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        黨校“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法初探

        2016-05-30 14:39:24王蕾
        關(guān)鍵詞:黨校教學(xué)法

        王蕾

        〔摘 要〕 隨著科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展,黨校學(xué)員素質(zhì)不斷提升,黨校課堂的教學(xué)方法改革迫在眉睫,倘若仍一味地只采用傳統(tǒng)教學(xué)方法則顯得不合時宜。因此,筆者結(jié)合近幾年在黨校課堂上探索實施的新型教學(xué)法體會,創(chuàng)造性地提出將“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法應(yīng)用于黨校課堂。實踐證明,該教學(xué)法取得了良好的教學(xué)效果,值得總結(jié)并推廣。

        〔關(guān)鍵詞〕 黨校;任務(wù)啟發(fā);教學(xué)法

        〔中圖分類號〕G641 [文獻標識碼]A [文章編號]1674-1676(2016)02-0106-03

        黨校是培訓(xùn)輪訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道,是學(xué)習(xí)、研究和宣傳我黨重大戰(zhàn)略思想的重要陣地,是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨性鍛煉的熔爐。教學(xué)工作是黨校的中心工作,也是干部培訓(xùn)工作的關(guān)鍵。教學(xué)效果的好壞,不僅與教師素質(zhì)、教學(xué)內(nèi)容有關(guān),也與教學(xué)方法密不可分。

        一、“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法的提出

        長期以來,黨校的教學(xué)方法主要采取傳統(tǒng)的講授模式,即整堂課基本上都是老師一個人在講臺上講,學(xué)員在講臺下聽。包括黨校在內(nèi)的教育培訓(xùn)機構(gòu)之所以長期采用講授模式,固然是因為其本身具有的獨特優(yōu)勢,但長期僅采用這一種教學(xué)模式也存在弊端,一方面這種教學(xué)模式容易導(dǎo)致教師唱“獨角戲”。課堂上全由教師單方面講授,不利于激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)的主動性、積極性;另一方面,黨校教師往往缺乏基層工作經(jīng)驗,理論聯(lián)系實際的能力有時會顯得“力不從心”,難于讓學(xué)員有“解渴”的感覺。因此,黨校課堂必須探索多種新型教學(xué)模式,以期在一定程度上彌補單純采用講授模式的不足。

        現(xiàn)代教育理念認為,真正的教育是以學(xué)生為中心,最大限度發(fā)現(xiàn)其價值、發(fā)掘其潛力、發(fā)展其個性,最終實現(xiàn)其全面發(fā)展。互動教學(xué)模式正是基于這一教育理念應(yīng)運而生。與傳統(tǒng)講授法相比,互動教學(xué)模式更注重學(xué)生的主體地位,強調(diào)在教學(xué)過程中通過教、學(xué)全方位互動以達到教學(xué)相長、學(xué)學(xué)相長之教學(xué)目的的新型教學(xué)模式?;邮浇虒W(xué)模式的具體實現(xiàn)形式多種多樣,例如提問式教學(xué)、對談式教學(xué)、案例式教學(xué)、小組討論教學(xué)、情境模擬教學(xué)等。筆者在教學(xué)實踐中,融合了情景模擬教學(xué)、案例式教學(xué)、小組討論教學(xué)的特點,探索了“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法。

        “任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法是以某一主題情境為背景,在教學(xué)內(nèi)容中穿插相應(yīng)的案例,將教學(xué)內(nèi)容分解為各項任務(wù),由學(xué)員分組討論,以“完成任務(wù)”為教學(xué)線索,在教師與學(xué)員、學(xué)員與學(xué)員的多維互動中實現(xiàn)教學(xué)相長、學(xué)學(xué)相長的一種互動教學(xué)方法。其根本特點是以“任務(wù)為主線、學(xué)員為主體、教師為主導(dǎo)”。

