□周景榮

（慈林山煤業(yè)有限公司武裝保衛(wèi)部山西長治046605）

與時俱進勇于創(chuàng)新努力開展現(xiàn)代化煤礦企業(yè)思想政治工作

□周景榮

（慈林山煤業(yè)有限公司武裝保衛(wèi)部山西長治046605）

文章首先介紹了思想政治工作對煤炭企業(yè)的重要性，進而分析了在新時代目前煤炭企業(yè)思政工作中存在的不足之處，最后提出了與時俱進，勇于創(chuàng)新，新時代的煤炭企業(yè)思想政治工作開展策略。

與時俱進；新時代；煤炭企業(yè)；思想政治工作；開展；策略

1 思想政治工作對煤炭企業(yè)的重要性

首先是可提升煤炭企業(yè)員工的綜合素質(zhì)，提升其在政治上的認知，進而能夠在新時期的工作中轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作理念和方式，幫助煤炭企業(yè)不斷發(fā)展；其次是對于新時期的煤炭企業(yè)而言，思想政治工作屬于煤炭企業(yè)的工作核心內(nèi)容，在幫助煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型的過程中起著指導性的作用；最后在信息時代，人們接觸到的信息多種多樣，進而導致一些傳統(tǒng)優(yōu)秀的煤炭企業(yè)工作精神受到影響，而此時就更需要思想政治工作在其中發(fā)揮作用，保障煤炭企業(yè)在新時期的核心競爭力。

2 在新時代目前煤炭企業(yè)思政工作中存在的不足之處

在目前的信息時代，在思想政治工作上仍然是存在著嚴重的滯后性，有諸多不足之處。具體而言主要體現(xiàn)在以下幾個方面：其一為純?nèi)斯げ僮髦饾u轉(zhuǎn)變化為機械化運作，員工的工作力度降低，長期以往員工在思想層面上便誕生惰性，停滯不前；其二為很多員工沒將企業(yè)發(fā)展和自身的未來建立直接聯(lián)系，存在著工作抱怨和思想上的偏差；其三為思想政治工作的開展不足，導致煤炭企業(yè)中的員工對國家的政治事務的關注度嚴重不足，也難以推動國家政策在企業(yè)中快速落實；最后為煤炭企業(yè)運作的最關鍵點安全性，在很多員工心中并沒有建立起，這需要思想政治工作在該方面進一步強化。

3 與時俱進，勇于創(chuàng)新，新時代的煤炭企業(yè)思想政治工作的開展策略

3.1 增加對思想政治工作的重視程度

首先需要思想層面增加煤炭企業(yè)對思想政治工作的重視程度，進而才能實際的將工作落實到實處。具體而言需要煤炭企業(yè)高層建立起對思想政治工作對的重視程度，進而自上而下的讓每一個基層員工都認知到思想政治工作的重要性，形成一個整體性的企業(yè)思想政治工作良好氣氛，保障思想政治工作的開展質(zhì)量。

3.2 增強思想政治工作團隊建設

思想政治工作除了要在煤炭企業(yè)內(nèi)部形成一個好的氣氛之外，也需要工作主體的思想政治工作團隊具備開展思想政治工作的能力，這就需要煤炭企業(yè)通過各種措施在企業(yè)中建立一支具備高度悟性和工作效率的思想政治工作團隊，進而保障思想政治工作力度。

3.3 豐富和創(chuàng)新工作思想政治工作內(nèi)容

時代的變化，任何企業(yè)也要隨之變化，這是保證工作效率和質(zhì)量最必要措施，因此在新時代要實現(xiàn)煤炭企業(yè)思想政治工作的與時俱進，勇于創(chuàng)新，就需要在思想政治工作內(nèi)容上給以豐富化和創(chuàng)新化。根據(jù)市場的變化、國家的大方向以及企業(yè)的特點確定一個工作的側(cè)重，進而結(jié)合時代的特點，展開豐富多樣的思想政治工作。

3.4 建立以人為本的思想政治工作理念

對于任何類型的思想政治工作而言，以人為本都是其工作的基礎，是保障思想政治工作能夠取得成功，起到效果的必要措施。就煤炭企業(yè)而言，在思想政治工作開展上，必要嚴格結(jié)合每一位員工的實際情況開展思想政治工作，以員工利益為工作的出發(fā)點，讓每一位員工通過思想政治工作都能積極的投入到工作中去。

結(jié)束語

在新時期煤炭的思想政治工作是提升煤炭企業(yè)員工的綜合素質(zhì)、是煤炭企業(yè)的工作核心內(nèi)容、也是保障煤炭企業(yè)在新時期的核心競爭力的主要措施，但是就實際開展情況進行觀察存在著員工思想層面上誕生惰性，停滯不前、沒有將企業(yè)發(fā)展和自身的未來建立直接聯(lián)系、對國家的政治事務的關注度嚴重不足以及生產(chǎn)安全意識嚴重不足等諸多問題。結(jié)合目前存在的問題以及新時期對煤炭企業(yè)思想政治工作的新要求，增加對思想政治工作的重視程度、增強思想政治工作團隊建設、豐富和創(chuàng)新工作思想政治工作內(nèi)容、建立以人為本的思想政治工作理念是新時代的煤炭企業(yè)思想政治工作有效開展策略，值得廣大煤炭企業(yè)在自身的運作中充分合理的使用。

[1]彭文安.科學化管理在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作中的具體體現(xiàn)及影響初探[J].企業(yè)文化（下旬刊）, 2014,12(9):16-17.

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1004-7026（2016）15-0082-01

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