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        國家創(chuàng)新體系的決策框架:一種體系思維方法

        2016-01-07 05:37:12施國棟張春美
        新疆社科論壇 2015年2期
        關(guān)鍵詞:行動者基礎(chǔ)設(shè)施體系

        施國棟(譯) 張春美(校)

        國家創(chuàng)新體系的決策框架:一種體系思維方法

        施國棟(譯)張春美(校)

        摘要對體系性能的評價結(jié)構(gòu)和功能分析,都是有效的分析工具。認(rèn)識創(chuàng)新體系的組織形式和表現(xiàn),功能分析方法是對結(jié)構(gòu)分析的補充。將創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)與功能相連接不僅是出于分析的目的,同時也是出于實用性的原因。只有改變結(jié)構(gòu)才影響功能。體系問題的結(jié)構(gòu)特點是使之與功能模式相鏈接,這種模式與創(chuàng)新水平有關(guān)。在功能分析基礎(chǔ)上所確認(rèn)的體系問題,既表達了結(jié)構(gòu)問題,也反映出它們在創(chuàng)新過程中的巨大影響。這種理論的實踐也證實了通過減少負(fù)面要素,激發(fā)積極因素,提高能力,決策者不僅可為創(chuàng)新提供更好的環(huán)境,也可能影響有著特定目標(biāo)方向的技術(shù)變革,真正做到將行動者、建制、交互和特定的物質(zhì)、知識和金融基礎(chǔ)設(shè)施作為創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)維度具有合理性。

        關(guān)鍵詞國家創(chuàng)新體系認(rèn)識創(chuàng)新體系框架評價結(jié)構(gòu)功能分析

        引言

        當(dāng)下的經(jīng)濟發(fā)展模式是不可持續(xù)的,這種經(jīng)濟模式極度依賴化石燃料導(dǎo)致資源枯竭、生物多樣性損毀和環(huán)境污染。世界不再是在一個安全運行空間中發(fā)揮功能。面對這一情況,如何運用創(chuàng)新政策,變革技術(shù)創(chuàng)新方向,促進以可持續(xù)發(fā)展為導(dǎo)向的技術(shù)創(chuàng)新方法,日益受到創(chuàng)新學(xué)者和決策者的重視。

        重視體系方法,是著眼于創(chuàng)新體系諸階段,而不僅僅關(guān)注創(chuàng)新體系局部的決策思維方法。體系方法旨在解決創(chuàng)新中的問題以及創(chuàng)新的負(fù)面影響,這些問題常被稱為體系性弱點或體系性故障,阻礙著創(chuàng)新體系作為一個整體存在的運行和發(fā)展。不同于新古典主義的市場失靈。這些體系故障包括,過弱或過強的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),薄弱的創(chuàng)新需求或建制能力問題。盡管體系問題的分類研究十分豐富,但如何體系地識別這些問題,使用什么類型的工具處理它們卻鮮有論述。而且,體系方法和體系問題的相關(guān)性研究也較弱。

        針對這一現(xiàn)狀,本文將結(jié)構(gòu)分析和功能分析方法結(jié)合在一起,并提供一個決策框架,以便于識別體系性問題和用體系方法來解決被識別的問題。一般人們用結(jié)構(gòu)分析方法評估和比較國家創(chuàng)新體系構(gòu)成,闡明創(chuàng)新活動中的決定因素。運用功能方法強調(diào)變化過程(而非結(jié)構(gòu))對于技術(shù)創(chuàng)新體系良好運行的重要性,按創(chuàng)新體系功能劃分的話,功能方法關(guān)注的問題包括創(chuàng)業(yè)活動、知識發(fā)展、市場形成,旨在闡明創(chuàng)新體系運作的機制。

        結(jié)構(gòu)分析和功能分析彼此獨立發(fā)展,構(gòu)成不同政策程序。每種方法都各不相同,側(cè)重政策過程的不同方面。本文力圖克服這些缺陷,充分顯示所要分析體系及其問題的完整視圖,提供更有效的政策框架促進持續(xù)的技術(shù)變革過程。

