■資興市農(nóng)機局 李小琴

資興市農(nóng)機化教育培訓(xùn)工作調(diào)研

■資興市農(nóng)機局 李小琴

自2009年資興市農(nóng)機學(xué)校合并到資興市職業(yè)教育中心后，全市形成了資興市職業(yè)教育中心承擔(dān)農(nóng)機長訓(xùn)工作，資興市農(nóng)機局承擔(dān)了農(nóng)機短訓(xùn)工作良好格局。最近，資興市農(nóng)機局按照省局部署組織人員對全市2009年以來農(nóng)機教育培訓(xùn)情況進行了調(diào)研。

1 資興市職業(yè)教育中心基本情況資興市職業(yè)教育中心地處資

興市商業(yè)、交通中心鯉魚江，毗鄰“湘南洞庭”——東江湖。其前身為資興縣三中，創(chuàng)辦于1978年，1992年由普高改辦為職高，1995年12月經(jīng)省教委批準(zhǔn)為中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校，2009年底，在整合全市職業(yè)教育資源的基礎(chǔ)上，以學(xué)校為牽頭辦學(xué)單位成立了“資興市職業(yè)教育中心”。市職教中心（職業(yè)中專）實行“一套班子、兩塊牌子”的管理運行模式，統(tǒng)籌了全市職業(yè)培訓(xùn)資源、培訓(xùn)項目與培訓(xùn)經(jīng)費，全面接收了郴州電大資興工作站的工作，形成了我市中職學(xué)歷教育、電大成人教育與職業(yè)技能培訓(xùn)緊密結(jié)合、協(xié)調(diào)發(fā)展的大職教格局。

學(xué)?？傉嫉孛娣e20.7hm2（其中校本部6.53 hm2，位于三都鎮(zhèn)的分校區(qū)10.3hm2，位于興寧鎮(zhèn)的實習(xí)農(nóng)場3.87hm2），校園總建筑面積6.92萬m2?，F(xiàn)有教職工128人，專任教師109人，“雙師型”教師55人；中職學(xué)歷教育在籍學(xué)生2928人，全日制在籍學(xué)生1834人，電大教育在冊學(xué)生753人?，F(xiàn)開設(shè)有旅游、制造、電子信息、農(nóng)學(xué)等四大類專業(yè)。市職教中心作為“一戶一產(chǎn)業(yè)工人”培養(yǎng)工程的主體實施單位，肩負著為本市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展和“四化兩型”建設(shè)提供人才支持和技術(shù)支撐的重任。

2 資興市農(nóng)業(yè)機械化管理局基本情況

資興市農(nóng)業(yè)機械管理局成立于1972年11月24日，現(xiàn)有干部職工20人，主要負責(zé)全市農(nóng)業(yè)機械化工作，副科級公益一類事業(yè)單位，歸口市農(nóng)業(yè)局管理。擔(dān)負著全市農(nóng)民、農(nóng)機化管理干部、農(nóng)機化技術(shù)人員、農(nóng)機作業(yè)服務(wù)人員及其他人員的培訓(xùn)任務(wù)。占地面積達4002m2，建筑面積1300m2，其中教室面積400m2，實訓(xùn)場地面積3000m2；該局固定資產(chǎn)達300萬元，其中教學(xué)儀器設(shè)備資產(chǎn)10萬元，電腦20臺套；教學(xué)設(shè)備或機具達10臺套；該局共有干部員工17人，其中具有中級職稱的2人，初級職稱的4人，中級技術(shù)工人6人，具有大專以上學(xué)歷的16人，高中學(xué)歷的1人，年齡31～55歲。

3 教育培訓(xùn)實施情況

2016年培訓(xùn)工作認真貫徹立足農(nóng)村，面向農(nóng)民的培訓(xùn)宗旨，以“實際、實用、實效”為原則，貼近農(nóng)民需求，最大限度的滿足農(nóng)民對農(nóng)機多層次、多樣化的培訓(xùn)要求。共開展現(xiàn)場培或指導(dǎo)20場次，舉辦培訓(xùn)班10期，發(fā)放技術(shù)資料1.6萬份，培訓(xùn)農(nóng)民1200人，其中：集中育秧600人，插秧手培訓(xùn)2期，培訓(xùn)300人，培訓(xùn)投入6萬元。圓滿完成了農(nóng)機培訓(xùn)培訓(xùn)工作任務(wù)。

