摘 要：自1978年改革開放以來，我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)主要依靠煤炭行業(yè)的發(fā)展，在我國(guó)沈陽、大連、山西、本溪等重工業(yè)地區(qū)都依靠煤炭能源的支持才得以壯大。近些年來，隨著國(guó)外優(yōu)質(zhì)煤涌入、國(guó)內(nèi)再生能源、新型能源擠占、以及煤炭行業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)高，我國(guó)煤炭產(chǎn)能呈現(xiàn)趨于飽合獎(jiǎng)態(tài)，為此，國(guó)家相關(guān)部門采取抓大放小、關(guān)閉非法小煤窯等做法，要保護(hù)自然生態(tài)環(huán)境的同時(shí)，扶持煤炭主行業(yè)平穩(wěn)快速增長(zhǎng)和煤炭資源的再生利用，在這一過程中，會(huì)計(jì)信息做為反映煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷售、深加工與開發(fā)利用等各個(gè)環(huán)節(jié)成本與利潤(rùn)，其科學(xué)性、合理性、真實(shí)性、客觀性越來越受到企業(yè)的關(guān)注，本文將會(huì)對(duì)煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露所出現(xiàn)的問題出發(fā)，對(duì)此提出合理的改善建議。

關(guān)鍵詞：披露；規(guī)章；人才

基于我國(guó)“富煤、少油”的地理資源分布狀況以及新型可再生能源區(qū)域局限性，決定了我國(guó)煤炭能源的開發(fā)與使用戰(zhàn)友據(jù)重要位置，我國(guó)是世界煤炭第一生產(chǎn)國(guó)，傳統(tǒng)的煤炭的產(chǎn)銷不僅僅是對(duì)于我國(guó)國(guó)內(nèi)，對(duì)國(guó)外的銷售優(yōu)勢(shì)日益顯現(xiàn)。因此，隨著煤炭企業(yè)的發(fā)展與壯大、煤炭產(chǎn)業(yè)璉的延伸與拓展、市場(chǎng)推廣與搶占，財(cái)務(wù)狀況越來越受到企業(yè)本身及社會(huì)各方面的廣泛關(guān)注。

一、會(huì)計(jì)信息對(duì)煤炭企業(yè)的影響

我國(guó)地大物博，煤炭資源含量豐富，過去幾十年，煤----這一原始能源在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的快車道上扮演著重要角色，成為支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要產(chǎn)業(yè)和支柱之一。但在具體操作中，煤炭企業(yè)的財(cái)務(wù)信息出現(xiàn)了不少問題。對(duì)煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行了解的作用包括，一方面，有助于企業(yè)從各個(gè)方面了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量，并據(jù)此做出經(jīng)濟(jì)決策，有利于企業(yè)進(jìn)行宏觀調(diào)控；另一方面，了解煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)信息工作有利于保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)、保障投資者的權(quán)益，更有助于企業(yè)中高層管理人員真實(shí)了解和分析經(jīng)營(yíng)狀況，整織。

二、影響煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息的因素

（一）披露力度弱

與發(fā)達(dá)國(guó)家煤炭企業(yè)相比，我國(guó)煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露面臨基礎(chǔ)弱、分析問題不客觀、指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作能力不足等問題。披露過程機(jī)制不鍵全、不規(guī)范，內(nèi)容較少，且可用性較低，甚至為了隱瞞被披露的生產(chǎn)成本、運(yùn)營(yíng)成本等出現(xiàn)虛報(bào)、做假賬的現(xiàn)象，致使企業(yè)管理者無法根據(jù)會(huì)計(jì)信息做出合理的經(jīng)營(yíng)判斷甚至誤判。會(huì)計(jì)信息披露力度較弱使得煤炭企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)狀況分析不夠全面，使企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測(cè)和評(píng)估不夠，使企業(yè)容易陷入危機(jī)。

（二）沒有制定相應(yīng)的規(guī)章制度

我國(guó)煤炭行業(yè)會(huì)計(jì)信息在披露的過程中，沒有制訂相應(yīng)的規(guī)章制度，更多的是依靠人的主觀意識(shí)，規(guī)章制度不健全、監(jiān)督機(jī)制不完善，致使容易產(chǎn)生權(quán)利的腐敗，抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱弱。在煤炭企業(yè)的運(yùn)營(yíng)過程中，建設(shè)成本、建造成本、運(yùn)營(yíng)費(fèi)用、銷售過程中都會(huì)產(chǎn)生大量的費(fèi)用，由于人的利益性決定了企業(yè)員工或是領(lǐng)導(dǎo)階層有可能在其中為自身謀求私利。而沒有建立相應(yīng)的會(huì)計(jì)信息披露準(zhǔn)則就為其行為做了掩蓋，在會(huì)計(jì)信息的披露過程中可能會(huì)面臨虛報(bào)、瞞報(bào)的情況，這使會(huì)計(jì)信息無法準(zhǔn)確反應(yīng)煤炭企業(yè)的財(cái)務(wù)近況，無法對(duì)其隱在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和預(yù)測(cè)。