        一、創(chuàng)新體系的結(jié)構(gòu)和功能

        “創(chuàng)新體系”概念的提出,旨在應(yīng)對新古典主義學(xué)說難以應(yīng)對的技術(shù)創(chuàng)新本質(zhì)難題。以地理空間為分析單位時,可將創(chuàng)新體系分為國家或區(qū)域創(chuàng)新體系、跨國界的創(chuàng)新體系、技術(shù)創(chuàng)新體系。關(guān)于創(chuàng)新體系的元素,則有狹義和廣義之分。狹義的創(chuàng)新元素包括組織和參與創(chuàng)新的機構(gòu),如研發(fā)部門、技術(shù)機構(gòu)和大學(xué)。廣義包括經(jīng)濟結(jié)構(gòu)諸方面,學(xué)術(shù)、研究和機構(gòu),生產(chǎn)、市場營銷和金融體系。有學(xué)者提出三類技術(shù)創(chuàng)新體系元素,即行動者能力,網(wǎng)絡(luò)和機構(gòu)及其立法,資本市場、教育體系及文化。

        對不同國家創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)展開比較,曾是把握創(chuàng)新成敗根源的重要依據(jù)。然而,決策者難以輕松仿效其他創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu),因為地域特性的緣故導(dǎo)致一個體系的元素轉(zhuǎn)移到另一體系時,難以體現(xiàn)同樣良好的結(jié)果。另外,在實際應(yīng)用中,要確立和設(shè)計政策框架時,創(chuàng)新體系理念和組成的巨大差異也極具有挑戰(zhàn)性。

        這就需要在可持續(xù)發(fā)展的背景下進一步聚焦技術(shù)創(chuàng)新體系。首先討論技術(shù)創(chuàng)新體系的四個結(jié)構(gòu)元素(見表1),即行動者,建制,交互作用,特定的基礎(chǔ)設(shè)施。

        表1本文對各種文章中提出的體系問題進行比較

        體系性問題體系性問題的類型經(jīng)合組織(1997)史密斯(2000)杰克布松和約翰遜(2000)克萊恩(2005)恰米耐德和依德奎斯特(2010)行動者問題存在問題信息和吸收不足的企業(yè)轉(zhuǎn)變的失敗鉸接需求的缺乏功能衰竭能力和學(xué)習(xí)問題轉(zhuǎn)變問題建制問題存在問題技術(shù)轉(zhuǎn)移體系的故障建制的失敗立法機構(gòu)的失敗硬的建制失敗軟的建制失敗建制問題(軟和硬)交互問題存在強度和質(zhì)量人員之間缺乏交互鎖定失敗不良的聯(lián)通性錯誤的引導(dǎo)對市場的控制交互的失敗:脆弱/強大的網(wǎng)絡(luò)失敗網(wǎng)絡(luò)問題鎖定問題互補性問題基礎(chǔ)設(shè)施問題存在質(zhì)量/能力基礎(chǔ)和應(yīng)用研究之間的不匹配基礎(chǔ)設(shè)施投資和供給的失敗教育體系的失敗基礎(chǔ)機構(gòu)的失敗基礎(chǔ)設(shè)施供給(物資的,科技的,網(wǎng)絡(luò))和投入問題

        第一,行動者。根據(jù)行動者在創(chuàng)新過程中的作用,可將其分為:用戶、生產(chǎn)商、中介和贊助機構(gòu);根據(jù)行動者在經(jīng)濟活動中的作用,其又可分為:企業(yè)、消費者和知識機構(gòu)。鑒于當(dāng)下體系創(chuàng)新中,生產(chǎn)者和消費者的區(qū)別日益模糊。我們進一步將其劃分為:公民社會、政府、非政府組織,公司(初創(chuàng)公司,小中型企業(yè),跨國公司,大型公司)、教育機構(gòu)(大學(xué)、技術(shù)學(xué)院、研究中心、學(xué)校)和其他組織(法律機構(gòu)、金融機構(gòu)、銀行、中介機構(gòu)、知識經(jīng)理人、顧問)。這些不同的行動者在體系創(chuàng)新中發(fā)揮不同的作用。

