安豐琳 于紅
摘 要:自眾多上市公司被爆出存在財務(wù)舞弊問題以來,會計信息質(zhì)量的可靠性受到了人們的普遍關(guān)注。上市公司會計信息質(zhì)量問題可以總結(jié)為以下幾類:利用關(guān)聯(lián)方交易、變更會計政策、“巧用”資產(chǎn)重組、“巧增”虛假資產(chǎn)以及編制原始憑證。從倫理角度分析上市公司會計信息質(zhì)量問題,以及上市公司財務(wù)舞弊的動因,并提出防范財務(wù)舞弊的措施。
關(guān)鍵詞:倫理角度;會計信息質(zhì)量問題;財務(wù)舞弊;倫理動因
中圖分類號:F830.91 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1673-291X(2016)13-0115-03
國內(nèi)外虛假會計信息丑聞頻現(xiàn),許多知名企業(yè)均卷入這一系列的丑聞之中,一方面使得民眾對于企業(yè)的信任度降低,另一方面這也不利于社會經(jīng)濟的穩(wěn)定與發(fā)展。造成此類事件的原因是多方面的,不僅是因為制度不健全、監(jiān)管不力,企業(yè)自身的因素也是此類事件形成的主要原因。通過對上市公司會計信息質(zhì)量以及財務(wù)舞弊問題的分析與研究,從倫理角度,對其成因進行深入的了解,從而找出此類問題相應(yīng)的解決對策。規(guī)范上市公司的會計信息質(zhì)量問題,使得會計信息使用者可以獲得公允、客觀、真實的會計信息,對于其做出正確、符合自身利益的經(jīng)濟決策有著重要的意義。同時,上市公司會計信息披露的正規(guī)化與透明化為政府有關(guān)部門進行宏觀決策與組織開展相應(yīng)的經(jīng)濟活動提供了信息支持,從而保障整個社會的經(jīng)濟活動能夠得以正常進行。
一、倫理學(xué)理論
倫理學(xué),是一門古老的學(xué)科,是人類社會上層建筑的內(nèi)容,本文中主要涉及功利主義、義務(wù)論和美德理論。
功利主義是后果主義的典型代表。古典功利主義和當(dāng)代功利主義共同組成了我們?nèi)缃袼Q的功利主義,區(qū)分的標(biāo)準(zhǔn)是兩者對于“功利”的不同定義。古典功利主義即為享樂主義,通常認(rèn)為快樂是唯一的一種內(nèi)在善,痛苦是唯一的一種內(nèi)在惡[1](程煉,2008)。“當(dāng)代”功利主義只是相對于古典功利主義一個相對隨意的稱呼。古典功利主義在某些方面遭到批判,由此便產(chǎn)生了新的功利主義理論,主要有:趣向滿足功利主義、規(guī)則功利主義、人格分離性與分配的正義、多元主義的功利主義。無論哪一種理論,其實質(zhì)就是考慮如何將社會的功利最大化。
義務(wù)論不同于后果主義,義務(wù)論認(rèn)為我們不能不顧一切地追求利益的最大化,我們在追求的過程中必須受到一些因素的限制。行為的評判,不再是以該行為所能帶來利益的大小為標(biāo)準(zhǔn)。同時,義務(wù)論可以分為兩類:規(guī)則義務(wù)論和行動義務(wù)論。與前兩者理論不同,美德理論關(guān)心的是人,而非行動。它把美德視作一種長期的、穩(wěn)定的因素,來規(guī)范和制約人們的行為。
二、上市公司會計信息質(zhì)量存在的問題
(一)利用“關(guān)聯(lián)方交易”,粉飾財務(wù)報表
此處所指的“關(guān)聯(lián)方交易”是廣義的,不僅包含真正意義上的關(guān)聯(lián)方交易,還包括因親密關(guān)系而發(fā)生的內(nèi)部交易。我國上市公司大多是企業(yè)集團中不可分缺的一部分,經(jīng)過重組改造,從而形成新的公司。如此形成的上市公司,無論是從治理結(jié)構(gòu),還是經(jīng)營模式上,都與原企業(yè)集團存在著千絲萬縷的聯(lián)系。上市公司常用的內(nèi)部交易方式主要有:關(guān)聯(lián)方財產(chǎn)租賃,關(guān)聯(lián)方貨物購銷,關(guān)聯(lián)方財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等。上市公司通過企業(yè)集團的內(nèi)部交易,以此來達(dá)到粉飾財務(wù)報表的目的[2](唐廣,2004)。
