地貼近員工、形式多樣的思想政治工作宣傳教育陣地。