落地

這是一個俗而又俗，卻很實在的話題：在真正的市場經(jīng)濟(jì)里，誰賺的錢最多？在經(jīng)濟(jì)學(xué)家那里，答案很簡單：那些服務(wù)人數(shù)最多的人。

比如籃壇巨星喬丹，早在1997到1998賽季，他的年薪就達(dá)到3314萬美元了。還有梅威瑟，這位美國職業(yè)拳擊手在今年5月份的一場大戰(zhàn)中，獲得2.2億美金的報酬。國內(nèi)這樣的現(xiàn)象也比比皆是。企業(yè)家如李嘉誠、王健林、馬云等；明星如姚明、林丹、劉翔等。他們的收入為何比一般人多了那么多倍？就因為他們服務(wù)的人數(shù)非常多，多到以億計。

就說馬云，他創(chuàng)立了阿里巴巴、淘寶網(wǎng)這些平臺，使電商成為中國一個新興、旺盛的職業(yè)，直接促成幾千萬人的就業(yè)；間接的，電商們周到的服務(wù)，又惠及了全國幾億人！他幾度成為中國首富，再正常不過了。

服務(wù)的人數(shù)越多，掙的錢也就越多，這就是市場經(jīng)濟(jì)的邏輯。

反過來看，一位保姆、一位的哥，為何沒有他們掙的多？就因為保姆和的哥服務(wù)的人數(shù)相對過于少，少到在一個單元時間里，只能服務(wù)一個人，最多兩三個人。比比看，生產(chǎn)ipab或iphone的老板之所以腰纏萬貫，就因為他生產(chǎn)的東西可以服務(wù)幾千萬人、幾億人。兩者是不可同日而語的。

對此，經(jīng)濟(jì)學(xué)家張維迎在他的著作《理念的力量》一書中進(jìn)一步闡釋道：市場就是按照你給別人帶來幸福的多少，來加倍回報你。給別人帶去的幸福多，你賺的錢就多；給別人帶去的幸福少，你賺的錢就少；你要是沒給別人帶去幸福，甚至帶去傷害，那你的收入自然為零，并且還要倒貼。這就是市場的邏輯。用張維迎的話說，是理念的力量。