王元秋 孫旭濤

1.中海油煙臺(tái)港油品碼頭有限公司，山東 煙臺(tái) 264000； 2.山東航天電子技術(shù)研究所，山東 煙臺(tái) 264000

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提高認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化素質(zhì)、抓好落實(shí)切實(shí)做好新常態(tài)下企業(yè)法律顧問工作

王元秋1孫旭濤2

1.中海油煙臺(tái)港油品碼頭有限公司，山東 煙臺(tái) 264000； 2.山東航天電子技術(shù)研究所，山東 煙臺(tái) 264000

黨的十八屆四中、五中全會(huì)吹響依法治國(guó)、全面建設(shè)小康社會(huì)的新號(hào)角，要求企業(yè)要更加注意合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，防范法律風(fēng)險(xiǎn)，這也對(duì)于企業(yè)法律顧問提出了更高的執(zhí)業(yè)要求。面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，如何做好企業(yè)法律顧問工作值得我們深思。

合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)；法律風(fēng)險(xiǎn)；執(zhí)業(yè)要求

俗話說的好：認(rèn)識(shí)決定高度，素質(zhì)決定能力，細(xì)節(jié)決定成敗。做好企業(yè)法律顧問工作，首先，提高認(rèn)識(shí)，必須以準(zhǔn)確的角色認(rèn)識(shí)為基礎(chǔ)，明了企業(yè)法律顧問的實(shí)際作用，從而在工作中積極應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)問題；其次，強(qiáng)化素質(zhì)，必須要有過硬的職業(yè)素養(yǎng)做保障，從提供專業(yè)支持到參與企業(yè)管理，從更高層次預(yù)防企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)。

一、提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)行準(zhǔn)確的角色定位——從“消防員”到“防火墻”

早期階段，法律顧問存在的主要作用是當(dāng)一名“消防員”?！跋馈敝饕峭ㄟ^日常合同審查方式開展，如經(jīng)濟(jì)合同中法律條款的審查等等，“救火”是在企業(yè)發(fā)生糾紛時(shí)參與訴訟、仲裁和調(diào)解等。法律顧問作為“消防員”在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的角色過于弱化，作用有限。

企業(yè)往往因?yàn)榻?jīng)營(yíng)管理的不規(guī)范導(dǎo)致滅亡，甚至企業(yè)管理者卷入刑事案件而不自知。若有法律顧問能從開始即陪伴企業(yè)發(fā)展壯大，可以幫助企業(yè)規(guī)范經(jīng)營(yíng)軌道，有效地規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)，保證交易風(fēng)險(xiǎn)成本在可控制范圍內(nèi)。企業(yè)法律顧問要按照《意見》要求，履行好職責(zé)，積極參與公司運(yùn)行規(guī)則制定，為經(jīng)營(yíng)決策進(jìn)行法律審核，為重大事項(xiàng)提出法律意見，參與開展業(yè)務(wù)管理等，真正使法律顧問在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中起到堅(jiān)實(shí)的“防火墻”作用，為企業(yè)健康有序的發(fā)展保駕護(hù)航。

二、強(qiáng)化素質(zhì)，造就過硬的職業(yè)素養(yǎng)——從“專業(yè)”到“全面”

企業(yè)中從事的專項(xiàng)工作往往強(qiáng)調(diào)“專”，為的是在某一領(lǐng)域，求勝求精，以往，對(duì)法律顧問的要求也僅僅是在法律法規(guī)層次上能夠提出專業(yè)的指導(dǎo)意見，而對(duì)新常態(tài)下的法律顧問而言，不僅要有專業(yè)的從業(yè)知識(shí)，更要有全面的綜合素養(yǎng)。

首先，豐富的知識(shí)儲(chǔ)備是第一位的。企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)涉及的法律問題龐雜，民法、行政法、國(guó)際法、刑法以及各訴訟法的法律法規(guī)等作為法律顧問都應(yīng)熟悉與掌握的基本專業(yè)知識(shí)，而對(duì)各省市制定的地方性法律法規(guī)、方針政策及涉及業(yè)務(wù)的行業(yè)準(zhǔn)則等也應(yīng)該了如指掌。除此之外，作為一名合格法律顧問還應(yīng)有經(jīng)濟(jì)、管理等各方面的知識(shí)儲(chǔ)備。