一是拖拉機駕駛?cè)藛T技術(shù)水平進一步提高。通過培訓(xùn)使駕駛員在相關(guān)法律、法規(guī)、操作技能、知識重點上達到拖拉機駕駛員、聯(lián)合收割機駕駛員要求的技術(shù)水平。

二是農(nóng)機操作人員隊伍不斷壯大。圍繞水稻插秧機、聯(lián)合收割機、茶葉加工機械等新技術(shù)新機具的引進推廣，培訓(xùn)農(nóng)機操作人員。

三是為農(nóng)機科技項目和農(nóng)機科技示范點建設(shè)提供了技術(shù)支撐。舉辦新技術(shù)新機具現(xiàn)場演示活動5場次，參加學(xué)習(xí)、咨詢?nèi)藛T1000多人次。

四是農(nóng)機維修服務(wù)人員技術(shù)技能明顯改善。以農(nóng)機維修網(wǎng)點、農(nóng)機服務(wù)組織和農(nóng)機大戶為重點，組織開展崗位技能、服務(wù)質(zhì)量和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)。

五是農(nóng)機新技術(shù)、新機具宣傳力度進一步加大。利用科技服務(wù)三下鄉(xiāng)活動等多種形式的科技宣傳和服務(wù)活動，發(fā)放農(nóng)機政策、法規(guī)和農(nóng)機新技術(shù)新機具簡介、機具操作方法、操作規(guī)范等宣傳資料3萬多份。在關(guān)鍵生產(chǎn)季節(jié)開展農(nóng)機服務(wù)活動，面對面幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)生活中的困難和問題，幫助農(nóng)民維修農(nóng)業(yè)機械2000多臺件，激發(fā)了帶動農(nóng)民學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的積極性，使一些成熟的農(nóng)機新技術(shù)新機

具在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中得到廣泛應(yīng)用。

六是效益良好。①經(jīng)濟效益。由于采取了系統(tǒng)的培訓(xùn)，特別是針對水稻育插秧機械化新技術(shù)，明確專人負責(zé)現(xiàn)場記錄機插秧與人工插秧、拋秧大田的管理情況，做了成本分析、測產(chǎn)對比試驗，通過近幾年的對比試驗和科學(xué)測產(chǎn)，機插秧畝均節(jié)約成本100元，產(chǎn)量提高6%～8%。通過有效數(shù)據(jù)對比，農(nóng)民信服，農(nóng)民增收、增效。這可進一步改善農(nóng)民及家庭的生產(chǎn)生活條件，對促進家鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展起到了積極的作用。②社會效益。由于培訓(xùn)的農(nóng)民工利用先進的農(nóng)機專業(yè)知識，收入相對增加，對其他的農(nóng)民震動極大，前來報名參與培訓(xùn)的農(nóng)民顯著增加。通過培訓(xùn)，增加了農(nóng)民的收入，對推動農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展起到了非常重要的作用

4 培訓(xùn)需求情況

隨著資興市社會主義新農(nóng)村工作的進一步深入，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整升級和農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟的進一步發(fā)展，農(nóng)機培訓(xùn)需求量將越來越大，預(yù)測“十三五”期間資興市農(nóng)機人才需求量為3500人左右，主要培訓(xùn)對象及培訓(xùn)內(nèi)容如下：

（1）農(nóng)機管理技術(shù)人員培訓(xùn)100人：培訓(xùn)對象以鎮(zhèn)級以上農(nóng)機管理人員為主，培訓(xùn)內(nèi)容是農(nóng)機化法律法規(guī)知識、國家惠農(nóng)政策及業(yè)務(wù)知識，當(dāng)前推廣普及的農(nóng)機化新技術(shù)應(yīng)用知識及安全監(jiān)理技術(shù)。

（2）農(nóng)機維修服務(wù)人員培訓(xùn)800人：培訓(xùn)對象為各維修網(wǎng)點及生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)售后服務(wù)人員，培訓(xùn)內(nèi)容主要是農(nóng)業(yè)機械駕駛、操作、維修、保養(yǎng)等知識。

（3）農(nóng)機駕駛操作人員2000人：培訓(xùn)對象為從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)民和本年度購買新農(nóng)機的農(nóng)民。培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重農(nóng)業(yè)機械駕駛、操作、維修、保養(yǎng)、安全生產(chǎn)等知識。