        第二,建制。其包括習(xí)俗、日?;顒雍凸蚕碛^念(軟建制)。它是通過規(guī)則、規(guī)范和策略(硬建制)而組織起來的。建制的設(shè)置取決于空間、社會文化和歷史發(fā)展,同時也不同于這些組織(如公司、大學(xué)、政府機構(gòu)等)。在本文中,各類組織被視為一類行動者。

        第三,交互作用。其包括網(wǎng)絡(luò)和個人聯(lián)系兩個層面的動態(tài)互動。網(wǎng)絡(luò)交互既指合作關(guān)系和行動者關(guān)系,也可被視為行動者組織的更高形式。創(chuàng)新體系早期沒有網(wǎng)絡(luò)的情況下,互動就體現(xiàn)為行動者的雙邊互動,這里的關(guān)鍵是關(guān)系。

        第四,基礎(chǔ)設(shè)施。其包括物質(zhì)、知識和金融三方面。一些學(xué)者用基礎(chǔ)設(shè)施,例如“框架條件”、機構(gòu)設(shè)置(規(guī)則、規(guī)范和社會行為)、公共事業(yè)和政策來表述。物質(zhì)基礎(chǔ)設(shè)施,如建筑物、道路(軌道)、橋梁、港口、機場、電信網(wǎng)絡(luò)以及諸如人工制品,儀器或機器等技術(shù)工具在建立主導(dǎo)技術(shù)和塑造技術(shù)方面發(fā)揮了重要的作用,并影響到整個創(chuàng)新體系的效應(yīng)。知識基礎(chǔ)設(shè)施包括:大學(xué)、研究實驗室、培訓(xùn)體系、圖書館等,這對知識的生產(chǎn)、維護、分配、管理和保護至關(guān)重要,強調(diào)了技能、專業(yè)知識、知識生成和儲存等柔性內(nèi)容。金融基礎(chǔ)設(shè)施包括:補貼、金融項目、資助。技術(shù)創(chuàng)新體系如表2所示。

        表2技術(shù)創(chuàng)新體系的結(jié)構(gòu)規(guī)模

        結(jié)構(gòu)維度子分類行動者·公民社會·公司:創(chuàng)業(yè)公司、中小企業(yè)、大型企業(yè)、跨國公司·知識機構(gòu):大學(xué)、技術(shù)學(xué)院、研究中心、學(xué)?!ふし钦M織·其他政黨:法律機構(gòu)、金融機構(gòu)/銀行、中介機構(gòu)、知識經(jīng)紀(jì)人、顧問建制·硬性:規(guī)則、法律、法規(guī)、指令·軟性:風(fēng)俗、慣例、規(guī)范、傳統(tǒng)、行為方式、規(guī)范、期望交互作用·網(wǎng)絡(luò)層次·個人接觸的水平基礎(chǔ)設(shè)施·物質(zhì):人工物品、儀器、機械、道路、建筑物、網(wǎng)絡(luò)、橋梁、港口·知識:知識、專業(yè)知識、技術(shù)、戰(zhàn)略信息·金融:補貼、金融項目、資助等

        功能分析對創(chuàng)新體系良好運作至關(guān)重要。對創(chuàng)新體系功能的把握,有助于闡述體系的動力所在。創(chuàng)新體系具有七個功能,即創(chuàng)業(yè)活動、知識發(fā)展、知識傳播、搜索指導(dǎo)、市場形成、資源運用、合法性創(chuàng)建。這些功能顯示出特定時刻中創(chuàng)新體系的狀態(tài)。

        功能分析是解決創(chuàng)新體系“阻塞機制”問題的重要方法,也是確立新政策的理論框架。但是,僅憑功能分析,不足以出開發(fā)成功的創(chuàng)新體系政策。理由有二:首先,若不改變結(jié)構(gòu)元素,功能不受影響。如,知識傳播的先決條件是存在行動者交互作用。只有創(chuàng)建有利于交互作用的條件,才能促進相關(guān)行動者的參與,才能發(fā)揮知識傳播對政策功能的影響。對決策者來說,功能缺失或“孱弱”,都是促使其關(guān)注創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)的信號和原因。其次,僅以功能作為政策的唯一依據(jù),則難以全面把握阻塞機制,也會使政策問題的完整性變得不確定。

