鄭功帥(中共縉云縣委黨校,浙江 縉云 321400)
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村官腐敗問題及解決對策
鄭功帥
(中共縉云縣委黨校,浙江縉云321400)
〔摘要〕村官作為貫徹落實黨的農(nóng)村方針政策的實踐者,其行為直接關(guān)系著農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。目前村官隊伍中存在的貪腐行為主要表現(xiàn)在徇私舞弊、損公肥私、濫用職權(quán)等方面,黨性意識不足、法治觀念淡薄等是造成其腐敗的主要原因。為此,應(yīng)盡快采取嚴(yán)把“兩關(guān)”、優(yōu)選主職等對策有效遏制村官腐敗,推動農(nóng)村基層黨組織和政權(quán)建設(shè)健康發(fā)展。
〔關(guān)鍵詞〕村官腐??;農(nóng)村基層黨建;村官隊伍;村民
十八屆中央紀(jì)委四次、五次全會對依法依規(guī)治黨、全面從嚴(yán)治黨作出了明確部署和要求。習(xí)近平總書記指出,黨的工作最堅實的力量支撐在基層,最突出的矛盾問題也在基層,必須把抓基層、打基礎(chǔ)作為長遠之計和固本之舉。俗話說,“村看村,戶看戶,群眾看干部”。由于村官離群眾最近,與群眾關(guān)系最為密切,其腐敗具有公開性、可見性,對黨的形象的損害最直接、最嚴(yán)重。因此,研究村官腐敗的主要表現(xiàn),分析其成因,就遏制村官腐敗、加強村官隊伍建設(shè)、加強農(nóng)村基層黨建工作提出有針對性的意見建議,具有十分重要的意義。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,村官腐敗的表現(xiàn)形式日趨多樣化??偨Y(jié)起來,主要有以下八種:
(一)換屆選舉,徇私舞弊
村級民主選舉是我國基層民主的一個創(chuàng)新舉措,然而在實踐中這一“好經(jīng)”卻被某些歪嘴和尚念歪了。那些妄圖進入村官隊伍謀利的人,借著村民選舉的機會,絞盡腦汁,用盡伎倆,采取賄賂上級,收買、威脅村民等非法手段,竊取村官崗位。如有的人為了達到目的,事先送一只皮鞋給選民,并承諾只要選民投了自己的票,一旦當(dāng)選便送出第二只皮鞋;還有的競選人送一張儲蓄卡給選民,儲蓄卡上可能有幾百到幾千元錢不等,但密碼暫時保密,等自己當(dāng)選后才告訴選民。凡此種種,暴露的是非法參選者的利欲熏心,嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象。
(二)掌控資源,借機斂財
近年來,隨著城市化進程的加快,農(nóng)村土地、礦山、林業(yè)等資源價格暴漲,村官手中的權(quán)力也隨之呈幾何級數(shù)遞增。當(dāng)“小村官”掌控著“大資源”,在缺乏有效制度監(jiān)管的情況下,就如同小偷遇到無人看管的金山,大肆借機斂財?shù)母瘮”愠蔀槌B(tài)。如深圳市龍崗區(qū)南聯(lián)社區(qū)股份合作公司副董事長周偉思,因受房地產(chǎn)公司委托,動員拆遷戶接受開發(fā)商較低的補償數(shù)額,而接受房地產(chǎn)公司逾千萬元人民幣的“好處費”。在已查處的村官貪腐案件中,類似的村官“資源型腐敗”案例屢見不鮮。
(三)利用職權(quán),從中漁利
村官作為黨和政府在農(nóng)村的“形象代言人”,本應(yīng)恪守黨的宗旨,全心全意為村民服好務(wù),兢兢業(yè)業(yè)為村民辦好事,真真正正讓群眾得實惠。但總有一些村官仗著手中的權(quán)力,在為民辦事時挖空心思損人利己、中飽私囊。如有的村官在惠農(nóng)補貼、低保戶申請、五保戶確認(rèn)等事項上認(rèn)錢不認(rèn)人,誰給自己送禮就把指標(biāo)分配給誰。本來是中央出臺的利國利民的好政策,結(jié)果到了農(nóng)村基層卻成了造成社會不公的新因素。這種腐敗令困難群眾憤恨失望,讓黨和政府喪失公信,其危害之大,值得警醒。
(四)民生???,截留克扣
中央歷來重視“三農(nóng)”問題,為了促進農(nóng)業(yè)發(fā)展,幫助農(nóng)民奔小康,多年來中央每年都拿出大筆專用資金補貼“三農(nóng)”。由于這些補貼資金不是直接發(fā)放到農(nóng)戶手中,要經(jīng)過村官轉(zhuǎn)手,于是有的村官便如蒼蠅一般盯上了這塊“肥肉”,想方設(shè)法把錢往自己口袋里裝。加之城市化進程中大批農(nóng)民外出務(wù)工,許多村莊變成老人村、空心村,這些在外的農(nóng)民多數(shù)根本不知道還有惠農(nóng)補貼這項政策,即使知道也因為路途遙遠、申請程序復(fù)雜而選擇放棄,從而為某些投機取巧的村官損公肥私提供了機會。