(二)變更會計政策,美化財務(wù)數(shù)據(jù)
選用不同的會計政策,會對公司相關(guān)的財務(wù)數(shù)據(jù)產(chǎn)生不同的影響,正是由于這個特征的存在,使得許多上市公司為了達(dá)到相關(guān)的財務(wù)目的,從而對其會計政策進行變更。雖然《企業(yè)會計準(zhǔn)則》及相關(guān)的會計法律對于會計政策的變更有著嚴(yán)格的限制,但是許多企業(yè)的有關(guān)人員還是禁不住誘惑,明知違法,卻故意為之。具體的方法有以下幾種:改變會計核算方法、不沖銷有關(guān)的資產(chǎn)減值損失、計提或沖銷巨額減值損失。
(三)“巧用”資產(chǎn)重組,扭轉(zhuǎn)企業(yè)虧損
許多業(yè)績不理想的上市公司,為了逃避被摘牌的厄運,便寄希望于財務(wù)舞弊,希望借此來扭轉(zhuǎn)公司的命運。置換資產(chǎn)、轉(zhuǎn)移債務(wù)、轉(zhuǎn)讓股權(quán)等,便成為這些公司調(diào)節(jié)公司財務(wù)報表,扭轉(zhuǎn)企業(yè)虧損局面的重要手段。但是此類方法,只能帶來企業(yè)非經(jīng)常性收益的增加,并未對企業(yè)的經(jīng)營產(chǎn)生任何的實質(zhì)性影響。但在實際的操作過程中,資產(chǎn)重組仍然是上市公司財務(wù)舞弊的重要方式之一[3](財政部會計司課題組,2011)。
(四)“巧增”虛假資產(chǎn),掩蓋企業(yè)風(fēng)險
財務(wù)數(shù)據(jù)中,資產(chǎn)的多少,不僅直接關(guān)系到有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)的多少,更關(guān)系到企業(yè)有關(guān)借款、上市業(yè)務(wù)的正常進行。有些上市公司為了讓其報表反映出來的數(shù)據(jù)、指標(biāo)更加為投資者追捧,便將目光投向“資產(chǎn)”。從許多違規(guī)的上市公司的財務(wù)報表中,我們不難發(fā)現(xiàn),待處理財產(chǎn)損溢、長期待攤費用、待攤費用等資產(chǎn)類項目在資產(chǎn)中所占比例過高。此類項目有一個共同點,它們?nèi)际恰疤撡Y產(chǎn)”。
(五)編造原始憑證,出具虛假財務(wù)報表
原始憑證是企業(yè)用以記錄日常以及非日常業(yè)務(wù)的依據(jù)。根據(jù)有關(guān)法律的規(guī)定,原始憑證要經(jīng)過會計人員的核實之后才可以入賬,從而保證其真實性。但是,許多上市公司出于吸引投資者、避免退市等目的,不顧有關(guān)法律的規(guī)定,采用編制原始憑證的方法,對相關(guān)的會計賬戶的數(shù)據(jù)進行修改,從而達(dá)到粉飾財務(wù)報表的目的。
三、上市公司會計信息質(zhì)量問題的倫理動機分析
(一)相關(guān)人員拋棄其應(yīng)負(fù)有的社會責(zé)任
上市公司的存續(xù)和發(fā)展不僅對其股東、管理者負(fù)有一定的責(zé)任,其對于所處的社會環(huán)境也負(fù)有相應(yīng)的社會責(zé)任。而將會計信息及時、準(zhǔn)確地公示,讓信息使用者知曉,是相關(guān)人員對其所負(fù)有的社會責(zé)任的正確對待。社會責(zé)任對于會計信息質(zhì)量的影響主要包括以下三個方面:企業(yè)收入、企業(yè)費用以及對于企業(yè)非經(jīng)常性支出。
1.社會責(zé)任對于企業(yè)收入的影響。由于社會責(zé)任的存在,使得企業(yè)在進行相關(guān)交易的同時,必須要考慮該項交易的產(chǎn)生對于社會產(chǎn)生的影響。同時,這也符合“義務(wù)論”的有關(guān)含義。公司的交易不僅是追求利益最大化的過程,在此過程中也必然要受到有關(guān)準(zhǔn)則與制度的制約。企業(yè)收入是利潤產(chǎn)生的起點,因此也是有關(guān)企業(yè)最易忽略社會責(zé)任的“關(guān)鍵點”。
