“富二代”拜師記

“投名師訪高友”，在古代，這就是教育經(jīng)。

廈門市思明區(qū)政府這幾年在做的一種嘗試，就是為民營企業(yè)的接班人提供培訓(xùn)。政府邀請老師給這些第二代企業(yè)家們上課。

除了修身治家的釋、道、儒課程之外，還有經(jīng)濟(jì)學(xué)、人力資源管理和政治格局、國際形勢的教育，甚至包括一門《家族企業(yè)遺產(chǎn)稅的合理規(guī)避》的課程。

中國的第一代民營企業(yè)家正面臨著退休和權(quán)力交接的關(guān)鍵幾年，政府協(xié)助這種交接，促進(jìn)兩代人之間的平穩(wěn)過渡，能夠保證企業(yè)的經(jīng)營不受沖擊，這關(guān)乎地方政府的稅收，也關(guān)乎當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)。

在過去的幾十年里，第一代民營企業(yè)家摸索著和各地政府建立起信任感，這類培訓(xùn)除了讓第二代企業(yè)家們信任政府，也會(huì)讓第二代企業(yè)家們更加團(tuán)結(jié)，有更深的交流和合作。

負(fù)責(zé)這一項(xiàng)目的思明區(qū)政府辦公室主任尤小波對這種培訓(xùn)充滿信心，他認(rèn)為很多年輕的民營企業(yè)家都可能在未來交流到國有企業(yè)，甚至成為政府官員。他希望自己的學(xué)員里有一天能出一些副縣長、副市長。這并不是一種奢望，曾經(jīng)擔(dān)任中國國家副主席的榮毅仁，按照今天的標(biāo)準(zhǔn)也是真正的“富二代”。

在政府努力促進(jìn)“富二代”學(xué)會(huì)接管企業(yè)的同時(shí)，一些民間機(jī)構(gòu)也在各顯神通，試圖幫家長們讓富有的青年們更加靠譜。而一些已經(jīng)成功地和父輩、和自己和解，成功接班或者擁有了自己事業(yè)的年輕人，則努力告訴仍在掙扎的人們，應(yīng)該有自己的主見，做出自己的選擇。