其次，時(shí)時(shí)更新的學(xué)習(xí)意識(shí)必不可少。面對(duì)迅猛發(fā)展的當(dāng)今社會(huì)，法律顧問要有與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)意識(shí)：面對(duì)新的法律法規(guī)，我們要及時(shí)學(xué)習(xí)；面對(duì)日新月異的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、方針政策，我們必須及時(shí)了解；面對(duì)種類各異的法律糾紛，我們要借鑒經(jīng)驗(yàn)、防患未然。

法律顧問的成長(zhǎng)除了法理、條文、案例的理論學(xué)習(xí)外，而更多的是在工作中用心去發(fā)現(xiàn)、借鑒、總結(jié)、提高，在理論和實(shí)踐的結(jié)合上下功夫，不斷提升自身素質(zhì)，練就過硬的法律職業(yè)素養(yǎng)，完成由“專業(yè)”到“全面”的漂亮轉(zhuǎn)身，才能更好地為企業(yè)構(gòu)筑牢固的“防火墻”。

三、抓好落實(shí)，注重實(shí)踐——從“被動(dòng)”到“主動(dòng)”

企業(yè)的法律顧問工作通常以被動(dòng)的方式開展，即需要以公司的其他業(yè)務(wù)部門材料送審為前提條件。而新常態(tài)下，做一個(gè)合格的企業(yè)法律顧問，應(yīng)從“被動(dòng)”變“主動(dòng)”，積極參與企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并重點(diǎn)在以下三個(gè)階段做好風(fēng)險(xiǎn)的控制與管理。

經(jīng)營(yíng)決策階段，預(yù)防經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。衡量法律顧問的工作應(yīng)該根據(jù)其為企業(yè)避免了多少官司，而絕不是看其為企業(yè)打了多少官司，這就需要法律顧問經(jīng)營(yíng)決策階段介入，并能夠提出相關(guān)法律意見，從源頭上保障企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合法合規(guī)順利開展，預(yù)防糾紛產(chǎn)生。如，在開展招標(biāo)活動(dòng)時(shí)，提出依法必須進(jìn)行招標(biāo)的項(xiàng)目不得將其化整為零或者以其他任何方式規(guī)避招標(biāo)。

合同簽訂階段，做好事前風(fēng)險(xiǎn)防范。對(duì)事關(guān)企業(yè)重大利益的合同，從一開始洽談時(shí)，企業(yè)法律顧問就應(yīng)全程參與，并對(duì)合作對(duì)象、標(biāo)的、結(jié)算、擔(dān)保、爭(zhēng)議解決等關(guān)鍵要素進(jìn)行把關(guān)，為企業(yè)爭(zhēng)取盡可能多的合法權(quán)益。對(duì)一般合同的審查主要側(cè)重于合同的采購方式是否恰當(dāng)，合同內(nèi)容是否全面，約定的條款是否具有可操作性等。

合同執(zhí)行階段，做好糾紛處理。法律顧問應(yīng)關(guān)注企業(yè)重大合同進(jìn)度，一旦出現(xiàn)糾紛，法律顧問應(yīng)立即準(zhǔn)備談判材料，爭(zhēng)取通過協(xié)商、調(diào)解等方式解決一般糾紛，經(jīng)調(diào)解無果或重大糾紛可通過仲裁、訴訟等途徑，依法維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益，避免并挽回企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失。

新形勢(shì)下，對(duì)企業(yè)法律顧問來說，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。要想做一個(gè)合格的企業(yè)法律顧問，必須愛崗敬業(yè)，忠于職守。在觀念上，必須提高認(rèn)識(shí)，對(duì)角色進(jìn)行準(zhǔn)確定位，做好從業(yè)準(zhǔn)備；在業(yè)務(wù)上，必須強(qiáng)化素質(zhì)，提升個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)，做好能力保障；在實(shí)踐上，必須抓好落實(shí)，把控好核心三階段，做好法律實(shí)務(wù)，切實(shí)為企業(yè)合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)護(hù)航保駕，促進(jìn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

[1]李嫻.新形勢(shì)下企業(yè)建立法律顧問制度的必要性[J].法制博覽，2016(21).

[2]中辦、國(guó)辦印發(fā)<意見>明年縣級(jí)以上機(jī)關(guān)要設(shè)公職律師[J].決策探索(上半月)，2016(07).

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王元秋(1988-)，女，山東煙臺(tái)人，本科，中海油煙臺(tái)港油品碼頭有限公司，研究方向：企業(yè)法務(wù)。