黃曉彬
摘 要: 浙江省的學(xué)前三年教育普及率走在全國(guó)前列。但是浙江各地的經(jīng)濟(jì)社會(huì)、教育基礎(chǔ)不平衡,民辦幼兒園與公辦幼兒園、農(nóng)村幼兒園與城鎮(zhèn)幼兒園之間差距比較大。在更強(qiáng)調(diào)公平與質(zhì)量的形勢(shì)下,浙江各地積極探索、調(diào)整發(fā)展思路,以園際聯(lián)動(dòng)、互利協(xié)作方式,促進(jìn)學(xué)前教育均衡、可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞: 互利協(xié)作 聯(lián)動(dòng)發(fā)展 幼兒園 浙江省
近幾年,浙江省學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展快速,得益于三年行動(dòng)計(jì)劃的穩(wěn)步推進(jìn)。《2014年浙江教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示,本省戶籍兒童入園率為97.2%。浙江省的學(xué)前三年教育普及率走在全國(guó)前列。
浙江是民營(yíng)經(jīng)濟(jì)大省,8871所幼兒園中75%為民辦幼兒園;浙江各地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展又不平衡,農(nóng)村尤其是欠發(fā)達(dá)農(nóng)村比較落后,教育基礎(chǔ)薄弱。民辦園與公辦園、農(nóng)村園與城鎮(zhèn)園之間差距比較大,民辦幼兒園特別是農(nóng)村民辦幼兒園辦學(xué)水平低,保教質(zhì)量差,不能滿足農(nóng)村群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育的需求。當(dāng)前,學(xué)前教育正面臨新一輪大發(fā)展,在更強(qiáng)調(diào)公平與質(zhì)量的形勢(shì)下,浙江各地積極探索、調(diào)整發(fā)展思路,以園際聯(lián)動(dòng)、互利協(xié)作方式,促進(jìn)學(xué)前教育均衡、可持續(xù)發(fā)展。
一、互利協(xié)作模式及其成效
(一)縣區(qū)內(nèi)協(xié)作。
1.劃片聯(lián)盟模式
臺(tái)州市仙居縣打破了各個(gè)幼兒園“單兵作戰(zhàn)”的傳統(tǒng)格局,實(shí)施學(xué)前教育“板塊推進(jìn)發(fā)展”方案,將全縣劃分為東部、西部、中部和城區(qū)四個(gè)板塊,以縣中心、縣實(shí)驗(yàn)、福應(yīng)街道、縣藍(lán)天幼兒園為龍頭,形成幼兒教育發(fā)展聯(lián)盟,實(shí)現(xiàn)“攜手向前、共謀發(fā)展”的發(fā)展目標(biāo)。金華市縉云縣為充分發(fā)揮區(qū)域內(nèi)示范園優(yōu)質(zhì)教育資源的引領(lǐng)輻射作用,本著“資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、相互促進(jìn)、共同發(fā)展”的原則,在深度調(diào)研的基礎(chǔ)上,盤活和利用更多優(yōu)質(zhì)教育資源,以點(diǎn)帶面,探索片區(qū)聯(lián)動(dòng)教研模式,更新片區(qū)聯(lián)動(dòng)教研內(nèi)容,開展片區(qū)聯(lián)動(dòng)教研活動(dòng),有效推進(jìn)各片區(qū)內(nèi)學(xué)前教育均衡發(fā)展。湖州市德清縣根據(jù)區(qū)域?qū)⑷h分為東、南、西、北、中五個(gè)區(qū)域,各區(qū)域確立一所省一級(jí)幼兒園為示范園,所轄區(qū)的5~6所鄉(xiāng)鎮(zhèn)及農(nóng)村幼兒園為結(jié)對(duì)園,構(gòu)建了“城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)幫扶網(wǎng)絡(luò)”,通過定期送教、業(yè)務(wù)交流等活動(dòng)提升農(nóng)村、民辦幼兒園保教水平。
2.名園集團(tuán)化模式
