文/劉文兵
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抓黨規(guī)黨紀重點從“一把手”抓起
文/劉文兵
中央新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》(以下簡稱《條例》),為廣大黨員干部樹起道德“高線”,劃清紀律“底線”,充分表明了以習近平同志為總書記的黨中央,全面從嚴治黨、依規(guī)管黨的堅定決心,集中體現(xiàn)了“把紀律和規(guī)矩挺在法律前面”的最新要求。
俗話說,“人無頭兒不走,鳥無頭兒不飛?!睂W習貫徹《準則》與《條例》,要從“一把手”抓起。如果“一把手”不重視,把《準則》的道德要求變成“口頭禪”,只有唱功、沒有做功,把《條例》的黨規(guī)黨紀當成“手電筒”,只照別人、不查自己,又怎么能讓廣大黨員和人民群眾心服口服?要使《準則》和《條例》的禁令生威、鐵規(guī)發(fā)力,“一把手”必須以身作則、率先垂范,在使用權(quán)力、約束行為、接受監(jiān)督等方面充分發(fā)揮表率作用。
正確行使手中的權(quán)力,始終做到因責用權(quán)、因公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán),是各級領(lǐng)導(dǎo)干部為官從政的基本要求。要清醒認識到“做官一陣子、做人一輩子”“權(quán)為民所賦、權(quán)為民所用”這些基本道理。同時,更要清楚認識到權(quán)力是柄“雙刃劍”:正確行使權(quán)力,則群眾喜、事業(yè)興、己光榮;錯誤行使權(quán)力,甚至濫用權(quán)力,則群眾怨、事業(yè)損、聲名敗,甚至成為人民的罪人。
清人申居鄖說得好:“做官時,要往前日想一想:我原不是官;又要往后想一想:我不能常有此官。尋取真我,方有著落。”每一名領(lǐng)導(dǎo)干部只有常懷這種“平常心”,牢固樹立掌權(quán)為民的思想,始終以人民群眾的利益為出發(fā)點,自覺站在人民群眾的立場上認識和處理問題,才能自覺當好人民的“公仆”,把手中的權(quán)力用當其所、用當其時。因此,作為“一把手”,必須嚴格按照《準則》和《條例》的要求,踐行廉潔自律規(guī)范,增強黨章黨規(guī)黨紀意識,把領(lǐng)導(dǎo)崗位當作干事創(chuàng)業(yè)的平臺,正確處理好公與私、廉與腐、苦與樂的關(guān)系,堅決反對各種濫用權(quán)力的錯誤觀念和行為,絕不能以權(quán)謀私、假公濟私,利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己或親屬及身邊工作人員謀取不正當利益;絕不能化公為私、損公肥私,違反有關(guān)規(guī)定從事營利性活動或干預(yù)插手市場經(jīng)濟活動;絕不能因私廢公、托公行私,違反規(guī)定選拔任用干部,搞人身依附、團團伙伙;絕不能講排場、比闊氣,肆意揮霍公款、鋪張浪費;絕不脫離實際、弄虛作假,做出侵害群眾利益、漠視群眾訴求、侵害群眾民主權(quán)益的事,真正為人民掌好權(quán)、用好權(quán),實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。
要確?!稖蕜t》和《條例》落地生根,“一把手”必須帶頭強化自我約束,切實做到“三管齊下”。
一是管緊自己。古人云:“欲明人者先自明,欲正人者先正己。”“一把手”要自重、自省、自律,自覺做遵守黨規(guī)黨紀的模范。自重,就是要常懷對規(guī)矩的敬畏之心?!芭e頭三尺有神明”,這里的“神明”就是黨規(guī)黨紀。心有黨規(guī)黨紀,才能做人不“妄為”、有權(quán)不“任性”,才會贏得群眾的信任與支持。自省,就是要時時反省自己,做到防微杜漸,就是要常拿規(guī)矩這把尺子量一量自己的言行,勤用紀律這把掃帚掃一掃身上的塵土,始終堅守黨的紀律的底線,做到不沾不染、一清二白。自律重在“知”,貴在“行”?!耙话咽帧睉?yīng)將黨的紀律和規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行,不能把“律己”當作口號、流于形式,搞臺上臺下“兩個樣”,所言所行“兩張皮”。要從小節(jié)做起,從細微處入手,帶頭遵守六大紀律,自覺抵制各種誘惑,“絕非分之想、拒非分之物”,踏踏實實做事,清清白白做官。
