李玉

集團(tuán)公司旗下有一家西餐廳，是剛剛收購(gòu)來(lái)的。老板有次外出，結(jié)識(shí)了一家酒店的張姓老總，兩人相談甚歡。末了，老板發(fā)出邀請(qǐng)：“我有一家餐廳，目前正在裝修，有沒(méi)有意向跟我合作？”

張總一聽(tīng)，馬上問(wèn)老板是怎么樣的合作。老板了解了他現(xiàn)在的待遇，說(shuō)：“你現(xiàn)在月薪一萬(wàn)六，我給你兩萬(wàn)，再給你餐廳10%的股份，另外，我還有幾家上市公司，有合適的機(jī)會(huì)，我在董事局給你安排個(gè)職位，拿董事金……”據(jù)我了解，老板說(shuō)的話，絕對(duì)是真實(shí)的，也是可以兌現(xiàn)的。

于是，2015年10月，張總順利入職我集團(tuán)，成為那家餐廳的老總。

這之后，我經(jīng)常在集團(tuán)的總部見(jiàn)到張總。次數(shù)多了，有同事就說(shuō)：“主管餐廳的，辦公室又不在這邊，不待在餐廳總跑來(lái)總部干嗎？”我笑笑沒(méi)說(shuō)話。

有一天，在集團(tuán)總部的過(guò)道里，我與張總碰面了，他拉住我說(shuō)：“小李，老板要我的簡(jiǎn)歷，說(shuō)要給我安排到上市公司董事局……你幫我寫一份，可好？”我拒絕了他，說(shuō)：“不好意思，張總，我不太了解您，不過(guò)您可以將您的簡(jiǎn)歷發(fā)我郵箱里，在老板需要的時(shí)候，我?guī)湍峤??！彼f(shuō)：“好的，好的，回頭我整理一份給你。”

沒(méi)多久，我就收到了他發(fā)到我微信上的簡(jiǎn)歷，不超過(guò)100字。我想，現(xiàn)在也沒(méi)有接到老板的通知，暫且放著吧。然而張總開(kāi)始不斷地催問(wèn)他入董事局的事情。問(wèn)得多了，我只好告訴他：“張總，老板安排好的時(shí)候，會(huì)通知我提交簡(jiǎn)歷的，您放心吧！”

餐廳位于深圳鬧市區(qū)，是一棟三層高的臨海樓房，環(huán)境一流，一樓原來(lái)是西餐廳，小做改裝，就投入了運(yùn)營(yíng)，二樓原來(lái)的規(guī)劃是酒吧，想調(diào)整為中餐經(jīng)營(yíng)還需要整理。不過(guò)二樓風(fēng)景很好，三面環(huán)海，景色宜人，非常適合中小型公司年會(huì)、生日聚會(huì)和其他各類的主題聚會(huì)。但因?yàn)槲枧_(tái)拆掉后，沒(méi)有再鋪上，雖然有不少人前往二樓看場(chǎng)地，但最終都因?yàn)槲枧_(tái)沒(méi)有鋪上，看不到舞臺(tái)效果而擱淺。

我是1月14日去餐廳看場(chǎng)地的，當(dāng)時(shí)的二樓仍是一團(tuán)糟，和我半個(gè)月前來(lái)看的時(shí)候一模一樣，而在這次我來(lái)看之前，我和張總通電話時(shí)，他還信誓旦旦地說(shuō)：“已經(jīng)好了，舞臺(tái)、燈光全好了，場(chǎng)地訂位已經(jīng)定到26號(hào)了……”

事實(shí)證明張總說(shuō)的不是真話， 原來(lái)幾家預(yù)定的，看了場(chǎng)地之后，都取消了。而最近定場(chǎng)的只有16號(hào)一家，交了訂金，而且在訂金單上寫著：“如果舞臺(tái)沒(méi)有搭建好，將無(wú)須買單?！敝蛋嘟?jīng)理給我看到這個(gè)收據(jù)時(shí)，是中午11點(diǎn)半，張總并不在餐廳，我給他打電話過(guò)去，他好像還沒(méi)睡醒。我問(wèn)起舞臺(tái)的事情，他說(shuō)，“好啦，好啦，你放心吧！”