衢州市開化縣為推進(jìn)城鄉(xiāng)幼兒園互助共同體建設(shè),促進(jìn)學(xué)前教育規(guī)范化、均衡化發(fā)展,最大限度滿足人民群眾對(duì)學(xué)前教育的需求,2011年起推行名園集團(tuán)化管理戰(zhàn)略,以省一級(jí)幼兒園——縣實(shí)驗(yàn)幼兒園為依托,按照“集團(tuán)總領(lǐng)、園區(qū)負(fù)責(zé)”的辦學(xué)思路,采取“名園辦民園、名園結(jié)農(nóng)園、名園扶弱園”等集團(tuán)化辦學(xué)模式,通過輸出名園的先進(jìn)辦學(xué)理念、科學(xué)管理方法、教科研成果和名師教學(xué)資源,達(dá)成資源共享,促進(jìn)城鄉(xiāng)學(xué)前教育均衡發(fā)展。溫州市大力推行“名園+新園、名園+弱園、名園+農(nóng)園、名園+民園”的集團(tuán)辦園模式,以優(yōu)質(zhì)教育資源為依托,組建緊密型或松散型的教育集團(tuán),實(shí)行教育資源共享,初步形成了多種所有制形式并存的幼兒園共同發(fā)展格局。舟山市以舟山幼兒園為核心,采用名園帶民園的集團(tuán)化辦園模式,把東海、冬蘭二所民辦園引入現(xiàn)代化公辦幼兒園的管理領(lǐng)域,以先進(jìn)的辦學(xué)思路、優(yōu)質(zhì)的教育資源,開展教育教學(xué)、師資培訓(xùn)、后勤保障等工作,為民辦園注入新鮮血液與活力,逐步進(jìn)入有序的集團(tuán)管理軌道。在一年半的集團(tuán)化管理運(yùn)作中,注重鑄團(tuán)隊(duì)、重培養(yǎng)、重實(shí)踐,在教職工隊(duì)伍建設(shè)和硬件設(shè)施改造方面全力投入,豐富文化內(nèi)涵,努力塑造舟山幼兒園教育集團(tuán)化的管理品牌。
3.結(jié)對(duì)幫扶模式
溫州市先后開展了三輪對(duì)口支援活動(dòng),第三輪對(duì)口支援時(shí)間從2011年至2013年,由119所省一級(jí)、二級(jí)幼兒園分別與160所準(zhǔn)辦級(jí)、省三級(jí)幼兒園結(jié)成幫扶對(duì)子,開展固定性的學(xué)前教育對(duì)口支援活動(dòng),重點(diǎn)在幼兒園管理、師資培訓(xùn)、教育教學(xué)等方面幫助受援幼兒園提高保教質(zhì)量和辦學(xué)水平。麗水龍泉市2010年起啟動(dòng)城鄉(xiāng)幼兒園結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)歷時(shí)三年。結(jié)對(duì)雙方在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,建立幫扶機(jī)制,制訂幫扶方案,將城區(qū)幼兒園的優(yōu)質(zhì)資源延伸到農(nóng)村,促進(jìn)城鄉(xiāng)均衡發(fā)展。自2011年學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃頒發(fā)之后,舟山市幼兒園積極開展“手拉手”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),例如公辦南海桂花城幼兒園與民辦綠島幼兒園結(jié)對(duì),針對(duì)綠島園存在的師資、理念、設(shè)施等問題,以“針對(duì)、有效、雙贏”為原則,明確幫扶目標(biāo),落實(shí)責(zé)任措施,開展了形式多樣的活動(dòng),促進(jìn)了綠島園辦園條件、園務(wù)管理、保教理念、教育實(shí)踐水平明顯進(jìn)步,同時(shí)南海桂花公辦園骨干教師的管理、指導(dǎo)能力也有很大提高,連續(xù)兩次被舟山市教育局認(rèn)定為先進(jìn)結(jié)對(duì)園。
(二)跨縣區(qū)協(xié)作。
1.互助共同體模式
2012年11月,杭州市上城區(qū)、臨安市、富陽市及衢州市的衢江區(qū)四地建立學(xué)前教育互助共同體。互助共同體工作已經(jīng)走在了立體多維、豐富多元的階段,逐漸形成了一個(gè)個(gè)基于共性、發(fā)展個(gè)性、互建共享的教育聯(lián)盟,將真正實(shí)現(xiàn)“均衡優(yōu)質(zhì)教育、共享品質(zhì)教育”的目標(biāo)。同樣,湖州市德清縣中心幼兒園與杭州行知教育集團(tuán)結(jié)成了“跨區(qū)域互助共同體”,通過辦學(xué)思想引領(lǐng)、管理理念引領(lǐng)、師資隊(duì)伍引領(lǐng)、教育科研引領(lǐng)等四大引領(lǐng),交流分享智慧,實(shí)現(xiàn)合作互助、資源共享。通過兩年的實(shí)踐,管理理念不斷更新,教師素質(zhì)明顯提升,幼兒園實(shí)現(xiàn)了全方位提升,園長(zhǎng)和幼兒園連續(xù)幾年被評(píng)為市、縣的優(yōu)秀和先進(jìn),校園文化建設(shè)被評(píng)為“德清縣文化建設(shè)示范學(xué)?!?。