(五)多重兼職,趁機謀私
改革開放以來,隨著農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展,形式多樣的經(jīng)濟組織應(yīng)運而生,如村辦企業(yè)、農(nóng)業(yè)合作社等。但是,由于政經(jīng)不分,村官們尤其是村書記和村主任天然地成了這些經(jīng)濟組織的負(fù)責(zé)人,有的書記、主任甚至身兼多職,官、商融為一體,極易滋生腐敗。如“20億”村官周偉思在擔(dān)任村官的十幾年時間里,一直扮演著集體經(jīng)濟管理者、個人企業(yè)家等多重角色,他既是村官也是村屬企業(yè)的管理者,一手掌握著舊城改造的職權(quán),一手掌握著土地和村民的信任。據(jù)調(diào)查,這種亦官亦商的村官數(shù)量不少,需要引起重視。
(六)村級項目,優(yōu)親厚友
在突飛猛進的城市化過程中,農(nóng)村的工程項目越來越多,有不少工程項目成為村官貪腐的“溫床”。掌管工程項目的某些村官在工程項目分配轉(zhuǎn)包過程中,乘機優(yōu)親厚友,想方設(shè)法把這些“肥差”交由自己的親戚朋友來做,并希冀從中分得一杯羹;有的甚至公然讓自己的老婆孩子親自開建筑公司或做材料設(shè)備銷售商,明目張膽地攫取集體利益。如浙江永嘉縣新橋村委會原主任余乾壽,在本村的拆遷和安置房項目中,通過各種手段貪賄3 000余萬元,造成非常惡劣的影響。
(七)作風(fēng)粗暴,飛揚跋扈
村官是由村民選出來的,本應(yīng)始終代表和維護群眾利益,時時刻刻為群眾生產(chǎn)生活著想,真心實意視群眾為衣食父母。然而少數(shù)村官卻利用手中的權(quán)力勾結(jié)黑惡勢力,欺壓百姓,與民爭利,無惡不作。如山東平度“3·21”征地縱火案中的村主任杜群山,為了盡快完成土地征用,竟然與開發(fā)商和社會黑惡勢力相勾結(jié),把深夜守護自家土地的村民活活燒死在帳篷里,手段之殘忍,性質(zhì)之惡劣,令人發(fā)指。
(八)揮霍公款,肆意浪費
在黨中央三令五申的情況下,尤其是黨的十八大召開及中央八項規(guī)定出臺后,部分村官依然頂風(fēng)作案,其不收斂、不收手的貪腐行為令人震驚。如廣東省肇慶市端州區(qū)崗咀村小組長唐進元等5名骨干花15 900元到北京旅游;北京一村委會副主任在2013年國慶節(jié)期間到國家會議中心連擺250桌酒席,且一擺就是3天,總花費約160萬元。貪腐村官們肆意揮霍村集體公款,在村干部隊伍中產(chǎn)生了惡劣影響,嚴(yán)重?fù)p害了基層干部特別是村官隊伍在群眾心目中的形象。
造成村官腐敗的原因是多方面的,具體來說,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
(一)黨性意識先天不足
白色恐怖年代,革命先烈們因為有著堅定的黨性,所以在面對敵人的威逼利誘、嚴(yán)刑拷打時能夠不為所動、視死如歸;社會主義建設(shè)時期,以焦裕祿為代表的共產(chǎn)黨人置身艱苦環(huán)境、整天食不果腹,卻仍能夠兢兢業(yè)業(yè)、鞠躬盡瘁,也是因為他們有著堅定的黨性。綜觀現(xiàn)在的某些村官之所以在面對利益時蠢蠢欲動、損公肥私,是因為他們心中無黨性。對黨無感情、對黨性要求無知抑或漠然,是造成他們在利益面前腐化墮落的一個重要原因。
(二)法治觀念十分淡薄
思想是行動的先導(dǎo),一個法治意識、法治觀念強的人,在遇到事情時一般會先想法律后果,從而自覺依法依規(guī)辦事。但現(xiàn)在有些村官平時不學(xué)法,加之不愛讀書,導(dǎo)致其法治觀念、法治意識十分淡薄。他們辦事不依法,遇事不找法,解決問題不用法,化解矛盾不靠法,相反,有的甚至以言代法、以權(quán)壓法。一個法治意識淡薄、黨性意識淡化且掌握一定權(quán)力的人,走上徇私枉法、貪污腐敗的道路,在某種程度上成為必然。
(三)動機不純,一心為私
有的村干部之所以會腐敗,是因為他們加入村官隊伍的動機不純。他們當(dāng)村官不是為了為民謀利,而是為了一己私利,為了早日發(fā)家致富、光宗耀祖。正因為如此,他們才敢于鋌而走險,花大價錢賄賂上級和選民;也正因為如此,他們在成為村官后,才會迫不及待地要通過各種手段撈取好處,賺回賄選成本。在他們看來,村集體的財產(chǎn)不拿白不拿,村子里的錢不花白不花,最終走上貪腐之路成為必然。
