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        新形勢下高校學生發(fā)展工作面臨的困境及對策

        2015-09-23 08:27:40向陽
        教書育人·高教論壇 2015年9期
        關鍵詞:學生黨員入黨動機

        向陽

        新形勢下,由于對學生黨建工作的重要性認識不夠、學生黨建工作隊伍不能適應新形勢工作需要、學生黨員培養(yǎng)教育力度不夠以及存在片面追求數量的傾向等因素,高校學生黨建工作還存在學生黨建工作組織機構不夠完善、學生黨員發(fā)展程序不規(guī)范、申請入黨人入黨動機多樣化以及發(fā)展黨員數量與質量不協(xié)調等諸多問題。針對出現(xiàn)的問題,我們可以從加強黨組織建設、健全制度保障體系、創(chuàng)新方法、加強管理教育等方面來進一步加強和改進高校學生黨建工作。

        一 面臨的困境

        1 學生黨建工作組織機構不完善

        一是機構不健全,學生黨組織設置不科學。很多高校的學生黨組織還沒有按照穩(wěn)定性、長期性和連續(xù)性的要求進行設置。二是學生黨建工作隊伍不齊整,經驗缺乏,學生黨建理論水平不高。三是各級機構未能形成合力。各級黨組織、黨校、團委、工會、學生工作部、學生社團組織、學校網站、校刊校報以及思政課教學、心理咨詢、學校各種文體活動等各自為戰(zhàn),沒有形成很好的協(xié)調機制。院系黨組織把大量的時間和精力花在教學、科研、學科建設等方面,對學生黨建工作抓得不多,使得學生黨建工作相對滯后。

        2 學生入黨動機多樣化

        在當前改革開放不斷深入,中西方各種文化相互滲透、各種社會思潮相互激蕩,家庭和社會環(huán)境更加復雜的情況下,大學生的入黨動機呈現(xiàn)出多樣化的現(xiàn)象。有的學生把入黨當成榮譽;有的是看到周圍同學都寫了入黨申請書,自己不寫顯得不合群;有的將入黨作為增強就業(yè)競爭力的手段之一,入黨后能找份好工作,有利于參加公務員、大學生村官等考試;甚至還有一些學生直接把入黨當作完成父母的意愿。這些入黨動機表現(xiàn)出一定的盲從性、從眾性、功利性傾向。

        3 少數學生黨員理想信念不堅定

        大學生黨員盡管已經是一名共產黨員,但有少數存在理想信念不堅定,世界觀、人生觀、價值觀不牢固的問題。一些黨員認為進了黨組織,就可以“歇口氣”,出現(xiàn)了“入黨前拼命干、入黨后松一半”的現(xiàn)象。少數正式黨員的表現(xiàn)遠不如自己在預備期間的表現(xiàn),成為預備黨員后的表現(xiàn)遠不如入黨前的表現(xiàn),無法發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

        4 發(fā)展黨員數量與質量不協(xié)調

        當前,高校學生黨員隊伍的規(guī)模在不斷擴大,這就對高校學生黨員的教育管理工作提出更高的要求,大大增加了管理的難度,不可避免的有少部分學生黨員素質下降。

        二 存在問題的原因

        1 對學生黨建工作的重要性認識不夠

        部分高校對學生黨建工作的戰(zhàn)略意義缺乏足夠的認識,把學生黨建工作作為一項附帶工作來看待,而將工作所有重心放在抓好教學等硬指標上,在學科建設等方面花費主要精力,而忽視了學生黨建工作。此外,有些高校領導認為現(xiàn)在內外部環(huán)境都比較和平安定,在思想上放松了學生黨建工作,不能有的放矢地解決新形勢下學生黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題。

        2 黨建工作隊伍不能適應新形勢需要

        一是黨務工作隊伍數量不足,工作量大,從工作時間和精力上很難保證學生黨務工作的扎實、細致開展。二是黨務工作隊伍自身黨性修養(yǎng)不高,目前工作在學生黨建工作第一線的以政治輔導員居多,大多數是比較年輕的同志,甚至是剛剛畢業(yè)的新教師,他們的政治理論功底不厚實、黨性修養(yǎng)有待提高,工作方法不成熟等方面的不足也較明顯。三是隊伍不穩(wěn)定。

        3 新的價值取向影響學生的入黨動機

        改革開放后,社會主義市場經濟迅速推進,社會生產力飛速發(fā)展;不僅對我國經濟領域產生了深刻影響,大學生的價值取向也發(fā)生了明顯的變化。尤其是一些消極的價值觀影響著大學生的入黨動機,金錢至上、以自我為中心、政治素養(yǎng)淡化,新的價值取向,影響著入黨動機的端正。

        4 學生黨員培養(yǎng)教育的力度不夠

        高校學生黨建工作中對學生黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作做得如何,對學生黨員的質量將產生直接的影響。然而,不少高校在這方面存在不少問題。具體表現(xiàn)為:一是重視制度建設,忽視工作具體落實;二是重視組織發(fā)展,忽視長期作用的發(fā)揮;三是重視理論教育,忽視基本知識學習。

        5 存在片面追求數量的傾向

        隨著學生黨員隊伍不斷壯大,教育管理的難度也在不斷加大。有的片面追求黨員數量而忽視黨員質量,特別是在學生臨近畢業(yè)時,通過降低標準發(fā)展黨員;也有的黨支部在發(fā)展學生黨員時,把學習成績或社會工作作為唯一標準,這都容易導致發(fā)展的學生黨員存在理想信念不牢、政治素養(yǎng)欠缺、理論水平不高、黨性觀念薄弱、宗旨意識淡化等問題。

        三 對策

        1 加強和改進大學生黨組織建設

        完善組織機構。優(yōu)化學生基層黨組織機構,構建學校黨委領導,組織部指導日常工作,宣傳部、學工部、黨校、團委等部門共同參與,院(系)黨委(黨總支)、學生黨支部的高校學生黨建工作體系,健全各級組織機構。形成一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的工作局面,各司其職、各負其責。通過完善組織機構,明確各級組織的具體職責,進一步加強學生黨建工作;創(chuàng)新學生基層黨組織設置模式,擴大黨員教育的覆蓋面。做到學生黨員到哪里,黨的組織就延伸到哪里,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用就發(fā)揮到哪里。

        注重隊伍建設。在健全組織機構的基礎上,配備一定數量具有黨建及學生工作經驗的組織員,專門負責學生黨員教育管理工作,建設一支政治堅定、素質優(yōu)良、業(yè)務精湛、結構合理、樂于奉獻、務實高效、富有活力的專兼職組織員隊伍。配齊、配全學生黨建工作隊伍。打造一支熟悉黨務工作、有較強責任感的學生黨建工作隊伍。

        2 健全制度保障體系

        建立健全規(guī)章制度。建立健全大學生黨員發(fā)展工作相關規(guī)章制度,規(guī)范入黨積極分子的培養(yǎng)教育,嚴格學生黨員入黨條件,確保黨員質量;建立大學生黨員教育管理工作規(guī)章制度,加強對大學生黨員、入黨積極分子的教育和管理工作。endprint

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