        對此,結(jié)構(gòu)分析應(yīng)引入到功能分析之中。通過演繹不同的結(jié)構(gòu)元素,比如,為什么沒有發(fā)生創(chuàng)業(yè)活動?如何改變創(chuàng)業(yè)活動?如何來檢驗功能?從而表明,某些體系功能缺失原因與創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)相關(guān),特別與行動者、交互作用、機構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)聯(lián)。改變結(jié)構(gòu)元素的政策能創(chuàng)建一個產(chǎn)生或‘增強’功能的環(huán)境。

        因此,結(jié)構(gòu)使功能具有了意義,雙向的結(jié)構(gòu)功能分析能有效闡述體系運行機制,有效說明創(chuàng)新體系問題及原因。這樣的分析比傳統(tǒng)的功能分析更能提供一個精確完整的政策基礎(chǔ)。

        二、體系性問題

        我們將阻礙創(chuàng)新體系發(fā)展的問題稱為體系性問題。早在1997年,經(jīng)濟合作與發(fā)展組織的報告列出了體系問題的幾個方面:缺乏行動者間的互動;基礎(chǔ)和應(yīng)用研究間不匹配;技術(shù)轉(zhuǎn)移機制缺失等。有學(xué)者提出了體系問題包含的四個結(jié)構(gòu)要素:基礎(chǔ)設(shè)施、建制、交互和能力問題。

        1.問題與結(jié)構(gòu)。

        鑒于本文已確定了創(chuàng)新體系的四個結(jié)構(gòu)維度:行動者、機構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施和相互作用。前三個要素被視為體系的組件(操作部分)。在體系研究的術(shù)語中,相互作用體現(xiàn)了組件間的關(guān)系。四個結(jié)構(gòu)要素都有特定的屬性。若其中任一要素出現(xiàn)問題,體系就不能發(fā)揮體系性功能。同樣,如果出現(xiàn)與結(jié)構(gòu)有關(guān)的問題(如結(jié)構(gòu)的缺失)、與屬性相關(guān)的問題的話,創(chuàng)新體系也有可能難以運行。

        這就意味著,如果創(chuàng)新體系無法有效發(fā)揮功能,我們可以從兩方面來分析結(jié)構(gòu)因素以尋找原因:要么是結(jié)構(gòu)的缺失,抑或為屬性的緣故。因此,分析創(chuàng)新體系出現(xiàn)的問題,可將體系性問題與下列因素相連接起來,即行動者及其能力、機構(gòu)設(shè)置及其質(zhì)量、相互作用及其質(zhì)量、基礎(chǔ)設(shè)施及其質(zhì)量。

        這樣,我們就可以采用諸如能力、質(zhì)量和強度之類的術(shù)語分析結(jié)構(gòu)元素性能/屬性的正負(fù)效應(yīng)。例如體系的交互可能很強或過弱。機構(gòu)設(shè)置可能過嚴(yán)或過于松散。因此,我們將體系性問題定義為諸多影響創(chuàng)新過程方向、速度及阻礙創(chuàng)新體系發(fā)展和發(fā)揮功能的消極因素中和,并將它們分為以下四種。

        第一,行動者問題。其包括相關(guān)行動者問題和行動者能力問題。

        前者與行動者的狀態(tài)相關(guān),后者與行動者能力相關(guān),即行動者可能缺乏學(xué)習(xí)和利用資源的能力,缺乏識別和表達需求的能力,缺乏發(fā)展愿景和策略的能力。

        第二,建制問題。有硬和軟兩種類型。硬建制問題涉及特定制度缺失,軟建制問題與能力/質(zhì)量相關(guān)。 同時,強建制問題可能導(dǎo)致所謂專用性陷阱和現(xiàn)狀依賴。弱體制問題可能會阻礙創(chuàng)新,如不足以支持新技術(shù)和發(fā)展。