(四)待遇不高,心態(tài)失衡
據(jù)調(diào)查,目前村官的待遇普遍較低,有的村支書和村主任每年的工資收入為3 000多元左右,副職村干部每年的工資收入為2 500元左右,其余干部更少,只有500元左右。此外,他們的補助也只有幾百元至1 000多元,這與他們本身的工作量相比明顯偏少。于是,有的村官就會心里不平衡,覺得自己辛辛苦苦就拿這么點工資,與自己的辛苦付出不成比例,時間一長,就會想利用手中的權(quán)力為自己和家人撈點好處,一旦付諸行動,便走向貪腐深淵而不可自拔了。
(五)監(jiān)督制約機制缺失
權(quán)力監(jiān)督和制約機制的缺失是造成村官腐敗的重要原因,表現(xiàn)在三個方面:一是缺乏嚴(yán)密的財務(wù)管理機制,許多村由書記當(dāng)會計、主任當(dāng)出納,即使有會計也是書記、主任的“自家人”,他們礙于情面根本起不到任何監(jiān)督作用。二是缺乏規(guī)范的干部管理機制。雖然村官是接受上級委托行使政府權(quán)力的人,但他們沒有編制,對體制內(nèi)人員的約束制約機制對他們沒有作用。三是缺乏紀(jì)檢監(jiān)督機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委由于與村官私人關(guān)系甚好,監(jiān)督起來軟弱無力;縣級紀(jì)檢監(jiān)察部門則由于精力有限,監(jiān)督起來心有余而力不足。
(六)村級組織軟弱渙散
有的村級組織由于帶頭人素質(zhì)不高、能力不強,工作拖拖拉拉,辦事疲疲沓沓,導(dǎo)致整個村官隊伍軟弱渙散;還有的村級組織多數(shù)成員長期外出務(wù)工,甚至連書記、主任也長年在外,整個組織形同虛設(shè),缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力。據(jù)統(tǒng)計,目前全國軟弱渙散村黨組織約有5.7萬個,占村黨組織總數(shù)的9.8%。村級黨組織如果軟弱渙散,內(nèi)部監(jiān)管機制就會完全喪失,一旦有人貪污腐敗,其他成員就會紛紛效仿,于是就會出現(xiàn)“一個書記、主任倒下了,其余人等也紛紛步其后塵”的塌方式腐敗。
(七)村民監(jiān)督路艱力微
村民委員會作為村民自治組織,本應(yīng)由村民對村官的行為進行監(jiān)督,但現(xiàn)實情況是許多村莊的青壯年勞動力都已經(jīng)外出務(wù)工,留在家里的多是老人、婦女和兒童,他們既沒有體力也沒有能力對村官進行監(jiān)督。而且農(nóng)村在長期繁衍生息中形成的“熟人社會”也使得村民們對村官腐敗睜一只眼、閉一只眼,就算有人要去舉報上訪,也是難上加難??梢哉f村民對村官的監(jiān)督路艱力微,難有成效,這也是導(dǎo)致有些村官有恃無恐搞腐敗的原因之一。
(八)違紀(jì)違法懲戒失嚴(yán)
村官違紀(jì)違法了,除非情節(jié)特別嚴(yán)重,會被司法機關(guān)介入,從而面臨牢獄之災(zāi),情節(jié)輕微的違紀(jì)違法行為,往往只是給予黨紀(jì)處分、嚴(yán)重警告、開除黨籍等,與他們的違法所得相比嚴(yán)重失衡,不能很好地起到震懾作用。違紀(jì)違法成本低是一些貪腐村官面對處分無所畏懼的根本原因,這也是導(dǎo)致當(dāng)前村官腐敗之勢愈演愈烈的重要原因之一。
面對日益嚴(yán)重的村官腐敗,必須結(jié)合其成因采取有效舉措加以遏制。具體而言,建議從以下八個方面入手:
(一)嚴(yán)把“兩關(guān)”純隊伍
針對有的村官入職動機扭曲的現(xiàn)象,應(yīng)從一開始就嚴(yán)格把好村官的入口關(guān),尤其是組織部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,通過走訪調(diào)研,長期觀察、考察,切實把那些年富力強、清正廉潔、能帶領(lǐng)群眾致富的人選到村官隊伍中來。對于動機不純的人員,通過嚴(yán)格的監(jiān)督機制和懲戒機制,使其打消通過投機鉆營進入村官隊伍的想法。此外,還要嚴(yán)格把好不合格村官的出口關(guān),只要是嚴(yán)重違紀(jì)違法、民意支持率較低、已不適宜再繼續(xù)擔(dān)任村官的人,就應(yīng)堅決將其清除出村官隊伍,對于已經(jīng)觸犯法律的,立即移送司法機關(guān)處理。
(二)優(yōu)選主職帶好頭