        “任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法有三個特點:一是教學(xué)重心由教師轉(zhuǎn)向?qū)W員。學(xué)員由過去單純被動吸收知識轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)員與教師、學(xué)員與學(xué)員間的多維主動交流,學(xué)員成為課堂主角,教師則為幕后導(dǎo)演。整個教學(xué)過程是由教師策劃指導(dǎo)、學(xué)員創(chuàng)造發(fā)揮來完成。二是教學(xué)過程更符合學(xué)員認知規(guī)律。學(xué)員對新知識的接納是建立在新舊知識有機結(jié)合和獨立思考之上的。如果學(xué)員一味為了保持與教師思維的同步性而無法及時表達自己的疑惑,很容易在聽課過程中把隨時產(chǎn)生的疑問隱蔽起來,使學(xué)習(xí)效果大打折扣?!叭蝿?wù)啟發(fā)”教學(xué)法能夠有效解決這一問題。在多維互動教學(xué)過程中,學(xué)生有機會及時化解疑問,提升學(xué)習(xí)效果。三是“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法融合了多種教法優(yōu)勢。“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法融合情景模擬教學(xué)、案例式教學(xué)、小組討論教學(xué)為一體。情景模擬教學(xué)的優(yōu)勢在于使學(xué)員“身臨其境”地模擬處理所面臨的情況,在寓教于樂中獲取知識;案例式教學(xué)的優(yōu)勢在于通過由學(xué)員分析案例的形式更具體地體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容;小組討論教學(xué)的優(yōu)勢在于學(xué)員能在小組中各抒己見,有助于提升其語言表達能力、團隊協(xié)作能力等多方面能力?!叭蝿?wù)啟發(fā)”教學(xué)法充分融合了這三種教學(xué)方法的優(yōu)勢,能夠更有效地提升教學(xué)質(zhì)量。

        二、“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法的運用

        根據(jù)教學(xué)安排,我在黨校主體班對“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法進行了有益探索。下文將以某科級公務(wù)員班的一次教學(xué)實踐為例,展示“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法的整個教學(xué)環(huán)節(jié)。

        (一)教學(xué)準備

        1.確定主題。根據(jù)學(xué)員班花名冊了解學(xué)員的基本情況,如工作單位、職務(wù)、具體職責等。根據(jù)教學(xué)目的確定適合本班討論的主題。鑒于該班學(xué)員大都來自執(zhí)法單位,多從事執(zhí)法工作,且當前行政體制改革的重要著力點也是規(guī)范行政執(zhí)法行為,因此確定該班的任務(wù)主題為“規(guī)范行政執(zhí)法行為”。同時,設(shè)置一個開篇案例,將學(xué)員引入討論的主題情境當中。

        2.分解任務(wù)。將已定主題分解為明確具體的各項“任務(wù)”,根據(jù)分組數(shù)量,確定“任務(wù)”數(shù)量。根據(jù)該班學(xué)員人數(shù),本次教學(xué)分為六組。設(shè)定第一組學(xué)員分別扮演案例當中的角色,從模擬情景的處理當中衍生出該組的任務(wù):如果你是該案例中的某某當事人,你能否成為該起行政訴訟的被告?引導(dǎo)學(xué)員從如何確定行政訴訟的被告入手,探討什么是行政執(zhí)法行為以及判斷具體行政行為的現(xiàn)實意義。學(xué)員們了解了這個基礎(chǔ)知識之后,需要聯(lián)系實際工作進行深入分析。因此,第二組與第三組的任務(wù)是結(jié)合工作實際,深入分析幾起諸如釣魚執(zhí)法、曝光執(zhí)法、連坐執(zhí)法、暴力執(zhí)法中的典型案例,加深學(xué)員對不規(guī)范行政執(zhí)法行為的認識。隨后,需要由點到面將具體問題概括提煉,從宏觀角度升華學(xué)員對該主題的認知。因此,第四組、第五組、第六組學(xué)員的任務(wù)分別是評價當前的行政執(zhí)法現(xiàn)狀、分析造成不規(guī)范行政執(zhí)法的原因、提出規(guī)范行政執(zhí)法行為的對策建議。

        3.布置場地。(1)教室布局。打破原有教室布局,將桌椅布置成若干組,學(xué)員可以圍坐一起面對面交流,便于營造輕松的學(xué)習(xí)氛圍,也方便學(xué)員面對面討論。每小組桌子上放有小組臺簽,學(xué)員可根據(jù)分組情況對號入座。(2)教具準備。講臺前需準備一塊磁性題板及吸鐵石若干,同時準備白紙、水筆、流動話筒若干。

        (二)教學(xué)過程

        1.教師介紹課堂設(shè)計。與以往的教學(xué)模式不同,教師需要首先介紹本次教學(xué)設(shè)計的基本情況,并明確此次教學(xué)目的、討論背景及任務(wù)主題。

