江蘇省張家港市梁豐幼兒園 季曉麗
合作是指“兩個或兩個以上的個體為了實現(xiàn)共同目標(biāo)或共同利益而自愿地結(jié)合在一起,通過相互之間的配合和協(xié)調(diào)而實現(xiàn)共同目標(biāo)和共同利益,最終個人利益也獲得滿足的一種社會交往活動。”現(xiàn)實中3~6歲的幼兒似乎沒有合作意識與團隊的概念,對于一些獨生子女來說就更難了。幼兒園是幼兒出生后接觸的第一個比較正統(tǒng)的社會,于是,在幼兒園中努力培養(yǎng)幼兒的合作意識與團隊概念幫助幼兒做好踏入社會的準(zhǔn)備工作就顯得尤為重要。結(jié)合班本文化“奧爾夫活動促進幼兒合作品質(zhì)發(fā)展的實踐研究”,利用音樂戲劇《動物招聘會》,開始了我們在音樂戲劇中促進幼兒合作品質(zhì)發(fā)展的探索之路。
音樂戲劇活動就要開始了,“劇本”的原型便是主題《我的動物朋友》中的語言活動《動物招聘會》,但我們都知道,不管是拍攝電影、微電影、童話劇,還是只簡單地排一出班本劇,沒有哪一個故事是可以完全拿來就用的。我們必須將幼兒喜歡的故事拿來潤色,而所謂潤色即是將故事中的對白、畫外音、形象等設(shè)計得更貼近幼兒的已有經(jīng)驗、更能在潛移默化中提升幼兒的已有經(jīng)驗,形成一份幼兒喜聞樂見的劇本。
“招聘啟事”上說到:“森林幼兒園就要開園啦!現(xiàn)面向廣大動物朋友,招收教師、保育阿姨、門衛(wèi)、保健醫(yī)生、廚師、園長等職位,有意者請于***應(yīng)聘?!薄皯?yīng)聘”?幼兒們似乎有些模模糊糊,通過前期家園合作的調(diào)查、搜集與整理活動,班內(nèi)大討論活動拉開了帷幕——什么是應(yīng)聘?應(yīng)聘時說什么話呢?“應(yīng)聘就是去找工作?!薄皯?yīng)聘就是去跟老板說我要工作?!薄皯?yīng)聘就是到人才市場去投簡歷?!薄皯?yīng)聘時要說:老板,我想做這個工作?!薄拔蚁霊?yīng)聘什么崗位?!薄變簜兡阋谎晕乙徽Z將自己獲得的經(jīng)驗分享給其他同伴,最后通過班內(nèi)幼兒的舉手投票,我們不僅幫助幼兒理清了“應(yīng)聘”的概念,更為劇本創(chuàng)造了一句臺詞:“我是來應(yīng)聘**職位的?!薄?/p>
慢慢地在歷經(jīng)一個星期的信息搜集與整合后,我們的音樂戲劇有了自己的劇本,但在此過程中更重要的是我們與幼兒、幼兒與家長、家長與幼兒園之間為了實現(xiàn)共同目標(biāo)而自然而然地結(jié)合在了一起,這便是合作的“端倪”。
《指南》中指出:“關(guān)注幼兒身心全面和諧發(fā)展。要注重學(xué)習(xí)與發(fā)展各領(lǐng)域之間的相互滲透和整合,從不同角度促進幼兒全面協(xié)調(diào)發(fā)展,而不是片面追求某一方面或幾方面的發(fā)展?!币魳窇騽 秳游镎衅笗凡⒉皇呛唵蔚卦谛∥枧_上表演一下即可,它涉及的方面除了劇本和最后的演出以外,還涉及到了服裝、道具、舞臺場景、音效等一系列的問題,在考慮到大班幼兒的年齡特點與發(fā)展水平之后,服裝、道具、舞臺背景等則需幼兒們共謀劃共制作。
生活區(qū),一朵朵小花、一片片羽毛、一顆顆珍珠被幼兒們或粘或穿地整合到了事先準(zhǔn)備好的衣服、配飾上;語言區(qū),幼兒們又?jǐn)y伴練習(xí)臺詞,用語言區(qū)的動物面具來幫助同伴獲得角色體驗;科學(xué)區(qū),小小科學(xué)迷們你一句我一句地討論著小動物的特殊本領(lǐng),為音樂戲劇謀劃著設(shè)計舞蹈動作;美術(shù)區(qū),獅子的發(fā)套、舞臺上的花球正在被流水線似的生產(chǎn)著,而利用的材料則是幼兒搜集和老師提供的紐扣、布條、皺紋紙、魔術(shù)棒、拉花……每個學(xué)生都在為扮演區(qū)小舞臺上那臺“精彩紛呈”的“晚會”忙碌著……而在此過程中,民主、寬松、平等的氛圍,在無聲地培養(yǎng)著幼兒的合作精神。在這樣的環(huán)境中,我們發(fā)現(xiàn)幼兒非常愿意、樂于合作。因此,在幼兒園中我們教師應(yīng)當(dāng)遵循幼兒的發(fā)展特點與年齡特點,尊重幼兒的意愿和人格,全方位地為幼兒營造一個輕松、溫馨的、充滿合作氣氛的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境就顯得尤為重要。
