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        淺談如何在新形勢(shì)下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作

        2015-07-09 05:31:34李正軍
        企業(yè)文化·中旬刊 2015年7期
        關(guān)鍵詞:紀(jì)檢監(jiān)察新形勢(shì)

        李正軍

        摘 要:紀(jì)檢監(jiān)察,是一項(xiàng)政治性、政策性和專業(yè)性很強(qiáng)的工作,涉及經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的各個(gè)方面。本文從加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)、提升執(zhí)紀(jì)監(jiān)督水平、加強(qiáng)警示教育等多個(gè)方面探究如何在新形勢(shì)下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。

        關(guān)鍵詞:新形勢(shì);紀(jì)檢監(jiān)察;預(yù)防腐敗

        一、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè),不斷提升履職能力

        (一)端正態(tài)度,加強(qiáng)隊(duì)伍修養(yǎng)和素質(zhì)是前提

        紀(jì)檢監(jiān)察干部是執(zhí)法執(zhí)紀(jì)者,正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,是為受監(jiān)督者樹立鮮明的旗幟的前提。紀(jì)檢監(jiān)察干部要時(shí)刻牢記自己的使命和責(zé)任,為人處事光明磊落、堂堂正正,查處違法違紀(jì)案件剛正不阿、秉公辦理,面對(duì)腐敗現(xiàn)象和腐敗分子勇于揭發(fā)、敢于斗爭(zhēng)。在工作中講究工作藝術(shù),做到以心近人、以誠(chéng)待人、以理服人、以情感人。在安于工作的同時(shí),要樂(lè)于工作,在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定,在反腐敗斗爭(zhēng)中一塵不染,在困難面前百折不撓、開拓進(jìn)取,堅(jiān)定的為懲治和預(yù)防腐敗工作奮斗不懈。

        (二)牢記使命,把握好黨風(fēng)廉政建設(shè)制度

        制度具有規(guī)范和導(dǎo)向作用,具有懲治和預(yù)防腐敗的雙重功能,是新形勢(shì)下懲治和預(yù)防工作的有機(jī)統(tǒng)一。實(shí)踐表明,滋生違法違紀(jì)現(xiàn)象的一個(gè)重要原因就是落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的機(jī)制的不規(guī)范、不完善,因此必須從落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的機(jī)制入手,有針對(duì)性地強(qiáng)化落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的機(jī)制建設(shè),才能使各項(xiàng)工作做到有章可循,促進(jìn)源頭治理的規(guī)范化、制度化。特別要健全對(duì)重點(diǎn)部門、人員、崗位、工作環(huán)節(jié)的制度建設(shè),不斷地完善管理辦法,確保把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作的各個(gè)環(huán)節(jié),體現(xiàn)到各個(gè)方面,用制度規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、約束干部行為,做到權(quán)力運(yùn)行到哪里,制度約束就延伸到哪里。

        二、提升執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作水平,回歸紀(jì)檢監(jiān)察主業(yè)主則

        中紀(jì)委明確提出紀(jì)檢監(jiān)察部門要“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”,用鐵的紀(jì)律打造紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍?!叭D(zhuǎn)”這是新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察部門回歸以執(zhí)紀(jì)監(jiān)督檢查主業(yè)主則的出發(fā)點(diǎn)。過(guò)去,有些紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)自身業(yè)務(wù)定位不準(zhǔn)確,過(guò)多介入不應(yīng)由自己主導(dǎo)開展的工作,進(jìn)而造成“種了別人家的地、荒了自己家的田”?;貧w主業(yè)主則,首先,要緊密圍繞執(zhí)紀(jì)監(jiān)督這一核心,做到牽頭不包辦、督促不代勞、協(xié)調(diào)不越位,退出不該參與的工作,把重心放在如何搞好監(jiān)督、做好檢查上。其次,要將目光著眼于對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,努力延伸監(jiān)督手臂,創(chuàng)新檢查方式方法,把過(guò)程監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)榻Y(jié)果監(jiān)督,由被動(dòng)監(jiān)督變?yōu)橹鲃?dòng)立項(xiàng)檢查。最后,要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,積極主動(dòng)爭(zhēng)取黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的支持,掃除監(jiān)督檢查的后顧之憂;要爭(zhēng)取被檢查單位和部門的配合與信任,打通獲取監(jiān)督檢查資料的渠道;要調(diào)動(dòng)各業(yè)務(wù)主管部門的主觀能動(dòng)性,利用好主管部門的專業(yè)能力,變單兵作戰(zhàn)為協(xié)同作戰(zhàn),變孤掌難鳴為眾人一心。

        三、探索警示教育方式,營(yíng)造風(fēng)清氣正軟環(huán)境

        (一)要以責(zé)任教育為主,構(gòu)筑思想道德防線

        定期組織開展案例剖析、典型示范教育和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育。構(gòu)建完善的宣傳教育責(zé)任制,進(jìn)一步明確各級(jí)管理層的黨風(fēng)廉政宣傳教育“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制。做到黨風(fēng)廉政宣傳教育與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理同計(jì)劃、同部署、同落實(shí)、同考評(píng)。要不斷革新教育方式,根據(jù)黨員干部的思想作風(fēng)狀況,提高黨風(fēng)廉政宣傳教育的針對(duì)性和實(shí)效性,解決實(shí)際工作中反映的突出問(wèn)題,切實(shí)做到因地制宜、有的放矢,使全體干部員工在思想上完成從“不敢腐”到“不想腐”的轉(zhuǎn)變。

        (二)要持續(xù)推進(jìn)載體創(chuàng)新,挖掘警示教育深度

        要充分利用好現(xiàn)有信息資源,調(diào)動(dòng)各類傳統(tǒng)和新興媒介推進(jìn)警示教育實(shí)效。工作經(jīng)驗(yàn)證明,一方面,要抓好重要時(shí)期、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),不失時(shí)機(jī)的開展有針對(duì)性的警示教育。如:在元旦、春節(jié)前夕,利用彩信、微信等平臺(tái)送去新春祝福的同時(shí),做出廉潔自律提示;在勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等重要節(jié)日前,開展以“廉潔過(guò)好節(jié)”為主題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集體座談會(huì);在中考、高考結(jié)束后,召集有子女升學(xué)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展以“不辦升學(xué)宴”為主題的專題約談會(huì),充分做到監(jiān)督到位、教育及時(shí)。另一方面,要協(xié)調(diào)和利用好外部資源,充分調(diào)動(dòng)“警企協(xié)作”力量。地方公檢法系統(tǒng)作為政府執(zhí)法部門,擁有企業(yè)不具備的警示教育資源,要積極與之取得聯(lián)系,采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式開展廉潔案例剖析、專題法制講座等警示教育活動(dòng),達(dá)到提升震懾力、強(qiáng)化教育效果的作用。

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