2.社會責(zé)任對于企業(yè)費用的影響。由于社會責(zé)任的存在,使得企業(yè)在進行有關(guān)生產(chǎn)、銷售過程中會產(chǎn)生額外的費用。此類費用的發(fā)生,主要是為了使得企業(yè)對環(huán)境以及產(chǎn)品使用者更好地承擔(dān)起應(yīng)負(fù)的責(zé)任。主要包括:污水處理費、對于環(huán)境保護方面的技術(shù)開發(fā)費用、售后服務(wù)費用等。大多數(shù)上市公司在生產(chǎn)經(jīng)營的過程中,只顧追求利潤的最大化,往往會縮減在某些方面的費用支出。
3.社會責(zé)任對于企業(yè)非經(jīng)常性支出的影響。每個企業(yè)都有其相應(yīng)的企業(yè)文化和企業(yè)價值,而企業(yè)價值的建立一定程度上取決于企業(yè)的社會聲譽。企業(yè)出于對其社會聲譽、企業(yè)價值的考慮,便會經(jīng)常參與相關(guān)的慈善捐助活動。正是因為有關(guān)上市公司忽略了其所應(yīng)負(fù)擔(dān)的相應(yīng)的社會責(zé)任,從而使得會計信息質(zhì)量問題屢次發(fā)生。
(二)相關(guān)人員喪失客觀公正的品德
品德作為倫理道德中重要的一部分,對于個人行為的發(fā)生,產(chǎn)生巨大的影響。“客觀公正”作為會計從業(yè)人員必需具備的職業(yè)道德之一,不僅對于經(jīng)濟業(yè)務(wù)的發(fā)生、處理有著重要的影響,其對于企業(yè)的正常運營以及發(fā)展也發(fā)揮著重要的作用。而在實際操作過程中,這一品質(zhì)被眾多上市公司忽略甚至是違背。
四、上市公司財務(wù)舞弊的倫理因素分析
SAS(美國審計準(zhǔn)則說明書)第16項,將舞弊定義為:舞弊就是人為的、有目的地篡改財務(wù)報告來造假。財務(wù)舞弊的發(fā)生,從倫理角度分析,其原因主要有以下幾點:相關(guān)人員所抱有的僥幸心理、財務(wù)舞弊行為的“自我合理化”以及目前大量存在的“功利主義”。
(一)相關(guān)人員抱有僥幸心理
根據(jù)GONE舞弊理論,我們可以得知,企業(yè)舞弊事件的發(fā)生,是由貪婪、機會、需要、暴露四個因素所造成的。而Exposure /暴露,其實質(zhì)就是財務(wù)舞弊事件被發(fā)現(xiàn)的機會或概率。作為成因之一,其對于財務(wù)舞弊事件的發(fā)生起著重要的作用。正是由于上市公司相關(guān)人員對舞弊事件的暴露存在僥幸心理,使得當(dāng)他們內(nèi)心產(chǎn)生對某些經(jīng)濟記錄或數(shù)據(jù)進行修改的想法時,心理上的認(rèn)同,給了這種想法以實現(xiàn)的可能性。
(二)相關(guān)人員對財務(wù)舞弊行為的“自我合理化”
有關(guān)的會計法律法規(guī)以及其他相關(guān)的法律法規(guī)對于上市公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生與進行有著嚴(yán)格的規(guī)定,當(dāng)上市公司的相關(guān)人員發(fā)生財務(wù)舞弊行為時,內(nèi)心往往要承受巨大的心理壓力。而此時,相關(guān)人員對財務(wù)舞弊行為的“自我合理化”,是此類行為之所以能夠繼續(xù)進行以及實際發(fā)生的重要條件。辛金國、邢莉萍、開家將(2004)認(rèn)為,重要管理人員有一種心態(tài)或價值觀,誘使其扭曲財務(wù)報表[4]。從企業(yè)舞弊三角論中我們可以得知,“自我合理化”作為三種因素的其中之一,對于財務(wù)舞弊行為的發(fā)生起著巨大的推動作用。
(三)相關(guān)人員存在“功利主義”