2.城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)模式
杭州市余杭區(qū)倉前中心幼兒園發(fā)揮杭州市農(nóng)村示范幼兒園的示范、輻射作用,于2011年11月與桐廬縣鐘山鄉(xiāng)幼兒園攜手成了城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)姐妹園。通過送教下鄉(xiāng)、課堂教學(xué)展示、教學(xué)專題研討、教育資源共享等形式,本著互相學(xué)習(xí)、互相幫助、共同提高的原則,開展具體而富有實(shí)效的城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)工作。實(shí)施城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)互助是桐廬縣的一大措施,目前,除了縣域內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)互助幼兒園54所,加入杭州市城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)互助的幼兒園達(dá)39所,城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)互助率達(dá)到了100%,大大提升了幼兒園整體辦園水平。
二、成功經(jīng)驗(yàn)分享
(一)各級(jí)教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)的重視。
教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到政府在發(fā)展學(xué)前教育中處于主導(dǎo)地位,積極發(fā)揮其作用。由于社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、教育的非均衡性,導(dǎo)致學(xué)前教育公辦與民辦、城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村差距明顯,有悖于社會(huì)公平。如何促進(jìn)教育均衡發(fā)展,是政府的責(zé)任。政府應(yīng)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)調(diào),除了政策、經(jīng)費(fèi)、人員等支持外,還應(yīng)創(chuàng)新機(jī)制,充分挖掘、推動(dòng)學(xué)前教育機(jī)構(gòu)本身的內(nèi)生力量,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)幼兒園的示范、引領(lǐng)、輻射作用;同時(shí)積極牽線搭橋,構(gòu)建互利協(xié)作聯(lián)動(dòng)發(fā)展平臺(tái)。浙江各地教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)在這方面是有作為的。
(二)建立相應(yīng)的工作機(jī)制。
互利協(xié)作模式的有效實(shí)施,需要相應(yīng)機(jī)制為保證。比如需要建立領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)制、業(yè)務(wù)指導(dǎo)機(jī)制及經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制等,再比如協(xié)作園簽訂責(zé)任狀后,還需要引入監(jiān)控考評(píng)、競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,對(duì)協(xié)作園工作進(jìn)行過程的監(jiān)控與效果的考評(píng),明確規(guī)定與幼兒園的升等獎(jiǎng)勵(lì)、評(píng)先評(píng)優(yōu)及教師的晉升掛鉤,及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)協(xié)作工作中成績(jī)突出及取得進(jìn)步的幼兒園和教師,同時(shí)需要探索協(xié)作園發(fā)展性評(píng)價(jià)機(jī)制,制定評(píng)價(jià)細(xì)則,更好地引領(lǐng)協(xié)作園的可持續(xù)發(fā)展,真正實(shí)現(xiàn)“互動(dòng)、互補(bǔ)、共享、共贏”。