俗話說,上梁不正下梁歪,要遏制村官腐敗,選好優(yōu)配村級組織帶頭人很重要。一要把加強支部書記隊伍建設(shè)作為治理村官腐敗現(xiàn)象的關(guān)鍵舉措來抓,真正使之成為村官隊伍“為民務(wù)實清廉”的組織者、推動者、實踐者。二要按照“守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行”的十二字要求,采取上級選派、跟蹤培養(yǎng)、群眾推薦的方式,將政治素質(zhì)好、法治意識強、服務(wù)水平高,自覺遵規(guī)守紀(jì)、依法辦事,善于做群眾工作的黨員,選拔到黨組織書記崗位來。在組織村民選舉村主任時,也要參照村書記的選拔標(biāo)準(zhǔn),真正把老百姓信得過、恪守清廉、務(wù)實為民的人通過法定程序選舉出來。
(三)完善制度強監(jiān)管
徹底遏制村官腐敗,必須從完善制度上下工夫。一要認(rèn)真貫徹落實《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》要求,明確村級組織換屆選舉候選人(自薦人)資格條件,從源頭上把好村干部素質(zhì)關(guān);進一步規(guī)范村(居)民委員會選舉制度和程序,建立健全不合格村民委員會成員、村民代表退出機制,探索和完善罷免、辭職、停職程序。二要建立健全村級財務(wù)管理制度,實行收支兩條線,借助互聯(lián)網(wǎng)、微博、微信、手機短信等新興媒體,實現(xiàn)村級財務(wù)全公開。三要強化上級對村官的監(jiān)督,通過建立完善《農(nóng)村黨組織責(zé)任清單》和《農(nóng)村黨組織義務(wù)清單》加強對村官履職的監(jiān)督管理,并向黨員和群眾公開,接受群眾評議。在有條件的地方實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部異地辦案制度,杜絕人情案、關(guān)系案;縣一級紀(jì)檢監(jiān)察和審計部門要延伸監(jiān)督職能,真正把村官納入到監(jiān)督范圍中來。四要探索實行村級組織主要干部異地任職的制度,可以在條件成熟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)進行試點,并逐步推廣到整個縣域內(nèi)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
(四)強化公開借民力
陽光是最好的防腐劑,對防治村官腐敗而言,這一縷陽光就是村務(wù)公開。正如著名“三農(nóng)”問題研究專家黨國英所言:要遏制村官貪腐問題,就必須讓每個農(nóng)民都有處分自己事務(wù)的權(quán)利,要讓農(nóng)民說了算。為此,一要加大村務(wù)公開力度,對所有涉及群眾切身利益的問題進行公開并接受群眾監(jiān)督,以保障群眾的知情權(quán),進而實現(xiàn)參與權(quán);二要做到明白公開,防止故弄玄虛,把公開資料做得繁冗復(fù)雜,讓群眾看后丈二和尚摸不著頭腦;三要創(chuàng)新公開載體,充分利用QQ、微博、微信、手機短信、專題網(wǎng)站等現(xiàn)代媒體,做到實時公開;四要探索引入聽證會制度、咨詢論證制度、決策方案評估制度、決策前公示和投訴制度等,以提升決策的公開性、科學(xué)性、民主性。
(五)優(yōu)化待遇強保障
針對少數(shù)村官貪腐是由于自身待遇太低、無法保障自己和家人過上體面生活的現(xiàn)實,要按照有關(guān)規(guī)定全面落實村官報酬待遇和基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險等社會保障待遇。首先要落實已有政策規(guī)定。如《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》要求“全面落實村黨組織書記、村民委員會主任基本報酬,建立健全正常增長機制,確保不低于上年度所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入兩倍”,必須不折不扣予以落實。其次要探索建立專職村干部制度,由縣鄉(xiāng)財政保障他們的工資待遇不低于當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動力的平均水平。再次,在執(zhí)行專項任務(wù)時,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要積極向縣里爭取專門補貼,并給予適當(dāng)?shù)墓ぷ鹘蛸N。此外,要探索村干部退職后的保障機制,在職期間要為其繳納養(yǎng)老保險,對在職期間未交清的,要在其退職后按照一定比例為其分?jǐn)偅粚﹂L期從事村干部工作的老黨員,要實行退休制度,切實打破退后無保障的局面,讓他們老有所養(yǎng)、安度晚年。