（三）人才不足

一方面、我國(guó)教育水平仍處于發(fā)展階段，因此缺少相應(yīng)的技術(shù)、知識(shí)人才。另一方面，在煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息的計(jì)算、檢測(cè)過程中，由于會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)水平不夠高、精、細(xì)等原因，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)算錯(cuò)賬、記錯(cuò)帳等情況發(fā)生。這主要是由于我國(guó)煤炭行業(yè)從事人群環(huán)境較為艱苦，對(duì)自身健康有較大的影響，因而對(duì)人才的吸引不足。

三、怎樣解決煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息的披露問題

（一）怎樣加大對(duì)會(huì)計(jì)信息的披露力度

有研究調(diào)查表明，國(guó)外煤炭企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息披露的力度較強(qiáng)，透明化、公開化的管理模式使得會(huì)計(jì)人員在財(cái)務(wù)信息方面的造假可能大大降低。因此我國(guó)煤炭行業(yè)，應(yīng)該完善企業(yè)內(nèi)部管理的財(cái)務(wù)信息制度，使其公開化、透明化、且同時(shí)應(yīng)該加強(qiáng)我國(guó)政府和社會(huì)監(jiān)管的監(jiān)管力度，在煤炭企業(yè)形成規(guī)范有序的會(huì)計(jì)信息管理準(zhǔn)則。但在向國(guó)外企業(yè)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)借鑒的過程中，應(yīng)注意學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)與我國(guó)煤炭企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身發(fā)展?fàn)顩r相結(jié)合，切記不能盲目追風(fēng)，否則一切將是徒勞無功。

（二）制定相應(yīng)的規(guī)章制度

會(huì)計(jì)信息披露不夠透明化、公開化的一大原因就是企業(yè)沒有制定相應(yīng)的規(guī)章制度，使得在會(huì)計(jì)信息記錄過程中使人們有機(jī)可乘，出現(xiàn)會(huì)計(jì)信息虛報(bào)、隱瞞的狀況發(fā)生，因此我國(guó)煤炭企業(yè)應(yīng)建立相應(yīng)的規(guī)章制度，譬如對(duì)虛假行為進(jìn)行舉報(bào)的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，是對(duì)出現(xiàn)虛報(bào)、隱瞞會(huì)計(jì)信息的會(huì)計(jì)人員視產(chǎn)生后果輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)、組織懲罰，建立監(jiān)督機(jī)制等，促進(jìn)會(huì)計(jì)信息在企業(yè)透明化、公開化，這有助于企業(yè)制定適合自身發(fā)展道路的經(jīng)營(yíng)運(yùn)行。

四、結(jié)語

煤炭企業(yè)的發(fā)展離不開真實(shí)、科學(xué)的財(cái)務(wù)信息反饋，因此企業(yè)會(huì)計(jì)信息問題的披露顯得舉中輕重。企業(yè)會(huì)計(jì)信息的透明、公開化，有利于企業(yè)根據(jù)其指定相應(yīng)的發(fā)展戰(zhàn)略，更有利于企業(yè)對(duì)其反應(yīng)的問題進(jìn)行探討和解決。在煤炭企業(yè)的發(fā)展過程中，不僅企業(yè)要從自身解決會(huì)計(jì)信息披露所存在的上述問題，法務(wù)、監(jiān)管等國(guó)家相關(guān)部門更應(yīng)該制定相應(yīng)的規(guī)章制度，對(duì)會(huì)計(jì)信息披露的真實(shí)性、有效性進(jìn)行監(jiān)督和監(jiān)管，不觸底線、不逾紅線，通過強(qiáng)化事前、事中、事后的管理體制，保證會(huì)計(jì)信息披露的真實(shí)和數(shù)據(jù)可靠，推動(dòng)和促進(jìn)煤炭企業(yè)不斷提高規(guī)范化、科學(xué)化管理水平，實(shí)現(xiàn)做大做強(qiáng)。

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