        第三,交互問題。有時稱為鎖定問題或網(wǎng)絡(luò)問題,有兩種類型。一種是與存在相關(guān)的交互問題,即因行動者存在認(rèn)知差距,也由于目標(biāo)不同,假想、能力或信任缺乏所致。另一種是與質(zhì)量相關(guān)的交互問題,即涉及到交互作用的質(zhì)量與強度。

        導(dǎo)致強網(wǎng)絡(luò)問題的原因可能包括:一是目光短淺,即內(nèi)在需求利于現(xiàn)存設(shè)置和關(guān)系,阻礙了外向拓展活動展開;二是在職行動者的強烈參與;三是缺乏與外部的聯(lián)系及打破內(nèi)部強組織的主觀意愿;四是因資產(chǎn)特殊性而過度依賴合作伙伴;五是行動者的聯(lián)系缺失所形成的弱網(wǎng)絡(luò)問題,阻礙了交互式學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,這也被稱為互補性問題。

        第四,基礎(chǔ)設(shè)施問題。指涉及物質(zhì)、知識和金融基礎(chǔ)設(shè)施的問題。主要包括缺乏特定基礎(chǔ)設(shè)施時的現(xiàn)存相關(guān)性問題;基礎(chǔ)設(shè)施不足或功能故障時的質(zhì)量相關(guān)性問題。

        上述分類并不意味著現(xiàn)實情況下,所有行動者、各類基礎(chǔ)設(shè)施及現(xiàn)存建制需要“存在于”每個體系中。特定行動者的參與或一些規(guī)章制度的存在,也會阻礙創(chuàng)新體系的運行。行動者及其能力,都依賴于所分析的體系及其社會、經(jīng)濟和政治環(huán)境。全面闡述所有體系維度和所有可能會產(chǎn)生的問題,有助于決策者全面分析體系,也可以有效地刺激這些因素的有機結(jié)合。

        在討論體系問題時,有學(xué)者使用諸如體系性‘失敗’,‘弱點’或‘缺陷’等概念。失敗被定義為某些事情未成功,或是創(chuàng)新過程中的失敗,即事情沒有達到要求或者是預(yù)期的目標(biāo)。缺陷或弱點也是相對于事情本應(yīng)完美或理想化而言。創(chuàng)新理論研究強調(diào),當(dāng)技術(shù)發(fā)生內(nèi)生性變革,并處于不確定條件時,并不存在最佳和平衡狀態(tài),所以不可能談?wù)撌?、弱點和缺陷問題。本文將這些體系性失敗和弱點均視為體系性問題。

        2.功能、結(jié)構(gòu)和體系性問題。

        不管功能強弱是否與行動者、機構(gòu)、交互或基礎(chǔ)設(shè)施有關(guān),使用功能結(jié)構(gòu)分析方法可以進一步探討,問題的根源在于缺失這些因素之一,抑或是行動者能力有問題。這樣一種方法可分析功能,進而找到產(chǎn)生問題根源。

        3.阻礙機制和體系性問題。

        所謂阻礙機制是指創(chuàng)新鏈接中行動者和資源的缺失,造成創(chuàng)新障礙的原因也是體系問題。包括:行動者/存在問題、基礎(chǔ)設(shè)施/存在問題、交互/質(zhì)量問題、交互/存在問題、建制缺失問題、行動者/功能問題等。因此,本文運用體系問題的分類研究,來加強經(jīng)驗分析。這種將有助于決策者和創(chuàng)新者在進行結(jié)構(gòu)功能分析。

        三、體系性方法

        1.處理體系問題的體系方法。

        識別體系性問題是選擇策略和工具的前提。這些策略和工具可以體系問題為目標(biāo),并影響創(chuàng)新體系的功能。體系性方法包括以下五個步驟:一是構(gòu)建和組織創(chuàng)新體系,二是提供學(xué)習(xí)和實驗的平臺,三是為戰(zhàn)略智源提供基礎(chǔ)設(shè)施、刺激需求,四是管理界面,五是發(fā)展戰(zhàn)略和愿景。