(六)加強教育提素質(zhì)
習(xí)近平總書記指出,從嚴(yán)治黨靠教育,也靠制度,二者一柔一剛,要同向發(fā)力,同時發(fā)力。針對少數(shù)村官黨性修養(yǎng)不夠、法治觀念淡薄的實際,一要加強對村干部的思想教育,通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記定期約談村書記、主任的形式,加強對村書記、主任的思想監(jiān)控,以防微杜漸。二要組織主要村干部參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)夜學(xué),條件具備時可以通過遠程教育系統(tǒng)組織全體村官在村會議室與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部同步夜學(xué)。三要通過在電大開設(shè)村干部免費學(xué)歷教育班的辦法,加強對村官的黨性、法治教育。四要借助縣委黨校培訓(xùn)陣地,建立村干部定期輪訓(xùn)制度,分期分批進行培訓(xùn),邀請專家學(xué)者進行專門輔導(dǎo),并請被判入獄的村官進行現(xiàn)身說法,強化村官的遵紀(jì)守法意識。五要充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)媒體,如微博、微信、手機短信等,加強對村官的黨性、法治教育。
(七)村規(guī)民約筑堤坊
習(xí)近平總書記指出:法律是成文的道德,道德是內(nèi)心的法律,法律和道德都具有規(guī)范社會行為、維護社會秩序的作用。全面從嚴(yán)治黨必須把依法依規(guī)治黨和以德治黨結(jié)合起來,充分利用道德約束的力量加強對村官腐敗的預(yù)防。在農(nóng)村這樣一個“熟人社會”里,大家都是鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親,抬頭不見低頭見,彼此十分顧及對方對自己和家人的評價。因此,對村官而言,以道德監(jiān)督為主要內(nèi)容的村規(guī)民約在某些時候要比法律法規(guī)更具有約束力。為此,上級黨委要組織專門力量對各村的村規(guī)民約進行梳理,在充分聽取群眾意見建議基礎(chǔ)上,將有關(guān)村官違紀(jì)違法情形的道德處罰納入村規(guī)民約中,借助道德的力量,借力鄰里的口舌,約束村官行為,防止其腐化墮落。
(八)從嚴(yán)問責(zé)不留情
習(xí)近平總書記高度重視黨員隊伍建設(shè),對從嚴(yán)日常管理等多次提出明確要求,如管黨治黨一刻不能松懈,黨要管黨、從嚴(yán)治黨要落實到黨員隊伍的管理中去。在實踐中,對違法亂紀(jì)的村官一味地忍讓只會讓他們內(nèi)心的貪腐欲火越燒越旺,為從嚴(yán)治黨埋下更大的隱患。為此,我們要按照習(xí)近平總書記的要求,在對村官的日常管理上緊扣一個“嚴(yán)”字,以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的紀(jì)律、嚴(yán)的措施,嚴(yán)格落實相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)厲追責(zé)敢于觸碰高壓線的村官,最終使其不想貪、不敢貪、不愿貪。
〔參考文獻〕
〔1〕本書編寫組.十八大報告輔導(dǎo)讀本〔M〕.北京:人民出版社,2012.
〔2〕本書編寫組.《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》輔導(dǎo)讀本〔M〕.北京:人民出版社,2013.
〔3〕浙江省委黨校編寫組.《學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神》干部讀本〔M〕.杭州:浙江人民出版社,2014.
責(zé)任編輯白慧玲
〔作者簡介〕鄭功帥(1979-),男,山東淄博人,中共縉云縣委黨校副校長,講師,法學(xué)碩士。
〔收稿日期〕2015-員2-30
〔中圖分類號〕D638
〔文獻標(biāo)識碼〕A
〔文章編號〕1009-1203(2016)01-0038-04