        2.教師布置小組任務(wù)。根據(jù)預(yù)先設(shè)定好的小組任務(wù),通過教師的講解,如介紹每組任務(wù)的知識背景、相關(guān)現(xiàn)實案例等,將學(xué)員帶入任務(wù)情境當中,啟發(fā)學(xué)員如何思考,以便更好完成各小組的既定任務(wù)。

        3.學(xué)員分組自由討論。各組學(xué)員圍繞所分配的任務(wù)展開充分討論,歸納提煉本組觀點,記錄在白紙上。在自由討論過程中,教師要在各組間流動指導(dǎo),啟發(fā)學(xué)員形成思路、把握觀點。同時,每組確定一名發(fā)言人,做好代表本組的發(fā)言準備。

        4.學(xué)員小組代表發(fā)言。每小組的發(fā)言人在講臺前根據(jù)題板上展示的基本觀點,向全體人員闡述本小組的討論成果。為了控制課堂時間,教師可以限定學(xué)員發(fā)言的大致時間。

        5.教師點評。教師根據(jù)每組學(xué)員代表的發(fā)言情況,在每組代表闡述后逐一進行點評,必要時可將相關(guān)知識附帶補充講解;還可以在所有學(xué)員代表全部發(fā)言完畢后一并點評。當然,兩種點評方法應(yīng)根據(jù)學(xué)員的發(fā)言情況酌情選擇。如果學(xué)員的發(fā)言都比較詳實、全面,可選擇最后集中點評;反之,可選擇逐一點評法,便于增強完善該組任務(wù)的及時性、針對性。本堂課,教師根據(jù)學(xué)員的發(fā)言情況有選擇地同時采用了分項點評與集中點評兩種方法。

        (三)教學(xué)總結(jié)

        課堂結(jié)束后,教師可以將學(xué)員板書的紙張收回、存檔。這不僅是對學(xué)員勞動成果的尊重,也是教師就該主題進行調(diào)研的良好素材。同時,教師應(yīng)在課后總結(jié)本堂課的經(jīng)驗得失,以便不斷改進提升。

        三、“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法的思考

        通過多次教學(xué)實踐活動,“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法在主體班得到了肯定,有助于實現(xiàn)教學(xué)相長、學(xué)學(xué)相長,值得在黨校課堂推廣。我也深刻感受到黨校課堂唯有不斷探索、適時適度增加符合學(xué)員需求和特點的其他教學(xué)模式,才能富有生機、事半功倍。

        (一)“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法的效果

        首先,“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法激發(fā)了學(xué)員主動思考、自主學(xué)習(xí)的積極性。多次教學(xué)實踐表明,學(xué)員們充分利用了課堂的交流平臺,積極討論、踴躍發(fā)言、展現(xiàn)自我,討論發(fā)言氣氛熱烈,學(xué)員參與的積極性高。

        其次,“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法提升了教學(xué)效果。黨校學(xué)員多是領(lǐng)導(dǎo)干部,工作瑣事繁忙,容易分散課堂注意力?!叭蝿?wù)啟發(fā)”教學(xué)法適合黨校學(xué)員的記憶特點,通過親身實踐,能夠喚起學(xué)員充分調(diào)動已有的知識儲備和工作經(jīng)驗,變“被動記憶”為“主動提取”,強化學(xué)員記憶,使教學(xué)更具特色。

        第三,“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法滿足了學(xué)員的教學(xué)需求。黨校學(xué)員一般是來自不同單位、具有不同專業(yè)背景、不同學(xué)歷層次的領(lǐng)導(dǎo)干部,往往具有較為豐富的基層工作經(jīng)驗,希望通過黨校課堂不僅能提高其黨性修養(yǎng)、理論水平,還能提高其分析問題、解決問題的邏輯思維能力和實際工作能力?!叭蝿?wù)啟發(fā)”教學(xué)法通過設(shè)定一系列環(huán)環(huán)相扣的問題、學(xué)員積極展開交流、代表闡釋本組觀點,確實讓學(xué)員真正融進了課堂。課后,不少學(xué)員表示這種教學(xué)方法能夠促進他們在互動交流中取長補短,有助于提高實際工作能力。