二是管嚴親人?!坝螄弑叵三R其家。”一些領(lǐng)導(dǎo)干部往往不是被別人打倒的,而是被自己的家人打倒的。有的領(lǐng)導(dǎo)干部立身不正、治家不嚴,“一人貪腐、全家上陣”,把手中的“公權(quán)”變成了自家的“私產(chǎn)”,縱容家人利用自身職權(quán)和影響經(jīng)辦企業(yè)、承攬項目、請托辦事,形成了一條“官員臺前辦事、家屬臺后收錢”的灰色“利益鏈”??坎徽斒侄尉蹟考邑?,帶來的不是幸福,而是災(zāi)難,不僅自己身敗名裂,而且家人也會飽受痛苦。因此,“一把手”不僅要自覺遵守《準則》和《條例》,樹立自身良好形象,還必須嚴格要求家人,嚴禁他們干預(yù)自己的工作,嚴禁他們打著自己的旗號為他人謀私利,嚴禁他們借著人情往來的幌子收受禮品,為家人拉起“過濾網(wǎng)”,在身邊筑起“防火墻”。
三是管好隊伍。一個地區(qū)、一個部門風氣正不正,很大程度上取決于“一把手”對班子成員及下屬要求嚴不嚴?!耙话咽帧痹谧龅阶陨砬逭疂嵉耐瑫r,還要“看好自己的門、管好自己的人”,切實履行好從嚴治黨主體責任,建立健全反腐倡廉各項規(guī)章制度,全面落實黨風廉政建設(shè)責任制,不斷加強對班子成員的教育和管理,平常時候念好“緊箍咒”,重要工作打好“預(yù)防針”,發(fā)現(xiàn)問題及時“踩剎車”,處理案件絕對“不手軟”,真正帶好班子、管好隊伍、樹好形象。
從近年來查處的腐敗案件看,“一把手”是貪腐問題的“重災(zāi)區(qū)”。很重要的一個原因是上級監(jiān)督偏遠、同級監(jiān)督偏軟、下級監(jiān)督太難。時間一長,少數(shù)“一把手”習慣凌駕于組織之上、凌駕于班子集體之上,往往成為“一霸手”:大事小情“一把抓”,決策拍板“一言堂”,財政花錢“一支筆”,選人用人“一句話”,把手中公權(quán)化為個人私器,把一個地方、單位當成了自己的專屬領(lǐng)地。因此,加強對 “一把手”的監(jiān)督,既是從嚴治黨的迫切需要,也是解決干部廉政問題的現(xiàn)實需要。加強對“一把手”的制約和監(jiān)督,關(guān)鍵要把好“四道關(guān)”。
一是把好選人用人關(guān),對“一把手”強化配備。要堅持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡挠萌嗽瓌t,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾擁護的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔到“一把手”崗位上。要實行選人用人失察失誤責任追究制度,按“誰推薦誰負責”的原則,“一把手”出現(xiàn)“帶病”上崗和嚴重違紀違法問題時,要嚴肅追究首推者和審核把關(guān)者的責任。
二是把好權(quán)力制約關(guān),對“一把手”合理分權(quán)。按照班子職責分工,對“一把手”的權(quán)力進行適當分解,實行黨政正職不得直接分管人事、財務(wù)、審批、執(zhí)法等工作。規(guī)范權(quán)力運行流程,完善權(quán)力公開機制,重點公開決策權(quán)和用人權(quán)。同時,對規(guī)范用權(quán)、有所作為的“一把手”,也要“大開前門、嚴堵后門”,防患于未然。
三是把好學習教育關(guān),對“一把手”加強引導(dǎo)。要加強對“一把手”的廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家教育,引導(dǎo)“一把手”樹立“廉潔是本分更是福分”“監(jiān)督我就是關(guān)心愛護我”等理念,增強恪守《準則》、自覺接受監(jiān)督的意識,筑牢拒腐防變和思想道德雙重防線。
四是把好監(jiān)督檢查關(guān),對“一把手”合力監(jiān)督。要突出上級監(jiān)督和同級班子成員之間的監(jiān)督,明確上級黨組織和同級班子成員監(jiān)督“一把手”的責任。加強紀檢監(jiān)察機關(guān)派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理,切實發(fā)揮對所駐部門領(lǐng)導(dǎo)班子特別是“一把手”的監(jiān)督作用。不斷擴大黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。鼓勵和支持輿論監(jiān)督,正確引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督,充分發(fā)揮媒體的監(jiān)督威力,增強監(jiān)督的合力和效果,補足對“一把手”監(jiān)督的短板。
(責編/梁曉娟)