摘要:目的 探討某干休所退休人員慢性病管理現(xiàn)狀,并分析存在的問(wèn)題,提出解決措施。方法 隨機(jī)選取本干休所45位退休人員,采取問(wèn)答式調(diào)查問(wèn)卷,調(diào)查和統(tǒng)計(jì)老干部的慢性病分布狀況、健康檔案建檔狀況、接受規(guī)范化管理情況,并分析存在的問(wèn)題,提出改善措施。結(jié)果 慢性病分布種類較多,目前健康建檔數(shù)量仍然未達(dá)100%,接受規(guī)范化管理的退休人員偏少。結(jié)論 本干休所退休人員慢性病較為常見(jiàn),但健康建檔、規(guī)范化管理偏差,存在多種慢性病管理問(wèn)題,應(yīng)針對(duì)存在的管理問(wèn)題,提出合適的解決方案,以提高慢性病管理效果,有效地延緩慢性病繼續(xù)發(fā)展,提高生活質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:慢性病管理;干休所;管理現(xiàn)狀
慢性病是不具有傳染性,病程時(shí)間長(zhǎng),長(zhǎng)期積累形成疾病形態(tài)損害的一類疾病總稱,包括糖尿病、各種心腦血管疾病(腦卒中、冠心病、高血壓等)、肺氣腫、惡性腫瘤、精神病等,具有病程時(shí)間長(zhǎng)、病因復(fù)雜、社會(huì)危害性高等特點(diǎn)[1,2]。慢性病的主要危害是造成患者心腦腎等各種重要臟器出現(xiàn)損害,影響其正常的勞動(dòng)能力、生活質(zhì)量,且病程長(zhǎng),患者需長(zhǎng)期就醫(yī)、服藥,醫(yī)療費(fèi)用高,在增加家庭、社會(huì)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的同時(shí),還增加患者的心理負(fù)擔(dān)[3,4]。依據(jù)老齡化社會(huì)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),我國(guó)于2000年已開(kāi)始邁入老齡化社會(huì)[5],隨著老年人數(shù)量的激增,各種慢性病的發(fā)生率、病死率均逐年升高,成為一個(gè)重大的公共衛(wèi)生問(wèn)題。因此加強(qiáng)慢性病管理工作迫在眉睫,本文將探討某干休所退休人員慢性病管理現(xiàn)狀。
1資料與方法
1.1一般資料 隨機(jī)選取本干休所45位干休所退休人員,其中男性5例,女性30例,年齡在61~74歲,平均(68.1±5.1)歲;其中老干部5例,其他退休人員40例。
1.2 方法 采取問(wèn)答式調(diào)查問(wèn)卷,調(diào)查和統(tǒng)計(jì)老干部的慢性病分布狀況、健康檔案建檔狀況、接受規(guī)范化管理情況。
1.3統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 本文數(shù)據(jù)采用SPSS 20.0軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,計(jì)量資料以x±s形式表示,計(jì)數(shù)資料以百分率形式表示。
2結(jié)果
2.1慢性病分布狀況 45例退休人員中,糖尿病15例(33.3%),高血壓26例(57.8%),冠心病10例(22.2%),腦血管疾病11例(24.4%),慢性支氣管炎25例(55.6%)。
2.2慢性病管理狀況 45例退休人員中,28例已健康建檔(62.2%),其余17例尚未建檔退休人員中,10例有建檔意識(shí)(22.2%),7例認(rèn)為建檔可有可無(wú)(15.6%)。
28例健康建檔退休人員中,17例接受規(guī)范化管理(37.8%,28/45)。
3討論
慢性病為現(xiàn)代文明病或者生活方式疾病,該病的發(fā)生與人類長(zhǎng)期的不良行為、生活方式、周圍環(huán)境息息相關(guān)[6~8]。慢性病患者往往會(huì)終身帶病,需要終身治療,患者需主動(dòng)地適應(yīng)環(huán)境、癥狀以及生活的變化情況,所以慢性病患者不僅需要獲得相應(yīng)的治療,還需要得到連續(xù)性的支持、幫助、咨詢、教育等各種服務(wù)。開(kāi)展慢性病管理工作,旨在正確地指導(dǎo)患者進(jìn)行疾病康復(fù)。由本干休所的研究數(shù)據(jù)顯示,目前健康建檔數(shù)量仍然未達(dá)100%,接受規(guī)范化管理的退休人員偏少,其管理存在的問(wèn)題值得探討。
