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        請?jiān)试S“人走茶涼”

        2016-05-13 05:13:39玲瓏
        黨員文摘 2016年5期
        關(guān)鍵詞:亦舒講道理跳槽

        玲瓏

        去年春節(jié),家中電話冷清了許多。父親的手機(jī)也是安靜的,不像以往那般熱鬧,各種拜年電話、短信應(yīng)接不暇。

        母親笑說,果然是“人走茶涼”。

        母親當(dāng)然有所指,父親剛剛從一家企業(yè)老總的位置上下來,境況立刻不同。

        父親跟著母親的話笑笑,然后平靜地說:“要允許別人‘人走茶涼。人在世上,都活得不容易,精力有限,用有限的精力去應(yīng)酬和取悅合適的人就夠了,哪能那么面面俱到呢?不能說人家不厚道,這只是最簡單的生存之道?!闭f著,父親起身拿了噴壺去了陽臺。自父親退休后,家里的大陽臺就成了花園,各種花草蓬勃生長,侍弄它們,是父親退休生活極其重要的一部分。這些花草牢牢牽著父親的心思,所以,對于電話的安靜,父親不以為意。

        反倒是我,站在那里看著在陽臺忙碌的父親,怔了許久。我知道父親的不以為意并非因?yàn)橛辛嘶ú莸木壒?,而是他講道理、看得開。

        沒錯,父親講道理,并且是站在對方立場替對方講道理。而父親講的道理,對于前段時間剛剛跳槽、同樣經(jīng)歷了人事變換的我來說,其實(shí)是一種安慰。

        三個月前,為了更好的前途,我從供職了近四年的公司跳槽。離開公司后不久,前任主管的母親過壽,他打電話給我。當(dāng)時我在南京出差,一是時間不允許我趕回去參加宴會,另外,我心里也多少有些不情愿。

        怎么說呢,其實(shí)我對主管的印象并不太好。他有能力,但過于強(qiáng)勢,說話刻薄,不體諒?fù)隆皇悄菐啄暌驗(yàn)楣ぷ麝P(guān)系,要維持表面的友好,所以,我常常違心地參與他的活動,逢年過節(jié)也會主動打電話或發(fā)短信問候。如今既已跳槽,我便不想再維持曾經(jīng)對他的“好”,連他的微信都已被我屏蔽。我深有體會,不情愿的感情付出,的確是一種負(fù)擔(dān)。所以,他那次的邀請,我還是婉拒了。

        但我沒想到,因?yàn)檫@件事,他對很多人說我是個“忘恩負(fù)義的小人”,是典型的“人一走茶就涼”……我沒有解釋,覺得沒有什么好解釋的。我自己知道,我對他的冷落和“人走茶涼”沒什么關(guān)系,因?yàn)楸緛砭筒皇钦嬲臒峤j(luò),不是真心的。我只是在合適的時機(jī),結(jié)束了一段不想維系的前同事關(guān)系而已。

        因此,對于“人走茶涼”的真相,我深有體會:并非真正人心涼薄,只是在生活中,有很多關(guān)系、很多情感,當(dāng)時的維系中有太多的不得已。如父親所說,旁人可能礙于禮貌、礙于所謂同事關(guān)系,更礙于你上司的身份,才會在同處的時間里和你保持著適當(dāng)?shù)穆?lián)絡(luò)甚至親密。這樣的關(guān)系,隨著一方的離開也就意味著結(jié)束,是正常的,沒有誰對誰錯,更無關(guān)一個人的品質(zhì)。

        父親對待事情的公道讓我敬佩。我記得連擅長情感小說的作家亦舒都說過:面對“新人”,我們哪有那么多時間去呵護(hù)“舊人”?而她所說的“新人”和“舊人”,指的便是新同事和舊同事。亦舒說,為生存做了同事而已,又不是夫妻,難不成還要求人家一生一世嗎?

        多么有道理。

        所以,面對“人走茶涼”,實(shí)在無須大驚小怪,笑笑就好。

        (摘自《啟迪與智慧》2016年2月上)

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