（4）農(nóng)機經(jīng)營銷售人員100人：培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重農(nóng)業(yè)機械操作、維修、保養(yǎng)、安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理知識等。

（5）設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)人員及農(nóng)機合作社管理人員500人：培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重農(nóng)業(yè)機械操作、維修、保養(yǎng)、安全生產(chǎn)知識等，可以和農(nóng)機操作、銷售、維修人員培訓(xùn)共同進行，節(jié)省師資費用。

5 農(nóng)機化培訓(xùn)存在的問題

（1）農(nóng)業(yè)機械化培訓(xùn)師資力量薄弱。農(nóng)業(yè)機械化培訓(xùn)師資隊伍薄弱，培訓(xùn)教材、技術(shù)資料匱乏。目前從事農(nóng)機化培訓(xùn)的教師知識層次較低，專業(yè)知識較為單一，知識更新較慢，與目前新形勢下農(nóng)機新技術(shù)、新機具更新較快不合拍，不能滿足新時期農(nóng)機培訓(xùn)工作的要求；培訓(xùn)人員不固定，人員流失嚴(yán)重，青黃不接；農(nóng)機管理人員普遍年齡過大，更新較慢。農(nóng)機化培訓(xùn)教材缺失，沒有一套完整的、系統(tǒng)的新農(nóng)機適用教材和培訓(xùn)資料，使農(nóng)機化培訓(xùn)不好具體操作。

（2）培訓(xùn)生源嚴(yán)重不足。在農(nóng)機校拖拉機駕駛培訓(xùn)中，盡管采取了多種措施，仍然招生困難，農(nóng)民機手參訓(xùn)的主動性差。其原因一是機手從經(jīng)濟考慮，怕花費時間影響收入，不愿參加培訓(xùn)；二是有的機手法治意識不強，心存僥幸，逃避培訓(xùn)辦證，不想?yún)⒓优嘤?xùn)。

（3）農(nóng)機化培訓(xùn)資金短缺。由于體制和歷史原因，目前政府對農(nóng)機重視不夠，財政投入很少，造成農(nóng)機系統(tǒng)大都是一窮二白難以為繼，很難再對培訓(xùn)設(shè)施、人員配置上投入更多的資金支持，造成目前培訓(xùn)機構(gòu)單一、培訓(xùn)設(shè)備陳舊，人員配置不合理，培訓(xùn)能力較差等問題，嚴(yán)重阻礙了農(nóng)機化的發(fā)展。

（4）培訓(xùn)內(nèi)容不新穎。一方面是農(nóng)機駕駛培訓(xùn)教材老化，特別是小型拖拉機、手扶拖拉機培訓(xùn)教材被忽視，缺少新編教材；另一方面是在農(nóng)機化新技術(shù)培訓(xùn)中，缺乏簡明實用、系列化培訓(xùn)叢書，特別是設(shè)施農(nóng)業(yè)教材有的老化，有的不夠簡明實用，致使培訓(xùn)力度不夠。

6 對農(nóng)機化培訓(xùn)的幾點建議

（1）積極改善辦學(xué)條件。農(nóng)機主管部門應(yīng)加強對農(nóng)機培訓(xùn)的重視，主動與有關(guān)部門溝通，爭取各方面的理解支持，加大經(jīng)費投入，改善辦學(xué)條件，提高教師待遇，為教學(xué)提供保障。

（2）加強師資培訓(xùn)。經(jīng)常舉辦不同形式的教師培訓(xùn)班，及時更新教師知識，提高教師隊伍的整體素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢下農(nóng)機教育培訓(xùn)的需要。

（3）拓寬培訓(xùn)渠道。立足農(nóng)機，面向市場，注重效益，增強活力，開拓創(chuàng)新，這是農(nóng)機教育培訓(xùn)工作的基本方向。因此農(nóng)機化學(xué)校要走多元化發(fā)展的道路。結(jié)合社會所需，提高辦學(xué)規(guī)模，拓寬培訓(xùn)渠道，積極開展陽光工程農(nóng)機使用、農(nóng)機維修、農(nóng)機操作培訓(xùn)、電氣焊職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)機管理人員培訓(xùn)、實行訂單培訓(xùn)等，同時還要采取聯(lián)合辦學(xué)，合作辦學(xué)等多種形式，促進辦學(xué)上規(guī)模、上檔次、上水平，努力為全縣農(nóng)機事業(yè)的發(fā)展，農(nóng)民增收做出積極貢獻。