(三)深入調(diào)研,積極籌劃,確定最佳模式。
教育局基教、教研等部門深入調(diào)研、科學(xué)診斷、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、精心策劃,在不打破現(xiàn)行體制的前提下,根據(jù)各幼兒園的區(qū)位、現(xiàn)狀、需求和發(fā)展目標(biāo),選擇合適模式,組建各類協(xié)作體,建立穩(wěn)定的伙伴關(guān)系,同時(shí)成立協(xié)作體領(lǐng)導(dǎo)小組,由支援園園長(zhǎng)任組長(zhǎng),各受援園園長(zhǎng)任組員,以文件形式確定。
(四)統(tǒng)一思想,達(dá)成共識(shí),積極參與。
無論是支援園還是受援園,從園長(zhǎng)到教師、保育員,思想統(tǒng)一,充分認(rèn)識(shí)到園際協(xié)作的必要性,以主人公的姿態(tài)積極參與到協(xié)作活動(dòng)當(dāng)中。受援園只有加入互利協(xié)作體,才能增強(qiáng)辦園活力,實(shí)現(xiàn)跨越式提升與發(fā)展。支援園唯有參與到互利協(xié)作體中,才能滿足自身進(jìn)一步發(fā)展與完善的需要。
(五)自我診斷,明確優(yōu)勢(shì),查找差距。
無論是集團(tuán)化辦園還是結(jié)對(duì)幫扶或者區(qū)域板塊模式,不管是支援園還是受援園,都要事先深入地開展自我反思、剖析和梳理,充分明確自身實(shí)際、現(xiàn)有條件及在發(fā)展中的位置。支援園要掌握自己的優(yōu)勢(shì)和特色,受援園要明確自己的薄弱、需求,這樣既可以成為結(jié)對(duì)或區(qū)域、板塊劃分的重要參考依據(jù),又能夠增強(qiáng)今后協(xié)作活動(dòng)開展的針對(duì)性和有效性。
(六)確定目標(biāo),制訂規(guī)劃,落實(shí)任務(wù)。
協(xié)作園各方共同協(xié)商,根據(jù)各自現(xiàn)狀和需求、優(yōu)勢(shì)與特色,確定目標(biāo),制訂規(guī)劃,確立協(xié)作項(xiàng)目,作出年度計(jì)劃,分配階段任務(wù),規(guī)定協(xié)作流程,分步推進(jìn)實(shí)施。
(七)明確各自責(zé)任和義務(wù),創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容與方式。
協(xié)作體內(nèi)各成員商議并通過協(xié)作體章程和工作制度,各成員明確各自的職責(zé)和義務(wù),在協(xié)作的內(nèi)容、途徑、方式、方法等方面積極協(xié)商,努力創(chuàng)新、不斷拓展,務(wù)求協(xié)作工作取得實(shí)效。
(八)指導(dǎo)、檢查、考核、評(píng)價(jià)同步跟進(jìn)。
教育局基教、教研、督導(dǎo)等部門聯(lián)合對(duì)各類互利協(xié)作方案的落實(shí)、項(xiàng)目實(shí)施過程及各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行必要檢查、指導(dǎo),對(duì)所確定的工作目標(biāo)及年度任務(wù)進(jìn)行考核,幫助分析、解決存在的問題,對(duì)取得的階段性效果進(jìn)行積極評(píng)價(jià),對(duì)終結(jié)性成果進(jìn)行驗(yàn)收和總結(jié)。
幼兒園園際互利協(xié)作聯(lián)動(dòng)發(fā)展有效促進(jìn)了各級(jí)各類幼兒園尤其農(nóng)村幼兒園、民辦幼兒園教師職業(yè)能力、保教質(zhì)量、辦園條件及管理水平的提升,值得推廣,但應(yīng)明確這是一項(xiàng)長(zhǎng)期持久的工作,需要各方進(jìn)一步真誠(chéng)地?cái)y手、不懈地堅(jiān)持、不斷地探索、積極地創(chuàng)新,在實(shí)踐中逐步加以豐富與完善,以求取得真正的更大實(shí)效,有效推進(jìn)學(xué)前教育均衡、可持續(xù)發(fā)展。
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本文系2016年度浙江省社科聯(lián)重點(diǎn)研究課題《浙江省欠發(fā)達(dá)農(nóng)村學(xué)前教育“十三五”困境與破解策略》(編號(hào):2016N17Z)成果之一。