真是睜眼說(shuō)瞎話，我只好說(shuō)：“我在現(xiàn)場(chǎng)?，F(xiàn)在是定場(chǎng)旺季，二樓環(huán)境那么好，場(chǎng)地也好，舞臺(tái)搭建很簡(jiǎn)單，怎么能拖這么久呢？”

張總聽(tīng)了我的話，明顯很不開(kāi)心，說(shuō)：“小李，我跟你說(shuō)，拖的事情，不僅是這一件，老板答應(yīng)我的事情，都沒(méi)有兌現(xiàn)，讓我怎么有動(dòng)力去工作呢？”

“張總，你的2萬(wàn)月薪準(zhǔn)時(shí)發(fā)你了吧？你的持股協(xié)議也簽署了吧？你的掌管大權(quán)也賦予你了吧？你的消極就緣于老板的承諾沒(méi)有兌現(xiàn)嗎？”我簡(jiǎn)直不敢相信，這是一個(gè)年屆五旬的職業(yè)經(jīng)理人所說(shuō)的話。

“月薪是兌現(xiàn)了，但其他呢？我是沖著進(jìn)董事局來(lái)的……”

“張總，你來(lái)這邊也幾個(gè)月了，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)有上升嗎？管理制度有完善嗎？老板說(shuō)的話，他應(yīng)該是隨時(shí)都可以做到的，可是你現(xiàn)在的表現(xiàn)，他又有什么理由給你提供更多的福利待遇呢？”我提醒他道，“如果我沒(méi)有記錯(cuò)的話，老板當(dāng)時(shí)說(shuō)的是‘以后，有合適的機(jī)會(huì)，會(huì)安排你進(jìn)董事局，目前，他可能覺(jué)得并不是合適的機(jī)會(huì)吧！”

我能想象得到電話那頭張總的失望。他說(shuō)：“反正吧，他沒(méi)有兌現(xiàn)那個(gè)承諾，我就一直打不起精神來(lái)做事！”

掛掉張總的電話，我不禁啞然失笑。

2016年新年過(guò)后，集團(tuán)給旗下的公司領(lǐng)導(dǎo)們發(fā)了通知，要求他們將業(yè)務(wù)招待轉(zhuǎn)移到集團(tuán)自己的餐廳進(jìn)行。這樣一來(lái)，張總的消極情緒很快傳到了老板耳朵中。

3月初，張總通過(guò)財(cái)務(wù)總監(jiān)向老板轉(zhuǎn)達(dá)他的一些要求時(shí)，老板告訴財(cái)務(wù)總監(jiān)：“你先替我問(wèn)問(wèn)他，入職幾個(gè)月以來(lái)，他做了哪些值得稱道的事情，讓他列個(gè)表給我。”

再次提到張總，是在最近幾天的工作會(huì)議上，老板明確提出：“我準(zhǔn)備把餐廳的老總換掉，不顧項(xiàng)目死活，只強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益的人，我們不要?！?/p>

作為一個(gè)職場(chǎng)中人，經(jīng)常會(huì)遇到愛(ài)畫餅的老板，說(shuō)是畫餅，因?yàn)樵跊](méi)有兌現(xiàn)之前，這些承諾只能聽(tīng)聽(tīng)。大到房子、汽車、股權(quán)，小到升職、獎(jiǎng)金、假期等，這些都是老板愛(ài)拿來(lái)許諾的工具，但如何對(duì)待，卻會(huì)直接影響自己在職場(chǎng)中的表現(xiàn)。

也許，把老板的承諾當(dāng)作一個(gè)意外，兌現(xiàn)了，當(dāng)是驚喜，不兌現(xiàn)，就當(dāng)是個(gè)目標(biāo)，這樣的心態(tài)才能讓自己做得更好。畢竟，在任何時(shí)候，只有把事情做好了，才有資格和老板談條件。

〔編輯：潘金瑞〕