3.1慢性病管理存在的問(wèn)題
3.1.1退休人員健康管理意識(shí)差 由于這一代的退休人員對(duì)新事物的接受能力偏下,往往認(rèn)為只需要自我管理,平時(shí)自我監(jiān)測(cè)疾病的發(fā)展即可,認(rèn)為不需要進(jìn)行規(guī)范化的管理工作,導(dǎo)致部分老年人認(rèn)為健康建檔可有可無(wú)。
3.1.2慢性病管理宣傳力度不足 因?yàn)閷?duì)社會(huì)的宣傳力度不足,沒(méi)有向退休人員灌輸足夠的慢性病管理的重要性、意義等,導(dǎo)致其對(duì)慢性病管理的認(rèn)識(shí)不深,部分退休人員不愿意配合管理工作。
3.1.3缺乏專業(yè)性管理團(tuán)隊(duì) 目前慢性病管理團(tuán)隊(duì)主要由慢性病醫(yī)師兼職完成,大部分醫(yī)師日常工作中還要承擔(dān)繁重的臨床工作,導(dǎo)致慢性病管理不夠細(xì)致、不夠?qū)I(yè)。且部分管理人員對(duì)慢性病管理的服務(wù)內(nèi)容不甚了解,沒(méi)能正確地宣傳慢性病管理的實(shí)際意義。
3.1.4政策未完善 目前我國(guó)仍處于慢性病管理的發(fā)展階段,具體的法律法規(guī)尚且沒(méi)有完善,政策扶持不足,導(dǎo)致慢性病管理相關(guān)機(jī)構(gòu)執(zhí)行不到位,退休人員對(duì)慢性病危害性、危險(xiǎn)因素等的知曉率偏低。一些扶持政策只是從宏觀角度指導(dǎo),但缺乏具體的執(zhí)行方案,管理薄弱。
3.2慢性病管理問(wèn)題的解決方案
3.2.1加大宣傳力度,提高退休人員健康管理意識(shí) 應(yīng)定期舉辦慢性病防御知識(shí)、治療知識(shí)、健康建檔、慢性病管理重要性等相關(guān)講座,且可通過(guò)派發(fā)傳單、粘貼海報(bào)、微信平臺(tái)等加強(qiáng)宣傳力度,讓廣大退休人員主動(dòng)地參與健康建檔和接受規(guī)范化管理工作,使慢性病管理落到實(shí)處,有效地監(jiān)測(cè)、控制疾病的發(fā)展。
3.2.2加強(qiáng)慢性病自我管理 通過(guò)加強(qiáng)健康教育工作,使退休人員獲取正確的慢性病基本知識(shí)、保健技能,使其形成自我管理意識(shí),提高自我管理能力,實(shí)現(xiàn)自我監(jiān)測(cè)、自我管理,達(dá)到醫(yī)師監(jiān)控管理、退休人員自我管理相結(jié)合的效果。
3.2.3建立專業(yè)化管理團(tuán)隊(duì) 應(yīng)一個(gè)專業(yè)性管理團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成員包括臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師、經(jīng)驗(yàn)豐富護(hù)士、公共衛(wèi)生管理人員,日常工作中由專業(yè)的公共衛(wèi)生管理成員主要負(fù)責(zé)病情調(diào)查、追蹤,使管理團(tuán)隊(duì)能夠有足夠的時(shí)間、精力來(lái)完成管理工作,不斷地細(xì)化管理,提高管理的有效性。
3.2.4加大政策扶持 國(guó)家相關(guān)部門、地方政府部門應(yīng)不斷地完善慢性病管理體系,建立監(jiān)督機(jī)制,使管理人員落實(shí)慢性病健康宣傳和教育,完善健康建檔、高危人群篩查等政策,并提供足夠的預(yù)算,建立信息化管理模式,提高慢性病管理能力。
綜上,本干休所退休人員慢性病較為常見(jiàn),但健康建檔、規(guī)范化管理偏差,存在多種慢性病管理問(wèn)題,應(yīng)針對(duì)存在的管理問(wèn)題,提出合適的解決方案,以提高慢性病管理效果,有效地延緩慢性病繼續(xù)發(fā)展,提高生活質(zhì)量。
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編輯/許言