        構(gòu)建和組織創(chuàng)新體系,是指確保行動者,機構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施存在。對于行動者問題,它表述為‘刺激和組織相關(guān)行動者的參與’。對于建制問題,它可以定義為‘促進軟、硬建制形成’。基礎(chǔ)設(shè)施的問題就是‘刺激物質(zhì)的,金融和知識基礎(chǔ)設(shè)施’。提供學(xué)習(xí)和實驗的平臺,是涉及行動者學(xué)習(xí)新技術(shù)能力。提供戰(zhàn)略智源和刺激需求,與基礎(chǔ)設(shè)施(知識)問題和行動者的能力問題相關(guān)。管理界面是促進體系內(nèi)部相互作用的方法,發(fā)展策略和愿景是開發(fā)行動者能力的推動力。

        具體來說,體系方法聚焦以下目標(biāo):(1)刺激并組織各種行動者(非政府組織、企業(yè)、政府等)參與創(chuàng)新;(2)創(chuàng)建行動者的能力發(fā)展空間(例如通過學(xué)習(xí)和實驗);(3)刺激異源性行動者展開交流;(4)防止關(guān)系過強或過弱;(5)保證(軟和硬)建制的存在;(6)防止建制太軟弱或過嚴(yán);(7)促進物質(zhì)、金融和知識基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);(8)確?;A(chǔ)設(shè)施具有良好質(zhì)量。

        2.目標(biāo)與功能。

        體系方法的目標(biāo)是描述性的,是旨在支持政策設(shè)計和工具選擇的手段,它能以集成方式來處理所研究問題。分析體系方法目標(biāo)和結(jié)構(gòu)因素的關(guān)系有助于以體系元素為目標(biāo)提高體系整體性能。因此,創(chuàng)新體系功能是確保體系良好運行的過程,體系方法的目標(biāo)描述了使創(chuàng)新體系功能極大發(fā)揮所需的環(huán)境。

        四、體系性政策框架設(shè)計

        不同類型的問題需要采用不同的工具來分析,體系問題和體系方法目標(biāo)間不可分割的聯(lián)系要求建立體系性政策框架。在這個框架內(nèi),分析結(jié)構(gòu)元素可以把握功能。這種分析能準(zhǔn)確判斷阻礙創(chuàng)新體系發(fā)展的因素。

        此應(yīng)用程序的框架主要包括以下五個階段。

        第一階段是反映結(jié)構(gòu)維度及其能力。描繪行動者、建制、交互和基礎(chǔ)設(shè)施及其能力等結(jié)構(gòu)維度。信息的來源包括文獻、因特網(wǎng)搜索和行動者采訪。

        第二階段是耦合功能結(jié)構(gòu)分析。對現(xiàn)有技術(shù)創(chuàng)新體系功能進行分析。根據(jù)決策者和其他行動者在五個層次的合作情況來評估功能。

        功能一,創(chuàng)業(yè)活動?;卮鸬膯栴}包括:是否有足夠的企業(yè)家?什么是優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)業(yè)?涉及什么類型的企業(yè)?產(chǎn)品是什么?企業(yè)家實驗的程度如何?有哪些有效的技術(shù)選擇?有沒有企業(yè)家離開體系?有沒有新的企業(yè)家?

        功能二,知識發(fā)展。解決的問題包括:知識庫的質(zhì)量和數(shù)量依據(jù)是什么?知識是基礎(chǔ)性的還是應(yīng)用性的?有沒有很多項目、研究、專利和文章?是否有處于國際領(lǐng)先位置,觸發(fā)項目,引用較多的專利?哪些行動者特別積極?誰資助知識的發(fā)展?技術(shù)能否得到國家研究和技術(shù)項目的關(guān)注?是否有足夠的知識用戶?

        功能三,知識傳播。回答的問題包括:是否有強大的合作伙伴?若有合作伙伴,他們是哪類人?知識發(fā)展是否為需求推動型?是否有知識傳播的空間?是否有激烈的競爭?知識是否與創(chuàng)新體系的需要相一致?是否有執(zhí)照簽發(fā)?

        功能四,探尋指導(dǎo)?;卮鸬膯栴}包括:體系是否有一個清晰而共享的目標(biāo)?若有,它是普遍的還是特殊的?它是否是由特定的程序、政策支撐?哪個是體系的領(lǐng)跑者?客體是否引導(dǎo)政府活動?技術(shù)發(fā)展動力消極還是積極?復(fù)雜的愿景是否符合現(xiàn)有立法?