        最后,“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法為教師提供了一次調(diào)研機會,有助于實現(xiàn)“教學(xué)相長”。這種教學(xué)模式能夠使教師借助“課堂”平臺與學(xué)員面對面交流,了解相關(guān)實際狀況和學(xué)員的思想動態(tài),不僅能使教師更全面、更準確地把握教學(xué)重點,也能使教師在今后的備課過程中選擇更符合學(xué)員需求的授課內(nèi)容,充實教學(xué)素材,提升教師“理論聯(lián)系實際”的能力。

        (二)“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法需要注意的問題

        采用“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法,有六個問題需要注意:第一,選題要符合教學(xué)目的、學(xué)員工作實際。選題是一堂課的靈魂。如果選題不當,不僅無法激發(fā)學(xué)員參與討論的積極性,也無法實現(xiàn)提升學(xué)員能力的教學(xué)目的。第二,教師要提前做大量準備工作。除了準備配套設(shè)施外,教師還需要掌握大量該選題領(lǐng)域的知識、材料,形成自己的觀點、思路,以便點評時有的放矢、游刃有余。第三,學(xué)員分組要適當。恰當?shù)姆纸M是高質(zhì)量完成任務(wù)的前提。要注意學(xué)員分組的數(shù)量和質(zhì)量。數(shù)量方面,每組人數(shù)不宜過多或過少,保持在5—8人為宜,便于充分討論。質(zhì)量方面,要綜合考慮學(xué)員的學(xué)歷層次、單位所轄區(qū)域、崗位關(guān)聯(lián)度等因素科學(xué)分組。對于原因分析類、對策建議類任務(wù),要盡量由在本單位從事政策理論研究工作的學(xué)員承擔;對于現(xiàn)象歸納類任務(wù),由來自不同區(qū)域、不同部門的學(xué)員承擔,便于提升現(xiàn)象概括的全面性。第四,任務(wù)分配各組要盡量均衡。每組任務(wù)不能過繁,也不能過簡,要保證每組的任務(wù)數(shù)和難易程度基本相當,這樣才能調(diào)動各組的積極性。第五,課堂發(fā)言要注意控制節(jié)奏。在這個展示自我的平臺上,學(xué)員發(fā)言的積極性往往都比較高,教師需要對發(fā)言提前做出限定要求,如注意觀點層次、表述重點、發(fā)言時間等,以免出現(xiàn)“前松后緊”、發(fā)言機會不均等狀況。第六,布置合適場地,創(chuàng)造輕松氛圍。這種教學(xué)模式需要在寬松、民主的氛圍中進行。如果仍是傳統(tǒng)的教室布局,不僅不方便學(xué)員討論,也不能使學(xué)員產(chǎn)生耳目一新的感覺,以輕松、自由的心態(tài)參與到教學(xué)活動中去。

        (三)“任務(wù)啟發(fā)”教學(xué)法的局限性

        第一,選題范圍有限定性。這種教學(xué)方法一般適用于留有一定討論空間的、開放性的專題,不適用于知識性、專業(yè)性專題。第二,對教師的綜合素質(zhì)要求較高。要完成這種互動教學(xué),不僅要求教師在該選題領(lǐng)域有較深的理論功底,還要求教師對相關(guān)現(xiàn)實狀況有較為全面的了解,同時還必須具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、隨機應(yīng)變能力、氣氛調(diào)動能力、課堂駕馭能力等。第三,不能完全替代講授模式?!叭蝿?wù)啟發(fā)”教學(xué)法雖然能夠啟發(fā)學(xué)員主動思考、調(diào)動學(xué)員自主學(xué)習(xí)的積極性,但在有限的時間里無法與講授教學(xué)模式的系統(tǒng)性、全面性、完整性相比擬,因此,黨校課堂需要酌情穿插安排不同的教學(xué)模式,才能既調(diào)動學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,又保證學(xué)員全面系統(tǒng)掌握專題內(nèi)容。

        [參考文獻]

        [1] 李 方.對立與融合——傳統(tǒng)教學(xué)方法與現(xiàn)代教學(xué)方法[J].華南師范大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2003(12).

        [2] 邵士權(quán).我國高等學(xué)校教學(xué)方法創(chuàng)新研究[J].華中科技大學(xué),2011(6).

        [3] 周菲菲.新時期黨校教學(xué)方法改革和創(chuàng)新[J].法制與經(jīng)濟,2010.

        責任編輯:徐 芳

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