利益,是盈利性企業(yè)存在與發(fā)展的動機。目前市場中普遍存在的“功利主義”,其實質(zhì)是狹義的功利主義,即利己的功利主義。其不僅作為一種意識形態(tài)存在于人的思維中,更重要的是,它更是人們繼而從事相應(yīng)活動的個人行為準(zhǔn)則[5](鄧華、嚴(yán)勇,2010)。從上市公司的角度來考慮,上市公司在進行經(jīng)濟活動的過程中考慮的是:如何使公司的收入、利潤快速增長;如何使其所發(fā)行的股票獲得股民的青睞等。當(dāng)其經(jīng)濟業(yè)務(wù)達(dá)不到預(yù)期,公司發(fā)生巨額虧損,許多上市考慮的不是如何從實質(zhì)上改變公司的困境,而是對相應(yīng)的財務(wù)數(shù)據(jù)進行“再加工”,成為被人普遍接受的財務(wù)數(shù)據(jù),從而達(dá)到自身的目的,來維護其利益。
五、從倫理角度防范財務(wù)舞弊的措施
上市公司財務(wù)舞弊行為是主、客觀原因共同作用的結(jié)果,但是公司內(nèi)部主觀原因仍是此類問題行為發(fā)生的關(guān)鍵。自“安然事件”發(fā)生后,美國便對其上市公司會計信息披露的有關(guān)要求做出了修改。本文借鑒了美國對財務(wù)舞弊事件進行治理的有關(guān)規(guī)定,并將這些規(guī)定從倫理的角度與中國實際相結(jié)合,提出了以下的建議。
(一)建立相應(yīng)的激勵約束機制
從倫理道德的角度來說,由于“功利主義”是真實地存在于當(dāng)今的社會當(dāng)中,并已存續(xù)了較長的時間,是無法在較短時間內(nèi)做出改變的。因此,我們在治理有關(guān)的違法、違規(guī)行為時,不妨從“功利主義”的角度出發(fā),將其轉(zhuǎn)化成我們治理有關(guān)行為的工具。如今的“功利主義”,指的是狹義的功利主義,即利己主義。上市公司的有關(guān)人員會對有關(guān)的利弊進行衡量,選擇對自己最有利的一種解決方法。因此,將相應(yīng)的激勵約束機制運用于財務(wù)舞弊的治理之中,一方面,使得上市公司有關(guān)人員的“犯罪成本”加大,降低相關(guān)人員實施財務(wù)舞弊行為的可能性;另一方面,有關(guān)部門對于其良好行為給予適當(dāng)?shù)莫剟睿@也降低了上市公司有關(guān)人員進行財務(wù)舞弊的幾率。
(二)營造公正、誠信的社會環(huán)境
倫理道德,作為人類行為的內(nèi)在決定因素,對于人們行為選擇發(fā)揮著重要的作用。而誠信作為一種良好的道德品質(zhì),無論是企業(yè)還是個人,誠信、公正都是非常重要的。對于企業(yè)來說,誠信是企業(yè)發(fā)展的根本,是長久立足之道;對于個人來說,誠信是個人生活質(zhì)量得以提高的、重要的前進動力。上市公司財務(wù)舞弊行為的發(fā)生,很大程度上是公司有關(guān)人員的道德修養(yǎng)以及自身的控制能力不足造成的,公正、誠信的社會環(huán)境則能將舞弊行為的想法從源頭上得以消除。營造公正、誠信的社會環(huán)境,所帶來的不僅是公民道德素質(zhì)的提高,還有相關(guān)違法行為發(fā)生幾率的降低。公平、誠信社會環(huán)境的營造,要從個人做起。
(三)加強新聞媒體對上市公司的監(jiān)督
新聞媒體的監(jiān)督不同于有關(guān)部門的監(jiān)督執(zhí)法,它從一定程度上彌補了當(dāng)今市場信息不對稱的缺陷,將信息及時有效地傳遞給信息使用者,從而使相關(guān)人員能最大限度維護自身的利益不受損害。第一,建立相應(yīng)的激勵約束機制。激勵約束機制促使當(dāng)事人在進行財務(wù)舞弊之前對自己的有關(guān)利益進行考量,權(quán)衡利弊。第二,營造公正、誠信的社會環(huán)境。當(dāng)上市公司處于公正、誠信的社會環(huán)境之中時,公司便可以從源頭上杜絕財務(wù)舞弊的發(fā)生。第三,加強新聞媒體對上市公司的監(jiān)督。由于曝光的成本將升高,從而使得上市公司和企業(yè)意圖財務(wù)舞弊時,顧慮將增多,從而降低財務(wù)舞弊發(fā)生的可能性。
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[責(zé)任編輯 吳明宇]