        功能五,市場的形成?;卮鸬膯栴}包括:市場是什么樣子的?它的尺度是什么?現(xiàn)有的和潛在的用戶是誰?由誰發(fā)起(公共/私人團體)?是否有制度激勵/市場壁壘?是否必須創(chuàng)建一個新市場或者現(xiàn)有市場是否必須開放?

        功能六,資源運用?;卮鸬膯栴}包括:體系發(fā)展是否有足夠的資金來源?他們是否符合體系的需求?他們是否主要用于(研究/應(yīng)用程序/試點項目等)?是否有足夠的風(fēng)險資本?是否有足夠的公共資金?公司是否易于使用資源?

        功能七,創(chuàng)造的合法性?;卮鸬膯栴}包括:技術(shù)投資是否被視為合法決定?變化是否有很大阻力?阻力來自哪里?這種阻力是如何顯現(xiàn)的?行動者的游說力量在體系中是什么樣的?聯(lián)盟形成是否會發(fā)生?

        第三階段是識別體系問題?;卮鸬膯栴}包括:分析耦合結(jié)構(gòu)功能及功能運行優(yōu)劣原因,有助于把握阻礙體系發(fā)展的體系問題。分析形式如表3所示。

        表3 耦合功能結(jié)構(gòu)分析的結(jié)果呈現(xiàn)和每個功能的問題識別的策劃

        第四階段是體系方法的目標(biāo)。已精確確定的體系問題,易于與體系方法目標(biāo)相契合,這可以為支撐整個體系發(fā)展提供決策建議。已確定的體系問題和相應(yīng)的體系方法目標(biāo)如表4所示。

        表4體系性問題的類型和體系性方法的目標(biāo)

        體系性問題體系性問題的類型體系性方法的目標(biāo)行動者問題存在刺激和組織各種行動者(1)能力創(chuàng)建行動者的能力發(fā)展空間(2)交互問題存在刺激異源性行動者展開交流(3)強度防止關(guān)系過強或過弱(4)建制問題存在保證軟、硬建制的存在(5)能力防止建制太軟弱或過嚴(yán)(6)基礎(chǔ)設(shè)施問題存在促進物質(zhì),金融和知識基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)(7)質(zhì)量確保基礎(chǔ)設(shè)施具有良好質(zhì)量(8)

        第五階段是體系方法的設(shè)計。為完成體系方法的目標(biāo),現(xiàn)有政策領(lǐng)域已有一套傳統(tǒng)獨立的工具。表5做了一個概述。這些工具對創(chuàng)建創(chuàng)新體系方法具有支撐作用。然而,這種選擇,不僅僅依賴于已確定的體系問題,還依賴于工具的相互作用,周圍社會政治和經(jīng)濟條件,其他因素的影響。一種體系方法也就是為一個特定創(chuàng)新體系而設(shè)計的一套整體一致方法。其目的在于,通過影響體系元素和關(guān)系,為體系的形成創(chuàng)造機會和環(huán)境。人們期待在一個體系或是一個更高層次的創(chuàng)新體系中運用一種優(yōu)良的體系性方法。