1.排練,化分歧。
大班幼兒雖是學(xué)前階段的“老大”,相較于成人來說還是非常缺乏社會交往經(jīng)驗的。這個時期的幼兒往往不知道如何去合作,因此在幼兒排練音樂戲劇的過程中,我們發(fā)現(xiàn)了矛盾:1.部分幼兒在遇到需要共用一塊排練場地或同一道具時表現(xiàn)出不謙讓的現(xiàn)象。2.在編排動作的過程中自我意識比較強,什么都要是自己說了算。3.在共同討論的時候不知道怎樣和同伴商量,不會合作?;谝陨蠋讉€矛盾點,我們采取了以下幾種方法來幫助幼兒獲得合作的技能,讓幼兒去感知合作的技巧與重要性。
(1)鼓勵引導(dǎo)法。
對于一些不會商量不會合作的幼兒,我們采用了鼓勵引導(dǎo)的方法。比如:在發(fā)現(xiàn)幼兒嘗試著說出自己的觀點時,或者能靜下心傾聽別人的意見時,我們會用紅蘋果、小花等一些實質(zhì)性的東西進行獎勵,并用夸張的語言來進行表揚,讓幼兒感受到做出努力后被欣賞的快樂感與成功感,同時也為與同伴合作鋪設(shè)了心理臺階。
(2)失敗體驗法。
“我說過這個動作一定要這樣做才好看!你們非不聽!”“哎,不好不好不好,你們?yōu)槭裁床宦犖业?!”“你給我這樣做!”在排列過程中不止一次聽到強勢的小馨這樣對她的同伴說,同伴們由于之前沒有采納她的意見,她似乎有些不高興,看什么都不順心。于是,我站了出來:“那不妨試試小馨的動作,讓其他小朋友們看看是不是真的會變好。”但是在將小馨自以為優(yōu)美的動作加入到天鵝老師的舞蹈中時,幼兒們一下子就發(fā)現(xiàn)了問題:“老師,小馨的動作太直了!天鵝應(yīng)該是柔軟的!”、“老師,這個動作沒有跟上音樂?!薄ⅰ袄蠋?,我覺得小馨的動作不太好。”……我看向小馨:“不要把自己認(rèn)為最好的東西硬塞給別人,你應(yīng)該問問別人的意見,并且自己也要考慮一下這個動作是否適合你所演的角色。不過,我覺得小馨至少積極地在為我們的舞蹈開動著小腦筋,我相信她以后一定會學(xué)會跟你們商量后再做決定!”小馨悄悄地低下了頭……
(3)游戲規(guī)則法。
班內(nèi)的小舞臺一下子涌來兩批需要練習(xí)動作的幼兒時,很多幼兒在不主動讓步的情況下往往會采取“告訴”老師的方法,他們希望通過老師來幫助自己得到小舞臺的使用權(quán),基于這種現(xiàn)象,一次大調(diào)查活動又開始了:只有一個舞臺怎么辦?在得到家長們的“傾囊相助”后,幼兒們似乎茅塞頓開,一致認(rèn)為需要在角色游戲時間為小舞臺排一個排練時間表,最后通過全班大討論,我們初步將時間安排如下:
星期一 星期二 星期三 星期四 星期五老師才藝秀 門衛(wèi)才藝秀 廚師才藝秀 會計才藝秀 保育阿姨才藝秀
后期排練時在同一天再按順序每個團隊走一遍。如此一來,幼兒們的準(zhǔn)備工作就顯得井井有條起來。
2.表演,享合作。
“成功”帶給幼兒的不僅是喜悅與收獲,更為幼兒帶來了合作的能力與同伴對自己的認(rèn)可。為何如此來描述“成功”,只因它讓幼兒懂得了分享、懂得了團隊。
在通過幼兒們不懈的努力之后,我們的音樂戲劇《動物招聘會》終于完美地展示了,幼兒們看著老師為他們拍攝的視頻紛紛為自己鼓起了掌。是啊,也許在這個過程中,幼兒們做出了合作行為,但忙碌的準(zhǔn)備、排練過程并不能讓幼兒明顯地感受到自己的行為即為合作,只有當(dāng)成果展示在幼兒面前時,幼兒才能在自我意識中為自己播撒的合作種子施肥松土,繼而讓幼兒感受到自己的合作品質(zhì)散發(fā)的繽紛“果香”。
培養(yǎng)幼兒“合作品質(zhì)”的道路可能很長,也并不那么順暢,但我們發(fā)現(xiàn)以奧爾夫音樂為特色下的活潑開朗、積極主動、充滿自信與愛心的幼兒更易做出合作的傾向,這也為我們以后在“促進幼兒合作品質(zhì)發(fā)展”方面的探索指明了方向——家園配合培養(yǎng)幼兒的獨立性、主動性與活潑開朗的性格。
本文系市微型課題“奧爾夫音樂活動促進幼兒合作品質(zhì)發(fā)展的實踐研究”的研究成果。