        表5潛在的個體政策工具對于體系方法目標(biāo)的作用

        體系方法的目標(biāo)個體方法的例子1.刺激和組織行動者的參與群體;新形式的公私合作關(guān)系,互動的利益相關(guān)者參與技術(shù),公開辯論,科學(xué)研討會,主題會議,過渡領(lǐng)域,風(fēng)險資本,風(fēng)險投資2.為行動者的能力發(fā)展提供空間論述的清晰度;后向推演;展望未來;跟蹤圖;集體研討;教育和培訓(xùn)項目;技術(shù)平臺;場景開發(fā)車間;政策實驗室;試點項目3.刺激交互的發(fā)生合作研究項目;共識發(fā)展協(xié)商;合作補助和規(guī)劃;鉸接方法(卓越的中心、能力中心);協(xié)作和變動的計劃;政策評估程序;討論促進決策;科技服務(wù)部;技術(shù)轉(zhuǎn)讓4.防止太強和太弱的關(guān)系及時采購(戰(zhàn)略、公共、研發(fā));示范中心;利基管理;政治性工具(獎勵)和表揚具有創(chuàng)新性的新產(chǎn)品);貨款/擔(dān)保/稅收/激勵對于創(chuàng)新項目或是新技術(shù)應(yīng)用的關(guān)系;評價;人文主義;技術(shù)推廣項目;討論,演講,風(fēng)險投資,風(fēng)險資本5.保證(軟和硬)建制的存在建立措施的意識;信息和教育活動;公共討論;游說,自發(fā)的分類;自愿協(xié)定6.防止太弱/嚴(yán)格的制度條例(公共、私人);限制;義務(wù);規(guī)范(產(chǎn)品、用戶);契約;專利法;標(biāo)準(zhǔn)賦稅;權(quán)利;法則;違約機制;7.對物質(zhì)、金融和知識基礎(chǔ)設(shè)施的刺激傳統(tǒng)的研發(fā)補助,稅賦,貸款,計劃,基金(制度、投資、保證、研發(fā)),補助金公共研究實驗室8.確保足夠質(zhì)量的基礎(chǔ)設(shè)施先見之明;趨勢研究;路標(biāo);智能基準(zhǔn);SWOT(優(yōu)勢、劣勢、機遇和威脅)分析;部門和集群研究;問題/需求/股東/解決方案分析;信息體系(項目管理或項目監(jiān)控);評價實踐和工具包;用戶調(diào)查;資料庫;顧問服務(wù);定制群體決策支持體系的應(yīng)用程序;知識管理技術(shù);技術(shù)評估;知識轉(zhuǎn)移機制;政策智能工具(政策的監(jiān)測和評價工具,體系分析);計分板;趨勢圖表

        五、結(jié)論

        基于近年來有關(guān)創(chuàng)新體系的研究,本文整合了四種方法,將創(chuàng)新體系的結(jié)構(gòu)和功能,體系問題和體系方法統(tǒng)攝到體系政策框架中,為促進技術(shù)創(chuàng)新提供方法論。

        本文認(rèn)為,對體系性能的評價結(jié)構(gòu)和功能分析,都是有效的分析工具。認(rèn)識創(chuàng)新體系的組織形式和表現(xiàn),功能分析方法是對結(jié)構(gòu)分析的補充。將創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)與功能相連接不僅是出于分析的目的,同時也是出于實用性的原因。只有改變結(jié)構(gòu)才影響功能。體系問題的結(jié)構(gòu)特點是使之與功能模式相鏈接,這種模式與創(chuàng)新水平有關(guān)。在功能分析基礎(chǔ)上所確認(rèn)的體系問題,既表達了結(jié)構(gòu)問題,也反映出它們在創(chuàng)新過程中的巨大影響。

        這種理論的實踐也證實了通過減少負(fù)面要素,激發(fā)積極因素,提高能力,決策者不僅可為創(chuàng)新提供更好的環(huán)境,也可能影響有著特定目標(biāo)方向的技術(shù)變革,真正做到將行動者、建制、交互和特定的物質(zhì)、知識和金融基礎(chǔ)設(shè)施作為創(chuàng)新體系結(jié)構(gòu)維度具有合理性。

        說明:本文由荷蘭烏得勒支大學(xué)哥白尼可持續(xù)發(fā)展研究所學(xué)者安娜·J.維克洛克 (Anna J. Wieczorek)和馬克 P.黑克特 (Marko P. Hekkert)所著。本文出自于《科學(xué)與公共政策》2012年第39期,旨在研究國家創(chuàng)新體系中結(jié)構(gòu)與功能相結(jié)合的系統(tǒng)思維方法,譯文對文章的框架略做了修改。

        施國棟中共上海市委黨校2012級碩士研究生

        張春美中共上海市委黨校哲學(xué)教研部主任,教授,女)

        〔責(zé)任編輯:郭嘉〕

        作者簡介:(

        文獻標(biāo)識碼中國圖書分類號F204A

        文章編號1671-4741(2015)02-0060-06

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